GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ LONG BIÊN

Website: Email : Tel (: 0918.775.368
CHUYÊN ĐỀ TỐT NGHIỆP Công ty CPĐT Long Biên
MỤC LỤC
Trần Việt Sỹ Lớp: CN&XD 47C
Website: Email : Tel (: 0918.775.368
CHUYÊN ĐỀ TỐT NGHIỆP Công ty CPĐT Long Biên
MỞ ĐẦU
Nhân lực luôn luôn được xem là một yếu tố tạo nên sự thành công của doanh
nghiệp. Một doanh nghiệp có thể có công nghệ hiện đại, chất lượng dịch vụ tốt, cơ sở
hạ tầng vững chãi nhưng nếu thiếu lực lương lao động tốt thì doanh nghiệp đó khó có
thể tồn tại lâu dài và tạo dựng được lợi thế cạnh tranh hiện nay. Có thể nói chính con
người hay chính xác hơn là nguồn nhân lực nội tại tạo ra sự khác biệt giữa các doanh
nghiệp. Tuy vậy, nếu chỉ chú trọng tới phát triển nhân lực mà không gắn kết nó với
những nguyên tắc, mục tiêu chung và khả năng hiện có của doanh nghiệp thì mọi sự
cố gắng nhằm phát huy hơn nữa hiệu quả hoạt động của người lao động sẽ không đạt
được như mong muốn và có thể trở nên lãng phí một cách vô ích.
Trong nền kinh tế thị trường tất cả các doanh nghiệp tiến hành sản xuất kinh
doanh đều có một mục tiêu chung là lợi nhuận và chính lợi nhuận là thước đo đánh
giá hiệu quả của doanh nghiệp, để có lợi nhuận cao đòi hỏi các doanh nghiệp sử dụng
các nguồn lực một cách có hiệu quả nhất trong đo nguồn lực con người đóng vai trò
quan trọng quyết định. Cùng với sự phát triển của khoa học kỹ thuật, của công nghệ
thông tin thì yếu tố con người cũng luôn phải được nâng cao, luôn phải được phát
triển về mặt trí tuệ. Vì lý do đó em chọn đề tài: ''GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN
NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ LONG BIÊN” nhằm
đánh giá hiệu quả của công tác này ở Công ty và thông qua đó đề xuất những định
hướng, giải pháp giúp Công ty cổ phần đầu tư Long Biên thực hiện tốt công tác bồi
dưỡng nguồn nhân lực để đạt hiệu quả sản xuất kinh doanh cao.
Kết cấu chuyên đề gồm 3 phần:
Phần I: Giới thiệu khái quát Công ty cổ phần đầu tư Long Biên.
Phần II: Thực trạng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty
cổ phần đầu tư Long Biên.

Phần III: Đánh giá công tác đào tạo và phát triển nhân lực tại Công ty cổ phần
đầu tư Long Biên.
Trần Việt Sỹ Lớp: CN&XD 47C
1
Website: Email : Tel (: 0918.775.368
CHUYÊN ĐỀ TỐT NGHIỆP Công ty CPĐT Long Biên
Em xin chân thành cảm ơn thầy giáo, thạc sĩ Nguyễn Đình Trung - người đã
tận tình hướng dẫn em và cám ơn toàn thể cán bộ, công nhân viên của Công ty cổ
phần đầu tư Long Biên, đặc biệt là Phòng tài chính kế toán và Phòng hành chính đã
tạo điều kiện thuận lợi giúp em thực tập tốt.
Trần Việt Sỹ Lớp: CN&XD 47C
2
Website: Email : Tel (: 0918.775.368
CHUYÊN ĐỀ TỐT NGHIỆP Công ty CPĐT Long Biên
CHƯƠNG I: TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY
I. THÔNG TIN CHUNG VỀ CÔNG TY
1. Thông tin chung:
Tên đơn vị: Công ty cổ phần đầu tư Long Biên.
Tên giao dịch tiếng Anh: LONG BIEN INVESTMENT CORPORATION, viết
tắt là LOBICO.
Địa chỉ trụ sở chính: số 19 Hoàng Diệu, phường Điện Biên,
quận Ba Đình, thành phố Hà Nội.
Vốn điều lệ: 200.000.000.000 đồng
Điện thoại: (04) 37.345616 Fax: (04) 37.345617
Tài khoản số: 0021001293254 – Chi nhánh ngân hàng Ngoại
thương – Hà Nội.
Cổ đông sáng lập:
1. CÔNG TY TRƯỜNG AN
- Quyết định thành lập số 31/2003/QĐ - BQP ngày 02 tháng 04 năm 2003
của Bộ trưởng Bộ quốc phòng.

