Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Kỹ năng
LÃNH ĐẠO
Tâm Việt Group
1
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Một người lo
bằng
kho người làm
2
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Nhu cầu về
Nhu cầu về
TỐC ĐỘ
TỐC ĐỘ
3
Sony mỗi giờ
xuất xưởng 3
sản phẩm mới
Disney cứ
5 phút công bố
một sản phẩm mới
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
44
3 NGƯỜI GIÀU NHẤT THẾ GIỚI
Warren Buffet
37 Tỷ USD
112 tỷ USD
Carlos Slim Helu
35 Tỷ USD
Forture Magazine (11.3.2009)
Bill Gates
40 Tỷ USD
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
55
Cuộc sống
không bao giờ
công bằng,
điều duy nhất
bạn có thể làm là
thích ứng với
cuộc sống.
BILL GATES
BILL GATES
Chủ tịch Tập đoàn
Microsoft
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Dẫn đầu
Hay
Theo đuôi
6
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Tiến
vs.
Biến
7
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Thay đổi cách lãnh đạo?
Môi trường kinh doanh thay đổi
Cạnh tranh
Toàn cầu hóa
Vai trò và nhu cầu của con người thay đổi
Trình độ các nhà quản lý thay đổi
8
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Môi trường SXKD
Cũ
Cách mạng công nghiệp
Môi trường ổn định
Tương lai dự đoán được
Ít người được tiếp cận kiến
thức và thông tin
Mới
Thời đại thông tin
Môi trường thay đổi nhanh
Khó dự đoán tương lai
Nhiều người được tiếp cận
kiến thức và thông tin
9
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Thay đổi
là cái duy nhất
không thay đổi
10
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Nếu ta tiếp tục suy nghĩ
và hành động như cũ,
ta sẽ nhận được kết quả
như cũ?
11
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Nếu ta tiếp tục suy nghĩ
và hành động như cũ,
ta sẽ mất hết
hoặc sẽ chết
12
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Kỹ năng lãnh đạo
Khái niệm chung
Phong cách lãnh đạo
Lãnh đạo và văn hóa doanh nghiệp
13
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Kỹ năng lãnh đạo
Khái niệm chung
Phong cách lãnh đạo
Lãnh đạo và văn hóa doanh nghiệp
14
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Quản lý hay lãnh đạo?
15
Đơn giản
Phức tạp
Thay đổi
Lãnh đạo
Quản lý
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Môi trường và quản lý
16
Cao
Thấp
Thấp
Hiệu quả
Mức độ phức tạp
Hiện tại Tương lai
Kết quả
Cao
Tính năng động
Khuyến khích
sáng tạo
Khuyến khích
tuân thủ
Q
u
ả
n
l
ý
L
ã
n
h
đ
ạ
o
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Năm chức năng quản lý
Lập kế hoạch (ko lập)
Tổ chức
Chỉ huy
Điều phối
Kiểm soát
17
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Vai trò quản lý
Lập kế hoạch
Tổ chức
Bố trí nhân sự
Chỉ đạo
Điều phối
Báo cáo
Dự trù kinh phí
P lanning.
O rganizing.
S taffing.
D irecting.
CO ordinating.
R eporting.
B udgeting.
21
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Các vai trò quản lý
22
Các vai trò quyết định
Người quản lý như là...
...doanh nhân
...người xử lý vướng mắc
...người phân chia nguồn lực
...người đàm phán
Các vai trò thông tin
Người quản lý như là...
...người theo dõi
...người phổ biến
...người phát ngôn
Vai trò giữa các cá nhân
Người quản lý như là...
...bù nhìn
...người liên lạc
...người lãnh đạo
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Thời gian lãnh đạo - quản lý
23
100%
Thời
gian
Phát triển sự nghiệp
Nhà chiến lược
Nhà lãnh đạo
Chuyên gia /
Người quản lý
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Khái niệm lãnh đạo
Ảnh hưởng đặc biệt
Truyền cảm hứng
Cá nhân/ nhóm thực hiện tốt công việc
24
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Làm lãnh đạo?
+
Quyền lực
Giúp người khác
$
Tôn trọng, địa vị
-
Thời gian
Đau đầu
Thiếu quyền
Cô đơn
25
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
Làm lãnh đạo?
+
Cơ hội thăng tiến
Người trong cuộc
Kiểm soát nguồn lực
-
Va chạm con người
Chính trị
Xung đột mục tiêu
26
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
làm lợi
27
Lãnh đạo là:
hay
kiếm lợi?
Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
28
Hạ tầng
cơ sở
Chiến
lược
Phong
cách
Giá
trị
Kết
quả
Sứ
mệnh
Tầm
nhìn
Quản lý
(Khía cạnh Kỹ thuật)
Quá
khứ
Hiện tại
Tương
lai
Lãnh đạo
(Khía cạnh Xã hội)