Sự ảnh hưởng của Nestle tới xã hội Việt Nam

1
Phần 4: Sự ảnh hưởng của Nestle tới xã hội Việt Nam:
4.1 Sự ảnh hưởng tới thói quen tiêu dùng của người Việt Nam
- Tiên phong trong giải quyết vấn đề suy dinh dưỡng ở người cao tuổi :
Nestlé Nutrition sẽ ra mắt sản phẩm Resource® SeniorActiv nhằm đáp ứng
nhiều nhu cầu dinh dưỡng đặc biệt ở người cao tuổi. Resource® SeniorActiv
là thực phẩm bổ sung dinh dưỡng hoàn chỉnh đầu tiên. Sản phẩm này sẽ
được giới thiệu trong năm 2010 tại Thụy Sỹ và mở rộng đến các nước Châu
Âu.
Song song đó, tập đoàn Nestlé cũng sẽ giới thiệu rộng rãi trên toàn cầu Mẫu
Đánh Giá Dinh Dưỡng đã được sửa đổi dành cho người cao tuổi. Công cụ
này sẽ giúp các chuyên gia y tế xác định tốt hơn những đối tượng cần được
bổ sung thực phẩm dinh dưỡng nhằm phòng ngừa và điều trị suy dinh dưỡng
hiệu quả.
Resource Senior®Activ – sản phẩm riêng biệt dành cho người già
50% người cao tuổi tiêu thụ prorein thấp hơn nhu cầu khuyến nghị, hơn 55%
không đáp ứng được yêu cầu về canxi, 90% thiếu vitamin D và 30% không
đủ kẽm, selen và lượng vitamin B. Resource Senior®Activ bổ sung các
dưỡng chất này và nhu cầu dinh dưỡng đặc thù khác đối với người cao
tuổi. Sản phẩm bổ sung dưỡng chất mới này không chỉ bổ sung các dưỡng
chất thường thiếu trong chế độ ăn uống của người cao tuổi mà còn giảm nhẹ
những hệ quả tác động tới cơ thể vì tuổi già.
4.2 Sự quan tâm tới người lao động
2
Bằng sự cam kết mạnh mẽ đối với xã hội để trở thành một Công ty dẫn đầu
về Dinh Dưỡng và Sống Vui Khỏe, cùng sự cố gắng đem lại một tương lai
tốt đẹp hơn và dinh dưỡng tốt đến với người tiêu dùng Việt Nam, Bộ phận
Dinh dưỡng của công ty Nestlé thường xuyên tiến hành tài trợ cho các buổi
hội thảo giáo dục về dinh dưỡng tại các khu công nghiệp ở TP.HCM, Bình
Dương và Đồng Nai.
Với mục đích nâng cao sự hiểu biết về tầm quan trọng của Dinh Dưỡng đến

sức khỏe và đời sống cho người dân, Bộ phận Dinh dưỡng của Nestlé đã
cộng tác với các Phòng Truyền thông và Trung tâm Dinh dưỡng của
TP.HCM, Phòng Chăm sóc Sức khỏe của Khu công nghiệp Pou Yuen tại
TP.HCM và đã tài trợ một buổi hội thảo giáo dục dinh dưỡng cho 250 công
nhân vào ngày 28/02/2011.
ại PouYuen có tổng cộng 80,000 công nhân, trong đó 48,000 người nằm
trong độ tuổi sinh sản. Tại buổi hội thảo, Bác sĩ Lê Kim Huệ, Trưởng phòng
Truyền thong – Trung tâm Dinh dưỡng TP.HCM đã trình bày đề tài: “Nuôi
dưỡng trẻ một cách thông minh và khỏe mạnh”. BS Huệ hướng dẫn người
tiêu dùng những cơ bản về dinh dưỡng như tầm quan trọng và tác động của
Vitamin A đối với thị giác, Calcium, Phosphor, Sắt, Omega 3 và Omega 6
cho trẻ phát triển khỏe mạnh. Các buổi hội thảo này cũng nhấn mạnh đến
những tác động có hại gây ra do thiếu sắt và vitamin A cũng như làm sao bù
đắp những thiếu hụt này bằng chế độ dinh dưỡng đúng đắn. Qua đó, những
người tham dự chương trình đã rất hào hứng và tham gia tích cực vào buổi
giải đáp thắc mắc. Điều đó cho thấy dinh dưỡng tốt và vấn đề suy dinh
dưỡng là mối quan tâm hàng đầu của nữ công nhân tại các khu công nghiệp
bởi vì tỷ lệ suy dinh dưỡng ở Việt Nam vẫn khá cao: cứ 5 trẻ ở độ tuổi từ 0 –
5 có 1 trẻ bị suy dinh dưỡng và cứ 3 trẻ có 1 trẻ bị còi xương.
3
BS Huệ cũng nhấn mạnh sự quan trọng của việc nuôi con bằng sữa mẹ đến
với nữ công nhân.
Buổi nói chuyện chuyên đề được tổ chức bởi phòng Chăm sóc Sức khỏe và
được các bác sĩ Việt Nam trình bày. Bộ phận Dinh dưỡng của Công ty
Nestlé cung cấp tài liệu cũng như chia sẻ những khám phá khoa học, đồng
thời tài trợ cho phòng họp. Nhãn hàng MAGGI góp phần hỗ trợ thông qua
các phần quà.
Các lớp học này được bắt đầu thí điểm từ năm 2010. Nhờ vào các phản hồi
tích cực và lời đề nghị của Phòng Chăm sóc Sức khỏe, công ty đã hân hạnh
chấp nhận và mở rộng chương trình đến nhiều khu vực hơn, tổ chức các buổi

