HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG VẦ NỘI DUNG CÁC LOẠI

CÔNG TY TNHH

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT
NAM

Độclập - Tự do - Hạnhphúc
*****

Số: 0110/2018/HĐLĐ-

HàNội, ngày 01 tháng10năm 2018

HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG

-

CăncứvàoLuậtlaođộngcủanướcCộnghoàxãhộichủnghĩaViệt Nam;
Căncứvàonhucầuvànănglựccủacácbên.

Chúngtôigồm:
BênA: CÔNG TY TNHH
Đạidiện

: Ông

Chứcvụ: Giámđốc
Địachỉ

:

Điệnthoại

:

Bên B(Ngườilaođộng)

:

Trìnhđộhọcvấn

: Đạihọc

Ngàysinh

:

Số CMND

:

Cấpngày

:

Điệnthoại

:

Địachỉthườngtrú

:

Thoảthuậnkýkếthợpđồngcónội dung dướiđây:
Điều 1: Bên B đượcbên A nhậnvàolàmviệctheohìnhthứchợpđồngdàihạn
- Kểtừngày

: 01/10/2018

- Địađiểmlàmviệc :
- Mứclươngthửviệc : 7.500.000 VNĐ/tháng (thửviệc 02 tháng)
- Mứclươngchínhthức: 7.500.000 VNĐ/tháng
- Côngviệc
: Giámsátnhàhàng


Điều 2: Chếđộlàmviệc
Nhàhàngmởcửatừ6:00
am
–
22:00
pm.
Bên
B
phảiđảmbảochấtlượngdịchvụcủaNhàhàngtrongthờigianmởcửanêutrêntheoquyđịnhc
ủaCôngty.
Thờigianlàmviệc:
Khôngdưới8
tiếng/ngàyvà
26
công/tháng,
bắtbuộcphảicómặttạiNhàhàngvàocáckhunggiờcaođiểmtừ11h30-13h30 vàtừ 18h3020h30.

- Dụngcụlàmviệc: Đượctrangbịphùhợpvớicôngviệccủabên B do bênAquyđịnh.
Điều 3: Nghĩavụ, quyềnhạn, quyềnlợivàtráchnhiệmcủangườilaođộng.
1. Nghĩavụ
Cónghĩavụthựchiệncôngviệctheobảngmôtảcôngviệc,
phâncôngcủaGiámđốc.

theosựchỉđạo,

- Cónghĩavụbảovệquyềnlợi, uytín, tàisảncủacôngty.
- Chấphànhnghiêmtúcnộiquy, quychế, quyếtđịnh v.v...doGiámđốcCôngtyđã,
đangvàsẽ ban hành.
- Tuânthủquychếlaođộng, phápluậtcủanhànướchiệnhành.
2. Quyềnhạn:
Đềđạtnguyệnvọngvàgóp
ý
kiếnchoGiámđốccôngtyhoặcnhữngngườimàGiámđốcuỷquyềnvềcácvấnđềliênquan
đếncôngviệccủamìnhvàcôngty.
- Thamgiacáchoạtđộngcủacôngtynhưtổchứccôngđoàn, vănhoá TDTT.
Cóquyềnđềxuất,
khiếunại,
thayđổi,
tạmhoãn,
chấmdứthợpđồnglaođộngtheoquyđịnhcủaphápluậtvàquyđịnhcủahợpđồngnày.
3. Quyềnlợi:
- Đượcphépăn 02 bữatạiNhàhàngtheođịnhmứccủanhânviênNhàhàng.
Sau12thángsẽđượcđóngbảohiểmxãhội.
NếumuốnCôngtyđóngtrong12thángđầungườilaođộngtựtrảphí.
- Đượcthưởngđặcbiệtnếucósángkiến, ý tưởngmanglạihiệuquảcaovềquảnlý,
doanhthu v.v...tronghoạtđộngkinhdoanhcủabên A.
Đượchưởngcácchếđộngừngviệc,

bồithườngtheoquyđịnhcủaphápluật.

trợcấpthôiviệc,

4. Tráchnhiệm
- Phảithôngbáoítnhất 90ngàytrướckhimuốnchuyển sang làmviệctạimộtđơnvịmới.
Phảibàngiaotoànbộsổsách, chứngtừvàtrangthiếtbị do mìnhquảnlýchonhânviênmới.


- Bồihoànvậtchấtchocôngtyđốivớinhữngthiệthại do lỗicủamìnhgâyra.
Điều 4: Tráchnhiệmcủabên A
-

Đảmbảođiềukiệnvàphươngtiệnlàmviệcchobên B.

-

Sắpxếpsửdụnghợplýbên B chophùhợpvớiyêucầucôngviệc.

-

Đảmbảoquyềnlợichobên B theoquyđịnhtạiĐiều 3.

-

Đàotạohoặccửđiđàotạocáclớpnghiệpvụphụcvụchohoạtđộngkinhdoanhcủacôngty.

-

Trừtrườnghợp do viphạmkỷluậtlaođộng, quytắctàichínhbên A thôngbáochobên

B
30
ngàytrướckhichonghỉviệc.
Trongtrườnghợpchonghỉviệcngaythìvẫntrảlươngcủathángđanglàm.

Bên A cóquyềnsửdụngcácbiệnphápdướiđây:
- Trừ, cắthoặchạbậclương;
- Giảmhoặccắtthưởng;
- Cho thôiviệc;
- Buộcbên B bồihoànvậtchất.
Tuỳtheomứcđộtrongcáctrườnghợpsau:
1.
Bên
B
khônghoànthànhnhiệmvụđượcgiao.
Viphạmnộiquyđãnhắcnhởnhưngvẫntáiphạmhoặcnghỉviệcliêntụcmàkhôngcólý
do
chínhđáng.
2. Bên B mấtkhảnănglaođộng do ốmđauhoặctổnthươngtronglaođộngđãđiềutrịtới 6
thángmàtriểnvọngvẫnchưathểphụchồiđược.
3. Bên B viphạmcácđiềukhoảncủahợpđồng.
4.
Bên
B
viphạmphápluậtcủanhànướcvànộiquy,
quychếcủacôngtylàmphươnghạiđếnuytín, quyềnlợivàtàisảncủabên A
5.
Ngoàiranếucóthiệthạinặng
do
thiên

tai,
hoảhoạnhoặcnhữngnguyênnhânkháchquankhácbuộcphảithuhẹpsảnxuấtkinhdoanhho
ặc
do
ápdụngtiếnđộkhoahọckỹthuậtdẫnđếnthayđổicơcấutổchứcthìbên
A
cũngcóquyềnchấmdứthợpđồnglaođộngvớibên B trướcthờihạn.
Điều 5: Quyđịnhchung
Hợpđồngnàycóhiệulựckểtừngàykývànội
dung
khôngđượctiếtlộchobênthứba.
Hợpđồngđượclậpthành 02 (hai) bảnmỗibêngiữ 01 (một) bảncógiátrịpháplýnhưnhau.
ĐẠI DIỆN BÊN A

ĐẠI DIỆN BÊN B