Văn hóa tổ chức của trường cao đẳng CNTT hữu nghị việt hàn trong thời kỳ hội nhập quốc tế

Văn hóa tổ chức của Trường Cao đẳng
CNTT Hữu Nghị Việt- Hàn trong thời kỳ hội
nhập quốc tế

Trần Ngọc Phương Thảo

Trường đại học Kinh tế
Luận văn ThS. Quản trị kinh doanh; Mã số: 60 34 05
Người hướng dẫn: PGS. TS. Đỗ Minh Cương
Năm bảo vệ: 2014

Abstract. - Hệ thống hóa những vấn đề lý luận liên quan đến công tác xây dựng văn
hóa tổ chức nói chung và văn hóa nhà trường nói riêng
- Phân tích thực trạng và nghiên cứu các vấn đề có liên quan đến việc xây dựng văn hóa
tổ chức trong nhà trường tại trường CĐ CNTT Hữu nghị Việt- Hàn. Chỉ ra những mặt
được, những mặt hạn chế trong công tác xây dựng văn hóa tổ chức của nhà trường trong
thời gian qua.
- Dựa trên cơ sở phân tích những hạn chế trong thời gian qua, những mục tiêu, định hướng
phát triển của trường trong thời gian đến, tác giả đưa ra những giải pháp nhằm hoàn thiện
hơn nữa công tác xây dựng văn hóa tổ chức tại trường CĐ CNTT Hữu nghị Việt- Hàn.

Keywords. Văn hóa tổ chức; Hội nhập quốc tế; Quản trị kinh doanh

Content.

Chương 1 : Cở sở lý luận và thực tiễn về văn hóa tổ chức
Chương 2 : Thực trạng văn hóa tổ chức tại trường CĐ CNTT Hữu nghị Việt- Hàn
Chương 3 : Các giải pháp xây dựng và phát triển văn hóa tổ chức tại trường CĐ CNTT Hữu nghị
Việt- Hàn.

References.
Tiếng Anh:
1. Asia Pacific Quality Network, 2009.Proceeding “2009 Asia-Pacific Quality Network
Conference and Annual General Meeting: Quality Assurance in higher education:
Balancing the national contexts and international aspiration”.
2. Kilmann R.H. (1985), Corporate Culture, NXB Psychology Today

Tiếng Việt:
3. Bộ Giáo dục và đào tạo (12/2008), Báo cáo sơ kết công tác kiểm định chất lượng các trường
đại học, cao đẳng.
4. Bộ Giáo dục và đào tạo (1/2008), Báo cáo Hội nghị chất lượng giáo dục đại học.
5. Bộ Thông tin và truyền thông (2012), Báo cáo kết quả hoạt động 5 năm dạy học và nghiên
cứu khoa học (2007-2012) của trường Cao đẳng CNTT Hữu nghị Việt- Hàn.
6. Trường Cao đẳng CNTT Hữu nghị Việt- Hàn (2010), Báo cáo tự đánh giá 2010.
7. Trường Cao đẳng CNTT Hữu nghị Việt- Hàn (2012), Báo cáo 3 công khai (2011-2012).
8. Trường Cao đẳng CNTT Hữu nghị Việt- Hàn (2013), Báo cáo 3 công khai (2012-2013).
9. Cổng thông tin điện tử Chính phủ nước Cộng hòa XHCN Việt Nam (8/2012), Luật giáo dục
đại học, website
10. Đỗ Minh Cương (2001), Văn hóa kinh doanh và triết lý kinh doanh, NXB Chính trị Quốc
gia.
11. Đỗ Thị Thanh Tâm (2009), “Văn hóa doanh nghiệp Việt Nam trong xu hướng hội nhập”,
Trung tâm học liệu ĐH Kinh tế TP HCM
12. Hoàng Ngọc Hiến (2007), Văn hóa và văn minh, Văn hóa chân lý và văn hóa dịch lý, NXB
Đà Nẵng
13. Hoàng Văn Hải (2010), Quản trị chiến lược, NXB Đại học Quốc gia Hà Nội.
14. Hoàng Văn Hải (chủ biên), Nguyễn Đăng Minh và Nhâm Phong Tuân (2012), Tinh thần
doanh nghiệp Việt Nam trong hội nhập, NXB Đại học Quốc gia Hà Nội.
15. Keup, Jennifer R. – Walker, Arianne A. – Astin, Helen S. – Lindholm, Jennifer A., (người

