Tải bản đầy đủ (.pdf) (104 trang)

Xây dựng kế toán trách nhiệm tại công ty TNHH MTV xây dựng bình phước

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (1.04 MB, 104 trang )


B GIÁO DC VÀ ÀO TO
TRNG I HC KINH T Tp. HCM










NGUYN THANH BÌNH







XÂY DNG K TOÁN TRÁCH NHIM
TI CÔNG TY TNHH MTV XÂY DNG BÌNH PHC


LUN VN THC S KINH T









Tp. H Chí Minh - Nm 2014






B GIÁO DC VÀ ÀO TO
TRNG I HC KINH T Tp. HCM






NGUYN THANH BÌNH





XÂY DNG K TOÁN TRÁCH NHIM
TI CÔNG TY TNHH MTV XÂY DNG BÌNH PHC

Chuyên ngành : K TOÁN
Mã s : 60340301


LUN VN THC S KINH T



NGI HNG DN KHOA HC : PGS.TS PHM VN DC





Tp. H Chí Minh - Nm 2014
LI CAM OAN

Tác gi lun vn xin cam đoan toàn b ni dung đ tài : “XÂY DNG K
TOÁN TRÁCH NHIM TI CÔNG TY TNHH MT THÀNH VIÊN XÂY
DNG BÌNH PHC” là công trình nghiên cu ca riêng tác gi, không có s
tham gia ca bt k tác gi nào khác. Tôi xin cam đoan v tính xác thc và hp lý
ca mi thông tin đc trình bày trong lun vn.

Tác gi

Nguyn Thanh Bình




Trang ph bìa
Li cam đoan
Mc lc
Danh mc các ch vit tt

Danh mc các bng
Danh mc các s đ
PHN M U 1
Chng 1. C s lý lun v k toán trách nhim trong doanh nghip 4
1.1. S hình thành k toán trách nhim 4
1.1.1 K toán trách nhim vi k toán qun tr 4
1.1.2 S hình thành k toán trách nhim 4
1.2 Khái nim, vai trò và đi tng s dng thông tin k toán trách nhim 5
1.2.1 Khái nim k toán trách nhim 5
1.2.2 Vai trò ca k toán trách nhim 7
1.2.3 i tng s dng thông tin k toán trách nhim 8
1.3 Quy trình thc hin k toán trách nhim 8
1.3.1 Bc 1. Phân cp qun lý 9
1.3.2 Bc 2. Xác đnh các trung tâm trách nhim 10
1.3.2.1 Trung tâm chi phí 10
1.3.2.2 Trung tâm doanh thu 11
1.3.2.3 Trung tâm li nhun 12
1.3.2.4 Trung tâm đu t 12
1.3.3 Bc 3. Xác đnh các ch tiêu đ lp báo cáo trách nhim 13
1.3.3.1 Ch tiêu đánh giá trung tâm chi phí 13
1.3.3.2 Ch tiêu đánh giá trung tâm doanh thu 13
1.3.3.3 Ch tiêu đánh giá trung tâm li nhun 14
1.3.3.4 Ch tiêu đánh giá trung tâm đu t 14

1.3.4 Bc 4. Lp báo cáo trách nhim ca các trung tâm trách nhim 16
1.3.4.1 Báo cáo trách nhim ca trung tâm chi phí 17



1.3.4.2 Báo cáo trách nhim ca trung tâm doanh thu 17

1.3.4.3 Báo cáo trách nhim ca trung tâm li nhun 18
1.3.4.4 Báo cáo trách nhim ca trung tâm đu t 19
1.3.5 Bc 5. ánh giá hot đng ca các trung tâm qua các ch tiêu 20
1.3.5.1 i vi trung tâm chi phí 21
1.3.5.2 i vi trung tâm doanh thu 21
1.3.5.3 i vi trung tâm li nhun 21
1.3.5.4 i vi trung tâm đu t 21
1.4 Mt s ni dung liên quan đn k toán trách nhim 25
1.4.1 Nhn din và phân loi chi phí kinh doanh 25
1.4.2 D toán cho các trung tâm trách nhim 25
1.4.3 nh giá sn phm, dch v chuyn giao ni b 25
1.4.4 Phân b chi phí cho các trung tâm trách nhim 25
1.4.5 Mi quan h chi phí – khi lng – li nhun 26
Kt lun chng 1 27
CHNG 2. ÁNH GIÁ CÔNG TÁC K TOÁN TRÁCH NHIM TI
CÔNG TY TNHH MT THÀNH VIÊN XÂY DNG BÌNH PHC 28
2.1 S hình thành và phát trin ca Công ty 28
2.1.1 Quá trình hình thành 28
2.1.2 V pháp nhân Công ty 28
2.1.3 Mc tiêu hot đng ca Công ty 29
2.1.4 Phng hng phát trin 29
2.1.5 Thun li và khó khn 29
2.1.5.1 Thun li 29
2.1.5.2 Khó khn 29
2.2 Công tác t chc hot đng kinh doanh 29
2.2.1 T chc b máy hot đng ca Công ty 30
2.2.2 Chc nng, nhim v ca các b phn 32
2.2.2.1 Lãnh đo Công ty 32
2.2.2.2 Kim soát viên 32
2.2.2.3 Các phòng ban 32




