Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (92.31 KB, 2 trang )
QUI TRÌNH HOẠCH ĐỊNH NHÂN SỰ
Mã tài liệu: NS – 18 – BM02
Phiên bản: Ver 1.0
Ngày ban hành: 15/02/08
KẾ HOẠCH NHÂN SỰ TỔNG HỢP HÀNG NĂM
I/ TÌNH HÌNH CHUNG VỀ NHÂN SỰ:
II/ DỰ KIẾN NHU CẦU PHÁT SINH NHÂN SỰ:
1.Điều động, bổ nhiệm
Stt Chức danh bổ nhiệm Nguồn Tăng/giảm Ghi chú
2.Dự kiến nghỉ việc, thuyên chuyển
Stt Chức danh nghỉ việc Số lượng dự kiến Ghi chú
3.Tăng mới do thay đổi tổ chức
Stt Chức danh tăng mới Số lượng
dự kiến
Thời
gian cần
Ghi chú
III/ TỔNG HỢP CHỈ TIÊU NHÂN SỰ TRONG NĂM
Quý
Tổng số cán
bộ
Tăng mới Giảm
Thời gian cụ thể
Vị trí Số người Vị trí Số người
I
II
III
IV
Cả năm
QUI TRÌNH HOẠCH ĐỊNH NHÂN SỰ
Mã tài liệu: NS – 18 – BM02