Tải bản đầy đủ (.pdf) (106 trang)

nâng cao chất lượng công trình xây dựng tại công ty cổ phần xây dựng tiến triển

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (1.74 MB, 106 trang )

L I CAM OAN
H và tên h c viên: Hoàng M nh Tu n
L p: 23QLXD12
Chuyên ngành đào t o: Qu n lý xây d ng.
tài nghiên c u “Nâng cao ch t l

ng công trình xây d ng t i công ty c ph n

xây d ng Ti n Tri n”.
Tôi xin cam đoan đây là lu n v n do t tôi tìm tòi và nghiên c u. Các thông tin, s
li u, tài li u trích d n trong lu n v n có c s rõ ràng và trung th c.
Nam

nh, ngày … tháng … n m 2016
Tác gi

Hoàng M nh Tu n

i


L IC M

Sau quá trình h c t p và nghiên c u, đ

cs

N

ng h và giúp đ nhi t tình gia đình


th y cô, b n bè và đ ng nghi p, tôi đã hoàn thành đ
Qu n lý xây d ng v i đ tài: “Nâng cao ch t l

c lu n v n Th c s chuyên ngành

ng công trình xây d ng t i công ty

c ph n xây d ng Ti n Tri n”.
Tôi xin đ

c g i l i c m n sâu s c đ n PGS.TS

inh Tu n H i đã tr c ti p h

ng

d n, đóng góp ý ki n và giúp đ tôi trong quá trình th c hi n lu n v n. Nhân đây tôi
xin g i l i c m n đ n các th y, cô giáo thu c B môn Công ngh và Qu n lý xây
d ng - khoa Công trình cùng các th y, cô giáo phòng
tr

ng

ào t o

i h c và Sau

ih c

i h c Th y L i đã t n tình truy n đ t ki n th c cho tôi trong su t th i gian


h c v a qua.
Tôi c ng xin đ

c g i l i cám n chân thành t i Lãnh đ o, các đ ng nghi p t i Công

ty c ph n xây d ng Ti n Tri n cùng ng

i thân và b n bè đã nhi t tình giúp đ tôi

trong quá trình thu th p tài li u đ hoàn thi n lu n v n này.
Các k t qu đ t đ

c trong lu n v n là nh ng đóng góp nh v m t khoa h c c ng nh

th c ti n trong vi c nâng cao hi u qu công tác qu n lý ch t l

ng thi công công trình

xây d ng. Tuy nhiên, trong khuôn kh lu n v n, do đi u ki n th i gian và trình đ có
h n nên không th tránh kh i nh ng thi u sót. Tác gi r t mong nh n đ

c nh ng l i

ch b o và góp ý c a b n bè, th y, cô giáo và đ ng nghi p.
Nam

nh, ngày … tháng … n m 2016
Tác gi


Hoàng M nh Tu n

ii


M CL C
M

U .............................................................................................................. 1
1. Tính c p thi t c a đ tài. .........................................................................................1
2. M c tiêu nghiên c u. ...............................................................................................2
3. Ý ngh a khoa h c và th c ti n c a đ tài. ...............................................................2
4.

it

ng và ph m vi nghiên c u. ..........................................................................2

5. Cách ti p c n và ph

ng pháp nghiên c u. ............................................................2

6. K t qu d ki n đ t đ

c. .......................................................................................2

CH
NG 1: T NG QUAN V CH T L
NG VÀ QU N LÝ CH T
L

NG T I CÁC CÔNG TRÌNH XÂY D NG ............................................ 3
1.1 Ch t l

ng và qu n lý ch t l

1.1.1 Khái ni m ch t l

ng. ........................................................................3

ng và các nhân t

nh h

1.1.2 Khái ni m và vai trò c a qu n lý ch t l
1.2 Ch t l

ng và qu n lý ch t l

ng t i ch t l

ng. ..................3

ng. ................................................8

ng công trình xây d ng. .....................................14

1.2.1 Công trình xây d ng và quy trình xây d ng m t công trình. ......................14
1.2.2 Khái ni m ch t l
1.2.3 Qu n lý ch t l


ng công trình xây d ng. ................................................16
ng công trình xây d ng. ....................................................18

1.3 S c n thi t ph i nâng cao ch t l
1.3.1 Nh ng thành t u v ch t l

ng công trình xây d ng. ..............................24
ng công trình xây d ng

1.3.2 Nh ng b t c p v v n đ ch t l

n

c ta. .................24

ng công trình xây d ng hi n nay. ..........25

1.3.3 Ý ngh a c a vi c nâng cao công tác qu n lý ch t l

ng công trình xây

d ng. .....................................................................................................................25
1.3.4 S c n thi t ph i nâng cao ch t l

iii

ng công trình xây d ng v i công ty.....26


1.4 M t s công tác chính nh m nâng cao ch t l


ng thi công công trình. .............26

1.4.1 Công tác qu n lý ti n đ thi công xây d ng công trình. ..............................26
1.4.2 Công tác qu n lý kh i l

ng thi công xây d ng công trình. .......................27

1.4.3 Công tác qu n lý an toàn lao đ ng và môi tr

ng trên công tr

ng xây

d ng. .....................................................................................................................27

K T LU N CH

NG 1 .................................................................................. 30

CH
NG 2: C S
XU T GI I PHÁP NÂNG CAO CH T L
NG
CÔNG TRÌNH XÂY D NG TRONG GIAI O N THI CÔNG. ............... 31
2.1 C s pháp lý v qu n lý ch t l

ng công trình xây d ng trong giai đo n thi

công. ..........................................................................................................................31

2.2 Các y u t t o nên ch t l

ng công trình trong giai đo n thi công. ...................32

2.2.1 Y u t n ng l c nhân s . ...........................................................................32
2.2.2 Y u t v t t . .............................................................................................34
2.2.3 Y u t máy móc thi t b . ...........................................................................35
2.2.4 Y u t gi i pháp thi công. .........................................................................36
2.3 M t s ch tiêu đánh giá hi u qu công tác qu n lý ch t l

ng thi công xây d ng

công trình...................................................................................................................37
2.3.1 Ch tiêu đánh giá v qu n lý con ng

i. ......................................................37

2.3.2 Ch tiêu đánh giá v qu n lý k thu t thi công. ...........................................38
2.3.3 Ch tiêu đánh giá v qu n lý ch t l

ng máy móc, thi t b . ........................38

2.3.4 Ch tiêu đánh giá v qu n lý v t t . .............................................................38
2.4 Phân tích các nhân t

nh h

ng t i ch t l

ng công trình xây d ng................38


2.4.1 Nhóm nhân t khách quan. ..........................................................................38
2.4.2 Nhóm nhân t ch quan. ..............................................................................39
iv