2.2.2.4 Các đn v trc thuc 33
2.2.3 T chc công tác k toán 34
2.2.3.1 T chc b máy k toán 34
2.2.3.2 Vn dng ch đ k toán 35
2.2.4 ánh giá chung hot đng ca Công ty 37
2.2.4.1 B phn phòng ban 37
2.2.4.2 B phn sn xut 38
2.2.4.3 B phn tiêu th 39
2.2.4.4 ánh giá chung 40
2.3 ánh giá công tác k toán trách nhim ti Công ty TNHH Mt thành viên Xây
dng Bình Phc 41
2.3.1 Thc hin kho sát 41
2.3.1.1 Mc tiêu kho sát 41
2.3.1.2 Ni dung kho sát 41
2.3.1.3 Câu hi kho sát 41
2.3.1.4 Kt qu kho sát 41
2.3.2 ánh giá thc hin quy trình k toán trách nhim 45
2.3.2.1 V phân cp qun lý 45
2.3.2.2 V xác đnh các trung tâm trách nhim 46
2.3.2.3 Xác đnh các ch tiêu đ lp báo cáo trách nhim 52
2.3.2.4 Lp báo cáo trách nhim ca các trung tâm trách nhim 52
2.3.2.5 ánh giá hot đng ca các trung tâm qua các ch tiêu 53
Kt lun chng 2 54
CHNG 3. XÂY DNG K TOÁN TRÁCH NHIM TI CÔNG TY
TNHH MT THÀNH VIÊN XÂY DNG BÌNH PHC 55
3.1 Quan đim v xây dng k toán trách nhim 55
3.1.1 Xây dng k toán trách nhim phi phù hp vi đnh hng mô hình hot

đng ca Công ty 55
3.1.2 Xây dng k toán trách nhim phi phù hp vi điu kin hot đng ca
đn v nhm đm bo hiu qu kinh t, kp thi cung cp thông tin phc v cho
công tác qun lý 55



3.1.3 Xây dng k toán trách nhim phi đm bo hài hòa li ích gia Công ty
và các b phn, ni dung báo cáo trách nhim thng nht vi các báo cáo chung ca
Công ty 56
3.2 Xây dng quy trình thc hin k toán trách nhim 57
3.2.1 Bc 1. Phân cp qun lý 57
3.2.2 Bc 2. Xác đnh các trung tâm trách nhim 58
3.2.3 Bc 3. Xác đnh các ch tiêu đ lp báo cáo trách nhim 59
3.2.4 Bc 4. Lp báo cáo ca các trung tâm trách nhim 60
3.2.5 Bc 5. ánh giá hot đng ca các trung tâm qua các ch tiêu 61
3.3 Xây dng k toán trách nhim ti Công ty 62
3.3.1 Trung tâm chi phí 63
3.3.1.1 Mc tiêu 63
3.3.1.2 Ni dung 63
3.3.1.3 Báo cáo trách nhim 63
3.3.1.4 Ch tiêu đánh giá và vic đánh giá hot đng qua các ch tiêu 66
3.3.2 Trung tâm doanh thu 66
3.3.2.1 Mc tiêu 66
3.3.2.2 Ni dung 67
3.3.2.3 Báo cáo trách nhim 67
3.3.2.4 Ch tiêu đánh giá và vic đánh giá hot đng qua các ch tiêu 68
3.3.3 Trung tâm li nhun 69
3.3.3.1 Mc tiêu 69
3.3.3.2 Ni dung 69

3.3.3.3 Báo cáo trách nhim 69
3.3.3.4 Ch tiêu đánh giá và vic đánh giá hot đng qua các ch tiêu 70
3.3.4 Trung tâm đu t 71
3.3.4.1 Mc tiêu 71
3.3.4.2 Ni dung 71
3.3.4.3 Báo cáo trách nhim 71
3.3.4.4 Ch tiêu đánh giá và vic đánh giá hot đng qua các ch tiêu 72
3.4 Gii pháp thc hin 73



3.4.1 Nâng cao nhn thc ca nhà qun lý trong vic xây dng k toán trách
nhim ti Công ty 73
3.4.2 T chc b máy k toán phù hp 74
3.4.3 ào to ngun nhân lc thc hin k toán trách nhim 74
3.4.4 ng dng công ngh thông tin trong xây dng k toán 75
3.4.5 Phát huy vai trò ca kim soát viên 75
Kt lun chng 3 76
KT LUN 77
Tài liu tham kho
Ph lc





















DANH MC CÁC CH VIT TT

- CB.CNV : Cán b công nhân viên
- CG TCC : C gii thi công cu đng

- VT : n v tính
- KT&CB : Khai thác và ch bin
- KTKS : Khai thác khoáng sn

- SXKD : Sn xut kinh doanh.
- TNHH : Trách nhim hu hn.
- UBND : y Ban Nhân Dân.
- XN : Xí nghip