dịch: Phạm Thị Ly) (2009), “Văn hóa tổ chức trong việc tạo ra thay đôỉ cho nhà trường”,
Vựng tập của Trung tâm Thông tin Nghiên cứu Khoa học về Giáo dục ERIC
16. Lê Như Hoa (1993), “Lối sống trong đời sống đô thị hiện nay”, NXB Văn hóa thông tin, Hà
Nội.
17. Lê Thế Giới, Nguyễn Thanh Liêm, Trần Hữu Hải (2009), Giáo trình Quản trị chiến lược,
NXB Thống kê, TP Hồ Chí Minh.
18. Lê Trung Thành (2009), “Văn hóa doanh nghiệp: Cấu trúc và các loại”, Tạp chí Kinh tế và
phát triển, Số 5, Tr.20
19. Nguyễn Hữu Lam (2010), “ Bài giảng Văn hóa tổ chức”, Trung tâm phát triển kỹ năng quản
lý, TP HCM
20. Nguyễn Viết Lộc (2009), “Văn hóa tổ chức Đại học Quốc gia Hà Nội trong bối cảnh đổi mới
và hội nhập”, Tạp chí Khoa học Đại học Quốc gia Hà Nội, Kinh tế và Kinh doanh, số 25,
Tr.230.
21. Nguyễn Văn Dung, Phan Đình Quyền và Lê Việt Hưng (2010), Văn hóa tổ chức và lãnh đạo,
NXB Giao thông vận tải.
22. Nguyễn Xuân Trường (2009), “Giáo dục Singapore, đôi điều cảm nhận”, Tạp chí Giáo dục,
số 20, Tr.45.
23. Peter F.Drucker (2011), Tinh thần doanh nhân khởi nghiệp và sự đổi mới, NXB Đại học kinh
tế quốc dân.
24. Phạm Thị Thu Phương và Phạm Thị Trâm Anh (2009), Văn hóa tổ chức trong doanh nghiệp
nhà nước – Thực trạng và giải pháp, NXB Khoa học và Kỹ thuật, TP Hồ Chí Minh.
25. Phạm Minh Hạc ( 1996), Phát triển giáo dục, phát triển con người phục vụ phát triển kinh
tế, NXB Khoa học xã hội, Hà Nội.
26. Phạm Xuân Nam ( 1998), Văn hóa và kinh doanh, NXB Khoa học và xã hội, Hà Nội.
27. Phạm Hồng Quang (2003), Văn hóa học, Bộ Giáo dục và đào tạo, Hà Nội.
28. Phạm Hồng Quang (1/2006), “Hình thành năng lực nghiên cứu khoa học cho SV- điều kiện
cơ bản nâng cao chất lượng đào tạo”, Tạp chí Giáo dục, số 130.
29. Phạm Hiệp (2010), “Vai trò của văn hóa trong cải cách giáo dục Đại học”, Bản tin ĐHQG
Hà Nội.
30. Trần Ngọc Thêm (2001), Tìm về văn hóa Việt Nam, NXB TPHCM

31. Trần Anh Tuấn (2009), “Thực trạng hành vi người học và nhu cầu của các chủ thể về Văn
hóa nhà trường”, Tạp chí giáo dục, số 25, Tr.36.
32. Trần Nhoãn, Trần Dũng Hải (2009), Văn hóa doanh nghiệp và doanh nhân, NXB Thanh
niên, Hà Nội.
33. TS Lê Quân (2011), Xác lập các giá trị văn hóa cốt lõi của doanh nghiệp, theo trang web:

Website:
34.
35.
36.
37.
38. http://doanhnghiepmoi