Tải bản đầy đủ (.pdf) (97 trang)

Tác động của việc nắm giữ tiền mặt vượt mức lên mối quan hệ giữa các quyết định tài chính và giá trị công ty

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (1.81 MB, 97 trang )






B GIÁO DCăVÀăÀOăTO
TRNGăI HC KINH T TP. H CHÍ MINH
____________________________


H NGăHIN


TÁCăNG CA VIC NM GI TIN MT
VT MC LÊN MI QUAN H GIA CÁC
QUYTăNH TÀI CHÍNH VÀ GIÁ TR
CÔNG TY






LUNăVN THCăSăKINHăT






TP. H Chí Minh ậ Nm β015







B GIÁO DCăVÀăÀOăTO
TRNGăI HC KINH T TP. H CHÍ MINH
____________________________


H NGăHIN


TÁCăNG CA VIC NM GI TIN MT
VT MC LÊN MI QUAN H GIA CÁC
QUYTăNH TÀI CHÍNH VÀ GIÁ TR
CÔNG TY

Chuyên ngành: Tài chính ậ Ngân hàng
Mã s : 60340201


LUNăVNăTHCăSăKINHăT


NGI HNG DN KHOA HC:
TS. NGUYN TH UYÊN UYÊN


TP. H Chí Minh ậ Nm β015






LIăCAMăOAN

Tôi xin cam đoan Lun vn Thc s Kinh t vi đ tài: ắTácă đng ca vic nm
gi tin mtăvt mc lên mi quan h gia các quytăđnh tài chính và giá tr
công ty” là công trình nghiên cu ca riêng tôi di s hng dn ca TS. Nguyn
Th Uyên Uyên.
Các ni dung nghiên cu và kt qu trong lun vn này là trung thc vƠ cha đc
ai công b trong bt c công trình nào khác. Tôi s chu trách nhim v ni dung tôi
đƣ trình bƠy trong lun vn nƠy.

Tác gi




H NGăHIN





MC LC
TRANG PH BÌA
LI CAM OAN
MC LC

DANH MC CÁC CH VIT TT
DANH MC CÁC BNG
TÓM TT 1
CHNG 1: GII THIU  TÀI 2
1.1. Lý do chn đ tài 2
1.2. Mc tiêu và các vn đ nghiên cu 4
1.3. D liu vƠ phng pháp nghiên cu 4
1.4. B cc ca lun vn 5
CHNG 2: C S LÝ THUYT VÀ CÁC NGHIÊN CU THC NGHIM 6
β.1. C s lý thuyt và bng chng thc nghim ng h các lý thuyt này v vn
đ nm gi tin ca công ty 6
2.1.1. Lý thuyt đánh đi 6
2.1.2. Lý thuyt trt t phân hng 9
2.1.3. Lý thuyt đi din 10
2.2. Các bng chng thc nghim cho thy vic nm gi tin có tác đng đn
giá tr công ty 14
2.3. Các bng chng thc nghim cho thy vic nm gi tin vt mc có tác
đng đn giá tr công ty 16
CHNG 3: D LIU VÀ PHNG PHÁP NGHIÊN CU 19
3.1. D liu nghiên cu 19
γ.β. Phng pháp nghiên cu 20
3.3. Mô hình nghiên cu 24
3.3.1. Giai đon th nht 24
3.2.1. Giai đon th hai 29
3.3. Các gi thuyt nghiên cu 38






CHNG 4: KT QU NGHIÊN CU 41
4.1. Thng kê mô t 41
4.2. Phân tích s tng quan gia các bin trong mô hình 44
4.3. Kim đnh các gi thuyt nghiên cu 49
4.3.1. Giai đon th nht 49
4.3.2. Giai đon th hai 56
CHNG 5: KT LUN 71
5.1. Kt lun 71
5.2. Hn ch nghiên cu vƠ hng nghiên cu tip theo 71
TÀI LIU THAM KHO
PH LC