- Địa chỉ trụ sở chính: số 80, phố Trần Hưng Đạo, phường Trần Hưng
Đạo, quận Hoàn Kiếm, Hà Nội.
2. CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI HIM LAM
- Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh số 044626 do Sở Kế hoạch và Đầu
tư TP Hồ Chí Minh cấp ngày 09/09/1994. Đăng ký thay đổi lần thứ 10 ngày
08/08/2005.
- Địa chỉ trụ sở chính: 2A, Nguyễn Thị Minh Khai, phường Đakao, quận
1, TP Hồ Chí Minh.
3. TỔNG CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI XÂY DỰNG
- Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh số 0103010299 do Sở Kế hoạch và
Đầu tư Hà Nội cấp ngày 03/01/2006.
Trần Việt Sỹ Lớp: CN&XD 47C
3
Website: Email : Tel (: 0918.775.368
CHUYÊN ĐỀ TỐT NGHIỆP Công ty CPĐT Long Biên
- Địa chỉ trụ sở chính: số 201, đường Minh Khai, phường Minh Khai,
Quận Hai Bà Trưng, Thành phố Hà Nội.
4. CÔNG TY TNHH XÂY DỰNG VÀ THƯƠNG MẠI THÀNH NAM
- Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh số 4102007030 do Sở Kế hoạch và
Đầu tư TP Hồ Chí Minh cấp ngày 25/10/2001. Đăng ký thay đổi lần thứ 2
ngày 06/12/2005.
- Địa chỉ trụ sở chính: B5 khu K34, phố Trần Thiện Chánh, phường 12,
quận 10, TP Hồ Chí Minh.
5. CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ XÂY DỰNG BẢO LỘC
- Giấy chứng nhận Đăng ký kinh doanh số 460200877 (số cũ 4102010952)
do Sở Kế hoạch và Đầu tư tỉnh Bình Dương cấp ngày 29/07/2002, đăng ký
thay đổi lần thứ 06 ngày 08/04/2005. Đăng ký thay đổi lại lần thứ 1 ngày
27/11/2003 (chuyển từ thành phố Hồ Chí Minh về tỉnh Bình Dương ngày
27/11/2003).
- Địa chỉ trụ sở chính: Khu 3, thị trấn Yên Hưng, huyện Tân Uyên, tỉnh