DANH MC CÁC BNG

Bng 1.1 Báo cáo trách nhim ca trung tâm chi phí d toán

Bng 1.2 Báo cáo trách nhim ca trung tâm doanh thu
Bng 1.3 Báo cáo trách nhim ca trung tâm li nhun
Bng 1.4 Báo cáo trách nhim ca trung tâm đu t
Bng 2.1 Tng hp kt qu kho sát tình hình t chc công tác k toán trách nhim
ti Công ty TNHH mt thành viên Xây dng Bình Phc.
Bng 2.2 Giá thành k hoch đn v sn phm đá xây dng – ph lc 1.
Bng 2.
3 D toán chi phí xây dng – ph lc 1.
Bng 2.4 Báo cáo tình hình thc hin k hoch SXKD ca Công ty.
Bng 2.
5 Báo cáo tng kt công tác nm 2011, phng hng nhim v SXKD nm
2012 – ph lc 1.
Bng 2.
6 K hoch tài chính nm 2012 - ph lc 1.
Bng 3.1 Báo cáo bin đng chi phí xây dng - ph lc 2
Bng 3.2 D toán chi phí nguyên vt liu trc tip - ph lc 2
Bng 3.3 D toán chi phí nhân công trc tip - ph lc 2
Bng 3.4 D toán chi phí sn xut chung - ph lc 2
Bng 3.5a D toán chi phí bán hàng - ph lc 2
Bng 3.5b D toán chi phí qun lý - ph lc 2
Bng 3.6 D toán doanh thu - ph lc 2
Bng 3.7 D toán sn xut - ph lc 2
Bng 3.8 Báo cáo trách nhim ca trung tâm chi phí đnh mc
Bng 3.9 Báo cáo trách nhim trung tâm chi phí d toán - ph lc 2
Bng 3.10 Báo cáo bin đng chi phí nguyên vt liu trc tip - ph lc 2
Bng 3.11 Báo cáo bin đng chi phí nhân công trc tip - ph lc 2
Bng 3.12 Báo cáo phân tích bin đng bin phí sn xut chung - ph lc 2
Bng 3.13 Báo cáo bin đng đnh phí sn xut chung - ph lc 2
Bng 3.14 Báo cáo trách nhim ca trung tâm doanh thu
Bng 3.15 D toán kt qu kinh doanh - ph lc 2




Bng 3.16 Báo cáo trách nhim ca trung tâm li nhun
Bng 3.17 Báo cáo phân tích tình hình thc hin k hoch li nhun - ph lc 2
Bng 3.18 D toán hiu qu s dng vn đu t - ph lc 2
Bng 3.19 Báo cáo trách nhim ca trung tâm đu t
Bng 3.20 Báo cáo phân tích hiu qu s dng vn đu t - ph lc 2


























DANH MC CÁC S 

S đ 1.1 Quy trình thc hin k toán trách nhim
S đ 1.2 S đ các trung tâm trách nhim trong doanh nghip
S đ 2.1 S đ t chc b máy hot đng Công ty TNHH MTV Xây dng Bình
Phc
S đ 2.2 S đ t chc b máy k toán
S đ 2.3 S đ t chc h thng s sách k toán
S đ 2.4 S đ b phn phòng ban
S đ 2.5 S đ b phn sn xut
S đ 2.6 S đ b phn tiêu th




1

PHN M U
1. Lý do chn đ tài
Vi xu th hi nhp kinh t quc t và thng mi hóa toàn cu, Vit Nam đang
có nhiu bin đi ln trong quá trình hi nhp vi nn kinh t th gii. S thành công ca
mt doanh nghip đóng góp rt nhiu cho s phát trin kinh t đt nc.  doanh nghip
thành công ph thuc rt nhiu vào các quyt đnh ca nhà qun tr.
Mt trong nhng yu t giúp nhà qun tr thành công trong chin lc kinh doanh,
chính xác khi ra các quyt đnh đó là phi có đ thông tin và đánh giá đc thành qu
hot đng ca các b phn, kim soát đc doanh thu, chi phí và li nhun đ đt đc
mc tiêu chung ca doanh nghip.

K toán qun tr doanh nghip là mt b phn cu thành quan trng ca h công c
qun lý kinh t, tài chính và có vai trò qun lý, điu hành và kim soát các hot đng kinh
t, tài chính trong doanh nghip đng thi cung cp thông tin đ thc hin mc tiêu qun
tr doanh nghip nhm đt đc hiu qu cao nht. K toán qun tr s dng h thng k
toán trách nhim đ phân loi cu trúc t chc thành các trung tâm trách nhim, trên c
s đó đánh giá kt qu ca tng b phn da trên trách nhim đc giao cho b phn đó.
Bình Phc là mt tnh đc tách ra t tnh Sông Bé c, luôn c gng phn đu
theo kp tc đ phát trin ca các tnh khác trong khu vc min ông Nam B. Công ty
trách nhim hu hn mt thành viên Xây dng Bình Phc là mt trong s các doanh
nghip 100% vn nhà nc trc thuc UBND tnh Bình Phc hot đng trong nhiu
ngành ngh kinh doanh nhng hiu qu mang li cha cao do cha quan tâm đu t đn
k toán qun tr, đn công tác k toán trách nhim nên vic đánh giá trách nhim và thành
qu hot đng ca các b phn cha chính xác.
Vic đánh giá và xác đnh trách nhim ca t chc cng nh cá nhân trong thc
hin nhim v đc giao đang là vn đ mang tính thi s trong nc nói chung và Bình
Phc nói riêng. Tuy nhiên, s am hiu và mc đ vn dng ni dung k toán trách
nhim trong doanh nghip hin nay rt ít và còn nhiu hn ch, do vy hiu qu hot
đng ca doanh nghip cha đc nâng cao.


2


 đánh giá đúng đn, chính xác trách nhim và thành qu hot đng ca các b
phn cn trin khai thc hin k toán trách nhim, mt công c hu ích giúp doanh
nghip nâng cao hiu qu kinh doanh, đang thc s là yêu cu cn thit và cp bách, đó là
lý do bn thân chn đ tài : “Xây dng k toán trách nhim ti Công ty trách nhim hu
hn mt thành viên Xây dng Bình Phc”.
2. Tng quan tình hình nghiên cu v k toán trách nhim :
Cho đn nay có các công trình nghiên cu v k toán trách nhim nh sau :

