Tải bản đầy đủ (.docx) (2 trang)

Ban nhan xet va phan loai vien chuc 2015

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (95.37 KB, 2 trang )

<span class='text_page_counter'>(1)</span><div class='page_container' data-page=1>

<b>Mẫu số 03</b>
PHỊNG GD&ĐT BÌNH ĐẠI


<b>TRƯỜNG TH ĐỖ NGHĨA TRỌNG</b> <b>CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập - Tự do - Hạnh phúc </b>
<b>PHIẾU ĐÁNH GIÁ VÀ PHÂN LOẠI VIÊN CHỨC</b>


<b>Năm 2015</b>


Họ và tên: Võ Thành Phương
Chức danh nghề nghiệp: Giáo viên


Đơn vị công tác: Trường Tiểu học Đỗ Nghĩa Trọng


Hạng chức danh nghề nghiệp: …………. Bậc: 1 Hệ số lương: 2,1


<b>I. TỰ ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ CÔNG TÁC, TU DƯỠNG, RÈN LUYỆN</b>
<b>CỦA VIÊN CHỨC:</b>


1. Kết quả thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ theo hợp đồng làm việc đã ký kết:
- Bản thân đã hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao .


- Tâm huyết tận tụy với nghề ,có ý chí cầu tiến và tìm tịi học hỏi để hồn thành
công việc.


2. Việc thực hiện quy định về đạo đức nghề nghiệp:


- Trung thực, khách quan trong dạy và học. Kỷ cương, tình thương và trách
nhiệm đối với học sinh.


- Luôn là tấm gương đạo đức chuẩn mực để học sinh noi theo.



3. Tinh thần trách nhiệm, thái độ phục vụ nhân dân, tinh thần hợp tác với đồng
nghiệp và việc thực hiện quy tắc ứng xử của viên chức:


- Có tinh thần phối hợp, hợp tác tốt trong cơng việc đối với đồng nghiệp và các
đồn thể trong nhà trường để thực hiện nhiệm vụ chung .Nhằm hồn thành tốt cơng
việc chun mơn của nhà trường .


- Phối hợp, tham mưu với nhà trường để hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
- Hết lòng giảng dạy và giáo dục học sinh bằng tình yêu thương ,sự công bằng
và trách nhiệm của một nhà giáo .


4. Việc thực hiện các nghĩa vụ khác của viên chức:


<i> * Chấp hành đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng và Pháp luật của Nhà</i>
<i>Nước</i>:


- Luôn chấp hành tốt mọi chủ trương, chính sách của đảng và pháp luật của nhà
nước.


*<i> Phẩm chất chính trị, đạo đức lối sống</i>:


- Ln có phẩm chất đạo đức tốt, phong cách lối sống giản dị ,trong sáng của
nhà giáo.


-Thực hiện tiết kiệm,chống lãng phí trong gia đình ,bản thân và tại cơ quan mình
cơng tác .


</div>
<span class='text_page_counter'>(2)</span><div class='page_container' data-page=2>

việc với đồng nghiệp trong các hoạt động chuyên môn .
<i> * Năng lực , trình độ chuyên môn nghiệp vụ.</i>



- Không ngừng học tập để nâng cao trình độ chun mơn nghiệp vụ ,có ý chí
cầu tiến ,biết tìm tịi học hỏi đồng nghiệp về công nghệ thông tin để phục vụ giảng
dạy.


<b>PHẦN DÀNH RIÊNG CHO VIÊN CHỨC QUẢN LÝ</b>


5. Năng lực lãnh đạo, quản lý, điều hành và tổ chức thực hiện nhiệm vụ:
...
6. Kết quả hoạt động của đơn vị được giao quản lý, phụ trách:


...
<b>II. TỰ ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CỦA VIÊN CHỨC</b>


1. Đánh giá ưu, nhược điểm:


- Chấp hành đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng và Pháp luật của Nhà


Nước<b> .</b>


- Chấp hành nghiêm chỉnh nội quy ,quy chế của cơ quan.


- Ln có phẩm chất đạo đức tốt, phong cách lối sống giản dị ,trong sáng của
nhà giáo.


2. Phân loại đánh giá
- Hoàn thành tốt nhiệm vụ.


<b>Ý kiến tập thể đơn vị và lãnh đạo</b>
<b>trực tiếp quản lý viên chức</b>



<i> Ngày...tháng...năm 2015</i>
<b>Viên chức tự đánh giá</b>


<i>(ký tên, ghi rõ họ tên)</i>
<b>………</b>


<b>……… Võ Thành Phương</b>
<b>………</b>


<b>………</b>


Thống nhất mức hoàn thành nhiệm vụ:……….
<i> Ngày……tháng………năm 2015</i>


<b> Thủ trưởng trực tiếp đánh giá</b>


</div>

<!--links-->

×