KHOA LUẬT
BÙI THỊ HOÀN
VAI TRÒ VÀ CHỨC NĂNG CỦA THIẾT CHẾ BA BÊN
TRONG QUAN HỆ LAO ĐỘNG Ở VIỆT NAM HIỆN NAY
HÀ N 2013
KHOA LUẬT
BÙI THỊ HOÀN
VAI TRÒ VÀ CHỨC NĂNG CỦA THIẾT CHẾ BA BÊN
TRONG QUAN HỆ LAO ĐỘNG Ở VIỆT NAM HIỆN NAY
Chuyên ngành: Lý luận và lịch sử nhà nước và pháp luật
Mã số : 60 38 01
Người hướng dẫn khoa học
HÀ N 2013
MỤC LỤC
LỜI CAM ĐOAN
MỤC LỤC
DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT
DANH MỤC CÁC BẢNG BIỂU, HÌNH VẼ
MỞ ĐẦU 1
CHƢƠNG 1. CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN CỦA SỰ HÌNH THÀNH
VÀ PHÁT TRIỂN THIẾT CHẾ BA BÊN TRONG QUAN HỆ LAO ĐỘNG Ở
VIỆT NAM HIỆN NAY 5
5
1.1.1. Khái niệm về quan hệ ba bên 5
1.1.2. Sự cần thiết của thiết chế ba bên trong quan hệ lao động ở Việt Nam hiện nay. 9
1.2. 11
1.2.1. Cơ cấu tổ chức 12
1.2.2. Vai trò của thiết chế ba bên 17
1.2.3. Chức năng của thiết chế ba bên 23
26
1.3.1. Thiết chế ba bên trong quan hệ lao động tại Singapore 26
1.3.2. Thiết chế ba bên trong quan hệ lao động tại Malaysia 30
1.3.3. Thiết chế ba bên trong quan hệ lao động tại Thái Lan 32
1.3.4. Thiết chế ba bên trong quan hệ lao động ở Nhật Bản 33
1.3.5. Thiết chế ba bên trong quan hệ lao động ở Na Uy 36
CHƢƠNG 2. THỰC TRẠNG ĐIỀU CHỈNH PHÁP LUẬT VỀ THIẾT CHẾ BA
BÊN TRONG QUAN HỆ LAO ĐỘNG Ở VIỆT NAM HIỆN NAY 42
42
2.1.1. Những kết quả đạt được 42
2.1.2. Những bất cập và hạn chế 46
nay 47
2.2.1. Những kết quả đạt được 47
2.2.2. Những bất cập và hạn chế 50
CHƢƠNG 3. PHƢƠNG HƢỚNG VÀ GIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ ĐIỀU
CHỈNH PHÁP LUẬT ĐỐI VỚI THIẾT CHẾ BA BÊN TRONG QUAN HỆ LAO
ĐỘNG Ở VIỆT NAM HIỆN NAY 55
55
3.1.1. Yếu tố khách quan 55
3.1.2. Nhân tố chủ quan 58
62
3.2.1. Về nhận thức, cần phải hiểu đúng và đầy đủ về bản chất của cơ chế ba bên. 62
3.2.2. Tiếp tục luật hóa một số vấn đề về quan hệ lao động và mô hình thiết chế ba bên
trong quan hệ lao động 64
3.2.3. Cần hoàn thiện mô hình thiết chế ba bên trong quan hệ lao động mà tiêu biểu là mô
hình Ủy ban quan hệ lao động 66
3.2.4. Nâng cao vai trò của Chính phủ và các thành viên đại diện khác trong thiết chế ba
bên trong quan hệ lao động 73
3.2.5. Củng cố, xây dựng các cơ quan hoạch định chính sách, chế định pháp luật về kinh tế
- xã hội 78
3.2.6. Xây dựng bộ công cụ đánh giá chất lượng và hiệu quả hoạt động của các chủ thể
trong quan hệ ba bên 78
KẾT LUẬN 87
DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO 88
DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT
1. APEC: Dip tác kinh t Châu Á
2. ASEAN: Hip hi các qu
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11. Qu
12. UBND:
13.
14. VINASMEA:
15.
16. XHCN:
DANH MỤC CÁC BẢNG BIỂU, HÌNH VẼ
Bảng hiệu
Tên bảng
Trang
14
16
53
tháng 6/2012
56
1
MỞ ĐẦU
1. Tính cấp thiết của đề tài
XHCN,
,
,
,
trình
ban
vai trò,
.
