thuyết trình quy trình tuyển dụng nhân sự tại công ty arkema việt nam

GVHD: TS Vũ Việt Hằng
GVHD: TS Vũ Việt Hằng
Nhóm 4: Lê Anh Đức
Nhóm 4: Lê Anh Đức


Chềnh Hếnh Phu
Chềnh Hếnh Phu


Hứa Hoàng Oanh
Hứa Hoàng Oanh


Võ Trọng Nghĩa
Võ Trọng Nghĩa


Lê Hồng Hạnh
Lê Hồng Hạnh
1
Nhóm 4

Giới thiệu về công ty Arkema Việt Nam
Giới thiệu về công ty Arkema Việt Nam



Hoạch định nhu cầu nhân sự công ty
Hoạch định nhu cầu nhân sự công ty


Tuyển mộ nhân sự công ty
Tuyển mộ nhân sự công ty



Quy trình tuyển dụng
Quy trình tuyển dụng
Nhóm 4
2
Nhóm 4
3



Tập đoàn Arkema (Pháp) thành lập tháng 10/2004
Tập đoàn Arkema (Pháp) thành lập tháng 10/2004



Điều hành 80 khu CN, có mặt trên 40 quốc gia với 15.200 thành viên
Điều hành 80 khu CN, có mặt trên 40 quốc gia với 15.200 thành viên



Doanh số tập đoàn vào năm
Doanh số tập đoàn vào năm
2007 là 675 tỷ Euro, trong đó
2007 là 675 tỷ Euro, trong đó

Nhóm 4
4



Arkema VN thành lập năm 1996 tại KCN Biên Hòa 2, ĐN
Arkema VN thành lập năm 1996 tại KCN Biên Hòa 2, ĐN



Công ty chuyên sản xuất và kinh doanh các sản phẩm từ hạt nhựa PVC với tên TM là
Công ty chuyên sản xuất và kinh doanh các sản phẩm từ hạt nhựa PVC với tên TM là
Nakan
Nakan



Công ty có 6 dây chuyền sản xuất. Tổng công
Công ty có 6 dây chuyền sản xuất. Tổng công
suất cuối năm 2007 là 19.000 tấn
suất cuối năm 2007 là 19.000 tấn

Tổng nguồn lực vào cuối năm 2008 là 140 NV
Tổng nguồn lực vào cuối năm 2008 là 140 NV
Nhóm 4
5



Thị trường của Arkema VN hiện có:

Thị trường của Arkema VN hiện có:



Các sản phẩm của Arkema chia thành 2 loại:
Các sản phẩm của Arkema chia thành 2 loại:

Thị trường nội địa
Thị trường nội địa

Thị trường xuất khẩu (ASEAN, Mỹ, Châu Phi )
Thị trường xuất khẩu (ASEAN, Mỹ, Châu Phi )

Sản phẩm thông thường
Sản phẩm thông thường

Sản phẩm y tế, bao bì thực phẩm không chứa
Sản phẩm y tế, bao bì thực phẩm không chứa
độc tố
độc tố
Nhóm 4
6



Các khách hàng lớn của Arkema VN: General cable, Infus, San Muguel Corp
Các khách hàng lớn của Arkema VN: General cable, Infus, San Muguel Corp

So do to chuc cong ty Arkema Viet Nam
So do to chuc cong ty Arkema Viet Nam

Nhóm 4
7



Chiến lược công ty đến năm 2012
Chiến lược công ty đến năm 2012
doanh số khu vực Châu Á chiếm
doanh số khu vực Châu Á chiếm
tỷ trọng 20%
tỷ trọng 20%

Arkema đầu tư hằng năm khoảng
Arkema đầu tư hằng năm khoảng
50 triệu Euro để mở rộng quy mô.
50 triệu Euro để mở rộng quy mô.

Arkema Việt Nam sẽ nhập về hai
Arkema Việt Nam sẽ nhập về hai
dây chuyền sản xuất (100% vốn
dây chuyền sản xuất (100% vốn
nước ngoài)
nước ngoài)
Nhóm 4
8

Đối với bộ phận sản xuất, đào tạo chuyên
Đối với bộ phận sản xuất, đào tạo chuyên
môn cho nhân viên chủ chốt. Nhu cầu NS
môn cho nhân viên chủ chốt. Nhu cầu NS

tạm thời chưa khẩn cấp
tạm thời chưa khẩn cấp

Đối với bộ phận kinh doanh, để có thể đáp
Đối với bộ phận kinh doanh, để có thể đáp
ứng nhu cầu mở rộng, công ty cần tăng
ứng nhu cầu mở rộng, công ty cần tăng
nhân sự đặc biệt bên lĩnh vực XK.
nhân sự đặc biệt bên lĩnh vực XK.
Nhóm 4
9

Áp dụng chế độ làm thêm giờ, tăng ca hay
Áp dụng chế độ làm thêm giờ, tăng ca hay
một người cùng làm các việc khác nhau.
một người cùng làm các việc khác nhau.

