Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (138.9 KB, 11 trang )
<span class='text_page_counter'>(1)</span><div class='page_container' data-page=1>
<b>LĐLĐ THÀNH PHỐ TAM KỲ CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM</b>
<b> CƠNG ĐỒN GIÁO DỤC Độc lập - Tự do - Hạnh phúc</b>
<i> Số: /BC-CĐGD Tam Kỳ, ngày tháng năm 2010</i>
<i> (Dự thảo)</i>
<i> </i>
<i> </i>
<b>BÁO CÁO</b>
<b>SƠ KẾT HOẠT ĐỘNG CƠNG ĐỒN NĂM 2007 -2010</b>
<b>VÀ BỔ SUNG CHƯƠNG TRÌNH HÀNH ĐỘNG NĂM 2010-2012</b>
<b>PHẦN THỨ NHẤT</b>
<b>SƠ KẾT HOẠT ĐỘNG CƠNG ĐỒN 2007-2010</b>
Căn cứ Nghị quyết Đại hội Cơng đồn lần thứ XII nhiệm kỳ 2007-2012 và kết
quả hoạt động của Cơng đồn Giáo dục thành phố Tam Kỳ từ năm học 2007-2010; Ban
chấp hành Cơng đồn Giáo dục thành phố báo cáo sơ kết hoạt động Cơng đồn từ
2007-2010 như sau:
<b>I. TÌNH HÌNH PHÁT TRIỂN CƠNG ĐỒN:</b>
<i> 1. Cơng đồn Giáo dục thành phố:</i>
- Ban thường vụ: 05 (Nữ: 01). - Ban chấp hành: 15 (Nữ: 05).
<i> 2. Cơng đồn cơ sở:</i>
- Tổng số: 39 cơng đồn cơ sở (- 01). Trong đó:
+ Cơng đồn Mầm non: 15. + Cơng đồn tiểu học: 13 (-01).
+ Cơng đồn THCS: 10. + Cơng đồn Phịng GD&ĐT: 01.
<i> 3. Tình hình cán bợ, đồn viên:</i>
- Tổng số đồn viên: 1153 (+130), Nữ: 909 (+23).
- Đảng viên: 347 (+32), Nữ: 260 (+36).
- Trình độ chính trị: Cao cấp: 03, Trung cấp 80 (+36).
- Trình độ chuyên môn: Thạc sĩ: 01, Đại học: 365 (+122), CĐSP: 501 (-48), THSP
(Trung cấp) 244 (+88). Đang học thạc sĩ 01.
<b>II. KẾT QUẢ THỰC HIỆN:</b>
<b> 1. Chương trình 1: Nâng cao phẩm chất, năng lực và trình độ nghề nghiệp cho</b>
<b>đội ngũ cán bộ, đoàn viên nhằm đáp ứng yêu cầu phát triển Cơng đồn trong giai</b>
<b>đoạn hiện nay.</b>
Chính trị về việc thực hiện cuộc vận động "Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ
Chí Minh" gắn với cuộc vận động “Hai không” và cuộc vận động “Mỗi thầy, cô giáo là
tấm gương sáng về đạo đức, tự học và sáng tạo”; vận động đoàn viên tham gia thi tìm
hiểu về Đảng bộ Quảng Nam 78 năm phát triển và trưởng thành, thi kể chuyện về tấm
gương đạo đức Hồ Chí Minh, và có kế hoạch hành động cụ thể ở từng tổ Cơng đồn,
<b>từng Cơng đồn cơ sở; qua đó gây nhận thức tốt hơn cho cán bộ, đoàn viên nhằm tập</b>
trung thực hiện mục tiêu, ý nghĩa của các cuộc vận động. Cơng đồn phối hợp với
chuyên môn tổ chức hội nghị phát động và ký cam kết trong toàn ngành thực hiện chủ
đề năm học “Đổi mới công tác quản lý, nâng cao chất lượng giáo dục”. Cơng đồn
Giáo dục đã phối hợp với chuyên môn tổ chức gặp mặt giao lưu, trao đổi kinh nghiệm
những cá nhân điển hình trong việc thực hiện cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm
Phối hợp cùng chuyên mơn có kế hoạch tạo điều kiện cho giáo viên đi học
nâng chuẩn và trên chuẩn để nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ; thực hiện tốt
công tác luân chuyển, đề bạt, bổ nhiệm và bổ nhiệm lại cán bộ quản lý, bố trí sắp xếp
đội ngũ giáo viên, nhân viên ở từng trường đạt trình độ và khả năng theo yêu cầu cũng
như sắp xếp tuyển dụng và bố trí công chức, viên chức phù hợp với nhu cầu công việc.