2.5 Các y u t đ m b o cho ch t l

ng công trình trong giai đo n thi công công

trình. ..........................................................................................................................41
2.5.1 Các y u t chung..........................................................................................41
2.5.2 Nh ng y u t chính c n đ

c quan tâm trong thi công xây d ng công trình,

c th là v i công trình đê đi u. ............................................................................45
2.6

Các yêu c u đ m b o ch t l

ng công trình ....................................................57

2.6.1 Yêu c u v ki m soát v t t . ........................................................................57
2.6.2 Yêu c u v ki m soát máy móc, thi t b thi công. .......................................59
2.6.3 Yêu c u v qu n lý ch t l

ng k thu t thi công. .......................................60

2.6.4 M t s yêu c u khác. ...................................................................................62


K T LU N CH

NG 2 .................................................................................. 63

CH
NG 3: TH C TR NG VÀ M T S GI I PHÁP NÂNG CAO
CH T L
NG CÔNG TRÌNH XÂY D NG T I CÔNG TY CPXD TI N
TRI N. ............................................................................................................... 64
3.1 T ng quan v công ty c ph n xây d ng Ti n Tri n. .........................................64
3.1.1 Gi i thi u v công ty c ph n xây d ng Ti n Tri n. ...................................64
3.1.2 V n đi u l . ..................................................................................................64
3.1.3 T ch c. .......................................................................................................64
3.1.4 Các ngành ngh kinh doanh. ........................................................................66
3.1.5 Ch ng ch ch ng nh n h th ng qu n lý ch t l

ng ISO 9001:2008. ........67

3.1.6 Các đ n v thành viên. .................................................................................69
3.1.7 H s kinh nghi m. ......................................................................................79
3.2 Th c tr ng công tác qu n lý ch t l

ng công trình t i công ty C ph n xây d ng

Ti n Tri n. .................................................................................................................80

v



3.2.1 Công tác đ u th u.........................................................................................80
3.2.2 Công tác ch đ o thi công. ...........................................................................80
3.2.3 Công tác đ u t chi u sâu máy móc thi t b và d ng c s n xu t. ..............82
3.3 Nh ng t n t i trong công tác qu n lý ch t l

ng công trình xây d ng c a công

ty. ...............................................................................................................................83
3.4 M t s đ xu t nh m t ng c

ng công tác qu n lý ch t l

ng công trình xây

d ng t i công ty c ph n xây d ng Ti n Tri n. ........................................................85
3.4.1 Xây d ng hoàn thi n, th c hi n h

th ng qu n lý ch t l

ng ISO

9001:2008. ............................................................................................................85
3.4.2 T ng c

ng công tác tuy n d ng và đào t o v qu n lý ch t l

ng cho công

ty............................................................................................................................85
3.4.3 Th c hi n t t nguyên t c “


nh h

ng khách hàng”. .................................86

3.4.4 Quán tri t nguyên t c “Làm đúng ngay t đ u”. .........................................88
3.4.5 T ng c

ng các hành đ ng kh c ph c, phòng ng a và c i ti n. .................89

3.4.6 T ng c

ng công tác trao đ i thông tin n i b gi a các b ph n, các đ i thi

công xây d ng. ......................................................................................................90
3.4.7 T ng c

ng công tác đ u t có chi u sâu vào máy móc thi t b , công ngh .

...............................................................................................................................91

K T LU N CH

NG 3 .................................................................................. 93

K T LU N VÀ KI N NGH . ......................................................................... 94
1. K t lu n. ................................................................................................................94
2. M t s ki n ngh ....................................................................................................95

DANH M C TÀI LI U THAM KH O ......................................................... 97


vi


DANH M C HÌNH V , HÌNH NH.

Hình 1.1: S đ hóa các y u t c b n t o nên ch t l
Hình 1.2: Qu n lý ch t l

ng công trình xây d ng. ..... 18

ng theo các giai đo n c a d án đ u t xây d ng

công trình............................................................................................................. 22
Hình 2.1: Kè mái đê bi n Huy n H i H u - T nh Nam

nh b ng t m lát mái bê

tông đúc s n. ........................................................................................................ 46
Hình 2.2: Kè mái đê bi n Huy n H i H u – T nh Nam

nh b ng đá x p khan

trong khung bê tông............................................................................................. 47
Hình 2.3: C ng H i Lý - Huy n H i H u – T nh Nam

nh. ............................. 47

Hình 2.4: i m canh đê c ng Càn - Huy n Kim S n - T nh Ninh Bình. ........... 48
Hình 3.1: Ch ng ch


ch ng nh n h

th ng qu n lý ch t l

ng

ISO 9001:2008. ............................................................................................ 68

vii


DANH M C B NG BI U

B ng 3.1: C c u cán b theo n ng l c trong công ty. ....................................... 66
B ng 3.2: H s kinh nghi m.............................................................................. 79

viii


DANH M C T

VI T T T

C T

: Ch đ u t

CP


: Chính ph

CLCT

: Ch t l

ng công trình

CLCTXD

: Ch t l

ng công trình xây d ng

N

: Ngh đ nh

Q

: Quy t đ nh

TCVN

: Tiêu chu n Vi t Nam

TVGS

: T v n giám sát


VLXD

: V t li u xây d ng

CPXD

: C ph n xây d ng

ix


M

U

1. Tính c p thi t c a đ tài.
-

tn

c ta đang trong th i k h i nh p kinh t qu c t , đ i s ng kinh t ng

i dân

ngày càng c i thi n, n n kinh t phát tri n. Cùng v i s phát tri n và nâng cao không
ng ng c a các ngành kinh t là s m c lên c a các công trình xây d ng công nghi p
và dân d ng nh m đáp ng nhu c u công nghi p hóa, hi n đ i hóa đ t n

c. T đó các


công ty xây d ng ngày càng t ng và thu hút c các công ty xây d ng n

c ngoài tham

gia. Chính vì v y, đ c nh tranh đòi h i các công ty không th b qua y u t “ch t
l

ng” - mang tính quy t đ nh (Q ) hàng đ u đ n s s ng còn c a công ty.