“Vai
trò và chức năng của thiết chế ba bên trong quan hệ lao động ở Việt Nam
hiện nay”.
2. Đối tƣợng và phạm vi nghiên cứu
2
là
.
007, Ban
Chính
/UBND lành
nay
.
3. Mục tiêu nghiên cứu của luận văn
, tiêu
và các Ban
3
- ong
.
- c
; Các và so sánh
-
4. Phƣơng pháp tiếp cận vấn đề
-
,
gia,
.
5. Tính mới và những đóng góp của luận văn
trong -
duy .
4
6. Kết cấu của luận văn
Ngoài
các sau:
ong .
.
qu n
nay.
5
CHƢƠNG 1. CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN CỦA SỰ HÌNH
THÀNH VÀ PHÁT TRIỂN THIẾT CHẾ BA BÊN TRONG QUAN HỆ
LAO ĐỘNG Ở VIỆT NAM HIỆN NAY
1.1. Khái niệm về quan hệ ba bên và sự cần thiết của thiết chế ba bên
trong quan hệ lao động ở Việt Nam hiện nay
1.1.1. Khái niệm về quan hệ ba bên
i)
là
này [5].
(industrial
r và
V n khoa hc, nhiu công trình nghiên c cn
khái nin H Nguyên Ving
Vin Khoa hng và Xã hi, B ng i
6
m ch xut hin trong kinh t th ng và gn lin vi
th ng, ding, sn xut, kinh doanh.
là s a các ch th v vic làm, tiu
kin làm vi tho thun gia các bên trong quá trình
ng sn xu nh ca pháp lu
n là quan h gia NSDng hp các mi
quan h trong th ng vi nhiu ch th liên quan cht ch vi
nhau v quyn và l yi din
i di [11].
dù cách
ii)
Nn kinh t th ng hình thành nên
,
- xã
hi.
,
th ng. ,
, p c
.
,
, phát trin. Vì vy, có th nói
quan h ba bên là mi quan h xut phát t s i
din và i din v cp quc gia nhm bm hài
hoà li ích gia các bên.
Quan h ba bên bao gm 03 n:
7
- Nhà nước pháp quyền là nền tảng của mối quan hệ ba bên trong nền
kinh tế thị trường.
i din và bo v quyn li cho giai cp thng tr xã hi.
Bn cht xã hi cc th hin ch c phc v u tác
n xã hn toàn b cc là ch th quan trng nht
trong quan h xã hi, là nhân t m bo cho quyn li ca giai cp thng tr
trong xã hi. S tn ti và phát trin cc chính là nn tng vng
chc cho quan h xã hi, quan h ba bên.
- Quan hệ ba bên trong kinh tế thị trường la
̀
quan hệ hư
̃
u cơ, bình đng
cng phát triển.
Trong xã h
th
, ,
p,
, ng.
, quan h ba bên trong
th
,
i.
th
n.
ba bên : , , Nhà
c.
- Truyền thống văn hóa và điều kiện kinh tế - xã hội tác động tới hình
thái và nội dung của quan hệ ba bên.
Quan h ba bên hình thành, phát trin và vn hành cùng vi quy lut phát
trin ca xã hi, mt xã hn b lng,
nhân t cho mng. Tuy nhiên, quan h ba bên s có hình thái và ni
dung khác nhau, tùy thuc vào ch chính tr - xã hi, vào truyn th
u kin kinh t, xã hi ca tng quc gia, tng vùng lãnh th.
8
Trong nn kinh t th ng, truyn th c làm cho
nhn tha các nhóm xã hn b ba
c tính hp lý xã hi, s ng thu các tha
c và hng ca các bên, hn ch các mâu thuu kin
kinh t - xã hng trc tin hình thái và ni dung ca quan h ba
bên. Nu ch xã hi bóc lt, bo v quyn li cho mt thiu s
thì chc chn, quan h ng, mâu thun gia các giai tng,
luôn cht. Các cu
cha là các bing xã hi s din ra.
Quan h ba bên lành mnh làm cho nn kinh t - xã hi phát trin, ca
ci vt chc nhi phân phi hp lý và công bc
i vi mi, li ích cc tha mãn nhng nhu cu nht
nh và hài hòa thng nht vi li ích ca toàn xã hi. Quá trình ci cách kinh
t - xã hi s ci thia v kinh t - xã hng. H thng
lut pháp và king tng xã hi có nhng ch
u hòa quan h ba bên, c li ích ca các ch th.
iii) Quan h ba bên trong nn kinh t th nh ng XHCN
T n kinh t Vit Nam bu chuyn sang nn kinh t th
ng ng XHCN và tc hi nhp vào nn kinh t th gi
u kin và ti kinh t quan tr hình thành quan h ba bên.