 Khánh Ly, 2010. Các gii pháp hoàn thin h thng k toán trách nhim ti
Tng Công ty u t phát trin đô th và khu công nghip Vit Nam. Lun vn Thc s.
Trng i hc Kinh t Thành ph H Chí Minh.
Trn Th Vinh, 2011. Hoàn thin h thng k toán trách nhim ti Công ty C
phn tp đoàn Vina. Lun vn Thc s. Trng i hc Kinh t Thành ph H Chí Minh.
Bùi Th Bích Liên, 2012. Xây dng k toán trách nhim ti Tng Công ty Vn hóa
Sài Gòn – Công ty TNHH mt thành viên. Lun vn Thc s. Trng i hc Kinh t
Thành ph H Chí Minh.
Các lun vn đã h thng nhng lý lun c bn v k toán trách nhim, xác đnh
đc đim và ni dung t chc k toán trách nhim trong các doanh nghip, t đó đánh giá
nhng mt đt đc và nhng mt còn hn ch trong công tác t chc k toán trách
nhim ti các doanh nghip.
Tuy nhiên, các lun vn trên dng li  vic xây dng mô hình qun lý và đánh giá
vic thc hin ca các cp qun tr trong công ty vn t nhân, cha xây dng đc các
bc và kt ni các bc thành mt quy trình thc hin k toán trách nhim nên vic
đánh giá, xác đnh trách nhim ca các b phn cha đc rõ ràng.

3. Mc tiêu nghiên cu ca đ tài
Thông qua vic nghiên cu, h thng hóa các lý lun liên quan đn k toán trách
nhim trong doanh nghip, tác gi vn dng đ tìm hiu thc trng k toán trách nhim
ti Công ty trách nhim hu hn mt thành viên Xây dng Bình Phc nhm tìm ra
nhng u đim, nhc đim trong công tác đánh giá trách nhim qun lý ti Công ty.


3

ng thi đ xut các gii pháp đ xây dng k toán trách nhim theo đc thù ca
Công ty, giúp nhà qun tr Công ty đánh giá đúng trách nhim và thành qu ca tng cp
qun lý trong vic hng ti mc tiêu chung ca t chc.
4. i tng, phm vi nghiên cu ca lun vn :

i tng nghiên cu ca đ tài là k toán trách nhim ti Công ty TNHH mt
thành viên xây dng Bình Phc.
Phm vi nghiên cu là lý lun v k toán trách nhim  doanh nghip, tình hình
thc hin công tác k toán trách nhim ti Công ty TNHH mt thành viên xây dng Bình
Phc da trên s liu thu thp đc và đnh hng phát trin ca đn v.
5. Phng pháp nghiên cu :
Lun vn đc thc hin da trên phng pháp nghiên cu: phng pháp thng
kê, phng pháp kho sát, phân tích s liu thc t đ làm sáng t vn đ nghiên cu.
Ngoài ra, lun vn còn s dng phng pháp h thng hóa nhng vn đ lý lun đ vn
dng vào tình hình thc t nhm tìm hiu và đánh giá mt cách khách quan và chính xác.
6. óng góp mi ca đ tài :
Trên c s kin thc đã hc và tài liu tham kho, đ tài đã thit k và xây dng
đc các bc thc hin ca k toán trách nhim đng thi liên kt các bc thành mt
quy trình thc hin nhm thun li cho doanh nghip trong vic xây dng, vn dng k
toán trách nhim cng nh thun li cho vic đánh giá, xác đnh trách nhim ca các b
phn trong t chc.

7. Kt cu ca lun vn:
Ngoài phn m đu, kt lun, tài liu tham kho và ph lc danh mc, lun vn
gm có 3 chng :
Chng 1: C s lý lun v k toán trách nhim trong doanh nghip.
Chng 2: ánh giá công tác k toán trách nhim ti Công ty TNHH mt thành
viên Xây dng Bình Phc.
Chng 3: Xây dng k toán trách nhim ti Công ty TNHH mt thành viên Xây
dng Bình Phc.




4


CHNG 1
C S LÝ LUN V K TOÁN TRÁCH NHIM
TRONG DOANH NGHIP
1.1. S hình thành k toán trách nhim
1.1.1 K toán trách nhim vi k toán qun tr
K toán trách nhim là mt ni dung quan trng ca k toán qun tr, là mt lnh
vc còn khá mi m và cha đc áp dng ph bin ti các doanh nghip Vit Nam.
Trên th gii, càng ngày k toán trách nhim càng có vai trò và v trí quan trng trong
qun lý  các doanh nghip. Quá trình hình thành k toán trách nhim gn lin vi quá
trình hình thành và phát trin ca k toán qun tr.
K toán trách nhim s dng các ni dung c bn nht ca k toán qun tr, t
khâu lp d toán, phân tích thc t đn đánh giá kt qu thc hin so vi d toán cho hot
đng sn xut kinh doanh ca doanh nghip. Có th nói k toán trách nhim là ht nhân
trong h thng kim soát các b phn qun tr ca nhà doanh nghip :
- Th nht, quá trình lp k hoch gm ngân sách và các k hoch dài hn. Quá
trình này s dng đ thit lp các ch tiêu k hoch nhm đánh giá quá trình thc hin.
- Th hai, k toán trách nhim thit lp các trung tâm trách nhim. Trung tâm trách
nhim chu trách nhim tài chính và tác đng đn hiu qu hot đng ca tng cá nhân
trong t chc.
- Th ba, k toán trách nhim s dng các kin thc ca k toán qun tr nh cách
phân loi chi phí : theo ng x chi phí có bin phí, đnh phí hay phân loi theo chi phí
kim soát đc và không kim soát đc; đánh giá trách nhim qun tr b phn thông
qua các ch tiêu s dng trong các báo cáo b phn.
K toán trách nhim là mt b phn ca k toán qun tr, k toán trách nhim xut
phát t c s phân quyn qun lý ca nhà qun tr, đi sâu nghiên cu lp các báo cáo
trách nhim qun tr b phn trong doanh nghip.
1.1.2 S hình thành k toán trách nhim
K toán trách nhim đc hình thành xut phát t yêu cu qun lý ca mi t
chc, mi doanh nghip có phân cp qun lý. Vic đánh giá trách nhim thc s có hiu