- Trên th c t , t t c các s n ph m hàng hóa đ u có chung m t m c tiêu h
ph i đ t ch t l

ng, và s n ph m công trình xây d ng c ng không ngo i l .

khách hàng, các công ty ph i có nh ng s n ph m có ch t l

ng t i là
thu hút

ng v i chi phí h p lý. Vì

v y, m i công ty xây d ng riêng cho mình quy trình s n xu t nh m nâng cao ch t
l

ng s n ph m, đáp ng nhu c u ngày càng cao c a khách hàng và c nh tranh v i các

công ty khác. Tuy nhiên, vì m c tiêu l i nhu n ho c thi u ki n th c qu n lý mà m t s
công ty xây d ng
l


Vi t Nam đã b quên y u t ch t l

ng. Các công trình kém ch t

ng làm thi t h i không ch v kinh t mà còn c tính m ng đã và đang gây nên

nhi u b c xúc trong d lu n.
- Có r t nhi u nguyên nhân d n đ n m t công trình không đ t ch t l
thi công có th coi là m t trong nh ng nguyên nhân đ u tiên nh h
c a m t công trình.
d

công tác thi công đ t ch t l

ng, và công tác
ng đ n ch t l

ng

ng nh mong mu n không th

vào y u t cá nhân nào mà ph i có k ho ch, có quy trình qu n lý và ki m soát.

Nh ng trên th c t , quá trình qu n lý ch t l

ng và hi u qu qu n lý r t h n ch và

g p nhi u khó kh n. Tình tr ng đó có th xu t phát t nhi u nguyên nhân khác nhau,
nh ng ch y u là do s ch a hoàn thi n c c u t ch c qu n lý, quy trình qu n lý ch t
l


ng ch a ch t ch , tính chuyên nghi p hoá ch a cao và ch t l

d ng ch a đáp ng đ

ng đ i ng cán b

c yêu c u th c t .

- T i công ty c ph n xây d ng Ti n Tri n v n còn m t s t n t i trong công tác qu n
lý ch t l

ng công trình xây d ng. Vì v y đ tài “Nâng cao ch t l

d ng t i công ty c ph n xây d ng Ti n Tri n” mang tích c p thi t.
1

ng công trình xây


2. M c tiêu nghiên c u.
ánh giá th c tr ng ch t l

a.

ng công trình xây d ng (CLCTXD) t i công ty CPXD

Ti n Tri n.
xu t m t s gi i pháp nâng cao CLCTXD t i công ty CPXD Ti n Tri n.


b.

3. Ý ngh a khoa h c và th c ti n c a đ tài.
a. Ý ngh a khoa h c:
- Nghiên c u t ng quan c s lý lu n v CLCTXD t i các công ty c ph n xây d ng.
- V n đ và gi i pháp nâng cao CLCTXD.
b. Ý ngh a th c ti n:
K t qu nghiên c u, phân tích đánh giá và các gi i pháp đ xu t, đóng góp thi t th c
cho ti n trình nâng cao CLCTXD t i công ty CPXD Ti n Tri n.
4.

it
i t

ng và ph m vi nghiên c u.
ng nghiên c u: “Nâng cao ch t l

ng công trình xây d ng t i công ty

CPXD Ti n Tri n”.
Ph m vi nghiên c u: các công trình xây d ng t i công ty CPXD Ti n Tri n đã và
đang th c hi n.
5. Cách ti p c n và ph

ng pháp nghiên c u.

- Ti p c n và ng d ng các Ngh đ nh (N ), Thông t , Lu t xây d ng c a nhà n
- Ti p c n mô hình qu n lý thông qua sách báo và internet.
- Ti p c n các thông tin d án.
- Ph


ng pháp đi u tra thu th p thông tin.

- Ph

ng pháp th ng kê s li u.

- Ph

ng pháp phân tích t ng h p.

6. K t qu d ki n đ t đ
a ra đ

c.

c m t s gi i pháp nâng cao CLCTXD t i công ty CPXD Ti n Tri n.

2

c.


CH

1.1 Ch t l

NG 1: T NG QUAN V CH T L
NG VÀ QU N LÝ CH T
L

NG T I CÁC CÔNG TRÌNH XÂY D NG
ng và qu n lý ch t l

1.1.1 Khái ni m ch t l

nh h

ng và các nhân t

1.1.1.1 Quan ni m v ch t l
- Quan ni m v ch t l

ng.
ng t i ch t l

ng.

ng.

ng đ

c nhìn nh n trên nhi u góc đ khác nhau.

+ N u xu t phát t b n thân s n ph m: Ch t l

ng là t p h p nh ng tính ch t c a b n

thân s n ph m đ ch đ nh tính thích h p c a nó nh m th a mãn nh ng nhu c u xác
đ nh phù h p v i công d ng c a nó.
+ Xu t phát t phía nhà s n xu t: Ch t l


ng là s hoàn h o và phù h p c a m t s n

ph m v i m t t p h p các yêu c u tiêu chu n hay các quy cách đã đ
tr

c xác đ nh

c.

+ Xu t phát t phía th tr

ng: T phía khách hàng: Ch t l

ng là s phù h p v i m c

đích s d ng c a khách hàng.
+ V m t giá tr : Ch t l

ng đ

c hi u là đ i l

ng đo b ng t s gi a l i ích thu đ

t vi c tiêu dùng s n ph m v i chi phí b ra đ đ t đ
+ V m t c nh tranh: Ch t l

c


c l i ích đó.

ng có ngh a là cung c p nh ng thu c tính mà mang l i

l i th c nh tranh nh m phân bi t s n ph m đó v i s n ph m khác cùng lo i trên th
tr

ng.

- Quan ni m c a t ch c tiêu chu n ch t l
79*): “Ch t l

ng c a nhà n

c Liên Xô (GOCT: 15467-

ng s n ph m là t ng th nh ng thu c tính c a nó quy đ nh tính thích

h p s d ng c a s n ph m đ th a mãn nh ng nhu c u phù h p v i công d ng c a
nó”.
- Quan ni m c a t ch c tiêu chu n ch t l

ng Qu c t ISO: “Ch t l

các ch tiêu, nh ng đ c tr ng c a nó th hi n đ

ng là t ng th

c s th a mãn nhu c u trong nh ng


đi u ki n tiêu dùng xác đ nh, phù h p v i công d ng c a s n ph m mà ng
dùng mong mu n”.
3

i tiêu


- Hay: Ch t l

ng là m c đ th a mãn c a m t t p h p các thu c tính đ i v i các yêu

c u đã nêu ra hay ti m n. [1]
- Cho t i nay quan ni m ch t l
l

ng s n ph m ti p t c đ

c m r ng h n n a: “Ch t

ng là s k t h p gi a các đ c tính c a s n ph m th a mãn nh ng nhu c u c a khách

hàng trong gi i h n chi phí nh t đ nh. Trong th c t ta th y r ng các doanh nghi p
không theo đu i ch t l

ng cao v i b t c giá nào mà luôn đ t nó trong m t gi i h n

v công ngh , kinh t , xã h i”.
1.1.1.2 Các thu c tính c a ch t l
- Ch t l


ng.