Từng bước sắp xếp tinh giản biên chế đội ngũ, tạo điều kiện cho giáo viên lớn tuổi, sức
khoẻ kém, nghỉ hưu trước tuổi theo Nghị định 132; động viên đội ngũ đi học sau Đại
học giai đoạn 2007-2015, có 02 cán bộ giáo viên học Thạc sĩ; tồn ngành có 52 cán bộ,
giáo viên học Trung cấp chính trị. Triển khai chuẩn nghề nghiệp; kiểm định chất lượng;
xét công nhận giáo viên dạy giỏi; phong trào tự học tự rèn được duy trì và đạt kết quả
tốt. Trình độ chuyên môn của đội ngũ ngày càng được nâng cao, đến nay có 65.8% trên
chuẩn (tăng 17,8%). Phối hợp cùng chuyên môn thực hiện tốt công tác luân chuyển, đề
bạt, bổ nhiệm và bổ nhiệm lại CBQL, bố trí sắp xếp đội ngũ CBGVNV ở từng trường,
từng bước điều chỉnh cho phù hợp với tình hình thực tế của ngành, bồi dưỡng theo
đúng sự chỉ đạo của ngành, dạy đủ các bộ môn theo quy định và đạt hiệu quả cao, đầu
tư kinh phí để mua sắm thiết bị, đồ dùng dạy học; bên cạnh đó, cịn tổ chức các buổi
sinh hoạt chuyên môn, giao lưu giữa các trường nhằm trao đổi kinh nghiệm dạy học;
hoàn thành tốt công tác phổ cập.
<b> 2. Chương trình 2: Cơng tác chăm lo đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích hợp</b>
<b>pháp, chính đáng của cán bộ, đoàn viên, tạo động lực nâng cao chất lượng, hiệu</b>
<b>quả giáo dục và đào tạo.</b>
nâng lương, chuyển mã ngạch, đến nay có 100 người nghỉ hưu trước tuổi, 56 người
đúng tuổi,... Năm học 2009-2010 đã chuyển mã ngạch cho 123 người tốt nghiệp đại
học, cao đẳng và trung cấp, xét và giải quyết nâng lương trước thời hạn cho 98 người;
nâng lương thường xuyên 456 người; tiếp tục thực hiện cuộc vận động “Dân chủ - Kỷ
cương - Tình thương - Trách nhiệm”, các Cơng đồn cơ sở tổ chức sinh hoạt ngày gia
đình Việt Nam, vận động giúp đỡ cán bộ, giáo viên, nhân viên và học sinh có hồn
cảnh khó khăn.
Ngồi ra, để đội ngũ giáo viên, nhân viên hợp đồng yên tâm cơng tác, Cơng đồn
ngành phối hợp với Phịng Giáo dục và Đào tạo trình Ủy ban nhân dân thành phố cho
tiếp tục xét giáo viên, nhân viên hợp đồng ngắn hạn được hợp đồng khơng xác định
thời hạn, có thời hạn (3 năm) và được tiếp tục hợp đồng lại vào năm học 2010-2011;
đồng thời phối hợp Phòng Nội vụ thành phố tham mưu Ủy ban nhân dân thành phố xét
cho giáo viên đang hợp đồng được tuyển dụng để luân chuyển lên Nam Trà My.
Vận động thực hiện tốt công tác xã hội hoá giáo dục, huy động các nguồn từ phụ
huynh học sinh, hỗ trợ của các cơ quan, ban ngành cũng như sự giúp đỡ lẫn nhau của
các đơn vị trường học để tạo điều kiện cho việc xây dựng cơ sở vật chất, trang thiết bị;
đặc biệt là xây dựng trường chuẩn quốc gia.