DANH MC CÁC CH VIT TT

2SLS Phng pháp hi quy bình phng bé nht hai giai đon
GLS Phng pháp hi quy bình phng bé nht tng quát
GMM Phng pháp hi quy Mô ậ men tng quát
HNX S Giao Dch Chng Khoán Hà Ni
HOSE S Giao Dch Chng Khoán H Chí Minh
POLS Phng pháp hi quy gp
TSC Tài sn c đnh
VCSH Vn ch s hu








DANH MC CÁC BNG

Bng 2.1: Mt s nghiên cu ng h cho các lý thuyt nm gi tin 11
Bng 3.1: Mô t tóm tt các bin 36
Bng 4.1: Kt qu thng kê mô t 44
Bng 4.2: Ma trn tng quan gia các bin nghiên cu trong mô hình (1) 46
Bng 4.3: Ma trn tng quan gia các bin nghiên cu trong mô hình (2) 47
Bng 4.4: Ma trn tng quan gia các bin nghiên cu trong mô hình (3) 48
Bng 4.5. Kt qu hi quy mô hình (1) 49
Bng 4.6: Kt qu kim đnh phng sai thay đi cho mô hình (1) 50
Bng 4.7: Kt qu so sánh s phù hp gia 51
Bng 4.8: Kt qu so sánh s phù hp gia Fixed Effect và Random Effect 51
Bng 4.9: Kt qu kim đnh phng sai thay đi cho mô hình (1) 52
Bng 4.10: Kt qu kim đnh t tng quan cho mô hình (1) 52
Bng 4.11: Kt qu hi quy mô hình (1) bng phng pháp GLS 53
Bng 4.12: Kt qu hi quy mô hình (3) 58
Bng 4.13: Kt qu kim đnh phng sai thay đi cho mô hình (3) 59
Bng 4.14: Kt qu so sánh s phù hp gia Pooled OLS và Fixed Effect 60
Bng 4.15: Kt qu so sánh s phù hp gia Fixed Effect và Random Effect 61
Bng 4.16: Kt qu kim đnh phng sai thay đi cho mô hình (3) 61
Bng 4.17: Kt qu kim đnh t tng quan cho mô hình (3) 62

Bng 4.18: Kt qu kim đnh ni sinh cho các bin trong mô hình (3) 62
Bng 4.19: Kt qu kim đnh tính phù hp ca bin công c 64
Bng 4.20: Kt qu hi quy GMM cho mô hình (3) 65
1




TÓM TT
Trong đ tài này, tác gi tin hành nghiên cu tác đng ca vic nm gi tin mt
vt mc lên mi quan h gia các quyt đnh tài chính bao gm quyt đnh đu t,
quyt đnh tài tr, quyt đnh chi tr c tc và giá tr công ty.  tài s dng d liu
dng bng bao gm 236 công ty phi tài chính niêm yt trên S Giao Dch Chng
Khoán H Chí Minh và S Giao Dch Chng Khoán Hà Ni trong giai đon t nm
2007 đn nm 2013.
Kt qu nghiên cu thc nghim cho thy các công ty Vit Nam trong giai đon
nghiên cu có tình trng nm gi tin vt mc và vic nm gi tin này có tác
đng lên mi quan h gia các quyt đnh tài chính và giá tr công ty. Kt qu ch ra
rng, đi vi các công ty có lng tin nm gi vt mc khi gim đu t, tng s
dng n vay và tng chi tr c tc s làm tng giá tr công ty. Vic s dng n vay
vƠ tng chi tr c tc giúp công ty qun lý tt lng tin mt d tha, hn ch tình
trng đu t quá mc do bt cân xng thông tin gia c đông vƠ nhƠ qun lý. Bên
cnh đó còn lƠm tng nim tin cho các c đông khi c tc đc chi tr n đnh và
tng dn.
T khóa: nm gi tin vt mc, quyt đnh tài chính, giá tr công ty.

