Tải bản đầy đủ (.doc) (2 trang)

biên bản chấm điểm công đoàn vững mạnh

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (49.78 KB, 2 trang )

Công đoàn giáo dục chpăh cộng hoà xã hội chủ nghĩa việt nam
Cđ tr ờng THCS ia mơ nông Độc lập - Tự do - Hạnh phúc.
Biên bản
Chấm điểm phân loại công đoàn cơ sở vững mạnh.
Vào lúc 8 giờ ngày 22 tháng 5 năm 2009, tại trờng THCS Ia Mơ Nông
Công đoàn đã tiến hành họp để đánh giá cụ thể quá trình họat động của Công đoàn
trong năm học vừa qua và tiến hành chấm điểm phân loại Công đoàn cơ sở vững mạnh.
Kết quả nh sau :
TT
Tiêu chuẩn
Chấm điểm
Ghi chú
Điểm
chuẩn
Tự
chấm
Phúc
tra
1 2 3 4 5 6
1
1.1
1.2
1.3
1.4
1.5
1.6
Tiêu chuẩn 1: CĐCS đại diện bảo vệ quyền,
lợi ích hợp pháp, chính đáng của cán bộ, công
chức, viên chức lao động, tham gia quản lý cơ
quan đơn vị:
- Phối hợp với thủ trởng cơ quan đơnvị tổ chức


thực hiện quy chế dân chủ, tổ chức Hội nghị
CBCC; giám sát việc thực hiện các chế độ
chính sách, pháp luật có liên quan đến quyền,
lợi ích của cán bộ, công chức, viên chức, lao
động.
- Có quy chế phối hợp công tác giữa BCHCĐ
và thủ trởng cơ quan; cử đại diện tham gia vào
các Hội đồng đợc thành lập theo quy định của
pháp luật.
- Cùng với thủ trởng cơ quan có kế hoạch đào
tạo bồi dỡng nâng cao trình độ chuyên môn
nghiệp vụ và chăm lo cải thiện điều kiện làm
việc của CBCCVC,LĐ
- Phát động và phối hợp tổ chức các phong
trào thi đua yêu nớc;vận động CBCCVC,LĐ
tham gia cải tiến tổ chức lề lối làm việc, cải cáh
thủ tục hành chính, nhằm nâng cao chất lợng và
hiệu quả công tác.
- Vận động CBCCVC,LĐ tham gia vào các
hoạt động xã hội , tơng trợ nhau trong công
việc, giúp đỡ nhau khi khó khăn hoạn nạn. Đấu
tranh chống các tham nhũng và ngăn chặn các
tệ nạn xã hội.
- Phối hợp tổ chức các hoạt động chăm lo đời
sống vật chất, tinh thần đối với đoàn viên,
CBCCVC,LĐ.
60
14
12
8

10
8
8
14
12
7
9
8
7
II
2.1
2.2
Tiêu chuẩn 2: Tổ chức, vận động đoàn viên,
CBCCVC,LĐ tham gia các hoạt động công
đoàn:
- Tuyên truyền, phổ biến, vận động đoàn viên,
CBCCVC,LĐ thực hiện giám sát thực hiện chủ
trơng, đờng lối của Đảng, chính sách, pháp luật
của nhà nớc có liên quan đến CBCCVC,LĐ tại
cơ quan.
- Triển khai đầy đủ các nội dung công tác
Công đoàn, có quy chế hoạt động, chơng trình
công tác hàng năm và tổ chức sinh hoạt theo
40
6 6
2.3
2.4
2.5
2.6
2.7

quy định của Điều lệ Công đoàn Việt nam.
- Phát triển đoàn viên đạt 95% trở lên trong
CBCCVC,LĐ có đủ điều kiện gia nhập Công
đoàn; xây dựng đợc 70% trở lên số tổ công
đoàn, công đoàn bộ phận vững mạnh
- Tổ chc tập huấn và cử cán bộ tham gia tập
huấn, bồi dỡng nghiệp vụ công tác công đoàn.
- Bồi dỡng giúp đỡ, giới thiệu đoàn viên công
đoàn u tú cho Đảng xem xét kết nạp.
- Thu, chi, trích nộp và quyết toán kinh phí,
đoàn phí và quản lý tài chính, tài sản công đoàn
theo đúng quy định của Nhà nớc, Tổng Liên
đoàn.
- Thực hiện đầy đủ kịp thời chế độ thông tin,
báo cáo với Công đoàn cấp trên.
8
6
4
4
7
5
8
6
3
4
7
5
Tổng cộng 100 96
Trên cơ sở tiêu chuẩn, bảng, thang điểm trên. Công đoàn trờng THCS Ia Mơ Nông
đạt 96 điểm. Đạt danh hiệu CĐCS vững mạnh. Đề nghị CĐ cấp trên xét công nhận.

Ia Mơ Nông, ngày 22 tháng 5 năm 2009.
TMBCH CÔNG ĐOàN th kí
2

×