Tải bản đầy đủ (.pdf) (3 trang)

Để lại ấn tượng tốt khi sau khi nghỉ việc docx

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (106.9 KB, 3 trang )

Để lại ấn tượng tốt khi sau khi nghỉ việc
Khi bạn gặp sếp để báo nghỉ việc, đừng tỏ thái độ huênh hoang
rằng đã tìm được công việc mới tốt hơn. Có thể, công việc mới
là lựa chọn đúng đắn trên con đường sự nghiệp của bạn, nhưng
đừng vì thể mà phủi tay với công ty hiện tại.
Không hài lòng với công việc hiện tại, quá căng thẳng với vai trò
đang gánh vác, bạn thực sự muốn nghỉ việc, cắt đứt sợi dây liên hệ
mệt mỏi này. Bạn băn khoăn không biết làm thế nào để bỏ việc mà
giữ được ấn tượng tốt, không gây căng thẳng và khó khăn cho quá
trình tìm việc sau này.
Dưới đây là 3 bước giúp bạn giữ hình ảnh của mình trong tâm trí mọi
người khi nghỉ việc:
- Giữ thái độ tích cực
Dù công việc hiện tại khiến bạn chán nản, bạn cũng phải công nhận
rằng, đã có một thời, công việc đó thực sự hấp dẫn bạn, khiến bạn
đồng ý về đầu quân cho công ty. Bây giờ, khi cảm thấy hết hứng thú,
bạn không nên tỏ thái độ cau có, mệt mỏi mà hãy kết thúc công việc
trong tâm trạng thoải mái. Bạn nên ghi nhớ tất cả những kinh
nghiệm, bài học quý giá bạn có được khi làm việc ở vị trí này.
Khi bạn gặp sếp để báo nghỉ việc, đừng tỏ thái độ huênh hoang rằng
đã tìm được công việc mới tốt hơn. Có thể, công việc mới là lựa
chọn đúng đắn trên con đường sự nghiệp của bạn, nhưng đừng vì
thể mà phủi tay với công ty hiện tại.
Thay vì tập trung chỉ trích nguyên nhân khiến bạn ra đi, bạn nên giữ
thái độ vui vẻ. Lý do bạn nên giải thích cho sự ra đi này là muốn thử
sức với cơ hội mới. Nếu bạn có thêm ý kiến đóng góp cho công ty,
đây là lúc bạn nên nói hết với sếp. Từ việc quản lý đến hoạt động,
bạn cứ thẳng thắn chia sẻ với sếp cách nghĩ của bạn. Sự trung thực
và tận tâm sẽ giúp bạn "ghi điểm" ngay cả khi không làm việc ở công
ty nữa.
- Tìm người thay thế


Khi muốn nghỉ việc, tốt nhất là bạn nên tìm người có thể thay thế
mình, giới thiệu với bộ phận nhân sự. Có thể tìm bạn bè, người thân,
những người đủ năng lực để gánh vác công việc hiện tại của bạn.
Như thế, khi bạn báo nghỉ, công ty không mất thời tìm người thay
thế, bạn có nhiều thời gian bàn giao công việc hơn. Khi bạn nghỉ hẳn,
người thay thế đã khá thạo việc. Bạn ra đi thoải mái mà không có gì
phải áy náy.
Hơn nữa, nếu bạn tìm được người thay thế trước khi rời khỏi công
ty, điều đó thể hiện bạn là người chu đáo, tinh thần trách nhiệm cao.
- Giữ liên lạc
Ngay cả khi bạn mắc sai lầm nên mới xin nghỉ việc, bạn cũng đừng
cắt đứt mọi liên lạc với công ty. Một chút lỗi lầm không đáng để bạn
phải từ bỏ những mối quan hệ đang tốt đẹp. Hơn nữa, đồng nghiệp
và những vị sếp cũ rất có thể đem đến cho bạn nhiều thuận lợi trong
tương lai. Bạn cứ hình dung, khi bạn đến công ty mới, nhân sự có
thể gọi điện về công ty cũ để hỏi han về bạn. Đó là việc làm rất phổ
biến hiện nay bởi nhân sự luôn muốn chắc chắn về người mới của
mình.
Bạn cứ giữ liên lạc, qua email, điện thoại với công ty cũ, khi cần vẫn
nhờ đồng nghiệp cũ tư vấn. Mối quan hệ này cực kỳ phát huy hiệu
quả nếu bạn là một nhân viên ưu tú của công ty. Vì thế, đừng bao
giờ vứt bỏ mọi sợi dây liên hệ với công ty cũ, coi như những năm
tháng đó không tồn tại trong cuộc đời của bạn.

×