Tải bản đầy đủ (.docx) (6 trang)

ke hoach phong chong tham nhung 2013ts2

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (122.84 KB, 6 trang )

<span class='text_page_counter'>(1)</span><div class='page_container' data-page=1>

SỞ GD&ĐT THANH HOÁ


<b>TRƯỜNG THPT TRIỆU SƠN 2</b>
Số: .../KH-MNTT


<b>CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM</b>


<b>Độc lập – Tự do – Hạnh phúc</b>
Triệu Sơn, ngày 20 tháng 5 năm 2013
<b>KẾ HOẠCH</b>


<b>Thực hiện phòng, chống tham nhũng và</b>
<b>thực hành tiết kiệm, chống lãng phí</b>


<b>Năm 2013</b>


Thực hiện Quyết định số 296/QĐ-SGDĐT ngày 10 tháng 5 năm 2013 của Sở
GD&ĐT Thanh Hoá về việc phê duyệt kế hoạch thực hiện Chương trình hành
động phịng, chống tham nhũng, lãng phí giai đoạn 2013-2016 trường THPT
TRiệu Sơn 2 xây dựng kế hoạch thực hiện phòng, chống tham nhũng, lãng phí
năm 2013 như sau:


<b>I. MỤC ĐÍCH U CẦU</b>
<b>1. Mục đích</b>


- Nhằm xây dựng đội ngũ cán bộ, giáo viên, nhân viên có bản lĩnh chính
trị vững vàng, liêm chính, khơng tham nhũng, lãng phí.


- Tăng cường cơng tác lãnh đạo, chỉ đạo của Cấp uỷ, BGH trong công tác
thực hành tiết kiệm, chống lãng phí để từ đó có biện pháp phịng ngừa, ngăn
chặn và đẩy lùi tình trạng tham nhũng, lãng phí góp phần nâng cao hiệu quả


quản lý Nhà nước vào sự phát triển của đơn vị.


- Nâng cao nhận thức, ý thức tự giác, tinh thần trách nhiệm của cán bộ,
giáo viên, nhân viên về cơng tác phịng, chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm
trong sinh hoạt và trong công tác.


- Xây dựng đội ngũ cán bộ, giáo viên, nhân viên trong đơn vị gương mẫu
trên tất cả các lĩnh vực: Chấp hành theo đúng chủ trương, chính sách của Đảng,
Pháp luật của Nhà nước, nội quy, quy chế cơ quan, đạo đức lối sống...


- Cơng tác phịng chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí
là việc làm thường xun, liên tục khơng mang tính phong trào, đây là nhiệm vụ
bắt buộc và là quyền lợi của tất cả cán bộ, giáo viên, nhân viên trong nhà trường.


<b>2. Yêu cầu</b>


- Phổ biến kế hoạch, chỉ tiêu biện pháp phòng, chống tham nhũng; thực
hành tiết kiệm, chống lãng phí đến tất cả cán bộ, giáo viên, nhân viên và phụ
huynh trong nhà trường .


</div>
<span class='text_page_counter'>(2)</span><div class='page_container' data-page=2>

<b>II. NỘI DUNG KẾ HOẠCH</b>


<b>1. Việc lãnh đạo, chỉ đạo cơng tác phịng chống tham nhũng</b>


<i>1.1. Về Lãnh đạo</i>


- Củng cố lại Ban chỉ đạo phòng, chống tham nhũng nhà trường năm
2013; lập kế hoạch phòng, chống tham nhũng năm 2013;


- Thực hiện tốt công tác kiểm tra, niêm yết Quy tắc ứng xử của cán bộ,


giáo viên, nhân viên;


- Công khai minh bạch các hoạt động mua sắm tài sản công, xây dựng cơ
bản, tài chính, ngân sách. Cơng tác quy hoạch cán bộ, phân công chuyên môn,
công khai tài sản thu nhập;


- Thực hiện tốt quyết định xử lý sau thanh tra, kiểm tra, giải quyết tố cáo
về dấu hiệu tham nhũng trong nội bộ theo chức năng quản lý


<i>1.2 Về chỉ đạo</i>:


- Tuyên truyền Luật phòng, chống tham nhũng bằng nhiều hình thức, thực
hiện tốt kiểm tra nội bộ, giải quyết khiếu nại, tố cáo đúng quy định …


- Xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ phù hợp với các quy định hiện hành
của nhà nước , việc chi tiêu phải bám sát quy chế chi tiêu nội bộ .