ng bao g m 9 thu c tính:

+ Thu c tính k thu t: Nó ph n ánh công d ng ch c n ng c a s n ph m hàng hóa d ch
v . Các thu c tính này xác đ nh ch c n ng tác d ng ch y u và nó đ

c quy đ nh b i

các ch tiêu nh k t c u v t ch t, thành ph n c u t o, các đ c tính v c lý hóa.
+ Thu c tính v tu i th : đây là y u t đ c tr ng cho tính ch t c a s n ph m có gi
đ

c kh n ng làm vi c bình th

túc ch đ b o hành, b o d

ng hay không trong m t đi u ki n th c hi n nghiêm

ng theo qui đ nh thi t k . Tu i th c a s n ph m là c s

quan tr ng giúp cho khách hàng Q l a ch n mua hàng, làm t ng uy tín c a s n ph m
và làm cho s n ph m đó có kh n ng c nh tranh cao h n.
+

tin c y: ây đ

c coi là m t y u t quan tr ng nh t ph n ánh ch t l

ph m hàng hóa d ch v .


ng c a s n

ây chính là c s cho các doanh nghi p có kh n ng duy trì

và phát tri n s n ph m c a mình.
+

an toàn: Nh ng ch tiêu an toàn trong khai thác v n hành s n ph m hàng hóa là

nh ng ch tiêu c c k quan tr ng, đ c bi t là nh ng ch tiêu an toàn t i s c kh e c a
khách hàng là y u t b t bu c ph i có trong m i s n ph m v i đi u ki n tiêu dùng
hi n nay.
+ M c đ gây ô nhi m: c ng gi ng nh đ an toàn và nó đ

c coi nh là m t yêu c u

b t bu c mà các nhà s n xu t ph i tuân th khi đ a s n ph m c a mình ra th tr

ng.

+ Tính ti n d ng: Ph n ánh nh ng đòi h i v tính s n có, d v n chuy n, b o qu n và
s d ng, đ ng th i có kh n ng thay th khi nh ng b ph n b h ng hóc.
4


+ Tính kinh t :

ây là y u t r t quan tr ng đ i v i nh ng s n ph m mà khi s d ng


có tiêu hao nhiên li u và n ng l

ng. Ti t ki m nhiên li u và n ng l

tr thành m t trong nh ng y u t ph n ánh ch t l
ph m trên th tr

ng ngày nay đã

ng và kh n ng c nh tranh c a s n

ng.

+ Tính th m m : Nó là đ c tr ng cho s truy n c m, s h p lý v hình th c, ki u
dáng. Hay nói cách khác nh ng s n ph m ngày nay ph i đ m b o s hoàn thi n v
kích th

c, ki u dáng và tính cân đ i.

+ Tính vô hình: Ngoài nh ng thu c tính h u hình ra thì ch t l

ng còn có nh ng thu c

tính vô hình khác và nh ng thu c tính này l i có ý ngh a quan tr ng đ i v i khách
hàng khi đánh giá ch t l

ng s n ph m hàng hóa d ch v . ây là c n c t o ra s khác

bi t, th hi n tính chuyên nghi p.
1.1.1.3 Các yêu c u và đ c đi m c a ch t l

- Các yêu c u c a ch t l
+ Ch t l

ng.

ng:

ng ph i chính là k t qu c a s ph i h p th ng nh t gi a lao đ ng v i các

y u t k thu t, kinh t và các y u t v n hóa xã h i (b i ch t l

ng là s k t h p

nhu n nhuy n c a b n y u t );
+ Ch t l

ng ph i ph n ánh đ

c kh n ng đáp ng đ

c các yêu c u v ch c n ng k

thu t, ph i ph n ánh giá tr s d ng mà s n ph m có th đ t đ
+ Các thu c tính ch t l
h p thành. Ch t l

c;

ng ph i là k t qu t ng h p c a nhi u y u t , nhi u b ph n


ng không ch ph n ánh trình đ k thu t c a s n ph m, mà còn

ph n ánh trình đ , đi u ki n phát tri n kinh t xã h i c a m i n

c, m i khu v c trong

t ng th i k ;
+ Ch t l

ng đ

c hình thành trong t t c m i ho t đ ng, m i quá trình. Vì v y, ph i

xem xét nó m t cách ch t ch gi a các quá trình tr
+ Ch t l

ng c n ph i đ

c xem xét ch t ch gi a các y u t tác đ ng tr c ti p, gián

ti p, bên trong và bên ngoài.
-

c đi m c a ch t l

c, trong và sau s n xu t;

ng:

5



+ Ch t l

ng

+ Ch t l

ng có tính t

+ Ch t l

ng s n ph m tùy thu c vào t ng lo i th tr

giá cao

th tr

h pv iđ it

đây là m t ph m trù kinh t k thu t và xã h i;
ng đ i và thay đ i theo th i gian, không gian;

ng này, nh ng không đ

c đánh giá cao

ng này, nh ng không phù h p v i đ i t

+ Ch t l


ng có th đ

+ Ch t l

ng ph i đ

+ Ch t l

ng ph i đ

c đo l

ng khác, có th phù

ng khác;

ng thông qua các tiêu chu n c th ;

c đánh giá trên c hai m t khách quan và ch quan. Tính ch
ng trong s phù h p hay còn g i là ch t l

k . Tính khách quan th hi n thông qua ch t l

l

th tr

c đánh


ng và đánh giá thông qua các tiêu chu n c th ;

c đánh giá và đo l

quan th hi n thông qua ch t l

+ Ch t l

ng c th . Nó có th đ

ng thi t

ng trong s tuân th thi t k ;

ng ch th hi n đúng trong nh ng đi u ki n tiêu dùng c th , không có ch t

ng cho m i đ i t

ng khách hàng trong m i đi u ki n tiêu dùng c th .

1.1.1.4 Vai trò c a ch t l
- Ch t l

ng.

ng s t o ra s c h p d n, thu hút khách hàng và t o nên l i th c nh tranh

c a doanh nghi p.
- Ch t l


ng giúp cho doanh nghi p t ng uy tín, hình nh và danh ti ng c a mình nh

đó nó có tác đ ng r t l n t i Q l a ch n mua hàng c a khách hàng.
- Ch t l

ng là c s cho vi c duy trì và m r ng th tr

ng, t o s phát tri n lâu dài

và b n v ng cho các doanh nghi p.
- Nâng cao ch t l

ng có ngh a t

ng đ

ng v i vi c nâng cao n ng su t lao đ ng,

gi m thi u chi phí, đ ng th i làm gi m thi u m c đ gây ô nhi m môi tr
- Trong đi u ki n ngày nay, nâng cao ch t l
trao đ i th

ng là c s quan tr ng cho vi c giao l u

ng m i và h i nh p qu c t .