Công tác vận động xây dựng các nguồn quỹ tính đến nay, theo báo cáo của các
Cơng đồn cơ sở đã ủng hộ quỹ đền ơn đáp nghĩa 94.885.000đ; quỹ vì người nghèo
96.282.000đ, từ thiện 46.199.000đ, quỹ giải thưởng Phan Chu Trinh 40.653.000đ, ủng
hộ Hội Cựu giáo chức 6.755.000đ, quỹ phụ nữ nghèo 12.764.000đ, chia sẻ cái lạnh với
trẻ em miền núi 37.000đ, quỹ bảo trợ trẻ em 11.580.000đ; ủng hộ chất độc da cam
<b>11.419.000đ; giúp đỡ đoàn viên ốm đau, tai nạn 269.630.000đ. Bên cạnh đó, các Cơng</b>
đồn cơ sở đã tạo nguồn quỹ để tặng quà động viên các thầy cô giáo nhân ngày Nhà
giáo Việt Nam, tết Nguyên đán; khám sức khỏe cho cán bộ, đoàn viên, tham quan học
<b>tập; đặc biệt, nhiều đồn viên tình nguyện dạy thay khơng đòi hỏi chế độ để giúp đỡ</b>
đồng nghiệp ốm đau, tai nạn, đi học nâng chuẩn,…Vừa qua Cơng đồn Giáo dục được
Cơng đồn Giáo dục thành phố đã phối hợp cùng chuyên môn xét và cấp khoản
kinh phí do LĐLĐ thành phố và Cơng đồn Giáo dục tỉnh hỗ trợ công nhân viên chức
bị thiệt hại sau cơn bão số 9 tổng số tiền: 22.200.000 đồng.
<b> 3. Chương trình 3: Vận động tổ chức đoàn viên tham gia các phong trào</b>
<b>quần chúng và các cuộc vận động mang tính xã hội rộng lớn nhằm thực hiện</b>
<b>thắng lợi nhiệm vụ của ngành.</b>
3.1. Triển khai các phong trào thi đua:
Đẩy mạnh phong trào thi đua “Hai tốt”, triển khai Luật thi đua, khen thưởng, xét
danh hiệu thi đua các cấp phù hợp với tình hình thực tế của cá nhân và đơn vị. Có 72
đơn vị Cơng đồn vững mạnh xuất sắc, có 188 đoàn viên xuất sắc được LĐLĐ thành
phố tặng Giấy khen, Tổng LĐLĐ tặng Bằng khen cho Cơng đồn trường TH Kim
Đồng, Cờ thi đua xuất sắc của LĐLĐ tỉnh cho Cơng đồn trường MN 24/3, có 09 Cơng
đồn và 11 đoàn viên được LĐLĐ tỉnh tặng Bằng khen; kết quả thi đua của cơng đồn
<b>đã góp phần cho thành tích của chun mơn, có 31 tập thể LĐXS, 02 Hn chương Lao</b>
động hạng Ba, 03 Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ, 03 Cờ thi đua xuất sắc cấp
tỉnh; với 1117 đề tài SKKN và 161/233 ĐDDH được xếp loại cấp thành phố, 59 SKKN
<b>được xếp loại cấp tỉnh. Công đồn cơ sở phối hợp với chun mơn tổ chức thi giáo viên</b>
viết chữ đẹp, thi giáo viên dạy giỏi cấp trường, xét giáo viên dạy giỏi cấp thành phố, thi
giáo viên tiểu học dạy giỏi cấp tỉnh đạt 01 giải Nhất, 01 giải Ba), triển khai thực hiện
tốt “Vệ sinh an toàn thực phẩm”. Cán bộ, đoàn viên ngành giáo dục chấp hành tốt Luật
An tồn giao thơng; đồng thời tổ chức giảng dạy, hướng dẫn, nhắc nhở học sinh thường
xuyên chấp hành tốt các qui định khi tham gia giao thông.
Vận động cán bộ, đoàn viên tham gia tích cực trong việc xây dựng trường chuẩn
Phong trào “Giỏi việc trường, đảm việc nhà”:
LHPN Việt Nam 20/10, duy trì tốt phong trào phụ nữ “Hai giỏi”, thực hiện tốt cuộc vận
động dân số kế hoạch hoá gia đình và nhiều cuộc vận động khác, tổ chức sinh hoạt
“Ngày Gia đình Việt Nam”.