2



CHNGă1:ăGII THIUă TÀI
1.1. Lý do chnăđ tài
Vì lng tin mt nm gi có nh hng rt ln đn giá tr công ty nên các vn đ
liên quan đn vic nm gi tin đc nghiên cu t rt sm, khi đu là các nghiên
cu ca Miller và Orr (1966), Milbourne (1983), Myers và Majluf (1984). Các
nghiên cu này đƣ to bc đm cho hàng lot các nghiên cu đc thc hin liên

tc sau đó nh Jensen (1986), Blanchard vƠ cng s (1994), Kim và cng s (1998),
Opler và cng s (1999), Dittmar và cng s (2003), Ozkan và Ozkan (2004),
Dittmar và Mahrt ậ Smith (2007), Bates và cng s (2009)… n nay, vn đ nm
gi tin ca công ty vn đang thu hút s quan tâm ca các nhà nghiên cu trên th
gii vi nhiu nghiên cu nh Lee vƠ Powell (2011), Louis và cng s (2012),
Acharya và cng s (2012), Brisker và cng s (2013), Al-Najjar (2013)… Hu ht
các bng chng thc nghim đu cho thy vic duy trì càng nhiu tài sn có tính
thanh khon mà tin là tài sn có tính thanh khon cao nht cho phép công ty gia
tng tính linh hot tài chính, có đ ngun tài tr giúp các công ty gim l thuc vào
ngun tài tr bên ngoài, nht lƠ đi vi các công ty gp khó khn trong vic s dng
ngun tài tr này khi các chi phí phát sinh cao hoc không đ điu kin vay…
Nhng nh vy không có ngha lƠ duy trì tin càng nhiu càng tt. Công ty cn tin
đ thc hin đu t, thanh toán các chi phí phát sinh hàng ngày và mt phn đ
phòng nga. Do đó, khi công ty duy trì lng tin nhiu hn các nhu cu cn thit
này đc gi là tin vt mc. Lng tin d tha càng nhiu thì xung đt gia c
đông vƠ qun lý càng cao, chi phí đi din cƠng tng do khi có nhiu tin trong tay,
các nhà qun lý s d dƠng hn trong vic đu t vƠo hƠng lot các d án k c đó lƠ
các d án ri ro cao, mc sinh li thp nhm trc li cho bn thơn. iu này dn
đn vic đu t quá mc gây thit hi cho công ty, làm gim giá tr tài sn ca c
đông. Do đó c đông luôn mong mun công ty duy trì mt lng tin va đ và
phân phi lng tin d tha thông qua chi tr c tc nhm hn ch quyn t do
đu t ca các nhà qun lý. Trong trng hp này, khi công ty cn vn tài tr cho
các c hi đu t s s dng ngun vn vay bên ngoài. Cùng vi chính sách chi tr
3



c tc, đòn by cng đc s dng nh mt công c hu hiu va tn dng đc
li ích ca tm chn thu, va có tác dng làm gim các vn đ đi din gia c
đông vƠ nhƠ qun lý, tng cng s giám sát ca ch n đi vi nhà qun lý, hn