1.1.1.5 Các nhân t
Ch t l

ng.


nh h

ng s n ph m b

ng t i ch t l
nh h

ng s n ph m.

ng b i nhi u y u t nh ng ta có th chia thành hai

nhóm y u t ch y u. ó là nhóm y u t bên ngoài và nhóm y u t bên trong.
6


* Nhóm y u t bên ngoài:
- Nhu c u c a n n kinh t :

b t c trình đ nào, v i m c đích s d ng gì, ch t l

ng

s n ph m bao gi c ng b chi ph i, ràng bu c b i hoàn c nh, đi u ki n nhu c u nh t
đ nh c a n n kinh t ;
- Nhu c u c a th tr

ng: là xu t phát đi m c a quá trình qu n lý ch t l

ng. Tr


c

khi ti n hành thi t k , s n xu t s n ph m, c n ph i ti n hành nghiêm túc, th n tr ng
công tác đi u tra nghiên c u nhu c u th tr
n m b t chính xác các yêu c u ch t l

ng, phân tích môi tr

ng kinh t - xã h i,

ng c th c a khách hàng c ng nh nh ng thói

quen tiêu dùng, phong t c t p quán, v n hóa l i s ng, kh n ng thanh toán c a khách
hàng… đ có đ i sách đúng đ n;
- Trình đ kinh t , trình đ s n xu t: đ m b o ch t l
thân n n s n xu t xã h i nh ng vi c nâng cao ch t l

ng luôn là v n đ n i t i c a b n
ng không th v

t ra ngoài kh

n ng cho phép c a n n kinh t ;
- Chính sách kinh t : h

ng đ u t , h

m c th a mãn các lo i nhu c u đ
tr ng đ c bi t nh h


ng t i ch t l

ng phát tri n lo i s n ph m nào đó c ng nh

c th hi n trong các chính sách kinh t có t m quan
ng s n ph m.

- S phát tri n c a khoa h c - k thu t: Trong th i đ i ngày nay, trình đ ch t l

ng

c a b t c s n ph m nào c ng g n li n và b chi ph i b i s phát tri n c a khoa h c k thu t, đ c bi t là s

ng d ng các thành t u khoa h c k thu t vào s n xu t. H

ng

chính c a vi c áp d ng các k thu t ti n b hi n nay là:
+ Sáng t o ra v t li u m i hay v t li u thay th ;
+ C i ti n hay đ i m i công ngh ;
+ C i ti n s n ph m c và ch t o s n ph m m i.
- Hi u l c c a c ch qu n lý: Có th nói r ng kh n ng c i ti n, nâng cao ch t l
s n ph m c a m i t ch c ph thu c r t nhi u vào c ch qu n lý c a m i n
l c qu n lý nhà n

c là đòn b y quan tr ng trong vi c qu n lý ch t l

ng


c. Hi u

ng s n ph m,

đ m b o cho s phát tri n n đ nh c a s n xu t, đ m b o uy tín và quy n l i c a nhà

7


s n xu t và ng

i tiêu dùng. M t khác, nó còn góp ph n t o tính t ch , đ c l p, sáng

t o trong c i ti n ch t l

ng s n ph m c a các t ch c, hình thành môi tr

ng thu n

l i cho vi c huy đ ng các ngu n l c, các công ngh m i, ti p thu ng d ng nh ng
ph

ng pháp qu n lý ch t l

ng hi n đ i.

* Nhóm y u t bên trong t ch c.
Trong ph m vi m t t ch c thì có 4 y u t c b n nh h



ng đ n ch t l

ng s n ph m

c bi u th b ng quy t c 4 M), đó là:

- Men (con ng

i): l c l

ng lao đ ng trong t ch c (bao g m t t c thành viên trong

t ch c, t cán b lãnh đ o đ n nhân viên th a hành). N ng l c, ph m ch t c a m i
thành viên và m i liên k t gi a các thành viên có nh h
- Methods (ph

ng pháp): ph

ng tr c ti p đ n ch t l

ng;

ng pháp công ngh , trình đ t ch c qu n lý và t

ch c s n xu t c a t ch c. V i ph

ng pháp công ngh thích h p, trình đ qu n lý và

t ch c s n xu t t t s t o đi u ki n cho t ch c có th khai thác t t nh t các ngu n
l c hi n có, góp ph n nâng cao ch t l


ng s n ph m;

- Machines (máy móc thi t b ): kh n ng v công ngh , máy móc thi t b c a t ch c.
Trình đ công ngh , máy móc thi t b có tác đ ng r t l n trong vi c nâng cao nh ng
tính n ng k thu t c a s n ph m và nâng cao n ng su t lao đ ng;
- Materials (nguyên v t li u): v t t , nguyên nhiên li u và h th ng t ch c đ m b o
v t t , nguyên nhiên li u c a t ch c. Ngu n v t t , nguyên nhiên li u đ
nh ng yêu c u ch t l

ng và đ

ki n đ m b o và nâng cao ch t l

c cung c p đúng s l

Qu n lý ch t l

l

ng.

ng.

ng là t p h p nh ng ho t đ ng ch c n ng qu n lý chung nh m xác

đ nh chính sách ch t l
ph

ng, đúng th i h n s t o đi u


ng s n ph m.

1.1.2 Khái ni m và vai trò c a qu n lý ch t l
1.1.2.1 Khái ni m qu n lý ch t l

cđ mb o

ng, m c đích ch t l

ng và th c hi n chúng b ng nh ng

ng ti n nh l p k ho ch, t ch c th c hi n, đ m b o ch t l
ng trong khuôn kh m t h th ng. [2]

8

ng và c i ti n ch t


1.1.2.2 Vai trò c a qu n lý ch t l
- Qu n lý ch t l

ng.

ng gi m t v trí then ch t đ i v i s phát tri n kinh t , đ i s ng c a

ng

i dân và ho t đ ng s n xu t kinh doanh c a doanh nghi p.