Phong trào văn hoá, văn nghệ:
Các Công đồn cơ sở phối hợp với chun mơn phát động phong trào làm báo
nhân ngày 20/11, tham gia thi đấu cầu lông cấp thành phố, cấp tỉnh và khu vực, tổ chức
giao lưu bóng chuyền giữa các đơn vị và địa phương; nhiều Cơng đồn cơ sở tổ chức
giao lưu với các đơn vị bạn và tham gia sinh hoạt với các đơn vị bộ đội nhân ngày
truyền thống Quân đội nhân dân Việt Nam 22/12, tổ chức kết nghĩa giữa các đơn vị
trường học trong địa bàn; tổ chức nhiều hoạt động để trao đổi, học tập kinh nghiệm
trong giảng dạy và hoạt động cơng đồn giữa các đơn vị kết nghĩa. Chào mừng ngày
Nhà giáo Việt Nam, Công đoàn ngành đã tổ chức Hội thi Hát dân ca trong công nhân
viên chức ngành giáo dục; kết quả Hội thi có 05 giải A, 06 giải B và 09 giải C, đã được
đơng đảo Cơng đồn cơ sở hưởng ứng tích cực. Qua Hội thi cho thấy các thầy cơ giáo
khơng những giảng dạy giỏi mà cịn có khả năng văn nghệ tốt. Cơng đồn ngành đã tổ
chức sinh hoạt trại cán bộ, viên chức nhân kỷ niệm 35 năm ngày giải phóng quê hương,
đây là đợt sinh hoạt trại được đơng đảo cán bộ, đồn viên hưởng ứng tích cực với 940
đồn viên tham gia, tổ chức trị chơi với nhiều nội dung phong phú.
Hằng năm các Công đồn cơ sở đã tổ chức thi đấu bóng chuyền, bóng bàn theo
cụm chọn đội tuyển tham gia thi đấu cấp thành phố do Cơng đồn Giáo dục thành phố
tổ chức nhân kỷ niệm ngày giải phóng miền Nam thống nhất đất nước. Chào mừng
Cách mạng tháng Tám và Quốc khánh 2/9, Cơng đồn Giáo dục đã tham gia giải cầu
lơng CNVC thành phố đạt giải Nhất tồn đồn. Cử 5 vận động viên tham gia đoàn vận
động viên của LĐLĐ thành phố dự thi cầu lông do LĐLĐ tỉnh tổ chức, đạt được kết
quả tốt (đều đạt giải nhất, nhì); cử đoàn viên tham gia cùng LĐLĐ tỉnh dự thi tuyên
truyền viên về ATGT tại Nha Trang đạt giải khuyến khích. Tham gia văn nghệ do Cơng
đồn Giáo dục tỉnh tổ chức đạt giải Ba toàn đoàn; Tham gia thi đấu giải cầu lông do
ngành giáo dục tỉnh tổ chức đạt 3 giải Nhất.
3.2. Triển khai các cuộc vận động mang tính xã hội rộng lớn:
cấp uỷ đảng, chính quyền, các đoàn thể địa phương; đặc biệt là cha mẹ học sinh đã hiểu
được mục tiêu, ý nghĩa cuộc vận động, đồng thuận và tạo điều kiện hỗ trợ nhà trường
trong việc triển khai thực hiện cuộc vận động này.
Cuộc vận động “Xây dựng cơ quan, trường học văn hoá”:
Ngay từ đầu năm học, các Cơng đồn cơ sở đã tổ chức đăng ký “Xây dựng cơ
quan, trường học văn hoá”, các đơn vị trường học đã căn cứ vào các tiêu chuẩn của cơ
quan văn hoá để xây dựng kế hoạch thực hiện; đồng thời phối hợp với chuyên môn để
xây dựng cảnh quan sư phạm trường học “xanh, sạch, đẹp, an toàn”; trang bị các điều
kiện sinh hoạt thể dục, thể thao, báo chí…Cuối năm học tổ chức đánh giá và chấm
điểm theo theo các tiêu chí qui định. Cuộc vận động này có ý nghĩa thiết thực góp phần
cùng thành phố xây dựng văn hố văn minh đơ thị được tồn diện hơn. Thực hiện tốt
cuộc vận động dân số, kế hoạch hố gia đình.