Bình Dương.
2. Quá trình hình thành và phát triển
Công ty cổ phần đầu tư Long Biên được thành lập ngày 26/5/2006 được thành
lập theo thoả thuận giữa Công ty Trường An (BQP), người đại diện là ông Nguyễn
Duy Dậu; Công ty TNHH Him Lam, người đại diện là ông Dương Công Minh; Tổng
Công ty Cổ phần Thương mại Xây dựng, người đại diện là bà Vũ Hoa Quỳnh; Công
ty TNHH Xây dựng và Thương mại Thành Nam, người đại diện là ông Phạm Tiến
Cường và Công ty TNHH Đầu tư Xây dựng Bảo Lộc, người đại diện là ông Bùi Quốc
Sỹ. Công ty hoạt động theo Luật Doanh nghiệp, là đơn vị có tư cách pháp nhân đầy
đủ và tự chủ về tài chính. Công ty chịu trách nhiệm trước pháp luật về mọi hoạt động
kinh doanh của mình, được mở tài khoản tại ngân hàng theo quy định của nhà nước.
Cơ cấu vốn góp/mua cổ phần sáng lập:
• Công ty Trường An góp 6.000.000.000 đồng tương ứng với 600.000 cổ phần
chiếm 3% vốn điều lệ bằng tiền mặt.
Trần Việt Sỹ Lớp: CN&XD 47C
4
Website: Email : Tel (: 0918.775.368
CHUYÊN ĐỀ TỐT NGHIỆP Công ty CPĐT Long Biên
• Công ty TNHH thương mại Him Lam góp 12.000.000.000 đồng tương ứng
với 1.200.000 cổ phần chiếm 6% vốn điều lệ bằng tiền mặt.
• Công ty cổ phần thương mại Xây dựng góp 8.000.000.000 đồng tương ứng
với 800.000 cổ phần chiếm 4% vốn điều lệ bằng tiền mặt.
• Công ty TNHH Xây dựng và thương mại Thành Nam góp 12.000.000.000
đồng tương ứng với 1.200.000 cổ phần chiếm 6% vốn điều lệ bằng tiền mặt.
• Công ty TNHH đầu tư xây dựng Bảo Lộc góp 2.000.000.000 đồng tương
ứng với 200.000 cổ phần chiếm 1% vốn điều lệ bằng tiền mặt.
Ngày 20 tháng 11 năm 2007, Công ty đã họp và thống nhất thay đổi nội dung
đăng kí kinh doanh như sau: quyết định tăng vốn điều lệ thêm 200.000.000.000 đồng
( Hai trăm tỉ đồng VN), vốn điều lệ mới của Công ty hiện là: 400.000.000.000 đồng
( Bốn trăm tỉ đồng VN).

Cơ cấu góp vốn mới như sau:
• Công ty Trường An góp số vốn 60.000.000.000 đồng ( Sáu mươi tỉ đồng
VN), tương đương 6.000.000 cổ phần, chiếm 15% vốn điều lệ doanh nghiệp.
• Công ty TNHH thương mại Him Lam góp số vốn 120.000.000.000 đồng
( Một trăm hai mươi tỉ đồng VN), tương đương 1.200.000 cổ phần, chiếm 30%
vốn điều lệ của doanh nghiệp.
• Tổng Công ty cổ phần thương mại xây dựng góp số vốn 72.000.000.000
đồng ( Bảy mươi tỉ đồng VN), tương đương 7.200.000 cổ phần, chiếm 18%
vốn điều lệ của doanh nghiệp.
• Công ty TNHH xây dựng và thương mại Thành Nam góp vốn
146.000.000.000 đồng ( Một trăm bốn mươi sáu tỉ đồng VN), tương đương
14.600.000 cổ phần, chiếm 36,5% vốn điều lệ của doanh nghiệp.
• Công ty TNHH đầu tư xây dựng Bảo Lộc góp số vốn 2.000.000.000 đồng
( Hai tỉ đồng VN), tương đương 200.000 cổ phần, chiếm 0,5% vốn điều lệ của
doanh nghiệp.
Trần Việt Sỹ Lớp: CN&XD 47C
5
Website: Email : Tel (: 0918.775.368
CHUYÊN ĐỀ TỐT NGHIỆP Công ty CPĐT Long Biên
3. Lĩnh vực kinh doanh của Công ty:
- Thi công xây dựng các công trình giao thông, thuỷ lợi, công nghiệp, dân dụng,
hạ tầng khu dân cư, khu đô thị, khu công nghiệp, công trình thương mại, siêu thị,
sân golf, bể bơi, khu triển lãm.
- Giám sát thi công xây dựng: dân dụng, công nghiệp, hạ tầng kỹ thuật.
Thiết kế, kết cấu công trình xây dựng dân dụng, công nghiệp, hạ tầng kỹ thuật,
quy hoạch tổng mặt bằng.
- Đầu tư, xây dựng, kinh doanh cơ sở hạ tầng khu dân cư, khu công nghiệp, khu
đô thị.
- Kinh doanh bất động sản thuộc quyền sở hữu hoặc đi thuê (không bao gồm hoạt
động tư vấn về giá đất).