-

i v i n n kinh t qu c dân thì đ m b o có nâng cao ch t l

lao đ ng xã h i, làm t ng tr
-

ng s ti t ki m đ

c

ng và phát tri n kinh t .

i v i khách hàng: khi có ho t đ ng qu n lý ch t l

h

ng nh ng s n ph m hàng hóa d ch v có ch t l

-

i v i doanh nghi p: Qu n lý ch t l

ng, khách hàng s đ

c th

ng t t h n v i chi phí th p h n.


ng là c s đ t o ni m tin cho khách hàng;

giúp doanh nghi p có kh n ng duy trì và m r ng th tr

ng làm t ng n ng su t gi m

chi phí.
- Trong c ch th tr

ng, c c u s n ph m, ch t l

gian giao hàng là y u t Q

ng s n ph m hay giá c và th i

r t l n đ n s t n t i và phát tri n c a các doanh nghi p

mà các y u t này ph thu c r t l n vào ho t đ ng qu n lý ch t l
- Ch t l

ng s n ph m và qu n lý ch t l

ng.

ng là v n đ s ng còn c a các doanh nghi p

trong đi u ki n hi n nay. T m quan tr ng c a qu n lý ch t l

ng ngày càng đ


cao, do đó chúng ta ph i không ng ng nâng cao trình đ qu n lý ch t l

c nâng

ng, đ c bi t là

trong các t ch c.
1.2.2.3 Nguyên t c c a qu n lý ch t l
-

nh h

chi n l

ng b i khách hàng. Ch t l

ng.
ng đ nh h

c, d n t i kh n ng chi m l nh th tr

ng b i khách hàng là m t y u t

ng, duy trì và thu hút khách hàng [3].

Nó đòi h i ph i luôn nh y c m đ i v i nh ng khách hàng m i, nh ng yêu c u th
tr

ng và đánh giá nh ng y u t d n t i s tho mãn khách hàng. Nó c ng đòi h i ý


th c c i ti n, đ i m i công ngh , kh n ng thích ng nhanh và đáp ng nhanh chóng
mau l các yêu c u c a th tr
khách hàng. Ch t l
h

ng; gi m sai l i khuy t t t và nh ng khi u n i c a

ng s n ph m hàng hoá c a m t doanh nghi p ph i đ

c đ nh

ng b i khách hàng, doanh nghi p ph i s n xu t, bán cái mà khách hàng c n ch

không ph i cái mà doanh nghi p có. Ch t l

9

ng s n ph m d ch v hành chính công


c a m t c quan hành chính nhà n
dân, đáp ng nhu c u c a ng
+ Trong c ch th tr
nh ch t l

c ph i đ

c đ nh h

ng b i khách hàng là ng


i

i dân, vì dân ph c v .

ng, khách hàng là ng

i đ t ra các yêu c u đ i v i s n ph m

ng, ki u cách, giá c và các d ch v đi kèm. Do đó, đ t n t i và phát tri n

các doanh nghi p ph i bi t t p trung đ nh h

ng các s n ph m d ch v c a mình theo

khách hàng.
+ Qu n lý ch t l

ng ph i h

ng t i khách hàng và đáp ng t t nh t nhu c u khách

hàng thông qua các ho t đ ng đi u tra nghiên c u nhu c u, đ ng th i l y vi c ph c v
đáp ng t t nh t nhu c u khách hàng làm m c tiêu phát tri n.
+ Khách hàng ngày nay có v trí r t quan tr ng đ i v i s t n t i và phát tri n c a m i
doanh nghi p. Chính vì v y, ho t đ ng c a doanh nghi p ngày nay đ u ph i h

ng

theo khách hàng, l y vi c th a mãn khách hàng là m c tiêu s m t.

- Coi tr ng con ng

i. Con ng

i là ngu n l c quý nh t c a m t t ch c và s tham

gia đ y đ v i nh ng hi u bi t và kinh nghi m c a h r t có ích cho t ch c.
đ

c k t qu trong vi c c i ti n ch t l

c a ng

đ t

ng thì k n ng, nhi t tình, ý th c trách nhi m

i lao đ ng đóng m t vai trò quan tr ng. Lãnh đ o t ch c ph i t o đi u ki n

đ m i nhân viên có đi u ki n h c h i nâng cao ki n th c, trình đ nghi p v chuyên
môn, qu n lý. Phát huy đ

c nhân t con ng

i trong t ch c chính là phát huy đ

n i l c t o ra m t s c m nh cho t ch c trên con đ
+ Con ng

ng v


n t i m c tiêu ch t l

c

ng.

i gi v trí quan tr ng hàng đ u trong quá trình hình thành đ m b o và

nâng cao ch t l

ng. Vì v y, trong công tác qu n lý ch t l

ng c n áp d ng nh ng

bi n pháp thích h p đ có th huy đ ng h t kh n ng c a m i ng

i m i c p vào công

vi c.
+ Lãnh đ o doanh nghi p ph i là ng

i xác đ nh đ

tri n cho doanh nghi p, đ ng th i ph i thi t l p đ
đích, chính sách c a doanh nghi p, ng
c a ng

c chính sách & chi n l


c phát

c s th ng nh t đ ng b gi a m c

i lao đ ng & c a xã h i trong đó đ t l i ích

i lao đ ng lên trên h t.

10


+ Ph i có s th ng nh t gi a lãnh đ o v i cán b qu n lý trung gian và công nhân viên
c a doanh nghi p đ mang l i k t qu , hi u qu mong mu n.
+ Công nhân ph i đ

c trao quy n đ th c hi n các yêu c u v ch t l

+ Tôn tr ng con ng

i s t o ra s c m nh t ng h p.

- Ph

ng pháp quá trình:

+ Qu n lý ch t l
đ

ng.


ng ph i đ

c xem xét nh m t quá trình, k t qu c a qu n lý s đ t

c t t khi các ho t đ ng có liên quan đ

c qu n lý nh m t quá trình. Quá trình là

m t dãy các s ki n nh đó bi n đ i đ u vào thành đ u ra.

quá trình đ t đ

c hi u

qu thì giá tr c a đ u ra ph i l n h n đ u vào, có ngh a là quá trình gia t ng giá tr ;
+ Trong m t t ch c, đ u vào c a quá trình này là đ u ra c a quá trình tr
toàn b quá trình trong t ch c t o thành h th ng m ng l

c đó, và

i c a quá trình;

+ Qu n lý ho t đ ng c a m t t ch c th c ch t là qu n lý các quá trình và các m i
quan h gi a chúng. Qu n lý t t m ng l
nh n đ

i quá trình này cùng v i s đ m b o đ u vào

c t bên cung c p, s đ m b o ch t l


ng đ u ra đ th a mãn nhu c u khách

hàng.
- Tính h th ng.
T ch c không th gi i quy t bài toán ch t l
l

ng theo t ng y u t tác đ ng đ n ch t

ng m t cách riêng l mà ph i xem xét toàn b các y u t tác đ ng đ n ch t l

m t cách h th ng và đ ng b , ph i h p hài hoà các y u t này. Ph

ng

ng pháp h th ng

c a qu n lý là cách huy đ ng, ph i h p toàn b ngu n l c đ ph c v m c tiêu chung
c a t ch c.Vi c xác đ nh, hi u bi t và qu n lý m t h th ng các qúa trình có liên quan
l n nhau đ i v i m c tiêu đ ra s đem l i hi u qu cho t ch c.
- S lãnh đ o.
+ Ho t đ ng ch t l

ng s không th đ t đ

c k t qu n u không có s cam k t tri t

đ c a lãnh đ o c p cao. Lãnh đ o t ch c ph i có t m nhìn xa, xây d ng nh ng giá tr
rõ ràng, c th và đ nh h


ng vào khách hàng.