Cuộc vận động xã hội hố:
Cơng đồn phối hợp tích cực với chuyên môn để chuẩn bị các điều kiện và tham
mưu với lãnh đạo thành phố chỉ đạo các xã, phường tổ chức hội nghị giáo dục xã,
phường; tổ chức đại hội giáo dục cấp thành phố; vận động đoàn thể, tổ chức xã hội
tham gia xây dựng và phát triển giáo dục. Các trường đã có kế hoạch vận động phụ
huynh, giáo viên và học sinh tham gia xây dựng nhà trường, giúp đỡ những học sinh
nghèo vượt khó trong học tập. Đồng thời Cơng đồn Giáo dục cùng với Phòng
GD&ĐT tham mưu UBND thành phố ban hành các Đề án phát triển giáo dục. Hiện nay
các Đề án đã được triển khai thực hiện trên toàn thành phố. Điều đó đã cho thấy cơng
tác xã hội hố giáo dục được thực hiện một cách sâu rộng với nhiều hình thức phong
phú.
Các Cơng đồn cơ sở đã vận động kinh phí từ nhiều nguồn để xây dựng cơ sở vật
chất, làm các công trình phụ trợ, lắp đặt hệ thống nước uống cho giáo viên và học sinh,
xây dựng thư viện đạt chuẩn,…
Ngoài ra, Ban chấp hành Cơng đồn ngành đã có kế hoạch chỉ đạo Cơng đoàn
trường thực hiện các cuộc vận động ủng hộ quỹ thiên tai, từ thiện với số tiền
54.245.000đ; ủng hộ học sinh huyện Nam Trà My gồm học phẩm và trang thiết bị dạy
học trị giá 63.442.000 đồng.
Toàn ngành đã thực hiện nghiêm túc Luật lao động, khơng có trường hợp vi
phạm trong quá trình sử dụng lao động; 100% CBCC được tham gia BHXH và BHYT.
Ban chấp hành Cơng đồn các cấp từ thành phố đến cơ sở đã có kế hoạch chỉ đạo
Ban thanh tra nhân dân hoạt động, giúp Hiệu trưởng tổ chức quản lý cũng như thực
hiện tốt phương hướng nhiệm vụ năm học và chỉ đạo công tác thi đua, quản lý tài
chính, tài sản,…
Hương Trà, Phủ Đường Tam Kỳ, khu Văn Thánh Khổng Miếu...; trò chơi dân gian
được các trường sưu tầm tổ chức các buổi sinh hoạt ngoại khố như trị chơi thả diều,...
Các đơn vị đã sử dựng phần mềm trong quản lí, như quản lí đội ngũ, quản lí học
sinh, quản lí thư viện, xử lí số liệu phổ cập, ứng dụng công nghệ thông tin trong hoạt
động quản lý, dạy học, … và phát huy tốt Webside của Phòng Giáo dục và Đào tạo.
Hầu hết các trường đã thiết lập Webblog nhằm thông tin, tuyên truyền đến phụ huynh
và giao lưu các đơn vị bạn; tăng cường bồi dưỡng cho cán bộ, giáo viên, nhân viên kĩ
năng sử dụng máy vi tính và cập nhật thông tin, sưu tầm tư liệu giảng dạy trên mạng
Internet,...
<b> 4. Chương trình 4: Tích cực xây dựng tổ chức Cơng đồn vững mạnh, tham</b>
<b>gia xây dựng Đảng, chính quyền vững mạnh.</b>
Cơng đồn Giáo dục thành phố đã tổ chức Đại hội nhiệm kỳ 2007-2012 và bầu
BCH Cơng đồn gồm 15 đ/c. Hiện nay cịn 12 đ/c (vì 01 đ/c nghỉ hưu và 01 đ/c chuyển
công tác) và 01 đ/c mới được bầu vào BCH, BTV.