5

qu hay không ph thuc vào cách thc t chc kinh doanh và mc đ v quan đim
phân quyn ca t chc.
Các nhà qun tr ti tng cp qun lý hoàn toàn ch đng trong vic ra quyt đnh
và đánh giá kt qu thc hin tuy nhiên trên thc t hot đng ca doanh nghip rt khó
xác đnh đc trách nhim ca các cp qun lý do thông tin cung cp cha đy đ và
cha đúng yêu cu; nhng tn ti, hn ch khó xác đnh đc nguyên nhân và cha đc
x lý, gii quyt dt đim dn đn hot đng sn xut kinh doanh kém phát trin và b
đình tr.
Khi vic phân cp qun lý trong t chc đc chú trng hn thì các b phn trong
t chc đc phân quyn thông qua vic y quyn, gn li ích vi trách nhim thc hin
nhim v đc giao. Lúc này, ngoài vic hoàn thành nhim v đc giao, các cp qun lý
còn phi chú trng nhiu hn đn hiu qu kinh doanh và hng đn yêu cu ca t chc.
Do vy, có s liên kt gia các b phn trong t chc nhm đm bo hoàn thành mc tiêu
ca b phn đc giao và đm bo đc mc tiêu chung ca t chc.
 đt đc cn phi có mt công c đánh giá trách nhim mt cách khách quan
và đáng tin cy. Vic hình thành k toán trách nhim đã giúp các đn v trong vic đánh
giá đúng trách nhim qun lý và kt qu hot đng ca tng b phn nhm đt đc mc
tiêu chung ca t chc.
1.2. Khái nim, vai trò và đi tng s dng thông tin k toán trách nhim
1.2.1 Khái nim k toán trách nhim
K toán trách nhim đc thc hin thông qua vic lp k hoch, kim soát và
đánh giá hiu qu vic thc hin k hoch ca các b phn da trên trách nhim đc
giao ca các b phn đó.
K toán trách nhim đc trình bày theo nhiu quan đim khác nhau ca nhiu tác
gi trên khp th gii.
K toán trách nhim đc đ cp đu tiên  M nm 1950 trong tác phm “Basic

Organization Planning to tie in with Responsibility Accounting” ca Ailman, H.B.1950
.
Theo nhóm tác gi A. A. Atkinson, R. D. Banker, R.S Kaplan và S. M. Young thì
“K toán trách nhim là mt h thng k toán thu thp, tng hp và báo cáo các d liu
k toán có liên quan đn trách nhim ca tng nhà qun lý riêng bit trong mt t chc,


6

thông qua các báo cáo liên quan đn chi phí thu thp và các s liu hot đng bi tng
khu vc trách nhim hoc đn v trong t chc”.
Ngoài ra, qua các thông tin đc cung cp bi k toán trách nhim s đánh giá
trách nhim và thành qu ca mi nhà qun lý  khía cnh mà h có quyn quyt đnh.
H thng k toán này to ra các báo cáo đc phân đnh rõ ràng gia đi tng có th
kim soát và đi tng không th kim soát.
Theo ý kin James R. Martin “K toán trách nhim là h thng k toán cung cp
thông tin v kt qu, hiu qu hot đng ca các b phn, các đn v trong mt doanh
nghip. ó là công c đo lng, đánh giá hot đng ca nhng b phn liên quan đn du
t, li nhun, doanh thu, chi phí mà mi b phn có quyn kim soát và chu trách nhim
tng ng”.
 đây, tác gi mun nhn mnh đn khía cnh  các t chc ln có s đa dng v
ngành ngh hot đng, vic phân quyn trách nhim qun lý  nhiu cp bc là mt yêu
cu cp thit và đ đánh giá trách nhim v kt qu và hiu qu s dng ngun lc ca
các b phn trong doanh nghip s đc thông qua h thng k toán trách nhim, mi nhà
qun lý ch nên chu trách nhim  nhng lnh vc mà h kim soát đc.
Theo nhóm tác gi D. F. Hawkins, V. G. Narayanan, J. Cohen, M. Jurgens thì “K
toán trách nhim là mt h thng to ra nhng thông tin tài chính và phi tài chính có liên
quan, v nhng hot đng thc t và đc lp k hoch ca nhng trung tâm trách nhim
trong mt công ty”.
Vi hai giáo s B. Venkatrathnam và Raji Reddy – Asso thì “K toán trách nhim

là h thng ca nhà qun lý đc da trên nhng nguyên tc v y quyn và xác đnh
trách nhim”. Theo đó, k toán trách nhim là mt phng pháp đo lng, đánh giá biu
hin ca nhng khu vc khác nhau ca mt t chc.
Qua nhiu quan đim v khái nim k toán trách nhim, có th hiu rõ hn v k
toán trách nhim qua các đim chung nh sau :
- Mt là, k toán trách nhim là mt b phn cu thành ni dung ca k toán qun
tr, là h thng thông tin đc tp hp, lp báo cáo qua đó kim tra các quá trình hot
đng, đánh giá kt qu và hiu qu vic thc hin nhim v  tng b phn trong mt t


