Tiêu chuẩn thi đua của GV và nhân viên

TIÊU CHUẨN THI ĐUA
I – Cá nhân:
1. Tiêu chuẩn chung:
- Chấp hành tốt đường lối, chủ trương của Đảng, pháp luật của Nhà nước, nội
quy cơ quan.
- Có đạo đức, lối sống lành mạnh, là tấm gương sáng cho học sinh noi theo.
- Trung thực trong công tác; đoàn kết trong quan hệ đồng nghiệp, phục vụ
nhân dân và học sinh.
- Tích cực học tập nâng cao trình độ chính trị, văn hóa, chuyên môn, nghiệp
vụ.
- Tích cực tham gia công tác Đảng, Đoàn thể và các hoạt động chung của đơn
vị và trường.
2. Tiêu chuẩn riêng:
- Giáo viên:
Dạy đủ số giờ theo phân công của đơn vị, bảo đảm chất lượng các
giờ giảng, có tinh thần giúp đỡ vàhỗ trợ đồng nghiệp, say mê với nghề nghiệp, hoàn
thành tốt nhiệm vụ khác được giao.
- Nhân viên:
Bảo đảm ngày công, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
- Cán bộ lãnh đạo:
Bảo đảm thời gian có mặt làm việc tại cơ quan.
II - Tập thể
1. Danh hiệu Tổ lao động tiên tiến
Tổ có 80% cá nhân đạt danh hiệu lao động loại A, sẽ được tặng danh hiệu Tập
thể lao động tiên tiến.
2. Danh hiệu Tổ lao động xuất sắc
Tổ có 90% cá nhân đạt danh hiệu lao động loại A, có ít nhất 02 SKKN đạt giải
A cấp trường và không có cá nhân vi phạm.
Có ít nhất 02 cá nhân hoàn thành xuất sắc công tác Đảng, Đoàn thanh niên,
Công đoàn.
TỔ CHỨC VÀ QUY TRÌNH XÉT KHEN THƯỞNG

1. Tổ chức
Hội đồng Thi đua-khen thưởng trường
Hiệu trưởng ra quyết định thành lập Hội đồng Thi đua-khen thưởng trường.
Hội đồng làm việc theo nguyên tắc bàn bạc dân chủ và kết luận bằng biểu
quyết hoặc bỏ phiếu kín.
2. Quy trình xét khen thưởng
1. Thi đua cấp trường:
Hằng năm nhà trường dựa trên kết quả thi đua theo từng tháng của mỗi cá
nhân để xét thi đua vào 03 đợt:
Đợt 1: vào đợt 20 tháng 11.
Đợt 2: Kết thúc học kỳ I.
Đợt 3: Kết thúc năm học.
Ghi kết quả thi đua của từng cá nhân lên bảng tin.(Kết quả do tổ trưởng thông
báo bằng văn bản của cuộc họp xét thi đua hàng tháng).
2. Thi đua cấp tổ:
- Các tổ theo dõi thi đua thường xuyên đối với từng cá nhân thuộc tổ mình.
- Mỗi tháng họp xét thi đua 01 lần cho tháng đó và xếp loại theo 03 mức:
+ Lao động loại A.
+ Lao động loại B.
+ Lao động loại C.
(Nếu cá nhân vi phạm quá mức loại C thì không xếp loại)
- Tổ trưởng báo cáo kết quả thi đua của các cá nhân cho ban thi đua sau mỗi
tháng.
HIỆU TRƯỞNG