CĐGD thành phố đã tổ chức tập huấn cho cán bộ cơng đồn và trưởng ban thanh
tra nhân dân trường học về kỹ năng hoạt động cơng đồn và cơng tác thanh tra trường
học và Pháp lệnh dân số, BCH cơng đồn ngành đã tham gia tập huấn nghiệp vụ cơng
đồn do LĐLĐ thành phố tổ chức.
Tham gia cùng LĐLĐ tổ chức cho BCH CĐCS 3 đợt học tập về tư tưởng Hồ Chí
Minh và triển khai các văn bản pháp luật của nhà nước.
Cơng đồn ngành đã thực hiện tốt quy chế về quản lý và sử dụng các lọai quỹ
Cơng đồn ngành cũng đã tham gia góp ý xây dựng Đại hội Chi bộ cơ quan
Phòng Giáo dục và Đào tạo lần thứ XIV (nhiệm kỳ 2010-2015) và góp ý cho dự thảo
Văn kiện Đại hội Đảng các cấp. Trong thời gian qua có 21 đồn viên được kết nạp vào
Đảng CSVN, giới thiệu đoàn viên tích cực để phát triển Đảng, kết nạp đoàn viên mới;
<i>dụng học phí, các khoản thu khác, xây dựng kiên cố hóa trường học), xây dựng mối</i>
đoàn kết nội bộ góp phần cùng chun mơn thực hiện tốt chủ đề năm học.
<b>III. NHẬN XÉT CHUNG:</b>
<b> 1. Ưu điểm:</b>
- Phối hợp chặt chẽ với chuyên môn triển khai kịp thời và có hiệu quả các cuộc
vận động của ngành; có kế hoạch tổ chức các hội thi, hội trại; phong trào văn nghệ, báo
chí, thể dục thể thao đạt kết quả tốt.
- Phát huy được tinh thần tương trợ giúp đỡ lẫn nhau trong lúc ốm đau, tai nạn
góp phần động viên tinh thần làm việc, thực hiện tốt nhiệm vụ, tạo điều kiện thuận lợi
cho cán bộ, đoàn viên tham gia giảng dạy và học tập nâng cao năng lực chuyên môn.
- Ban chấp hành Cơng đồn ngành đã quản lý, sử dụng đúng mục đích và quyết
toán kịp thời với cấp trên kinh phí hoạt động; thực hiện tốt quy chế quỹ trợ tang, quỹ vì
đồng nghiệp để hỗ trợ cho cán bộ, đồn viên gặp hoạn nạn, khó khăn.
<b> 2. Hạn chế:</b>
- Việc tổ chức vận động phát triển đồn viên cịn chậm (theo báo cáo thống kê của
CĐCS hiện nay còn 110 GV, NV chưa kết nạp đồn viên cơng đồn; trong đó: MN 30,
- Việc thực hiện thơng tin báo cáo ở một số Cơng đồn cơ sở chưa kịp thời, số
liệu chưa cập nhật.
- Một số Công đồn cơ sở trích nộp 2% kinh phí cơng đồn chưa kịp thời và việc
thực hiện vận động kinh phí hỗ trợ các nguồn quỹ còn chậm, chưa đồng bộ.
- Cơng tác kiểm tra của Cơng đồn ngành chưa đảm bảo yêu cầu đề ra.
- Phong trào thể dục thể thao của Cơng đồn ngành chưa được tổ chức trên quy
mơ tồn ngành.
<b> PHẦN THỨ HAI</b>
<b>BỔ SUNG CHƯƠNG TRÌNH HÀNH ĐỘNG</b>
<b> NĂM 2010 – 2012</b>
<b>1. Chương trình 1: Xây dựng, nâng cao phẩm chất đạo đức nghề nghiệp và</b>
<b>trình độ chun mơn nghiệp vụ của đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục,</b>
<b>nhằm thực hiện nhiệm vụ đổi mới, phát triển, nâng cao chất lượng giáo dục và đào</b>
<b>tạo:</b>
<i><b>- Vận động cán bộ, đoàn viên tiếp tục thực hiện cuộc vận động "Học tập và làm</b></i>
tốt công tác đánh giá chuẩn hiệu trưởng và đánh giá chuẩn giáo viên để làm nền tảng
cho mục tiêu nhiệm vụ "đổi mới quản lý và nâng cao chất lượng giáo dục";
<i><b> - Đa dạng hóa công tác truyền thông giáo dục nhằm quán triệt các Nghị quyết của</b></i>
Đảng, các quan điểm đổi mới GD&ĐT, chủ trương chính sách mới về GD&ĐT của
Nhà nước. Nêu gương, tôn vinh các nhà giáo và các tập thể điển hình tiên tiến. Vận
động mỗi nhà giáo và CBQL giáo dục xây dựng "Sổ tay tự học" và "kỷ yếu sáng kiến
kinh nghiệm" cá nhân.