- Kinh doanh dịch vụ nhà hàng, khách sạn, siêu thị, sân golf, bể bơi, khu vui chơi
giải trí (không bao gồm kinh doanh phòng hát Karaoke, quán Bar, vũ trường).
- Dạy và huấn luyện, đào tạo chơi golf.
- Sản xuất và mua bán trang thiết bị, máy móc, dụng cụ thể thao.
- Xuất nhập khẩu các mặt hàng Công ty kinh doanh.
4. Đặc điểm tổ chức bộ máy
Căn cứ vào quyết định thành lập Công ty cổ phần đầu tư Long Biên thành lập
ngày 26/5/2006. Tổ chức bộ máy Công ty cổ phần đầu tư Long Biên gồm có:
- Đại hội đồng cổ đông
- Hội đồng quản trị
- Ban kiểm soát
- Ban giám đốc: Tổng Giám đốc và Phó Tổng giám đốc
- Phòng dự án
- Phòng tài chính kế toán
- Phòng kinh doanh
- Phòng marketing
- Phòng hành chính tổng hợp
Trần Việt Sỹ Lớp: CN&XD 47C
6
Website: Email : Tel (: 0918.775.368
CHUYÊN ĐỀ TỐT NGHIỆP Công ty CPĐT Long Biên
Như vậy, tổ chức bộ máy quản lý của Công ty cổ phần đầu tư Long Biên
theo mô hình trực tuyến chức năng, quản lý theo chế độ một thủ trưởng. Ban Giám
đốc Công ty lãnh đạo và chỉ đạo toàn diện hoạt động của Công ty đến từng phòng
ban chức năng theo sơ đồ sau:

Trần Việt Sỹ Lớp: CN&XD 47C
7
Website: Email : Tel (: 0918.775.368
CHUYÊN ĐỀ TỐT NGHIỆP Công ty CPĐT Long Biên

Sơ đồ 1: Mô hình tổ chức Công ty Long Biên
(Giai đoạn đầu tư – xây dựng thực hiện Dự án)
(Nguồn: phòng hành chính nhân sự)
Trần Việt Sỹ Lớp: CN&XD 47C
8
Văn
phòng
Quan hệ phối hợp
Đại hội đồng Cổ
đông
Hội đồng quản trị
Ban Kiểm soát
Tổng Giám đốc
Phó TGĐ
TC -KT MarketingKinh
doanh
Dự án
Chi
nhánh
Quan hệ chỉ huy
Sân golf
Website: Email : Tel (: 0918.775.368
CHUYÊN ĐỀ TỐT NGHIỆP Công ty CPĐT Long Biên
Mô tả vắn tắt:
ĐHĐCĐ gồm tất cả cổ đông có quyền biểu quyết, là cơ quan có thẩm quyền
quyết định cao nhất của Công ty. ĐHĐCĐ thực thi tất cả các quyền hạn của Công ty
nhưng không làm giảm hoặc hạn chế các quyền của HĐQT được quy định tại Điều
lệ.
Ban Kiểm soát là cơ quan có thẩm quyền và chịu trách nhiệm trước ĐHĐCĐ
trong việc giám sát tất cả các hoạt động và công việc kinh doanh của Công ty. Ban

