Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (56.61 KB, 2 trang )
Corporate brand – Thương hiệu tập đoàn
Người sáng lập Sony-Akio Morita từng nói:” Tôi luôn tin rằng tên của một công ty là cả một
cuộc đời của công ty đó. Nó bao gồm cả trách nhiệm và cả sự bảo đảm chất luợng sản
phẩm.” Một sự hợp tác thương hiệu tốt, mạnh sẽ đưa đến kết quả ngoài mong đợi.
Sự kết hợp thương hiệu thường được hiểu nhầm là quá trình thay đổi logo, thiết kế, màu
sắc. Thông thường, đây là những yếu tố quan trọng để đánh giá thương hiệu và có khả
năng thay đổi khi kế hoạch được quyết định. Sự kết hợp này đi kèm với việc kết hợp
những câu slogan để tạo ra một kết quả như mong đợi. Quá trình kết hợp thương hiệu là
một quá trình nghiêm túc bao gồm nhiều kỹ năng và họat động chứ không chỉ đơn giản là
những chương trình tiếp thị bóng bẩy bề ngoài cùng với những từ ngữ sáo rỗng.
Khi một sự kết hợp thương hiệu mạnh có thể làm gia tăng giá trị tập đoàn và thiết lập kế
hoạch lâu dài, tạo dựng một vị thế độc đáo trên thị trường và đánh bóng tên tuổi công ty
và đặc biệt là làm tăng tiềm năng lãnh đạo trong tập đoàn. Bởi thế sự kết hợp thương
hiệu có thể làm gia tăng ảnh hưởng lên tài sản hữu hình và tài sản vô hình dẫn tới việc
thương hiệu sẽ vượt trội thông qua tập đoàn.
Một tập đoàn mạnh là tập đoàn luôn tạo được hình ảnh trong tâm trí người dùng. Những
tập đoàn tài chính quốc tế như HSBC và Citibank cho biết trong những năm gần đây có
những tập đoàn phát triển mạnh trong một thời gian rất ngắn. Hiện nay trên thế giới có
những tập đoàn đáng được học tập như Microsoft, Intel, hàng không Singapore, CNN,
Samsung, Mercedes v.v để làm được điều này tốn rất nhiều thời gian và nguồn lực.
Một tập đoàn có thể khai thác nhiều quyền lợi từ một chiến lược thương hiệu. Đầu tiên,
một sự kết hợp thương hiệu mạnh là bề mặt của chiến lược kinh doanh, thể hiện được
mục đích mà tập đoàn nhắm tới và điều mà tập đoàn muốn mọi người biết về mình trên
thương trường. Nói một cách ví von đó là cái dù cho hoạt động của cả tập đoàn, bao gồm
tầm nhìn, giá trị, tính cách, vị trí và hình ảnh của tập đoàn. Ví dụ như HSBC một tập đoàn
đã áp dụng một chiến lược tập đoàn hết sức bài bản. HSBC sử dụng một thông điệp
chung cho toàn thế giới dựa trên câu slogan đơn giản”Ngân hàng của thế giới”. Nền tảng
đó cho phép tập đoàn HSBC đã có thể vượt qua những rào cản khi xâm nhập vào những
nền văn hóa khác nhau.
Chiến dịch thương hiệu kết hợp không đơn giản, nó đứng đầu các danh mục chiến lược
của toàn công ty như một dấu hiệu nhận biết của tập đoàn. P&G được biết đến là một tập