7

chc có phân quyn mt cách c th và rõ ràng đi vi nhng quy trình nghip v khác
nhau.
- Hai là, k toán trách nhim là mt h thng thông tin chính thc trong phm vi
h thng kim soát ca lãnh đo mt doanh nghip. Các h thng này s dng các thông
tin tài chính và thông tin phi tài chính đc thit k phù hp và có liên quan đn quá trình
thc hin trách nhim qun lý ca tng cp qun lý khác nhau trong mt doanh nghip
qua đó đánh giá đc kt qu hot đng ca tng cá nhân trong b phn doanh nghip.
- Ba là, k toán trách nhim là phng pháp k toán thu thp, ghi nhn, báo cáo và
đo lng kt qu hot đng ca tng b phn đ đánh giá thành qu ca tng b phn
nhm kim soát hot đng và chi phí ca các b phn trong t chc, phi hp gia các b
phn hng đn vic thc hin mc tiêu chung.
T nhng ni dung trên, có th rút ra khái nim v k toán trách nhim nh sau :
K toán trách nhim là h thng thu thp, x lý và truyn đt thông tin có th kim
soát theo phm vi trách nhim ca tng nhà qun tr nhm đt đc mc tiêu chung ca
t chc.
1.2.2 Vai trò ca k toán trách nhim
K toán trách nhim mang li rt nhiu li ích, giúp nhà qun lý cp cao có thêm
thi gian đ lp các k hoch dài hn, có điu kin tt hn cho vic đánh giá trách nhim

ca tng cp qun lý, đánh giá thành qu ca các b phn thông qua các công c, báo cáo
thành qu ca mi b phn trong t chc.
K toán trách nhim cung cp thông tin cho vic thc hin chc nng t chc và
điu hành doanh nghip qua vic xác đnh các trung tâm trách nhim, xây dng các ch
tiêu đánh giá vic thc hin trách nhim qun lý ti các b phn giúp cho nhà qun tr
điu hành hot đng sn xut kinh doanh đt hiu qu nht.
K toán trách nhim cung cp thông tin h tr cho vic thc hin chc nng kim
soát tài chính và kim soát qun lý. Thông qua vic t chc k toán trách nhim, nhà
qun tr s nhn đc thông tin tài chính v vn, doanh thu, chi phí, li nhun mt cách
kp thi, h tr cho công tác điu hành doanh nghip.
K toán trách nhim giúp đnh hng hot đng ca toàn doanh nghip theo mc
tiêu chung ca đn v. Thông qua vic phân cp đánh giá trách nhim hot đng  tng


8

cp qun tr s khuyn khích các b phn, các cp qun lý ch đng sáng to trong vic
thc hin k hoch đc giao.
1.2.3 i tng s dng thông tin k toán trách nhim
Thông tin k toán trách nhim là mt b phn thông tin quan trng ca k toán
qun tr, do vy đi tng s dng thông tin k toán trách nhim gm :
- i vi nhà qun tr cp cao : K toán trách nhim cung cp thông tin cho vic
thc hin chc nng t chc và điu hành ca doanh nghip.
- i vi nhà qun tr cp trung : K toán trách nhim cung cp thông tin cho vic
thc hin chc nng kim soát tài chính và kim soát qun lý. Thông qua k toán trách
nhim, nhà qun tr có th phân tích, đánh giá chi phí, doanh thu và li nhun thc hin
ca tng b phn.
- i vi nhà qun tr cp thp : K toán trách nhim khuyn khích nhà qun lý
hng đn mc tiêu chung ca t chc, giúp ch đng trong gii quyt công vic, tip
cn thông tin, thích ng nhanh nhy vi mi thay đi ca th trng qua đó phát hin

nhân t mi nhm thun li cho vic đào to và bi dng đi ng k cn.
1.3 Quy trình thc hin k toán trách nhim
Quy trình thc hin k toán trách nhim gm 5 bc nh sau :
S đ 1.1 Quy trình thc hin k toán trách nhim










(Quy trình do tác gi nghiên cu và phát trin trên c s kin thc đã hc
và tài liu tham kho).
Phân cp qun lý

Xác đnh các trung tâm trách nhim

Xác đnh các ch tiêu đ lp báo cáo trách nhim

Lp báo cáo ca các trung tâm trách nhim

ánh giá hot đng ca các trung tâm qua các ch tiêu



9


1.3.1 Bc 1. Phân cp qun lý
Cn c vào quyn hn ca nhà qun tr cp cao, cn c vào tình hình thc t 
doanh nghip, chc nng nhim v, điu kin ngun lc con ngi và tài chính, nhà qun
tr cp cao phân quyn trách nhim cho các b phn và cá nhân nhà qun tr b phn.
Các nhà qun tr nhn thy rng k toán trách nhim ch phát huy tác dng và hot
đng có hiu qu nht trong nhng t chc thc hin s phân cp qun lý. Hu ht các t
chc có qui mô ln đu thc hin phân cp qun lý. S phân cp qun lý xy ra khi các
đn v và các b phn trong t chc đc trao quyn t do trong vic ra quyt đnh.
Phân cp qun lý chính là s phân chia, chuyn giao quyn lc qun lý t cp trên
xung cp di đ điu hành các công vic thng xuyên ti b phn mà h qun lý đng
thi đ gim bt khi lng công vic cho cp trên do không phi trc tip gii quyt
nhng công vic mang tính s v hàng ngày. Vic phân cp phi gn trách nhim vi
quyn hn rõ ràng và đm bo tính thng nht t cp trên xung cp di.
Hin nay, vic phân cp qun lý thc s là mt yêu cu cn thit và mang li hiu
qu trong điu hành ti các doanh nghip vì :
(1). Nhà qun lý các b phn và thành viên các b phn trong doanh nghip có
kinh nghim điu hành trong lnh vc h qun lý, giúp cho hot đng sn xut kinh
doanh ti b phn đt đc hiu qu cao nht.
(2). Tit kim thi gian cho nhà qun tr cp cao do gim bt vic gii quyt nhiu
vn đ xy ra hàng ngày đ tp trung hn vào vic phát trin chin lc kinh doanh, ra
quyt đnh qun tr  mc đ cao hn, phi hp các hot đng ca t chc d dàng hn.
(3). Vic cho phép nhà qun lý các b phn t chu trách nhim v các quyt đnh
ca mình trong điu hành các cp qun lý giúp h trng thành hn, sn sàng đáp ng
đc yêu cu ngày càng cao, phù hp vi đnh hng phát trin ca doanh nghip.
(4) Khuyn khích s nng đng, n lc và sáng to ca các thành viên trong t
chc vì khi tng thêm trách nhim và s y quyn trong công vic s làm gia tng đng
lc và s quan tâm đ nhà qun lý các cp hoàn thành tt công vic đc giao. Bên cnh
đó, to ra môi trng thi đua lành mnh gia các cá nhân, các đn v và khuyn khích h
đt đc mc tiêu chung.
Tuy nhiên, vic phân cp qun lý cng có mt s hn ch :