ch tình trng đu t không hiu qu.
Thc t ti Vit Nam hin nay, rt nhiu công ty chuyn t đu t tƠi chính, bt
đng sn sang d tr tin to nên tâm lý thn trng, e dè không ch  các công ty
nh mà ngay c nhng công ty ln. in hình công ty ln nh Phân bón và Hóa
cht Du khí (DPM) tính đn cui nm β01γ, s d tin rt ln, lên ti 4.032 t
đng, chim 37,32% trong tng tài sn. Hay công ty Thy sn Minh Phú (MPC),
tính đn cui nm 2013, công ty còn trên 2.000 t đng tin và các khon tng
đng tin, chim t trng 26% trong tng tài sn. Công ty Kinh ô có s d tin
và các khon tng đng tin tính ti cui 2013 lên ti gn 2.000 t đng và
chim 31% trong tng tài sn. Nhiu công ty quy mô nh nhng lng tin nm gi
khá nhiu nh công ty Bia Hà Ni (HAT) có t l tin trên trên tng tài sn cui
nm β01γ là 52% và t l này  công ty Thc phm Lơm ng (VDL) là 31%…
Vic nhiu công ty nm gi tin trong tình hình hin nay cng không có gì l bi tt
c các hot đng đu t đu gp khó khn. Hn na, nhiu công ty ri vƠo tình
trng mt kh nng thanh toán, không đ tin đ hot đng nh công ty u t
Tng hp Hà Ni, công ty Sông Ơ Thng Long… cƠng khin các công ty mun
nm gi tin nhiu hn. T thc trng đó, vn đ nm gi tin vt mc có nh
hng nh th nƠo đn mi quan h gia quyt đnh tài chính và giá tr công ty ca
các công ty Vit Nam cn đc làm sáng t đ giúp cho các nhƠ đu t, các nhƠ
qun lý có s la chn đúng đn hn. Ti Vit Nam đã có nhiu nghiên cu tác
đng trc tip ca vic nm gi tin vt mc đn giá tr công ty nhng cha có
nghiên cu nƠo phơn tích tác đng ca vic nm gi tin vt mc lên mi quan h
gia các quyt đnh tài chính và giá tr công ty. Chính vì lý do đó, tác gi thc hin
đ tài ắTácăđng ca vic nm gi tin mtăvt mc lên mi quan h gia các
quytăđnh tài chính và giá tr công ty”ănhm tìm ra câu tr li giúp các nhà qun
4



lý, các nhƠ đu t có cái nhìn rõ hn trong vic đa ra các quyt đnh tài chính và

giúp các công ty điu chnh lng tin nm gi đ ti đa hóa giá tr công ty.
1.2. Mc tiêu và các vnăđ nghiên cu
Mc tiêu ca nghiên cu này là đánh giá tác đng ca vic nm gi tin vt mc
lên mi quan h gia các quyt đnh tài chính và giá tr công ty ca các công ty trên
th trng chng khoán Vit Nam nh th nào. Vi mc tiêu này thì các vn đ
nghiên cu đt ra là:
Th nht: Ti các công ty có ít c hi đu t thì các quyt đnh tài chính có nh
hng nh th nƠo đn giá tr công ty?
Th hai: Ti các công ty nm gi tin vt mc thì các quyt đnh tài chính có nh
hng nh th nào đn giá tr công ty?
1.3. D liuăvƠăphngăphápănghiênăcu
Bài nghiên cu s dng d liu dng bng không cân bng và mô hình hi quy
tuyn tính đa bin. Trong đó, ngoài vic phân tích các nh hng đc thù ca tng
công ty, tác gi còn xem xét đn yu t ni sinh và s dng phng pháp c lng
Mô ậ men tng quát (The Generalized Method of Moment ậ GMM) nhm khc
phc c hin tng ni sinh, phng sai thay đi và t tng quan, cho kt qu hi
quy có đ tin cy cao.
D liu nghiên cu đc tác gi thu thp t các công ty c phn Vit Nam không
bao gm các công ty hot đng trong lnh vc tƠi chính, đc niêm yt trên S Giao
Dch Chng Khoán H Chí Minh (HOSE) và S Giao Dch Chng Khoán Hà Ni
(HNX) t nm β007 đn nm β01γ. Sau khi loi b các công ty không đy đ d
liu, kt qu còn li là 236 công ty vi 1.416 quan sát. D liu ca các công ty đc
thu thp t các báo cáo tài chính đƣ qua kim toán, các thông tin đc công b
chính thc, giá giao dch ca c phiu, các website ca các công ty, ca S Giao
Dch Chng Khoán H Chí Minh và S Giao Dch Chng Khoán Hà Ni.

