10 cảnh báo dưới đây cho một công việc không nên tin tưởng

10 cảnh báo dưới đây cho một công việc không nên tin tưởng, sẽ giúp các bạn sinh
viên không bị “dính” bẫy khi làm thêm dịp hè.
1. Tiếp nhận nguồn thông tin: Nếu bạn nhìn thấy tờ rơi quảng cáo trước cổng trường, dán
ở trụ điện hay nhặt được trong siêu thị, quán ăn. Hãy cảnh giác những thông tin đó vì
chúng là những công việc “trôi nổi” và kém chất lượng. Hãy kiếm công việc phù hợp cho
mình tại những nơi uy tín như Trung tâm hỗ trợ sinh viên, trên các trang tìm việc khác…
2. Tiền lương cực kỳ hấp dẫn: Nếu bạn thấy những quảng cáo như 80.000 đồng/1 giờ
hoặc 150.000 đồng /1 ca làm việc. Hãy tránh xa những công việc như vậy vì nó có thể là
đứng phát tờ rơi dưới nắng, nhặt bóng ở sân tennis hoặc những công việc nặng nhọc. Tập
thói quen đặt dấu hỏi nghi vấn cho những điều bất thường ở mức lương.
3. Trung tâm môi giới việc làm: Tránh xa những trung tâm nằm trong ngóc ngách khó
tìm, những nơi xa thành phố hoặc trung tâm không có địa điểm cố định, tạm bợ. Thường
những nơi này chỉ có 1 hoặc 2 nhân viên, một vài bộ bàn ghế xộc xệch. Tốt nhất bạn hãy
tìm một trung tâm giới thiệu việc làm thật chắc chắn hoặc tự mình nộp hồ sơ xin việc tại
các nơi tuyển dụng khỏi cần qua trung tâm.
4. Những khoản phí “trời ơi”: Khi đọc thông báo, sẽ ghi rất rõ là “Không thu phí tuyển
dụng” tuy nhiên đến nơi họ lại yêu cầu bạn đóng những khoản tiền rất vô lý như: phí hồ sơ,
phí đặt cọc hàng khuyến mãi, phí chuyển xét hồ sơ… Thay vào đó bạn có thể nghiên cứu
lại trung tâm hoặc yêu cầu họ giải trình về những loại phí vừa nêu vì không có gì làm bảo
đảm sẽ hoàn lại tiền khi bạn không trúng tuyển.
5. Công việc không cụ thể: Bạn đến nhận việc nhưng không biết rõ công ty tuyển dụng
như thế nào? Tuyển dụng mình vị trí nào, làm công việc cụ thể ra sao ? Cũng có nhiều
trường hợp trung tâm môi giới đem công ty có danh tiếng để giới thiệu cho bạn. Hãy nghĩ
xem một công ty tầm cỡ nhưng lại nhờ trung tâm môi giới nhỏ bé để tuyển dụng có hợp lý
không? Luôn chuẩn bị những hiểu biết của bản thân ở một công ty trước khi bạn nộp đơn
vào đó xin việc.
6. Những yêu cầu và kiến thức: Họ không có yêu cầu kiến thức, không kinh nghiệm,
ngoại hình. Khi đến nơi thúc giục bạn làm hồ sơ và nộp lệ phí. Hãy cảnh giác vì không nơi
nào tuyển dụng một người mà họ không biết chắc nhân viên của mình đem lại được lợi ích
gì cho công ty. Tốt hơn hết, bạn hãy nên rút lui và cân nhắc xem mình có đến lộn công ty
hay không?