<b> 2. Việc tuyên truyền, phổ biến, quán triệt các qui định của pháp luật</b>
<b>về phòng, chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí một cách</b>
<b>sâu rộng </b>


<b> - Tiếp tục triển khai thực hiện chương trình hành động của Huyện ủy, kế</b>
hoạch của UBND huyện, của Sở GD&ĐT Thanh Hố về cơng tác phịng, chống
tham nhũng trên địa bàn huyện năm 2013 và Quyết định số 04/2000/BGD-ĐT,
Thông tư số 09/2009/TT-BGD-ĐT về thực hiện quy chế công khai đối với cơ sở
Giáo dục và Đào tạo đến cán bộ, giáo viên, nhân viên trong cơ quan đơn vị
trường học.


- Giáo dục cán bộ, giáo viên, nhân viên trong cơng tác khơng gây khó khăn,
phiền hà đối với PHHS; tận tình giúp đỡ, hướng dẫn PHHS khi thực hiện nhiệm


vụ.


- Phổ biến kế hoạch phòng, chống tham nhũng đến cán bộ, giáo viên, nhân
viên biết để thực hiện. Đồng thời kết hợp với cuộc vận động “Học tập và làm
<i><b>theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” với chủ đề “Xây dựng Đảng trong sạch</b></i>
vững mạnh, Đảng là đạo đức, là văn minh” để đảng viên và cán bộ, giáo viên,
nhân viên quán triệt thực hiện.


- Hàng năm tổ chức tập huấn, hướng dẫn cơng tác phịng, chống tham
nhũng, kiểm tra nội bộ trường học đến đội ngũ CBGV.


<b>3. Những giải pháp cụ thể đối với cơng tác phịng, chống tham nhũng</b>
<b>và thực hành tiết kiệm chống lãng phí</b>


<i> 3.1. Đối với cơng tác phịng chống tham nhũng</i>


</div>
<span class='text_page_counter'>(3)</span><div class='page_container' data-page=3>

- Xác định những lĩnh vực trọng yếu, những công việc, những nơi dễ xảy
ra quan liêu, tham nhũng, lãng phí; tăng cường lãnh đạo, chỉ đạo nhằm ngăn
chặn tệ quan liêu, tham nhũng, lãng phí.


- Tổ chức thực hiện tốt các tiêu chuẩn về đạo đức, phẩm chất tư tưởng
chính trị, lối sống của cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức giữ vững phẩm
chất đạo đức của nhà giáo.


- Thực hiện các quy định về công khai, minh bạch trong các lĩnh vực như:
Tài chính, chế độ chính sách pháp luật. Thực hiện cơng khai tài chính định kỳ
hàng quý. Báo cáo việc thu, chi cho cấp ủy, lãnh đạo đơn vị và cơ quan tài chính
cấp trên sau 3 tháng kết thúc quý nhằm hạn chế tiêu cực, tham nhũng và tăng
hiệu quả trong quản lý tài chính.



- Tăng cường cơng tác cải cách hành chính, ứng dụng cơng nghệ thơng
tin trong cơng tác quản lý Nhà nước nhằm hạn chế tiêu cực và tiết kiệm kinh
phí.


- Các tổ chức đồn thể cần tăng cường cơng tác tun truyền, vận động,
giáo dục phẩm chất chính trị, tư tưởng, đạo đức lối sống cho đảng viên, cán bộ,
giáo viên, nhân viên trong nhà trường.


- Phân cơng, bố trí cán bộ phù hợp với năng lực sở trường, đảm bảo hoàn
thành tốt nhiệm vụ được giao.


- Tăng cường công tác kiểm tra nội bộ. Nội dung kiểm tra tập trung vào
việc chấp hành pháp luật, nội quy, quy chế cơ quan, nhiệm vụ được giao và đạo
đức lối sống.


- Hoàn thành tốt kế hoạch cơng tác của nhà trường, góp phần tích cực
tham gia có hiệu quả cơng tác phịng, chống tham nhũng trong tồn ngành.


<i>3.2. Đối với cơng tác thực hành tiết kiệm, chống lãng phí</i>


- Thực hiện tốt quy chế chi tiêu nội bộ trong cơ quan và các quy định về
quản lý, mua sắm tài sản công, trang thiết bị làm việc đúng theo quy định của
Bộ Tài chính.


- Cấp ủy đảng, Ban giám hiệu và các tổ chức đoàn thể trong nhà trường
cần tiếp tục đẩy mạnh công tác quán triệt, tuyên truyền, giáo dục sâu rộng, nâng
cao ý thức, trách nhiệm đến từng cán bộ, đảng viên, giáo viên.


- Gắn việc thực hành tiết kiệm, chống lãng phí với Cuộc vận động “Học
<i>tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” trong sử dụng tài sản cơng,</i>


chế độ cơng tác phí; tiết kiệm các khoản chi thường xuyên, không thường xuyên
nhưng không ảnh hưởng đến các hoạt động chuyên môn của nhà trường


- Phải gắn trách nhiệm cụ thể đối với người đứng đầu cơ quan, đơn vị
trong việc thực hành tiết kiệm, chống lãng phí .