5




1.4. B cc ca lunăvn
Kt cu ca lun vn gm nm chng, c th nh sau:
Chngă1:ăGii thiu đ tài. Trong chng nƠy, tác gi nêu lý do chn đ tài, mc
tiêu nghiên cu, phng pháp nghiên cu và b cc ca lun vn.
Chngă2:ăC s lý thuyt và các nghiên cu thc nghim. Trong chng nƠy, tác
gi trình bƠy các c s lý thuyt và bng chng thc nghim trên th gii liên quan
đn vn đ nm gi tin vt mc ca các công ty.
Chngă3:ăD liu và phng pháp nghiên cu. Trong chng nƠy, tác gi trình
bày chi tit phng pháp nghiên cu, mô hình nghiên cu, c s d liu và các gi
thuyt nghiên cu.
Chngă4:ăKt qu nghiên cu. Trong chng nƠy, tác gi trình bày kt qu hi
quy, kim đnh các gi thuyt nghiên cu và tho lun nh hng ca lng tin
nm gi vt mc lên các quyt đnh tài chính ca công ty.
Chngă5:ăKt lun. Trong chng nƠy, tác gi rút ra kt lun, hn ch ca đ tài
vƠ hng nghiên cu tip theo.

6



CHNG 2: CăS LÝ THUYT VÀ CÁC NGHIÊN CU THC NGHIM
2.1. Căs lý thuyt và bng chng thc nghim ng h các lý thuyt này v
vnăđ nm gi tin ca công ty
Trong hu ht các nghiên cu đc thc hin trên th gii, lng tin nm gi ca
các công ty thng đc đo lng bng t l tin vƠ tng đng tin trên tng tài
sn (Al-Najjar, 2013). Do chính sách nm gi tin là mt phn quan trng trong
chính sách tài chính ca công ty nên các nhà nghiên cu đƣ tìm cách gii thích ti
sao các công ty li nm gi tin và lng tin nm gi ti u lƠ bao nhiêu.
Nhiu nghiên cu liên quan đn lng tin nm gi ch yu tp trung vào hành vi
nm gi tin và đc gii thích bng nhiu lý thuyt khác nhau nh lý thuyt đánh

đi, lý thuyt trt t phân hng, lý thuyt đi din. Theo lý thuyt đánh đi thì
nhng lý do chính đc đa ra đ lý gii hành vi nm gi tin ch yu xut phát t
đng c giao dch vƠ đng c phòng nga. Các công ty nm gi tin ngoài vic chi
tr cho các giao dch phát sinh thng ngày còn giúp công ty có th chng li các cú
sc bt li hoc thc hin các c hi đu t trong tng lai. Còn theo lý thuyt trt
t phân hng, các công ty thng s dng ngun tài tr ni b hn ngun tài tr
bên ngoài cho hot đng đu t. Phn sau s tóm tt các lý thuyt và đng c v
vic nm gi tin ca công ty.
2.1.1. Lý thuytăđánhăđi
Lý thuyt đánh đi v lng tin nm gi đa ra ý tng rng các công ty có th
tìm thy mt mc tin nm gi ti u bng cách đánh đi gia chi phí và li ích ca
vic nm gi tin (Dittmar và cng s, 2003). Theo đó, mc gi tin ti u lƠ đim
cân bng gia chi phí biên và li ích biên ca vic nm gi tin. Chi phí ca vic
nm gi tin  các công ty ch yu liên quan ti c hi phí phát sinh khi thay vì
dùng tin đu t vƠo nhng d án tt thì các công ty li gi lng tin đó trên bng
cơn đi k toán. iu này có th khin các công ty đánh mt c hi đu t (Al ậ
Najjar, 2013). Li ích ca lng tin nm gi xut phát t đng c giao dch và
đng c phòng nga.

