Bài giảng quản lý nhà nước về lao động chương 3 tổ chức quản lý nhà nước về lao động

CHƢƠNG 3: TỔ CHỨC QUẢN LÝ NHÀ NƢỚC VỀ LAO ĐỘNG
Chuẩn đầu ra của Chƣơng
- CLO1: Nắm bắt kiến thức về tổ chức quản lý nhà nước về lao động;
- CLO2: Phân tích chức năng nhiệm vụ, mơ hình tổ chức bộ máy quản lý,
cơ chế hoạt động của cơ quan quản lý nhà nước về lao động;
- CLO3: Vận dụng sáng tạo kỹ năng tổ chức hoạt động quản lý nhà nước
về lao động. Đồng thời tăng cường rèn luyện kỹ năng phản biện, xử lý
tình huống, làm việc nhóm, kỹ năng làm việc độc lập, sử dụng CNTT…
- CLO4
- CLO5


CHƯƠNG 3: TỔ CHỨC QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC VỀ LAO ĐỘNG
3.1 Tổ chức bộ máy quản lý nhà nước về lao động
Chức năng, nhiệm vụ của cơ quan quản lý nhà nước về lao động
Mơ hình tổ chức bộ máy quản lý nhà nước về lao động
Cơ chế hoạt động của cơ quan quản lý nhà nước về lao động
3.2 Tổ chức hoạt động quản lý nhà nước về lao động
Cung cấp thông tin về thị trường lao động
Xây dựng và thực hiện CL, QH, kế hoạch,chính sách về LĐ
Phân bổ và sử dụng lao động.
Tổ chức nghiên cứu khoa học về lao động
Xây dựng và triển khai thực hiện các cơ chế, thiết chế về QHLĐ
Tổ chức các hoạt động hợp tác lao động quốc tế


3.1. Tổ chức bộ máy quản lý nhà nước về lao động
3.1.1. Chức năng, nhiệm vụ của cơ quan QLNN về lao động
• Tổ chức bộ máy quản lý nhà nước về lao động bao gồm:
- Chính phủ thống nhất quản lý nhà nước về lao động trong phạm vi cả
nước.

- Bộ LĐTBXH chịu trách nhiệm trước chính phủ thực hiện quản lý về
lĩnh vực lao động.
- Chính phủ chỉ đạo Các Bộ, ngành thực hiện.
- UBND các cấp thực hiện QLNN về LĐ trong phạm vi địa phương.


Bộ LĐ TB & XH

Chức
năng

Nhiệm
vụ


3.1.2 Mơ hình tổ chức bộ máy quản lý nhà nước về lao động



3.1.3 Cơ chế hoạt động của cơ quan quản lý nhà nước về LĐ
• Tổ chức bộ máy sở LĐ-TB-XH gồm giám đốc Sở, các phó GĐ,
văn phịng, các bộ phận chức năng, thanh tra Sở,các bộ phận
thuộc sở tham mưu.
• GĐ Sở LĐTBXH chủ trì phối hợp với sở nội vụ rà sốt, kiện
tồn tổ chức,các phịng ,ban chức năng và nhân sự căn cứ
vào chức năng,nhiệm vụ và pham vi quản lý
• Biên chế dựa trên vị trí việc làm và chức năng, nhiệm vụ,
phạm vi hoạt động.

3.2 Tổ chức hoạt động quản lý nhà nước về lao động
3.2.1 Cung cấp thông tin về thị trường lao động
Cung cấp TT về thị trường
lao động :
Điện – Điện tử (tăng 67%)
Quản lý – Điều hành (tăng
104%)
Xây dựng (tăng 46%)
Quảng cáo truyền thông
(tăng 35%)
Dịch vụ khách hàng (tăng
31%)


3.2.2. Xây dựng và thực hiện chiến lược, quy hoạch, kế hoạch,chính
sách về lao động.
- Chiến lược đề ra nhiệm
vụ về lao động và việc làm.
- Chính sách về tiền lương;
thúc đẩy tăng năng suất
lao động.
- Kế hoạch nâng cao năng
lực cạnh tranh của lao
động Việt Nam; phát triển
quan hệ lao động hài hòa.


3.2.3 Phân bổ và sử dụng lao động

3.2.4 Tổ chức nghiên cứu khoa học về lao động


3.2.5 Xây dựng và triển khai thực hiện các cơ chế, thiết chế về quan hệ
lao động
- Xây dựng các văn bản hướng dẫn thi hành, các cơ chế và công cụ pháp lý
khác cho việc thực hiện hiệu quả Bộ luật Lao động và Luật Cơng đồn mới
được ban hành;
- Thực hiện triển kha các đối tác ba bên, hai bên và người dân được thông
tin và nắm được những thay đổi của luật.
- Các thiết chế và cơ chế về quan hệ lao động được tăng cường; các quy
định liên quan tới quan hệ lao động được hoàn thiện và thực thi;
- Thương lượng tập thể và đối thoại xã hội được thúc đẩy và sử dụng một
cách hiệu quả hơn.


3.2.6. Tổ chức các hoạt động hợp tác lao động quốc tế
Hợp tác lao động quốc tế
mở rộng về phạm vi,
phong phú về nội dung,
đa dạng về hình thức.
Theo Cục Quản lý lao
động NN 120.000 là
con số người lao
động đi XKLĐ hàng năm.
Năm 2019, số LĐXK đạt
148.000 người

Câu hỏi ơn tập Chương 3:
1. Phân tích chức năng, nhiệm vụ của cơ quan quản lý nhà nước về lao
động?
2. Liên hệ mơ hình tổ chức bộ máy quản lý nhà nước về lao động?
3. Phân tích cơ chế hoạt động của cơ quan quản lý nhà nước về lao động?
4. Liên hệ cung cấp thông tin về thị trường lao động?
5. Liên hệ về xây dựng và thực hiện CL, QH, kế hoạch,chính sách về LĐ?
6. Phân tích và liên hệ về phân bổ và sử dụng lao động?
7. Phân tích và liên hệ về tổ chức nghiên cứu khoa học về lao động?
8. Liên hệ về xây dựng và triển khai thực hiện các cơ chế, thiết chế về
QHLĐ?
9. Phân tích và liên hệ về tổ chức các hoạt động hợp tác lao động quốc tế?