10

(1). Các nhà qun lý thng có xu hng tp trung vào hoàn thành công vic ca
b phn mình qun lý, hn là hng đn mc tiêu chung ca t chc.

(2). Các nhà qun lý có th không chú ý đn nhng tác đng do công vic ca b
phn mình làm nh hng đn các b phn khác trong t chc.

(3). Lãng phí ngun lc hoc trùng lp công vic.
1.3.2 Bc 2. Xác đnh các trung tâm trách nhim
Khi phân cp qun lý, các nhà qun tr đc phân quyn trách nhim phù hp vi
c cu b máy t chc. Nhà qun tr xác đnh các trung tâm trách nhim và giao quyn
trách nhim cho ngi đng đu trung tâm.
 điu hành hot đng sn xut kinh doanh đt hiu qu, các nhà qun lý phi
thng xuyên kim tra, đánh giá, phân tích đc mc đ thc hin k hoch, mc tiêu đ
ra ca các b phn trong b máy ca doanh nghip. K toán trách nhim là mt phng
pháp phân chia cu trúc ca mt t chc thành nhng trung tâm trách nhim khác nhau
đ đo lng biu hin, kt qu hot đng ca chúng qua đó đánh giá đc trách nhim
ca tng cp qun tr khác nhau, do vy hình thành đc các trung tâm trách nhim.
Trung tâm trách nhim là mt chc nng hay mt b phn trong doanh nghip, đt
di s lãnh đo ca mt nhà qun tr hoc mt cp qun lý, chu trách nhim trc tip
vi kt qu ca b phn đó theo đúng đnh hng, mc tiêu chung ca doanh nghip.
Trong mt doanh nghip, có các trung tâm trách nhim đó là : Trung tâm chi phí,
trung tâm doanh thu, trung tâm li nhun và trung tâm đu t.
1.3.2.1 Trung tâm chi phí
Là trung tâm trách nhim mc tiêu kim soát chi phí kinh doanh th hin phm vi
c bn ca h thng xác đnh chi phí, là đim xut phát ca các hot đng nh: Lp d
toán chi phí, phân loi chi phí thc t phát sinh, so sánh chi phí thc t vi đnh mc chi

phí tiêu chun. Trung tâm chi phí gn lin vi cp qun lý mang tính cht tác nghip, trc
tip to ra sn phm, dch v, hoc gián tip phc v kinh doanh. Theo đó, ngi qun lý
ch chu trách nhim hoc ch có quyn kim soát đi vi chi phí phát sinh  b phn
mình, không có quyn kim soát đi vi doanh thu tiêu th và đu t vn. Trung tâm chi
phí đc chia thành hai loi :


11

- Trung tâm chi phí đnh mc : Là trung tâm chi phí mà đu ra có th xác đnh và
lng hóa bng tin trên c s đã bit lng đu vào cn thit cho mt đn v sn phm 
đu ra.  trung tâm chi phí đnh mc, ch tiêu chi phí tính cho mt đn v là yu t c
bn đ xác đnh tng chi phí đnh mc. Ngi qun lý trung tâm chi phí đnh mc có
trách nhim kim soát chi phí thc t phát sinh đ vn đm bo k hoch sn xut và k
hoch chi phí tính cho tng đn v sn phm và tính cho toàn b. H chu trách nhim v
tính hiu qu trong công vic ca trung tâm.
Ngi qun lý trung tâm chi phí đnh mc không quyt đnh giá bán ca đu ra, do
đó h cng không chu trách nhim v doanh thu hay li nhun. Tuy nhiên, nu đu ra
không đáp ng đc yêu cu v cht lng hoc thi hn thì trung tâm chi phí s gây nh
hng tiêu cc đn kt qu hot đng ca các b phn khác trong đn v. Do đó, cn phi
đa ra các tiêu chun v cht lng và thi hn đi vi các trung tâm chi phí đnh mc.
Trung tâm chi phí đnh mc thng xây dng ti cp qun tr c s hay các b
phn trc tip sn xut.
- Trung tâm chi phí d toán : Là trung tâm mà đu ra không th lng hóa bng
tin hoc hu nh không có mi quan h cht ch gia đu vào và đu ra. Do đó, khó có
th đánh giá đc tính hiu qu ca trung tâm này mà ch có th đánh giá đc tính hu
hiu khi so sánh đu ra vi mc đích phi đt đc. Các ví d v loi trung tâm này là b
phn qun lý hành chính, b phn nghiên cu và phát trin…
Vic đánh giá trung tâm chi phí d toán ch yu da vào đi chiu gia ngân sách
và chi phí thc t. Phng pháp này có nhiu hn ch, vì vy ngi đánh giá phi da

