Che do chinh sach

SỞ GIÁO DỤC &ĐÀO TẠO SƠN LA CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
TRƯỜNG PTDT NỘI TRÚ SÔNG MÃ Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
Số: 06/BCNT
Sông Mã, ngày 22 tháng 2 năm 2010
BÁO CÁO
v/v thực hiện chế độ chính sách đối với cán bộ quản lý và giáo viên
từ năm 2007 đến tháng 3/2010
Thực hiện công văn số: 100/SGD&ĐT ngày 22 tháng 02 năm 2010 vv báo cáo
thực hiện nội dung trong kế hoạch giám sát của Ban Văn hóa-xã hội HĐND tỉnh.
Trường PTDT Nội Trú Sông Mã báo cáo việc thực hiện chế độ chính sách đối với cán
bộ quản lý và giáo viên từ năm 2007 đến tháng 3/2010 như sau:
1. Số giáo viên, cán bộ quản lý được điều động, luân chuyển đến các trường
thuộc vùng có điều kiện kinh tế xã hội đặc biệt khó khăn và các trường chuyên biệt từ
năm 2007 đến tháng 3 năm 2010:
Tổng số: 5 đồng chí
Năm 2007: 1 đ/c;
Năm 2008: 2 đ/c;
Năm 2009: 2 đ/c;
Thuận lợi: việc luân chuyển cán bộ quản lý và giáo viên là việc thực hiện nghĩa
vụ và sự công bằng trong công tác giúp cho CB-GV có hướng phấn đấu trong công tác
và trong giảng dạy từ vùng đặc biệt khó khăn để về vùng thuận lợi.
Khó khăn: 1 số đ/c giảm ý chí phấn đấu vươn lên, chểnh mảng trong công tác;
việc luân chuyển làm xáo trộn kinh tế, sinh hoạt trong mỗi gia đình; một số giáo viên có
năng lực và quen việc ở đơn vị cũ khi thay đổi giáo viên cán bộ từ vùng khó khăn về
chưa quen việc nên ảnh hưởng tới đơn vị mới được nhận.
2. Số giáo viên được tuyển dụng mới và phân công đến các trường chuyên biệt:
thực hiện khá nghiêm túc theo nội quy của nhà trường.
3. Thực hiện chế độ chính sách đối với cán bộ quản lý và giáo viên như sau:
- Trợ cấp tham quan, học tập, bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ: không
- Phụ cấp ưu đãi: tổng cộng: 627.370.800 đồng; trong đó:
Năm 2007: 115.656.975 đồng;

Năm 2008: 126.625.275 đồng
Năm 2009: 292.637.100 đồng;
Năm 2010: 92.451.450 đồng;
- Phụ cấp thu hút: không;
- trợ cấp lần đầu: không;
- Khen thưởng: 19.250.000 đồng;
Trong đó: Năm 2007; 8.205.000 đồng;
Năm 2008: 8.475.000 đồng
Năm 2009: 2.560.000 đồng;
Đánh giá thuận lợi khó khăn:
* Thuận lợi: việc thực hiện ché độ chính sách ưu đãi giúp cho cán bộ quản lý và
giáo viên tăng thêm thu nhập trong điều kiện khó khăn hiện nay; dành nhiều thời gian
đầu tư cho công việc quản lý học sinh và dành nhiều thời gian hơn để đầu tư cho
chuyên môn;
* Khó khăn: do việc cấp tiền chậm so với mốc thời gian được hưởng nên việc
động viên chưa kịp thời.
4. Đề xuất kiến nghị; không.
Nơi nhận: HIỆU TRƯỞNG
- Phòng TCCB
- Lưu trường
Bùi Thị Hải