7



 ngăcăgiaoădch
ng c nƠy đc đa ra bi Keynes (1936). Theo đó, các công ty nm gi tin đ
ti thiu hóa chi phí giao dch. Trong th trng vn hoàn ho thì đng c giao dch
không tn ti vì các công ty có th tip cn ngun tài tr t th trng vn bt c lúc
nào mà không tn thêm chi phí. Chính vì vy các công ty không cn gi tin vì
đng c nƠy. Nhng trong th trng không hoàn ho, tt c các giao dch đu phát
sinh mt khon chi phí nht đnh gi là chi phí giao dch nh chi phí tìm kim thông

tin, chi phí thng lng, chi phí giám sát, hoa hng… Do đó, các công ty nm gi
tin đ ti thiu hóa chi phí giao dch này.
 Ðngăcăphòngănga
Lý do th hai mà công ty nm gi tin lƠ đ gii quyt các vn đ liên quan đn các
cú sc bt li có th xy ra. ng c nƠy đc đa ra bi Keynes (19γ6) vƠ đc
gi lƠ đng c phòng nga ca vic nm gi tin. Khi ngun tài tr bên ngoài có chi
phí s dng cao thì vic nm gi tin s giúp công ty không b l các d án tt
trong tng lai. Các công ty không mun đánh mt các c hi đu t tt ch vì lý do
không có đ ngun tài tr hoc vì chi phí quá cao. Trong mt nn kinh t không n
đnh, các công ty có xu hng nm gi nhiu tin hn đ đm bo có đ kh nng
thanh toán khi cn thit hoc khi ri ro xy ra. T đó có th thy nhng hn ch v
kh nng tip cn ngun vn, bt n trong dòng tin ca công ty là nhng nguyên
nhân chính dn đn nhu cu gi tin đ phòng nga ri ro cho công ty.
Theo thuyt đánh đi, hai đng c giao dch vƠ đng c phòng nga là nguyên nhân
chính khin các công ty nm gi tin. Có nhiu kt qu nghiên cu ng h cho lý
thuyt đánh đi nh nghiên cu ca Kim và cng s (1998) đƣ tìm thy mi quan
h nghch bin gia lng tin nm gi và quy mô công ty cho thy khi quy mô
công ty càng ln thì càng gi ít tin do các li th kinh t v quy mô, nh đó tng
kh nng tip cn ngun tài tr bên ngoài khi cn vn đu t. Kt qu này phù hp
vi lp lun rng các công ty nh hn s gi tin nhiu hn vì các công ty này tn
chi phí cao hn đ tài tr cho các c hi đu t. Nhóm tác gi cho rng dòng tin
hot đng cung cp ngun tin đ đáp ng các chi tiêu cho hot đng và dùng đ tr
8



n. Các công ty có dòng tin hot đng ln s nm gi ít tin hn. Mt khác, nhóm
tác gi còn tìm thy mi tng quan đng bin gia bin đng dòng tin và mc đ
đu t vƠo tƠi sn thanh khon, phù hp vi đng c phòng nga ca Keynes
(1936) rng khi dòng tin ca công ty có mc đ bin đng cao thì công ty s d tr