Kiểm soát hoạt động độc lập với HĐQT và Ban Giám đốc Công ty. Ban Kiểm soát
thông qua các quyết định thuộc thẩm quyền của mình theo nguyên tắc biểu quyết
hoặc lấy ý kiến bằng văn bản theo đa số phiếu tán thành.
Hội đồng quản trị là cơ quan quản lí Công ty, có toàn quyền nhân danh Công
ty để quyết định, thực hiện các quyền và nghĩa vụ của Công ty không thuộc thẩm
quyền của ĐHĐCĐ.
Tổng Giám đốc là người điều hành công việc kinh doanh hằng ngày của Công
ty theo đúng quy định của pháp luật, Điều lệ Công ty, hợp đồng lao động kí với Công
ty và quyết định của HĐQT. Tổng Giám đốc chịu sự giám sát của HĐQT và chịu
trách nhiệm trước HĐQT và trước pháp luật và phải bồi thường thiệt hại cho Công ty
đối với việc thực hiện các quyền và nhiệm vụ được giao.
Phó Tổng Giám đốc là người giúp việc và chịu trách nhiệm báo cáo cho Tổng
Giám đốc và nhận các nhiệm vụ do Tổng Giám đốc đưa ra cụ thể theo từng thời
điểm. Tuỳ theo yêu cầu quản lý của Công ty mà có thể bổ nhiệm một, nhiều hoặc
không có Phó Tổng Giám đốc. Các phòng ban thực hiện chức năng, nhiệm vụ của
mình và các công việc khác được giao. Chi nhánh là đơn vị phụ thuộc của Công ty,
không có tư cách pháp nhân. Chi nhánh có nhiệm vụ thực hiện toàn bộ hoặc một
phần chức năng của Công ty kể cả chức năng đại diện theo ủy quyền. Ngành nghề
kinh doanh Chi nhánh phải phù hợp với ngành nghề kinh doanh của Công ty.
4.1. Đại hội đồng cổ đông
ĐHĐCĐ gồm tất cả cổ đông có quyền biểu quyết, là cơ quan có thẩm quyền
quyết định cao nhất của Công ty. ĐHĐCĐ thực thi tất cả các quyền hạn của Công ty
Trần Việt Sỹ Lớp: CN&XD 47C
9
Website: Email : Tel (: 0918.775.368
CHUYÊN ĐỀ TỐT NGHIỆP Công ty CPĐT Long Biên
nhưng không làm giảm hoặc hạn chế các quyền của HĐQT được quy định tại Điều lệ
này.
4.2. Hội đồng quản trị
Hội đồng quản trị là cơ quan quản lí Công ty, có toàn quyền nhân danh Công

ty để quyết định, thực hiện các quyền và nghĩa vụ của Công ty không thuộc thẩm
quyền của ĐHĐCĐ.
4.3. Ban kiểm soát
Ban Kiểm soát là cơ quan có thẩm quyền và chịu trách nhiệm trước ĐHĐCĐ
trong việc giám sát tất cả các hoạt động và công việc kinh doanh của Công ty. Ban
Kiểm soát hoạt động độc lập với HĐQT và Ban Giám đốc Công ty. Ban Kiểm soát
thông qua các quyết định thuộc thẩm quyền của mình theo nguyên tắc biểu quyết
hoặc lấy ý kiến bằng văn bản theo đa số phiếu tán thành.
4.4. Phòng Tài chính kế toán
Phòng có tất cả 12 nhân viên, trong đó có 10 nhân viên chính thức và 2 nhân
viên tạm thời. Các công tác chính của phòng là:
Công tác hoạch toán kế toán:
- Thực hiện công tác hoạch toán kế toán các hoạt động của Công ty theo qui
định. Kiểm tra, kiểm soát, giám sát công tác hoạch toán kế toán, chế độ tài chính ,
thống kê báo cáo, trong toàn hệ thống Công ty. Tổ chức hệ thống chứng từ kế toán ,
tổ chức việc ghi chép ban đầu và tổ chức luân chuyển chứng từ khoa học và hợp lý.
Lập báo cáo tài chính và thực hiện chế độ báo cáo kế toán theo đúng qui định và phù
hợp với với yêu cầu quản lý cụ thể.
- Tham gia xây dựng, thẩm định và duyệt dự toán, quyết toán công trình xây
dựng cơ bản , cấp phát vốn xây dựng cơ bản theo kế hoạch đã duyệt và đúng qui chế
quản lý đầu tư xây dựng. Thẩm định tài liệu, số liệu trình Giám đốc công ty kế hoạch
Thu – Chi tài chính, các dự án sửa chữa thường xuyên, mua sắm Tài sản cố định,
công cụ lao động nhỏ, các định mức chí phí và chi tiêu tài chính cho các đơn vị thành
viên. Tổ chức hạch toán theo dõi, quản lý các loại tài sản, công cụ, vật dụng, phương
tiện làm việc trong toàn hệ thống theo đúng chế độ. Theo dõi tài khoản của Công ty
Trần Việt Sỹ Lớp: CN&XD 47C
10
Website: Email : Tel (: 0918.775.368
CHUYấN TT NGHIP Cụng ty CPT Long Biờn
ti cỏc ngõn hng, cỏc khon vn ngõn hng u t, liờn doanh; phn ỏnh kp thi