- Tồn thể cán bộ, đảng viên; mỗi thầy cơ giáo cần thực hành tiết kiệm,
chống lãng phí trong việc sử dụng thời gian làm việc, điện nước, hội họp; trong
việc tổ chức các ngày kỷ niệm, ngày truyền thống, lễ hội, cưới xin, ma chay...


- Thường xuyên cải tiến quy trình làm việc, ứng dụng cơng nghệ thông
tin nhằm nâng cao chất lượng giảng dạy và trong công tác quản lý nhằm rút
ngắn thời gian, nâng cao hiệu quả công việc.


</div>
<span class='text_page_counter'>(4)</span><div class='page_container' data-page=4>

<b> 4. Tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra, hướng dẫn thực hiện, kịp</b>
<b>thời phát hiện và điều chỉnh thiếu sót khắc phục</b>


<b> - Phối hợp với Cơng đồn nhà trường tổ chức thực hiện đúng theo quy chế</b>
dân chủ trong nhà trường.


- Bam giám hiệu trường có trách nhiệm thường xuyên kiểm tra, đánh giá và
có biện pháp nhằm đảm bảo việc chấp hành nghiêm các qui định của pháp luật
về phịng, chống tham nhũng, lãng phí của cơ quan trường học và cá nhân thuộc
quyền quản lý của mình.


- Xây dựng kế hoạch kiểm tra nội bộ về cơng tác phịng, chống tham nhũng,
thực hành tiết kiệm định kỳ trong năm học gắn với việc kiểm tra thực hiện qui
chế dân chủ và thực hiện công khai minh bạch của đơn vị mình.


- Phát huy vai trị của cán bộ, giáo viên, nhân viên thông qua giám sát quá


trình thực hiện nhiệm vụ được giao, phối hợp chặt chẽ với các tổ chức đoàn thể
trong nhà trường phát hiện kịp thời biểu hiện tiêu cực, tham nhũng, lãng phí
trong nhà trường.


- Thơng qua các hình thức cơng khai như thông báo, niêm yết công khai các
thủ tục tại cơ sở trường học, đảm bảo thuận lợi cho cán bộ, giáo viên, nhân viên,
phụ huynh học sinh biết và giám sát thực hiện.


- Nhà trường thực hiện công khai kinh phí ngân sách phân bổ hàng năm,
việc sử dụng ngân sách Nhà nước, việc mua sắm, việc quản lý sử dụng tài sản,
thiết bị, công khai tiền học phí và các khoản đóng góp của người học cho cán
bộ, giáo viên, nhân viên và phụ huynh học sinh biết và giám sát.


- Thời điểm công khai thực hiện theo Thông tư số 09/2009/TT-BGD&ĐT
ngày 07/05/2009 của BGD&ĐT về qui chế thực hiện công khai đối với cơ sở
giáo dục quốc dân .


- Ngân sách sử dụng mỗi tháng phải công khai một lần.


- Việc tiếp nhận và trả hồ sơ cho nhân dân phải theo đúng qui định niêm yết
tại nhà trường, không gây phiền hà trong giải quyết cơng việc.


- Hiệu trưởng nhà trường có trách nhiệm làm rõ và trả lời các nội dung đơn
thư khiếu nại, tố cáo của nhân dân, cán bộ công chức về tham nhũng, lãng phí
xãy ra tại đơn vị do mình quản lý.


- Ban thanh tra nhân dân có trách nhiệm giám sát, phát hiện kịp thời những
sai phạm, tiêu cực trong quản lý tài chính, quản lý hành chính của nhà trường.


- Phát động duy trì thường xuyên phong trào quần chúng, đơn vị trường học


tích cực tham gia đấu tranh phòng, chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm thực
hiện tốt qui chế dân chủ trong họat động nhà trường.


<b>III. TỔ CHỨC THỰC HIỆN</b>


- Hiệu trưởng căn cứ kế hoạch của Sở Giáo dục - Đào tạo để đề ra kế
hoạch phòng, chống tham nhũng và thực hành tiết kiệm năm 2013 của đơn vị.
Triển khai kế hoạch trong phiên họp (thông qua tập thể, lấy ý kiến đóng góp)
thực hiện có hiệu quả.


</div>
<span class='text_page_counter'>(5)</span><div class='page_container' data-page=5>

- Hiệu trưởng phối hợp, quán triệt và thực hiện kế hoạch. Ký kết xây
dựng nhà trường và chi bộ trong sạch vững mạnh.