- Phối hợp cùng chính quyền tạo điều kiện thuận lợi cho CBGVNV học nâng
chuẩn, vượt chuẩn từ 6-7%/năm. Đến năm 2012 có 0,5% thạc sĩ, 80% trên chuẩn,
100% CBQL qua lớp Trung cấp lý luận chính trị.
Tổ chức tổng kết 5 năm cuộc vận động "Dân chủ Kỷ cương Tình thương
-Trách nhiệm", sơ kết 4 năm “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”,
sơ kết 3 năm cuộc vận động "Mỗi thầy cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và
sáng tạo".
- Phấn đấu nâng tỉ lệ Đảng viên trong đội ngũ đoàn viên và người lao động đến
năm 2012 đạt tỉ lệ 45%.
<b>2. Chương trình 2: Đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng và</b>
<b>chăm lo đời sống cho cán bộ, đoàn viên trong ngành; Xây dựng mối quan hệ lao</b>
<b>động hài hòa, ổn định, tạo động lực nâng cao chất lượng hiệu quả GD&ĐT.</b>
- Tích cực tham gia xây dựng và giám sát thực hiện quy chế dân chủ cơ sở, qui
chế chi tiêu nội bộ. Chỉ đạo Ban thanh tra nhân dân giám sát định kỳ; kiểm tra theo yêu
cầu, đúng Luật thanh tra nhằm giám sát được quá trình thực hiện chế độ chính sách cho
đội ngũ. Tập hợp và kiến nghị đầy đủ chính xác đến các cơ quan chức năng giải quyết
thoả đáng khi quyền lợi hợp pháp, chính đáng cán bộ, đoàn viên trong ngành bị vi
phạm...
- Cơng đồn tham gia vào q trình thực hiện đổi mới công tác tài chính ở cơ sở
giáo dục, làm tốt hơn nữa yêu cầu "3 công khai", "4 kiểm tra" ( 3 công khai: chất lượng
- Công đoàn kết hợp với chính quyền đồng cấp đảm bảo và nâng cao dần các
điều kiện về đời sống tinh thần, vật chất, phương tiện làm việc cho đoàn viên, người lao
động.
<i><b>- Cơng đồn tiếp tục thực hiện tốt "Quỹ vì đồng nghiệp", “Quỹ trợ tang” để hỗ</b></i>
<b>3. Chương trình 3: Vận động tổ chức cán bộ, đồn viên tích cực tham gia</b>
<b>các phong trào thi đua và các cuộc vận động mang tính xã hội rộng lớn, nhằm</b>
<b>thực hiện có hiệu quả nhiệm vụ chính trị của ngành:</b>
- Cơng đồn phối hợp với chính quyền tiếp tục chỉ đạo tổ chức phong trào thi đua
"hai tốt"; "Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực" đi vào thực chất và có
hiệu quả. Đẩy mạnh cơng tác xã hội hóa giáo dục để huy động các nguồn lực xây dựng
trường học đạt chuẩn quốc gia và hiện đại hóa phương pháp giáo dục.- Tổ chức cuộc
thi viết: "Tình huống sư phạm về giáo dục đạo đức" trong đợt thi đua chào mừng kỷ
niệm 28 năm Ngày nhà giáo Việt Nam và thi "sáng tác thơ nhà giáo Quảng Nam lần
thứ 3" vào dịp chào mừng kỷ niệm 60 năm ngày thành lập Cơng đồn Giáo dục Việt
Nam. Phối hợp với Chuyên môn tổ chức văn nghệ tham gia Liên hoan tiếng hát giáo
viên của Sở GD&ĐT và CĐGD tỉnh tổ chức.
