NHỮNG ĐẶC ĐIỂM KINH TẾ KỸ THUẬT CỦA CÔNG TY MAY 19-5

NHỮNG ĐẶC ĐIỂM KINH TẾ KỸ THUẬT CỦA CÔNG TY
MAY 19-5
1.1 Quá trình hình thành và phát triển của Công ty May 19/5.
Tên đơn vị : Công ty May 19-5.
Tên giao dịch : Garment Company No 19-5.
Trụ sở chính : Phường Thanh Xuân Bắc – Thanh Xuân – Hà Nội.
Công ty May 19-5 và xí nghiệp sản xuất trang phục, tiền thân của công ty
May 19-5 được thành lập những năm 1988-1989 theo quyết định của Bộ
Trưởng Bộ nội vụ ( nay là Bộ Công An) do tổng cục hậu cần CAND trực tiếp
quản lý.
Ngày 26/10/1996 Bộ trưởng Bộ Nội Vụ đã ký quyết định số 727/QĐ-
BNV (H14) thành lập công ty May trên cơ sở hợp nhất 2 xí nghiệp (Xí nghiệp
may và xí nghiệp sản xuất trang phục). Từ đây ngành may mắc đảm bảo quân
trang của lực lượng CAND đã có một đơn vị độc lập thống nhất. Tuy nhiên do
cơ sở vật chất còn hạn chế nên công ty chưa đáp ứng được nhu cầu trang phục
cho toàn ngành.
Để khắc phục tình trạng trên và đảm bảo thống nhất cho toàn ngành, bộ
Công An đã ký quyết định số 763/1999QĐ-BCA (X13) về việc chuyển đổi
doanh nghiệp nhà nước sang hoạt động công ích trên cơ sở giữ nguyên pháp
nhân DNNN của công ty May 19-5.
* Công ty May 19-5 là một DNNN trực thuộc tổng cục hậu cần – Bộ
Công An, có chức năng:
- Sản xuất, gia công hàng may mặc, quân trang như quần áo, sao, quân
hàm, mũ, giầy…cung cấp cho ngành công an.
- Sản xuất, gia công quần áo cho phạm nhân, hàng may mặc tham gia thị
trường phục vụ dân sinh và tham gia xuất khẩu khi được bộ giao hạn ngạch.
- Sản xuất, nhập khẩu các thiết bị, vật tư, nguyên liệu chuyên ngành may.
* Công ty May 19-5 là một DNNN, công ty đảm bảo hoàn thành các
nhiệm vụ sau:
- Quản lý và sử dụng vốn đúng chế độ hiện hành, sẵn sàng đáp ứng kịp
thời nhu cầu của ngành Công An.

- Chấp hành và thực hiện đầy đủ chính sách, chế độ pháp luật của nhà
nước về hoạt động kinh doanh nhằm đảm bảo quyền lợi hợp pháp của các cổ
đông và người lao động.
1.2 Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty.
Tổ chức sản xuất của công ty bao gồm 3 xí nghiệp thành viên đang hoạt
động và một xí nghiệp đang ở giai đoạn hoàn thành. Các xí nghiệp tổ chức hạch
toán phụ thuộc. Hàng tháng quý báo sổ về công ty để phòng tài chính kế toán
làm báo cáo tổng hợp.
Đứng đầu các xí nghiệp là ban giám đốc điều hành gồm: Giám đốc và ba
phó giám đốc, bộ phận kế toán và bộ phận kế hoạch vật tư, phòng kỹ thuật và
văn phòng công ty, sau cùng là các phân xưởng.
Dưới đây là các xí nghiệp thành viên của công ty:
• Xí nghiệp 1: Xí nghiệp Chiến Thắng.
Địa chỉ: Thanh Xuân Bắc – Thanh Xuân – Hà Nội.
Tổng số cán bộ, công nhân viên 559 người.
Có nhiệm vụ sản xuất hàng may mặc phục vụ ngành Công An và tham
gia xuất khẩu theo quy định.
Xí nghiệp 1 gồm có 3 phân xưởng:
+ Phân Xưởng cắt: Trên cơ sở vải mút, bông…phân xưởng sản xuất ra
thân, cổ, ve áo…theo mẫu đã duyệt.
+ Phân xưởng may 1 và 2 có nhiệm vụ lắp ráp hoàn chỉnh và hoàn thiện
sản phẩm.
+ Phân xưởng hoàn thành.
• Xí nghiệp 2: Xí nghiệp Hoàn Cầu.
Địa chỉ: 282 Nguyễn Huy Tưởng – Thanh Xuân – Hà Nội.
Tổng số cán bộ, công nhân viên : 310 người.
Có nhiệm vụ sản xuất về da ( dầy da, dây lưng da …) các sản phẩm về
mũ
( mũ cát bi, mũ cứng…) và kết hợp sản xuất trên dây chuyền sản xuất mũ,
sản xuất khuy, cảnh tùng, sao cấp hàm…theo kế hoạch của công ty.