- Hiệu trưởng phối hợp với Chủ tịch cơng đồn trường và Trưởng ban Ban
thanh tra nhân dân giám sát, nhắc nhỡ, điều chỉnh, kiểm tra kịp thời trong quá
trình thực hiện kế hoạch. Chủ tịch cơng đồn và Trưởng ban Ban thanh tra nhân
dân, tuỳ theo mức độ sự vụ, sự việc phối hợp với Trưởng ban chỉ đạo tổ chức
họp trao đổi, đánh giá, quyết định và có biện pháp khắc phục của từng sự vụ, sự
việc xảy ra. Phân công Trưởng ban Ban thanh tra nhân dân phụ trách công tác
này và báo cáo cho Ban chỉ đạo công tác này hàng tháng.


- Hiệu trưởng phối hợp với Ban đại diện cha mẹ học sinh, địa phương khi
có sự vụ, sự việc cần thiết.


- Tổ chức sơ tổng kết theo định kỳ cuối học kỳ I và cuối năm học để đánh
giá và rút kinh nghiệm. Báo cáo hàng tháng về Sở GD&ĐT.


- Cơng đồn cơ sở, Ban thanh tra nhân dân căn cứ chức năng nhiệm vụ, kế
họach thực hiện, tích cực phối hợp với Ban giám hiệu thực hiện tốt việc phòng,
chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm trong nhà trường.



Trên đây là Kế hoạch phòng, chống tham nhũng và thực hành tiết kiệm
năm 2013 của trường THPT Triệu Sơn 2 xin báo cáo lãnh đạo Sở Giáo Dục và
Đào Tạo Thanh Hoá, làm cơ sở theo dõi, giám sát việc thực hiện chương trình
chung của nhà trường và toàn ngành.


<i><b> Nơi nhận: HIỆU TRƯỞNG </b></i>


- Sở GD&ĐT Thanh Hoá (BC);
- CĐCS; các tổ CM trường (TH);


- Lưu VT.


<b> Nguyễn Đình Điền</b>


SỞ GD&ĐT THANH HOÁ


</div>
<span class='text_page_counter'>(6)</span><div class='page_container' data-page=6>

Số: .../QĐ-THPT Triệu Sơn, ngày 15 tháng 5 năm 2013


<b>QUYẾT ĐỊNH</b>


Về việc thành lập Ban chỉ đạo phòng chống tham nhũng đơn vị năm 2013
<b>HIỆU TRƯỞNG TRƯỜNG THPT TRIỆU SƠN 2</b>


Căn cứ Nghị định số 43/2006/NĐ-CP ngày 25 tháng 4 năm 2006 của
Chính phủ quy định quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm về việc thực hiện nhiệm
vụ, tổ chức bộ máy, biên chế và tài chính đối với đơn vị sự nghiệp công lập;
<b> Thực hiện Quyết định số 296/QĐ-SGDĐT ngày 10 tháng 5 năm 2013 của</b>
Sở GD&ĐT Thanh Hoá về việc phê duyệt kế hoạch thực hiện Chương trình
hành động phịng, chống tham nhũng, lãng phí giai đoạn 2013-2016;



Theo đề nghị của Hội đồng giáo dục nhà trường.
<b>QUYẾT ĐỊNH</b>


<b> Điều 1: Nay thành lập Ban chỉ đạo thực hiện cơng tác phịng chống tham</b>
nhũng năm 2013 gồm các đồng chí có tên như sau:


1. Đ/c Nguyễn Đình Điền - Hiệu trưởng - Trưởng ban
2. Đ/c Nguyễn Tài Quyển - P. Hiệu trưởng - Phó ban
3. Đ/c Hồng Cơng Thịnh - P.Hiệu trưởng - Phó ban
4. Đ/c Đỗ Thị Loan - CTCĐ - Phó ban


5. Đ/c Thi Văn Chung - Trưởng BTTND - Thành viên
6. Đ/c Nguyễn Văn Hào - TTCM - Thành viên


7. Đ/c Nguyễn Đình Thanh – TKHĐ - Thành viên
8. Đ/c Lê Thị Hương - NVTQ - Thành viên
9. Đ/c Lê Đình Sang - NVKT - Thành viên


<b> Điều 2: Ban chỉ đạo có trách nhiệm quán triệt tốt các nội dung chỉ đạo về</b>
cơng tác phịng, chống tham nhũng của cấp trên để xây dựng kế hoạch, tổ chức,
triển khai cho tất cả CB-GV-NV thực hiện và đồng thời theo dõi, giám sát, nhắc
nhỡ đến từng đ/c thực hiện tốt nội dung về cơng tác phịng, chống tham nhũng
và thực hành tiết kiệm.


<b> Điều 3: Các đồng chí Tổ trưởng; trưởng các tổ chức đồn thể trong nhà</b>
trường và các đồng chí có tên tại điều 1 chịu trách nhiệm thi hành quyết định
này.


<i><b> Nơi nhận: HIỆU TRƯỞNG </b></i>



- Sở GD&ĐT Thanh Hoá (BC);
- CĐCS; các tổ CM trường (TH);


- Lưu VT.


</div>

<!--links-->

×