- Cơng đồn phối hợp với chính quyền củng cố và phát huy trách nhiệm Ban vì
sự tiến bộ phụ nữ của từng đơn vị để tạo điều kiện cho nữ cán bộ, đoàn viên vươn lên
trong công tác và đời sống. Tiếp tục tuyên truyền giáo dục và thực hiện Luật bình đẳng
giới, luật phòng chống bạo lực gia đình ; tổ chức thực hiện và phát huy phong trào phụ
nữ "Hai giỏi" trong ngành. Thực hiện tốt các cuộc vận động "xây dựng cơ quan có đời
sống văn hoá tốt", xây dựng gia đình văn hóa, thực hiện "chính sách Dân số
- Vân động đoàn viên và người lao động gương mẫu chấp hành pháp luật ở cơ
quan, nơi cư trú và ngoài xã hội.
- Tổ chức thực hiện tốt các hoạt động đền ơn đáp nghĩa, xã hội - từ thiện theo sự
chỉ đạo của ngành và nhiệm vụ chính trị của địa phương. Thực hiện tốt công tác kết
nghĩa giúp đỡ giữa các đơn vị trường học và miền núi một cách hiệu quả, thiết thực.
- Cơng đồn phối hợp với chính quyền, các tổ chức trong nhà trường và địa
phương tiếp tục thực hiện cuộc vận động "Ủng hộ điều kiện 3 đủ cho học sinh". Từng
đơn vị trường học phấn đấu khơng có học sinh bỏ học vì thiếu ăn, thiếu mặc, thiếu sách
vở.
- Tổ chức phát động có hiệu quả các phong trào thi đua lao động giỏi của ngành,
lao động sáng tạo “Dạy tốt - Học tốt” nhằm hoàn thành xuất sắc các mục tiêu, nhiệm vụ
của ngành.
<b>4. Chương trình 4: Xây dựng tổ chức cơng đồn vững mạnh:</b>
Qn triệt Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp và Đại hội Đảng Cộng sản Việt Nam
lần thứ XI; phương hướng nhiệm vụ Cơng đồn Giáo dục tỉnh lần thứ IX nhiệm kỳ
(2008-2013), nhiệm vụ trọng tâm của Cơng đồn Giáo dục thành phố giữa nhiệm kỳ
(2007-2012) và phương hướng nhiệm vụ Công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2010-2012.
Nghị quyết ổ chức Đại hội Cơng đồn cơ sở nhiệm kỳ 2010 – 2012; điều chỉnh, bổ
sung nội dung, phương hướng hoạt động cơng đồn ngành từ nay đến cuối nhiệm kỳ
2007-2012.
<i>- Tổ chức cơng tác góp ý xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền; giới thiệu</i>
- Phát huy vai trị của cơng đồn trong tham gia quản lý chun mơn, vận động
cán bộ, đoàn viên tích cực đổi mới phương pháp dạy học, góp phần nâng cao chất
lượng giảng dạy, hiệu quả đào tạo, viết và áp dụng sáng kiến kinh nghiệm.
- Xây dựng và phát triển mối quan hệ phối hợp tốt giữa chính quyền và cơng
đồn với phương châm "Ba cùng: cùng phát hiện vấn đề, cùng tham gia xây dựng kế
hoạch, cùng tổ chức thực hiện" để hoàn thành các nhiệm vụ chính trị của mỗi bên trong
năm học.
- Tổ chức kết nghĩa, giao lưu các đơn vị trường học để học tập và giúp đỡ lẫn
nhau với các đơn vị bạn và các tổ chức xã hội, đoàn thể khác để tăng nguồn lực và điều
kiện tổ chức hoạt động cơng đồn.
Trên đây là dự thảo báo cáo sơ kết hoạt động cơng đồn năm 2007-2010 và bổ
sung chương trình hành động năm 2010-2012 của Cơng đồn Giáo dục thành phố Tam
Kỳ nhiệm kỳ 2007-2012.
(Đề nghị các CĐCS tham gia góp ý bằng văn bản và gửi qua mạng về CĐGD
hạn chót vào ngày 22/10/2010).
<b> TM. BCH CƠNG ĐỒN </b>
<i> </i> <i> CHỦ TỊCH</i>
<b>Nơi nhận:</b>