nhiu vào s xét đoán không theo nhng khuôn mu đnh sn mà da trên nhng kinh
nghim và hiu bit ca mình.
1.3.2.2 Trung tâm doanh thu
Là trung tâm trách nhim mc tiêu kim soát doanh thu mà đu ra có th lng
hóa bng tin nhng đu vào thì không đc lng hóa tng ng và nhà qun tr ch
chu trách nhim v doanh thu, không chu trách nhim v các chi phí không thuc b
phn mình cng nh li nhun và vn đu t.  trung tâm doanh thu, nhà qun tr điu
hành hot đng ca trung tâm sao cho có th mang li doanh thu nhiu nht cho t chc.


12

Trung tâm này thng đc phân đnh cho các cp qun lý cp trung hay c s là
các ca hàng, chi nhánh tiêu th…
Tuy nhiên, khi xác đnh các ch tiêu đánh giá doanh thu thng phi hp vi vic
xem xét hiu qu tng lên ca li nhun. Ví d, vic áp dng các chng trình khuyn
mi có th làm doanh thu tng lên nhng phi xem xét đn mc đ gia tng ca chi phí có
làm li nhun gim sút đi không.
1.3.2.3 Trung tâm li nhun
Là trung tâm trách nhim mc tiêu ch yu kim soát li nhun, c đu vào và đu
ra đu đc lng hóa bng tin di dng chi phí và doanh thu, kt qu hot đng ca
trung tâm đc đánh giá bng ch tiêu li nhun, ngha là chênh lch gia doanh thu và
chi phí. Nhà qun tr các trung tâm này phi chu trách nhim v kt qu sn xut và tiêu
th ca trung tâm. Do vy, nhà qun tr đc quyn quyt đnh v nhng vn đ nh đnh
giá, sn lng sn xut, ngun cung cp, c cu hàng bán,… sao cho đt đc mc li
nhun ti u. Tuy nhiên,  trung tâm li nhun nhà qun lý không đc quyt đnh v
vn đ đu t, thí d mua sm các tài sn dài hn hay đu t ra các hot đng khác.
Trung tâm li nhun thng do các nhà qun lý cp trung chu trách nhim điu
hành, nh các công ty ph thuc, các chi nhánh,…
1.3.2.4 Trung tâm đu t

Là trung tâm trách nhim mc tiêu ch yu kim soát vn đu t, không nhng có
th lng hóa bng tin đu vào và đu ra mà c lng hóa đu t vào trung tâm na.
Trong trung tâm này, nhà qun tr ngoài vic phi chu trách nhim vi chi phí, doanh
thu, li nhun ca trung tâm còn phi chu trách nhim vi vn đu t và kh nng huy
đng các ngun tài tr. Trung tâm đu t là s m rng ca trung tâm li nhun, trong đó
li nhun đc đánh giá bng cách so sánh vi tài sn hay giá tr đu t vào trung tâm.
Các thông tin đánh giá ca trung tâm đu t phi phn ánh : Thông tin tng hp
hot đng sn xut kinh doanh ti doanh nghip (doanh thu, chi phí, li nhun và hiu
qu s dng vn đu t ti doanh nghip). Ngoài ra, còn có các thông tin phi tài chính
khác có nh hng đn các quyt đnh đu t ca doanh nghip.
Trung tâm đu t thng gn vi nhà qun lý cp cao ti doanh nghip. Ví d nh:
Hi đng thành viên, tng giám đc công ty.


13


1.3.3 Bc 3. Xác đnh các ch tiêu đ lp báo cáo trách nhim
Vic xác đnh các ch tiêu đ lp các báo cáo trách nhim là bc tip theo ca k
toán trách nhim. Các tiêu chí đánh giá ch yu da trên mc tiêu hot đng ca doanh
nghip, các ri ro trong hot đng SXKD mà nhà qun lý không kim soát đc. Các ch
tiêu đánh giá thng đc xây dng kt hp gia hai ch tiêu tài chính và ch tiêu phi tài
chính, đc thu thp bên trong hay bên ngoài h thng thông tin k toán.
1.3.3.1 Ch tiêu đánh giá trung tâm chi phí
* Ch tiêu đánh giá :
- Mc chênh lch chi phí = Chi phí thc t - Chi phí d toán.
Trong đó :
Bin đng v lng = (Lng thc t - Lng d toán) x Giá d toán
Bin đng v giá = (Giá thc t - Giá d toán) x Lng thc t
- T l chênh lch =

Mc chênh lch
%

Chi phí k gc


- T l chi phí / doanh thu
* Yêu cu đánh giá :
- Mc đ thc hin chi phí so vi đnh mc hoc d toán.
- Mi tng quan gia chi phí và doanh thu (v giá tr, v s lng …)
- Kh nng kim soát và điu chnh gim các yu t làm tng chi phí.
- Xác đnh nguyên nhân làm tng, gim chi phí theo các khon mc chi phí.
1.3.3.2 Ch tiêu đánh giá trung tâm doanh thu
* Ch tiêu đánh giá :
- Mc chênh lch doanh thu = Doanh thu thc t - Doanh thu d toán
- T sut li nhun trên doanh thu (ROS) :
T sut li nhun trên doanh thu
(ROS)
=
Li nhun
%
Doanh thu

- Tc đ tng doanh thu.
* Yêu cu đánh giá :

×