11

c ng c nh ng m c tiêu này c n có


s cam k t và tham gia c a t ng cá nhân lãnh đ o v i t cách là m t thành viên c a t
ch c;
+ Lãnh đ o ph i ch đ o và xây d ng các chi n l

c, h th ng và các bi n pháp huy

đ ng s tham gia và tính sáng t o c a m i nhân viên đ xây d ng, nâng cao n ng l c
c a t ch c và đ t k t qu t t nh t có th đ

c. Qua vi c tham gia tr c ti p vào các

ho t đ ng nh l p k ho ch, xem xét đánh giá ho t đ ng c a t ch c, ghi nh n nh ng
k t qu đ t đ

c c a nhân viên, lãnh đ o có vai trò c ng c giá tr và khuy n khích s

sáng t o, đi đ u

m i c p trong toàn b t ch c.

- Qu n lý ch t l

ng ph i toàn di n và đ ng b .


+ Ch t l

ng là t ng h p c a t t c các l nh v c c a đ i s ng kinh t xã h i & nó liên

quan đ n m i l nh v c;
+ Qu n lý ch t l

ng ph i đòi h i đ m b o tính đ ng b trong các m t ho t đ ng vì nó

là k t qu c a nh ng n l c chung c a t ng b ph n, t ng ng
+ Qu n lý ch t l

i;

ng ph i toàn di n và đ ng b vì nó giúp cho các ho t đ ng c a

doanh nghi p n kh p v i nhau, t đó t o ra s th ng nh t trong các ho t đ ng;
+ Qu n lý ch t l
ch t l

ng toàn di n và đ ng b m i giúp cho vi c phát hi n các v n đ

ng m t cách nhanh chóng, k p th i đ t đó có nh ng bi n pháp đi u ch nh.

- Qu n lý ch t l

ng ph i đ ng th i v i đ m b o và c i ti n. Ch t l

ng đ nh h


ng

b i khách hàng, mà nhu c u mong mu n c a khách hàng là luôn luôn bi n đ i theo xu
h

ng mu n tho mãn ngày càng cao các các yêu c u c a mình, b i v y ch t l

c ng luôn c n có s đ i m i. Mu n có s đ i m i và nâng cao ch t l

ng thì ph i th c

hi n c i ti n liên t c, không ng ng. C i ti n là m c tiêu, đ ng th i c ng là ph
pháp c a m i t ch c. Mu n có đ

c kh n ng c nh tranh v i m c đ ch t l

nh t t ch c ph i liên t c c i ti n. S c i ti n đó có th là t ng b
v t. C i ti n đó có th là c i ti n ph

ng
ng

ng cao

c nh ho c nh y

ng pháp qu n lý, c i ti n, đ i m i các quá trình,

các thi t b , công ngh , ngu n l c, k c cách s p x p b trí l i c c u t ch c qu n lý.

Tuy nhiên trong c i ti n c n ph i tính k và mang tính ch c ch n, bám ch c vào m c
tiêu c a t ch c.
12


m b o và c i ti n là hai v n đ có liên quan m t thi t v i nhau.

+

vi c duy trì m c ch t l

ng th a mãn khách hàng, còn c i ti n s giúp cho các s n

ph m hàng hóa d ch v có chát l

ng v

t mong đ i c a khách hàng.

m b o và c i ti n là s phát tri n liên t c không ng ng trong công tác qu n lý ch t

+
l

m b o bao hàm

ng, n u ch gi i quy t phi n di n m t v n đ thì s không bao gi đ t đ

c k t qu


nh mong mu n.
- Qu n lý ch t l

ng ph i th c hi n theo quá trình:

+ Qu n lý ch t l

ng theo quá trình là ti n hành các ho t đ ng qu n lý

quan đ n hình thành ch t l

m i khâu liên

ng, đó là t khâu nghiên c u nhu c u khách hàng cho đ n

d ch v sau bán;
+ Qu n lý ch t l

ng theo quá trình s giúp doanh nghi p có kh n ng h n ch nh ng

sai h ng do các khâu, các công đo n đ u đ
+ Qu n lý ch t l

c ki m soát m t cách ch t ch ;

ng s giúp doanh nghi p ng n ch n nh ng s n ph m ch t l

ng

kém t i tay khách hàng. ây chính là c s đ nâng cao kh n ng c nh tranh, gi m chi

phí;
+ L y ph

ng châm phòng ng a làm ph

h n ch nh ng nguyên nhân gây ra ch t l

ng ti n c b n đ h n ch và ng n ch n và
ng kém cho ch t l

ng s n ph m hàng hóa

d ch v ;
+ Qu n lý ch t l

ng theo quá trình s kh c ph c đ

pháp qu n lý ch t l
- Qu n lý ch t l

c r t nhi u h n ch c a ph

ng

ng theo m c tiêu.

ng ph i tuân th nguyên t c ki m tra:

+ Trong qu n lý ch t l


ng, ki m tra nh m m c đích h n ch và ng n ch n nh ng sai

sót, đ ng th i tìm bi n pháp kh c ph c phòng ng a, c i ti n;
+ Ki m tra là m t bi n pháp s d ng t ng h p các ph
quy t hi u qu các v n đ ch t l

ng.

- Q d a trên s ki n:

13

ng ti n k thu t đ nh m gi i


M iQ

và hành đ ng c a h th ng qu n lý ch t l

ng mu n có hi u qu ph i đ

c

xây d ng d a trên vi c phân tích d li u và thông tin m t cách chính xác. Không
Q

d a trên vi c suy di n.Vi c đánh giá ph i b t ngu n t chi n l

c c a t ch c,


các quá trình quan tr ng, các y u t đ u vào, đ u ra cu các quá trình đó.
- Phát tri n quan h h p tác.
+ Các t ch c c n t o d ng m i quan h h p tác n i b v i bên ngoài t ch c đ đ t
đ

c m c tiêu chung. Các m i quan h n i b , t o s đoàn k t n i b , thúc đ y s h p

tác gi a lãnh đ o và ng

i lao đ ng, t o l p các m i quan h m ng l

ph n trong t ch c đ t ng c

i gi a các b

ng s linh ho t và kh n ng đáp ng nhanh.