nhiu tin hn đ tránh kh nng thiu ht.
Mt nghiên cu khác ca Opler và cng s (1999) cng tìm thy bng chng ng
h thuyt đánh đi. Các tác gi ch ra rng quy mô công ty, đòn by, lãi vay có mi
tng quan nghch bin có ý ngha thng kê vi lng tin nm gi. iu này hàm
ý rng các công ty có quy mô ln, t l đòn by cao, lãi phi tr cho các ch n
nhiu s gi tin ít. Các tác gi còn cho rng các công ty có c hi tng trng tt
thì nm gi nhiu tin hn. iu này cng phù hp vi kt qu nghiên cu ca
Myers vƠ Majluf (1984). Tng t nghiên cu ca Kim và cng s (1998), nhóm
tác gi cng tìm thy mi tng quan nghch bin gia lng tin mt nm gi, quy
mô công ty và bin đng dòng tin hot đng. Tuy nhiên, nhóm tác gi tìm thy mi
quan h đng bin gia dòng tin hot đng và lng tin nm gi, ng h cho
đng c phòng nga. n nm 2004, Ferreira và Vilela cng tìm thy bng chng
ng h cho lý thuyt đánh đi và gii thích ti sao các công ty  các nc trong
Liên minh tin t Châu Âu (EMU) li nm gi tin. Các c hi đu t sn có và s
bt n ca dòng tin có tác đng cùng chiu lên lng tin nm gi trong khi tính
thanh khon, quy mô công ty vƠ đòn by cho thy mt mi quan h ngc chiu vi
lng tin nm gi ca các công ty. Tng t, Baum và cng s (2006) lp lun
rng trong thi k môi trng v mô nhiu bin đng, các công ty s tng lng tin
nm gi đ bù li các nh hng xu ca các cú sc dòng tin.
Mt nghiên cu khác ca Powell và Kent-Baker (2010) đƣ kho sát các giám đc tài
chính ca 1.000 công ty ln  M đ tìm hiu quan đim ca h v vic nm gi
tin  các công ty này. Các tác gi nghiên cu quan đim ca các nhà qun lý v
nhng yu t quyt đnh lng tin nm gi ca công ty và tìm thy bng chng
ng h cách thc đánh đi ti u khi công ty có nhiu c hi đu t vƠ dòng tin
9



trong tng lai không chc chn s nm gi nhiu tin hn vƠ khi công ty d dàng
tip cn th trng vn thì gi tin ít hn.

2.1.2. Lý thuyt trt t phân hng
Trái vi lý thuyt đánh đi, lý thuyt trt t phân hng cho rng không có mc tin
nm gi ti u cho công ty. Theo đó, các công ty tìm cách gim các chi phí liên
quan ti bt cân xng thông tin trong vic tìm kim ngun tài tr bên ngoài bng
cách s dng ngun tài tr cho các d án đu t theo mt trt t đc bit. ó lƠ li
nhun gi li đc s dng đu tiên, tip theo là ngun tài tr t n vay và cui
cùng là t phát hành c phn mi. Vic s dng li nhun gi li đu tiên là do thi
gian huy đng ngn và chi phí s dng vn thp. Khi đƣ s dng ht ngun tài tr
này thì các công ty dùng đn ngun tài tr bên ngoƠi di hình thc n vay, cui
cùng là phát hành c phn mi (Ferreira và Vilela, 2004). Ngun tài tr bng n vay
đc xem xét trc ngun tài tr bng cách phát hành c phn mi bi vì tài tr
bng n vay có xu hng gánh chu chi phí do bt cân xng thông tin thp hn (Al-
Najjar, 2013). Bên cnh đó, các chi phí liên quan đ thc hin hot đng phát hành
c phn mi khá ln hay còn gi là chi phí phát hành. Ngoài ra, các nhà qun lý
công ty có nhiu thông tin hn các nhƠ đu t bên ngoƠi nên công ty có th không
bán chng khoán đúng giá. Hu qu là công ty có th phi t b các d án đu t
sinh li đ không phát hành c phiu b đnh giá thp. Cho nên các công ty có th
tránh chi phí do bt cân xng thông tin bng cách d tr đ tin đ tài tr cho các
c hi đu t tng lai.
Chính vì vy, theo lý thuyt này thì li nhun gi li vƠ đòn by đóng vai trò quan
trng quyt đnh lng tin nm gi (Al ậ Najjar và Belghitar, 2011) và có th xem
xét các yu t tài chính khác đ gii thích các yu t quyt đnh lng tin nm gi
nh t sut sinh li (Al ậ Najjar và Belghitar, 2011), quy mô công ty và dòng tin
(Ferreira and Vilela, 2004)…
Bng chng thc nghim ng h cho lý thuyt trt t phân hng có th tìm thy
trong nghiên cu ca Ferreira và Vilela (2004). Bng cách kim tra mi quan h
gia các yu t quyt đnh lng tin nm gi, các tác gi tìm thy bng chng ng
10