tỡnh hỡnh vn tin gi cỏc ngõn hng, vốn đầu t. T chc v thc hin quan h
thanh toỏn vi cỏc ngõn hng.
- Qun lý ti khon thu nhp, chi phớ, phi thu, phi tr. Kim tra v giỏm sỏt
vic thu chi ỳng tớnh cht, ỳng nguyờn tc. Phối hợp với các Phòng Kế hoạch -
Đầu t , trong việc thực hiện đúng các qui định về đầu t XDCB. Phối hợp với phòng
kinh doanh - Thị trờng ( Maketing) xây dựng kế hoạch tài chính định kỳ cho từng
dịch vụ, các phơng án đầu t kinh doanh đúng chính sách qui định của Nhà nớc. sử
dụng đồng vốn có hiệu quả , phân tích hiệu quả kinh tế tài chính, khả năng sinh lời.
Phối hợp với phòng tổ chức - thanh tra pháp chế trong việc thẩm định đơn giá tiền l-
ơng và đề xuất kế hoạch đào tạo chuyên môn nghiệp vụ và khen thởng bổ nhiệm ,
miễm nhiệm các trợ lý kế toán theo ngành dọc của Công ty.
Cụng tỏc k toỏn thng kờ .
- Tip nhn v hu kim cỏc chng t k toỏn t cỏc Phũng, Ban, Chi nhỏnh
a n, khai thỏc s liu a vo mỏy vi tớnh x lý in n cỏc bng biu, cõn i
theo quy nh ca ch k toỏn. T chc tip nhn s liu ca chi nhỏnh, sõn golf
(truyn file v nu cha online), tp hp v x lý s liu ton Cụng ty, lp cõn i ti
khon quý, 6 thỏng, c nm ca ton h thng. Thc hin ch bỏo cỏo thng kờ
cho cỏc c quan nh nc theo quy nh. Bỏo cỏo s liu k toỏn cho HQT v Ban
TG nh k v t xut.
- Kim tra s liu trờn cỏc bỏo biu do h thng vi tớnh in ra, iu chnh sai sút
nu cú. Bo mt s liu. Lu tr s liu, thụng tin an ton trờn mỏy vi tớnh. úng tp
lu tr chng t k toỏn theo đúng qui định hiện hành nhầm tạo điều kiện cho việc
cung cấp thông tin kịp thời , chính xác , phục vụ cho điều hành và quản lý kinh tế
của Công ty. Định kỳ phân tích, đánh giá, rút kinh nghiệm, đề xuất các giải pháp để
năng cao từng mặt công tác, hoàn thiện qui trình nghiệp vụ.
4.5. Phũng D ỏn
Ton b nhõn viờn thuc Phũng D ỏn l 20 ngi, trong ú gm mt trng
phũng v hai phú phũng, ton b u l nhõn viờn chớnh thc. Phũng D ỏn thc hin
Trn Vit S Lp: CN&XD 47C
11