Vit N a nhn quan h ba bên. u 156 nh:
Tng Vit Np tham gia vc và
i din ca bàn bc, gii quyt các v v
quan h ba bên Vit Nc quan nim là loi quan h a
các ch th c lt h thng chính tr
thng nht, trong mt th ch c qun lý và nhân dân
làm ch [10].
9
1.1.2. Sự cần thiết của thiết chế ba bên trong quan hệ lao động ở Việt
Nam hiện nay.
i)
-
6 , thì
.
bên trong , ngày 17/5/2007,
an
).
ii)
10
.
Tuy nhiên,
,
và
n ph
11
.
, góp
1.2. Mô hình thiết chế ba bên trong quan hệ lao động ở Việt Nam
hiện nay
Thit lp ra các hình thc t chc ba bên cp quc gia và c a
thc hin tha thun v là biu hin thc th, hu hình
quan h ba bên trong kinh t th ng. Các hình thc t chc b
dng, tu thuu kin ca mc. Mt s c thành lp y ban
quan h ba bên cp qui din ngang nhau ca các bên (Chính
phi din i din ). Mt s c thành lp các y ban
v Ti Anh thành lp y ban Tic gia) và y ban
Tr p (Low Pay Commission c vn cho Chính ph v
tip y ban Tr ng (The Australian
Fair Pay Commission AFPC); Malaysia thành lp Ht quc
gia (NPC) và H tht (COMPASS); Philippines thành
lp U t và Tic bit, Singapore thành lp
H c gia (NWC), g i din chung ca Chính ph,
và các nghic thành l
ng dn v ng và li ích. Chính ph t
trong H liên kt , các nghi i din ca
Chính ph. Mc dù v mt hình thng dn v tia Hi
ng Tin c gia ch có tính cht tham khn
12
nay vc coi là mt mnh lc Chính ph phê chun và
công b.
Vit Nam la chn mô hình y ban cp quc gia và Ban
c, v bn cht là mt thit ch t ch
Hng ca quan h ba bên trong , xut phát t nhu cu khách quan
ca Vit Np vi mô hình chung ca th gii.
1.2.1. Cơ cấu tổ chức
i)
Q
17/5/2007, -
,
- -
-
và
-
- và
-, c
[20]:
- -
n và 01 Phó
v -
13
- VCCI , 01
HTX VINASMEA là
-
-
:
- -
trong ;
-
trong ;
- VCCI, Liên minh HTX VINASMEA
.
14
Bảng 1.1. Mô hình tổng quát thiết chế ba bên trong QHLĐ ở Việt Nam
ii)
T
khách quan. T
trong
và
ngày 14/5/2010,
-
Nhà
nƣớc
Đại diện
NLĐ
Đại diện
NSDL
15
Minh. Ngày 25/6/2010, -
- thành
-UBND ngày
UBND
Ban -
[23]:
-
-
- - Thành viên;
- Thành viên.
- t-
Chuyên viên Ban Chính sách - t- Thành viên;
- hành
- - Hành chính -
Liên minh HTX.
t
-
16
Bảng 1.2. Hệ thống thiết chế ba bên trong QHLĐ ở Việt Nam hiện nay
Bộ
LĐTB&XH
Chính
phủ
Sở
LĐTB&XH
Hiệp hội DN
nhỏ và vừa VN
VCCI
Liên minh
HTX VN
Hiệp hội DN
nhỏ và vừa
tỉnh/Tp
Tổng
LĐLĐVN
Liên minh
HTX tỉnh/Tp
UBND cấp
tỉnh/Tp
Liên đoàn LĐ
tỉnh/Tp
Chi nhánh
VCCI tỉnh/Tp
Ban QL
KCN,
KCX
17
1.2.2. Vai trò của thiết chế ba bên
Vai trò thông qua vai
i)
gia UBND
BHXH
BHXH
ngày 25/12/2001
nh -
.
, t,
quá trình ban hành
-
18
trình h
- -
Chính
và là
thàn
- Lao
-
-
VCCI và Liên
minh HTX
19
rung
UBND
trong . UBND
NL
. -
- UBND
a vào bên.
ii)
-
khác;
". ông
- ô
hành tháng 6/2012 (