Nguồn nội bộ: Nhân viên của công ty. Mục
Nguồn nội bộ: Nhân viên của công ty. Mục
đích là để thông tin
đích là để thông tin

Nguồn bên ngoài:
Nguồn bên ngoài:

Các nhà tuyển dụng lao động: Vietnamwork
Các nhà tuyển dụng lao động: Vietnamwork

Chính sách nhân viên tập sự
Chính sách nhân viên tập sự

Nhóm 4
10

Quá trình tuyển dụng luôn tuân theo Luật
Quá trình tuyển dụng luôn tuân theo Luật
Lao động Việt Nam, thỏa ước lao động tập
Lao động Việt Nam, thỏa ước lao động tập
thể.
thể.

Công ty luôn tạo ra các cơ hội làm việc đa
Công ty luôn tạo ra các cơ hội làm việc đa
dạng và những thử thách trong thăng tiến
dạng và những thử thách trong thăng tiến
nghề nghiệp.
nghề nghiệp.
Nhóm 4
11
Quy trinh tuyen dung
Quy trinh tuyen dung
Nhóm 4
12

Xác định nhu cầu tuyển dụng, lập phiếu
Xác định nhu cầu tuyển dụng, lập phiếu
yêu cầu tuyển dụng. phieu yeu cau
yêu cầu tuyển dụng. phieu yeu cau

Tìm hồ sơ ứng viên phù hợp
Tìm hồ sơ ứng viên phù hợp


Tiến hành phỏng vấn -> ký hợp đồng lao
Tiến hành phỏng vấn -> ký hợp đồng lao
động một năm (có thử việc) phieu danh gia
động một năm (có thử việc) phieu danh gia
Quy trinh tuyen dung
Quy trinh tuyen dung
Nhóm 4
13

Qua đánh giá thử việc, ban GĐ quyết định
Qua đánh giá thử việc, ban GĐ quyết định
có tiếp tục hợp đồng lao động. danh gia sau
có tiếp tục hợp đồng lao động. danh gia sau
thu viec
thu viec

Những ứng viên không đạt phải chấm dứt
Những ứng viên không đạt phải chấm dứt
hợp đồng, trả hồ sơ và phòng nhân sự tiếp
hợp đồng, trả hồ sơ và phòng nhân sự tiếp
tục tìm kiếm ứng viên.
tục tìm kiếm ứng viên.
Quy trinh tuyen dung
Quy trinh tuyen dung
Nhóm 4
14


Arkema VN thành lập năm 1996 tại KCN Biên Hòa 2, Đồng Nai. Công ty chuyên sản xuất và kinh doanh các sản
Arkema VN thành lập năm 1996 tại KCN Biên Hòa 2, Đồng Nai. Công ty chuyên sản xuất và kinh doanh các sản
phẩm từ hạt nhựa PVC với tên TM là Nakan.
phẩm từ hạt nhựa PVC với tên TM là Nakan.

Tổng nguồn lực vào cuối năm 2008 là 140 NV
Tổng nguồn lực vào cuối năm 2008 là 140 NV

Năm 2012, doanh số Châu Á phải đạt 20%.
Năm 2012, doanh số Châu Á phải đạt 20%.
Hằng năm đầu tư khoảng 50 triệu Euro để mở
Hằng năm đầu tư khoảng 50 triệu Euro để mở
rộng quy mô. Sắp tới, Arkema Việt Nam sẽ
rộng quy mô. Sắp tới, Arkema Việt Nam sẽ
nhập về hai dây chuyền sản xuất mới.
nhập về hai dây chuyền sản xuất mới.
Nhóm 4
15

Áp dụng chế độ làm thêm giờ, tăng ca hay
Áp dụng chế độ làm thêm giờ, tăng ca hay
một người cùng làm các việc khác nhau.
một người cùng làm các việc khác nhau.

Nguồn nội bộ: Nhân viên của công ty. Mục
Nguồn nội bộ: Nhân viên của công ty. Mục
đích là để thông tin. Nguồn bên ngoài:
đích là để thông tin. Nguồn bên ngoài:
thông qua các cty tuyển dụng lao động,
thông qua các cty tuyển dụng lao động,

chính sách tập sự.
chính sách tập sự.

Quá trình tuyển dụng luôn tuân theo Luật
Quá trình tuyển dụng luôn tuân theo Luật
Lao động Việt Nam Quy trinh tuyen dung
Lao động Việt Nam Quy trinh tuyen dung