huấn luyện dinh dưỡng thường xuyên hơn.
4.3 Hoạt động từ thiện:
Tháng 2/ 2011 phối hợp với tổ chức từ thiện Wetter Foundation, Nestlé đã
trao tặng 150 thùng MILO 3 trong 1 và 88 thùng sữa Nestlé Gấu 3+ cho các
em nhỏ có hoàn cảnh khó khăn tại xã vùng sâu của tỉnh Long An, sát biên
giới Cam pu chia. Đây cũng là nơi mà tổ chức Wetter Foundation đã xây
4
trường học cho 180 em nhỏ. Được biết kể từ khi thành lập vào năm 2001, tổ
chức từ thiện Wetter Foundation đãquyên góp, xây dựng được 50 trường học
và trại trẻ mồ côi tại các vùng sâu, vùng xa trên khắp đất nước.
4.4 Bảo vệ môi trường:
Vượt qua hơn hàng trăm doanh nghiệp, vừa qua Nestlé Việt Nam đã
vinh dự đón nhận giải thưởng “Doanh nghiệp FDI thân thiện với môi
trường” do Bộ Kế hoạch - đầu tư và Bộ Công thương trao tặng.
Đây được xem là sự ghi nhận của Chính phủ Việt Nam dành cho nỗ lực bảo
vệ môi trường của Nestlé trong hơn 15 năm hoạt động và gắn bó với thị
trường Việt Nam.
Với đặc thù là một công ty hoạt động trong lĩnh vực sản xuất các mặt hàng
thực phẩm, đồ uống, dinh dưỡng, Nestlé Việt Nam nói riêng và Tập đoàn
Nestlé nói chung phải phụ thuộc rất nhiều vào nguồn nguyên liệu từ các sản
phẩm nông nghiệp.
Chính vì vậy, Nestlé luôn coi việc sử dụng hợp lý và bền vững các nguồn tài
nguyên thiên nhiên là yếu tố sống còn cho hoạt động của mình.
Bên cạnh đó, Nestlé Việt Nam cũng luôn chia sẻ, nâng cao nhận thức của
các nhân viên, đối tác và cả cộng đồng về vấn đề môi trường thông qua các
hoạt động tập huấn thường xuyên, truyền thông hiệu quả và những hỗ trợ
liên quan tới tất cả các hoạt động về môi trường”.
“Sáng tạo giá trị chung” là mục tiêu lâu dài và xuyên suốt cho tất cả hoạt
động kinh doanh của Nestlé. Điều này có nghĩa Nestlé không chỉ tạo ra giá
trị cho nội bộ nhân viên, các cổ đông mà còn cho toàn xã hội bằng những

hành động cụ thể và thiết thực. Trong những năm qua, từ các chương trình
vận động sáng kiến cải tiến, bảo vệ tài nguyên thiên nhiên ngay tại nhà máy,
5
Nestlé đã đạt được mục tiêu tiết kiệm nước hằng năm (lượng nước tiêu thụ
trên mỗi sản phẩm đã giảm 19,2% từ năm 2004-2008).
Hơn nữa, với quan niệm thực hiện tiết kiệm nước không chỉ tiến hành tại nơi
sản xuất mà còn phải được thực hiện ngay khi các sản phẩm nông nghiệp
được gieo trồng, Nestlé đã sát cánh cùng nông dân trong dự án phát triển cà
phê bền vững tại Đắc Lắc, tổ chức các khóa tập huấn giúp bà con nông dân
căn cứ vào tình hình thời tiết, nhu cầu cần nước của cây và độ ẩm của đất để
tưới nước cho cây với liều luợng thấp nhất nhưng vẫn đạt hiệu quả cao.
Không tự hài lòng với thành quả đạt được cùng với mong muốn đóng góp
nhiều hơn nữa cho mục đích “Vì một Việt Nam thân thiện và phát triển”,
Nestlé Việt Nam luôn đề ra những giải pháp và kế hoạch mới nhằm cải thiện
môi trường sống địa phương. Cụ thể trong năm 2009, Nestlé tiến hành xây
dựng khu xử lý nước thải mở rộng với mục đích nâng cao chất lượng nước
thải đầu ra, và hướng tới tái sử dụng nguồn nước thải này phục vụ các mục
đích thích hợp.
4.5 Chia sẻ giá trị với khách hàng
VEVEY, Switzerland: Công ty sản xuất thực phẩm Nestle đang tập trung
thực hiện các trách nhiệm của doanh nghiệp đối với xã hội bằng các chương
trình được xem là “tạo ra giá trị chia sẻ”, thay vì ưu tiên đề cao các triết lý
bác ái. Nguyên tắc này có thể liên quan đến nhiều lĩnh vực, từ việc tăng
thêm hàm lượng dinh dưỡng trong sản phẩm đến đạt được các mục tiêu có
thể thấy được trong việc giảm thiểu khí thải carbon vào môi trường,và hỗ trợ
các khu vực nông thôn kém phát triển. Hiện tại, khoảng 600.000 tá điền
trong các cộng đồng nghèo đang làm việc hoàn toàn cho doanh nghiệp Thuỵ
Sỹ này, họ được hỗ trợ để canh tác cho ra các vụ mùa sản lượng cao hơn
cũng như chất lượng tốt hơn, giảm tác hại lên môi trường và cho mức thu
6