+ Các m i quan h bên ngoài là nh ng m i quan h v i khách hàng, ng

i cung c p,

các đ i th c nh tranh, các t ch c đào t o, các c quan qu n lý, chính quy n đ a
ph

ng... Nh ng m i quan h liên quan ngày càng quan tr ng, nó là nh ng m i quan

h chi n l

c chúng có th


giúp t ch c thâm nh p th tr

ng, m r ng th tr

ng

ho c thi t k nh ng s n ph m và d ch v m i.
+ Các bên quan h c n chú ý đ n nh ng yêu c u quan tr ng, đ m b o s thành công
c a quan h h p tác, cách th c giao l u th
quan h v i t ng nhóm đ i t
1.2 Ch t l

ng xuyên, gi nh ng nguyên t c trong

ng.

ng và qu n lý ch t l

ng công trình xây d ng.

1.2.1 Công trình xây d ng và quy trình xây d ng m t công trình.
1.2.1.1 Công trình xây d ng.
- Công trình xây d ng là s n ph m đ

c t o thành b i s c lao đ ng c a con ng

li u xây d ng (VLXD), thi t b l p đ t vào công trình, đ
th bao g m ph n d
m tn


c, đ

i, v t

c liên k t đ nh v v i đ t, có

i m t đ t, ph n trên m t đ t, ph n d

im tn

c và ph n trên

c xây d ng theo thi t k .

- Công trình xây d ng bao g m: công trình xây d ng công c ng, nhà , công trình
công nghi p, giao thông, th y l i, n ng l

ng và các công trình khác. (Theo Lu t xây

d ng). [4]

14


1.2.1.2 Quy trình xây d ng t ng quát.
hoàn thành m t công trình xây d ng hoàn ch nh và đ a vào s d ng ph i tr i qua

-

r t nhi u b

+B

c công vi c xây d ng. Các b

c này đ

c quy đ nh nh sau:

c 1: Thu th p thông tin v nhu c u xây d ng. Vi c thu th p thông tin v nhu c u

xây d ng có th qua các ph

ng ti n thông tin đ i chúng, t đ ngh c a Ch đ u t

(C T);
+B

c 2: Kh o sát xem xét n ng l c. Các giám đ c và phòng k ho ch d án c a các

công ty xây d ng có trách nhi m xem xét n ng l c c a công ty mình có đáp ng nhu
c u c a C T hay không. N u đáp ng s chuy n sang b
+B

c công vi c ti p theo;

c 3: L p h s d th u. Các phòng ban ch c n ng có trách nhi m l p h s d

th u đ tham gia đ u th u;
+B


c 4: Tham d đ u th u. Nhà th u s g i h s d th u đ n C T. N u trúng th u,

nhà th u xây d ng s d

c nh n công v n trúng th u t C T v i giá d th u trong h

s c a nhà th u;
+B

c 5: Th

ng th o, ký h p đ ng. Trong công v n trúng th u mà C T g i có quy

đ nh th i gian và đ a đi m th

ng th o, kí h p đ ng. Theo đó, nhà th u s th

v i C T. Nhà th u g i h s d th u đ n C T ph i n p 1% giá tr đ

ng th o

c nêu ra trong

h s m i th u làm b o lãnh d th u. N u công trình trúng th u hay không, C T s tr
l i s ti n y. Th

ng th o ký h p đ ng: giám đ c c a nhà th u s c cán b đ n đàm

phán tr c ti p ho c c cán b đ n đàm phán các đi u kho n trách nhi m, thanh toán...
giai đo n này, nhà th u ph i n p b o lãnh th c hi n h p đ ng thông th


ng kho ng

10% giá tr h p đ ng;
+ B

c 6: Sau khi ký h p đ ng, giám đ c công ty giao công trình cho các đ i xí

nghi p ho c các đ i xây d ng trong công ty đ thi công. Nhà th u có th đ

c phép

thuê th u ph đ thi công m t ph n các h ng m c công trình (nh ng danh sách nhà
th u ph ph i đ

c C T cho phép);

15


+B

c 7: L p ph

ng án bi n pháp thi công.

n v trong công ty nh n thi công công

trình s ph i l p bi n pháp thi công (ph i phù h p v i ti n đ và các v n đ khác trong
h s d th u);

+B

c 8: Nh p v t t , thi t b , nhân l c.

công, nhân l c thi công đ n công tr

n v thi công ti n hành t p k t thi t b thi

ng đ ti n hành thi công. Sau đó c n c vào ti n

đ thi công và nhu c u nguyên v t li u đ ti n hành t p k t v t t . Trong v n đ t p
k t v t li u, không đ

c t p k t nhi u quá và c ng không đ

c t p k t quá ít (hay

thi u). Ph i mua v t li u sao cho đ m b o các giai đo n ti p theo. Nguyên v t li u ph i
đ m b o các tiêu chu n ch t l
ph i mang đi thí nghi m tr
+B

c s đ ng ý c a C T. Ví d nh : Thép

c khi đ a vào s d ng công trình;

c 9: Th c hi n xây l p. Trong quá trình thi công, ph i đ m b o an toàn lao đ ng

và v sinh môi tr
hành và ph i đ

+B

ng và ph i đ

ng, ti p đó bi n pháp thi công ph i đ m b o yêu c u k thu t hi n
c C T nghi m thu t ng ph n, t ng công tác;

c 10: Nghi m thu. C T, đ n v TVGS và đ n v thi công ti n hành nghi m thu

t ng ph n c a công vi c, t ng giai đo n c a công vi c. N u các h ng m c c a công
vi c ch a đ m b o, nhà th u ph i ti n hành làm l i sao cho đ m b o yêu c u k thu t
v ch t l
+B

ng;

c 11: L p h s hoàn công và h s quy t toán công trình.

1.2.2 Khái ni m ch t l
- Thông th
(CLCT) đ

ng công trình xây d ng.

ng xét t góc đ b n thân s n ph m xây d ng, Ch t l

ng công trình

c đánh giá b i các đ c tính c b n nh : công n ng, đ ti n d ng; tuân th


các tiêu chu n k thu t, đ b n v ng, tin c y, tính th m m , an toàn trong khai thác s
d ng, tính kinh t ; và đ c bi t đ m b o v tính th i gian (th i gian ph c v c a công
trình).
- R ng h n, CLCTXD còn có th và c n đ
ph m xây d ng và ng

ih

c hi u không ch t góc đ b n thân s n

ng th s n ph m xây d ng mà còn c trong quá trình

hình thành s n ph m xây d ng đó v i các v n đ liên quan khác. M t s v n đ c b n
đó là:

16


×