Xí nghiệp 2: Gồm 3 phân xưởng.
+ Phân xưởng may.
+ Phân xưởng giày.
+ Phân xưởng mũ.
• Xí nghiệp 3: Xí nghiệp Phương Nam.
Địa chỉ: Quận Thủ Đức – Thành Phố Hồ Chí Minh.
Tổng số cán bộ, công nhân viên : 505 người.
Có nhiệm vụ sản xuất hàng may mặc Công An phía Nam.
Xí nghiệp 3 gồm 4 phân xưởng.
+ Phân xưởng may.
+ Phân xưởng giày.
+ Phân xưởng mộc.
+ Phân xưởng cơ khí.
• Xí nghiệp 4 tại Thành Phố Đà Nẵng. Hiện nay đang trong giai đoạn đầu tư
xây dựng và hoàn chỉnh. Có nhiệm vụ sản xuất hàng may mặc phục vụ công An
các tỉnh miền Trung.
1.3 Đặc điểm tổ chức bộ máy quản lý.
Công ty may 19-5 là một công ty hạch toán kinh tế độc lập, tổ chức quản
lý theo kiểu trực tuyến chức năng.
Đứng đầu là ban giám đốc công ty bao gồm: Giám đốc: Phạm Hồng
Phượng và 3 phó giám đốc.
Giám đốc chịu trách nhiệm chỉ huy toàn bộ bộ máy quản lý, ngoài một số
việc được ủy quyền cho phó giám đốc, giám đốc còn trực tiếp chỉ đạo phòng tài
chính – kế toán công ty. Chịu trách nhiệm trước pháp luật, trước bộ Công An,
và kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty. Trực tiếp giúp việc cho
giám đốc gồm:
Phó giám đốc 1: Phụ trách hoạt động sản xuất trực tiếp quản lý phòng kế
hoạch vật tư của công ty.
Phó giám đốc 2: Phụ trách phòng kỹ thuật sản xuất các loại mẫu quân
trang của ngành khi có yêu cầu.

Phó giám đốc 3: Phụ trách đầu tư các khoản đầu tư xây dựng công trình.
Tổng số cán bộ công nhân viên làm công tác quản lý tại công ty là 26
người. Ngoài ban giám đốc công ty còn lại được chia thành 4 phòng ban:
+ Văn phòng công ty: Có nhiệm vụ thực hiện công tác tổ chức cán bộ, lao
động, tiền lương, BHXH, BHYT, KPCĐ … Và công tác quản lý hành chính
quản trị.
+ Phòng tài chính – kế toán: Có trách nhiệm tổ chức và thực hiện công tác
kế toán quản lý tài chính của công ty theo quy định của Nhà nước. Cùng phòng
kế hoạch dự toán giá thành sản phẩm, giám sát, kiểm tra việc tính giá thành sản
phẩm, thanh toán và báo cáo quyết toán tài chính tồng hợp toàn công ty theo
quy định.
+ Phòng kế hoạch vật tư: Có nhiệm vụ kế hoạch sản xuất kinh doanh.
Điều hành kế hoạch sản xuất kinh doanh tại các xí nghiệp. Cùng với phòng tài
chính kế toán lập dự toán giá thành sản phẩm.
+ Phòng kỹ thuật: Có nhiệm vụ nghiên cứu thiết kế mẫu, xây dựng và
thường xuyên kiểm tra. Định mức thời gian sản xuất sản phẩm, định mức tiêu
hao nguyên, vật liệu.
KẾT QUẢ HOẠT ĐỘNG SẢN XUẤT KINH DOANH NĂM 2007.
BÁO CÁO KẾT QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH 2007
Đơn vị : Đồng.
stt Chỉ tiêu
Mã
số
Thực hiện kỳ này
Lũy kế từ đầu
năm
1 Tổng doanh thu 01 59.315.964.734 59.315.964.734
2 Các khoản giảm trừ 03 3.326.000 3.326.000
Chiết khấu thương mại 04 3.326.000 3.326.000
Giảm giá hàng bán 05 0 0

Hàng bán bị trả lại 06 0 0
Thuế tiêu thụ đặc biệt, xuất khẩu,
VAT theo pp trực tiếp phải nộp
07 0 0
3 Doanh thu thuần về BH&CCDV 10 59.312.638.734 59.312.638.734
4 Giá vốn hàng bán 11 53.515.181.153 53.515.181.153
5 Lợi nhuận gộp về BH&CCDV 20 5.797.457.581 5.797.457.581
6 Doanh thu hoạt động TC 21 1.545.698.125 1.545.698.125
7 Chi phí tài chính 22 0 0
Trong đó: lãi vay phải trả 23 0 0
8 Chi phí bán hàng 24 1.605.904.455 1.605.904.455
9 Chi phí QLDN 25 3.886.898.594 3.886.898.594
10 Lợi nhuận thuần từ hoạt động kinh
doanh
30 1.850.351.657 1.850.351.657
11 Thu nhập khác 31 37.784 37.784
12 Chi phí khác 32 0 0
13 Lợi nhuận khác 40 37.784 37.784
14 Tổng lợi nhuận trước thuế 50 1.850.389.441 1.850.389.441
15 Thuế TNDN 51 242.024.041 242.024.041
16 Tổng LN sau thuế 60 1.608.365.400 1.608.365.400
Thu nhập bình quân tháng 1 người lao động của công ty năm 2007 là
1.500.000 đồng, tăng 500.000 so với 2006, tương ứng với tỷ lệ tăng 20%
Nhận xét chung: Nhìn chung hoạt động của công ty 2 năm qua là tốt.
Doanh thu cũng như lợi nhuận sau thuế năm nay tăng cao hơn so với năm trước.
Đồng thời thu nhập bình quân đầu người trên tháng cũng tăng đáng kể, qua đó
cải thiện đời sống người lao động.