Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (189.9 KB, 4 trang )
Thuyết phục nhà tuyển dụng
bằng các câu hỏi
Thông thường trước khi đi phỏng vấn, bạn thường chỉ luyện tập cách trả lời
các câu hỏi của nhà tuyển dụng chứ không bao giờ nghĩ rằng mình sẽ đặt câu hỏi
cho nhà tuyển dụng. Thực ra đó là một sai lầm lớn vì đôi khi những câu hỏi từ
phía bạn sẽ thuyết phục được nhà tuyển dụng.
Vậy khi được yêu cầu hỏi, bạn nên đưa ra những câu hỏi như thế nào?
VietnamLearning giới thiệu với bạn một số gợi ý sau:
1. Ở vị trí này công ty sẽ tạo cho tôi có những cơ hội thẳng tiến nào?
Điều này chỉ cho nhà tuyển dụng thấy được bạn có một cái nhìn sâu sắc cho
tương lai nghề nghiệp và bạn không chỉ tìm kiếm một công việc vì lương mà còn
tìm sự đảm bảo chắc chắn cho sự nghiệp của mình.
2. Sau khi được lựa chọn làm việc ở công ty, tôi vẫn được đào tạo thêm
chuyên môn chứ?
Điều này cho thấy bạn sẵn lòng học thêm những kỹ năng mới và chấp nhận
những thách thức hoặc những khó khăn để học hỏi. Đào tạo chuyên môn là việc
rất quan trọng đối với nền kinh tế thay đổi như hiện nay và đây có thể là chìa khoá
để duy trì công việc của bạn trong công ty.
3. Văn hoá công ty mình là gì?