nhập cao hơn.
Đa số trong tổng 443 nhà máy của công ty này hiện đang hoạt động tại các
quốc gia đang phát triển, và nhiều nhà máy đóng tại các thị trường nông
thôn. Tại các khu vực này, nhà sản xuất của các sản phẩm Nepresso và Kit
Kat đã bắt đầu các chương trình đào tạo và giáo dục, cũng như tìm kiếm các
cách để cung cấp nguồn nước sạch cho sinh hoạt, cải thiện cơ sở hạ tầng.
Tuy nhiên, Brabeck cũng tỏ ra rất thực tế khi đề cập đến các vấn đề như lao
động dưới tuổi vị thành niên yêu cầu một sự cam kết lâu dài thay vì chỉ giải
quyết trước mắt.
“Quan trọng là bọn trẻ có cơ hội nhận được sự giáo dục tốt, còn việc chúng
làm việc tuỳ theo sức mình để giúp đỡ cha mẹ chúng ngoài đồng và giúp
canh tác vụ mùa để tăng thêm thu nhập cho gia đình, tôi nghĩ điều đó không
hẳn là một vấn đề lớn”, ông nói.
“Vấn đề nằm ở chỗ là các doanh nghiệp chỉ lợi dụng sức lao động của lũ trẻ
mà không cho chúng cơ hội được đến trường”.
Để kết hợp các hoạt động của mình, Nestle đã thành lập hội nghị Tư Vấn
Chia Sẻ Giá Trị, và hội nghị này đã tiến hành họp lần đầu tiên hồi tháng tư
2009.
Cùng với các nhân viên gạo cội của Nestle, hội nghị này còn mời đến các
chuyên gia từ bên ngoài như là Michael Porter, từ Học Viện Chiến Lược và
tính Cạnh tranh của trường đào tạo Kinh Doanh Harvard.
7
4.6 Hoạt động xã hội
Nestlé Việt Nam Nhận Bằng Khen Vì Những Đóng Góp Cho Hoạt
Động Thể Thao Thành Phố.
Cam kết phát triển hoạt động thể thao học đường, liên tục 9 năm liền, Nestlé
Việt Nam và nhãn hàng Milo đồng hành cùng giải bóng đá Hội Khỏe Phù
Đổng do Bộ Gáo dục & Đào Tạo phát động, đã mang đến cho các em nhỏ
lứa tuổi học đường một sân chơi bổ ích, hướng các em vào hoạt động thể lực
rèn luyện sức khỏe, đem lại cho các em một phong cách sống tự tin, năng

động sau những giờ học tập miệt mài trên ghế nhà trường. Không chỉ vậy,
thể thao còn mang tới cho các em những bài học về tính kỷ luật, tinh thần
đồng đội, ý chí vươn lên giành chiến thắng… thực sự là những bài học bổ
ích giúp các em vượt lên trên đường đời. Vì một thế hệ tương lai khỏe mạnh
cả về thể chất lẫn tinh thần, đó là mục tiêu mà Nestlé Việt Nam mong muốn
đóng góp cho cộng đồng. Là nhà tài trợ độc quyền cho giải đấu bóng đá
hấp dẫn này từ năm 2003 đến nay, Nestlé MILO đã cung cấp đồng phục cho
tất cả các cầu thủ và toàn bộ giải thưởng cho các đội, cá nhân đoạt giải bao
gồm các sản phẩm dinh dưỡng của Nestlé MILO và tổng giá trị giải thưởng
là bốn mươi triệu đồng cho mỗi cấp lớp.
"Suốt 9 năm liền, chúng tôi không ngừng đẩy mạnh các hoạt động thể
thao rèn luyện thể chất nhằm mang lại cho các em học sinh sân chơi thú
vị và giúp phát hiện những tài năng trẻ cho thể thao nước nhà. Điều này
thể hiện mục tiêu phát triển lâu dài của Nestlé là luôn tích cực ủng hộ
những nỗ lực của Bộ Giáo dục và Đào tạo trong việc khuyến khích và xây
dựng lối sống năng động trong lứa tuổi học đường, góp phần mang đến
cho thế hệ trẻ Việt Nam sự phát triển toàn diện cả về thể chất lẫn tinh
thần” - ông Rashid Qureshi, Giám Đốc Điều Hành Nestlé Việt Nam, chia
sẻ.
8