7. Luôn thúc giục và yêu cầu vô lý: Những yêu cầu như “Ngày nộp hồ sơ gần hết rồi, em
nhanh chóng nộp phí và giấy tờ để giữ chỗ làm việc!”. Đây là hình thức lừa đảo rõ ràng
bằng khoản tiền phí cũng như đang muốn kéo bạn vào trong công việc đó. Hãy cương
quyết trả lời không với những công ty thúc giục và yêu cầu bạn những khoản phí giấy tờ
bất hợp lý.
8. Không được xem bất kỳ giấy tờ nào: Khi bạn yêu cầu xem hợp đồng lao động hay
những cam kết lao động, bên phía công ty đó không đưa ra được. Hãy cảnh giác vì đó là
một biểu hiện lừa đảo rõ ràng. Không nên dễ dàng chấp nhận lời thuyết phục “Đó là công
việc ngắn ngày” hoặc “Chỉ là làm thêm bán thời gian thôi!”. Phải có cam kết hoặc hợp
đồng để tránh bị trốn tiền lương và bảo đảm quyền lợi hợp pháp.
9. Đã nộp đầy đủ hồ sơ - giấy tờ nhưng không tuyển dụng: Dù đã hoàn thành yêu cầu
nhưng bạn vẫn chưa nhận được công việc thì đây là lừa đảo rồi. Bạn đã trong tình trạng bị
động và công ty đó chủ động liên hệ. Đảm bảo rằng, trong một thời gian ngắn, công ty này
sẽ nhanh chóng ra đi với số tiền bạn nộp, bộ hồ sơ và lòng tin của bạn cho công việc này.
10. Luôn cảnh giác với truyền miệng: Tránh xa những công việc không chắc chắn như
nghe bạn bè nói, người thân kể lại và những “hợp đồng bằng miệng”. Bạn nên tập làm bất
kỳ loại hồ sơ giấy tờ và được kí tên pháp lý rõ ràng, ràng buộc giữa bên thuê nhân công và
bên làm việc.
***
Để kiếm một việc làm tốt trong mùa hè cho sinh viên là không khó nhưng bạn phải
biết cách tìm hiểu công việc và cân đối thời gian học và làm việc hợp lý. Cơ bản là
sinh viên đừng nên cả tin, dễ dãi trao tiền vào những trung tâm hay công ty mà mình
không chắc chắn khả năng gắn bó trong công việc.
Chi tiết việc làm: Nhân viên phục vụ làm việc vào thứ 7 và chủ nhật
Thông tin doanh nghiệp tuyển dụng
Công ty: Hệ
thống
bánh
xèo
Mười

Xiêm
Địa chỉ: 227
Nguyễn
Trãi, P.
Nguyễn
Cư
Trinh,
Q. 1
Mô tả: N/A
Điện thoại: 3.9 330
207
Qui mô: Không
xác
định
Tiêu chí hoạt
động:
N/A
Email:
Website:
» Chương trình "Xác thực tài khoản"
Thông tin vị trí tuyển dụng
Chức danh/Vị trí: Nhân viên phục vụ làm việc vào thứ 7 và chủ nhật
Số lượng tuyển: 10
Lĩnh vực ngành nghề: - Du lịch/Nhà hàng/Khách sạn
- Thời vụ/Bán thời gian/Dự án
Địa điểm làm việc: - TP.Hồ Chí Minh
Mô tả việc làm: - Mọi thông tin chi tiết về việc làm tuyển dụng sẽ trao đổi trong
buổi phỏng vấn
Kỹ năng tối thiểu:
Trình độ tối thiểu: Không khai báo

Kinh nghiệm yêu cầu: Chưa có kinh nghiệm
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
Hình thức làm việc: Nhân viên chính thức
Mức lương: Thỏa thuận
Thời gian thử việc: Trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn
Các chế độ khác:
Yêu cầu hồ sơ: - Đơn xin việc làm.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.
Liên hệ:
+ 227 Nguyễn Trãi, P. Nguyễn Cư Trinh, Q. 1
+ 190 Nam Kỳ Khởi Nghĩa, P. 6, Q. 3
Hạn nộp hồ sơ: 18.06.2009
Thông tin liên hệ Nhà tuyển dụng
Người liên hệ: Quản lý
Địa chỉ liên hệ: Vui lòng xem phần yêu cầu hồ sơ việc làm tuyển dụng
Email liên hệ:
Số điện thoại liên hệ: 3.9 330 207
Hình thức liên hệ: Trực tiếp