h cho lý thuyt trt t phân hng. C th, khi mc đ các c hi đu t sn có và
dòng tin nhiu dn đn lng tin nm gi nhiu hn trong khi đòn by li có tác
đng nghch bin cho thy tin mt đc u tiên s dng hn. iu này phù hp
vi nhng d đoán ca thuyt trt t phân hng. Các tác gi kt lun rng lý thuyt
trt t phân hng cho thy vai trò gii thích quan trng ca các yu t quyt đnh
lng tin nm gi.
2.1.3. Lý thuytăđi din
Ngoài hai lý thuyt trên lý gii vic nm gi tin ca các công ty, quyt đnh nm
gi tin ca các công ty còn do các vn đ đi din đc nhc đn trong lý thuyt
đi din ca dòng tin t do (Agency Theory of Free Cash Flow) trong nghiên cu
ca Jensen (1986). Theo đó, Jensen (1986) gii thích rng các nhà qun lý có đng
c đ nm gi tin nhm lƠm tng lng tài sn di s kim soát ca mình đ tng
kh nng quyt đnh trong các hot đng đu t ca công ty. Vi lng tin này,
các nhà qun lý có th thc hin đu t và hn ch đc vic s dng ngun tài tr
bên ngoài, hn ch s giám sát ca các ch n. Do đó, các nhƠ qun lý thích nm
gi tin nhiu hn nhu cu cn thit cho các hot đng giao dch, phòng nga và
đu t. ơy gi là tin vt mc. Các nhà qun lý có th nm gi tin vt mc
đn gin là vì h ngi ri ro. Kh nng các nhà qun lý s dng tin cho mc đích
ca h s lƠm tng chi phí s dng vn bên ngoài bi vì các nhƠ đu t bên ngoƠi
không bit các nhà qun lý có tng tin đ lƠm tng giá tr công ty hay nhm thc
hin mc đích ca bn thân h hay không. Cui cùng, nhà qun lý có th d tr tin
vì h không mun chi tr c tc và mun gi tin trong công ty đ đm bo cho các
mc đích ca mình. H s phi tìm cách chi tiêu s tin này vƠ do đó d lâm vào
tình trng la chn các d án đu t không tt khi các d án tt không có sn
(Opler, 1999).
Ngoài các bng chng trên, bng 2.1 s tóm tt mt s nghiên cu ng h các lý
thuyt liên quan đn vn đ nm gi tin  các công ty.





11
Bng 2.1: Mt s nghiên cu ng h cho các lý thuyt nm gi tin
TÁC GI
NM
D LIU NGHIÊN CU
LÝ THUYT
C NG H
Blanchard và cng s
1994
110 công ty  M
Giai đon 1980 ậ 1986
Lý thuyt đi din
Kim và cng s
1998
Các công ty công nghip  M
Giai đon 1975 ậ 1994
Lý thuyt đánh đi
Opler và cng s
1999
Các công ty  M
Giai đon 1971 ậ 1994
Lý thuyt đánh đi
Harford
1999
Các công ty sáp nhp và mua li
Giai đon 1950 ậ 1994
Lý thuyt đi din
Mikkelson và Partch

2003
Các công ty có lng tin mt ln
Giai đon 1986 ậ 1991
Lý thuyt đánh đi
Ozkan và Ozkan
2004
Các công ty  Anh
Giai đon 1984 ậ 1999
Lý thuyt trt t phân hng





12
Ferreira và Vilela
2004
Các công ty trong Liên minh tin t Châu Âu
Giai đon 1987 ậ 2000
Lý thuyt đánh đi
Lý thuyt trt t phân hng
Almeida và cng s
2004
Các công ty sn xut
Giai đon 1971 ậ 2000
Lý thuyt đánh đi
Faulkender và Wang
2004
Các công ty  M
Giai đon 1971 ậ 2001

Lý thuyt đánh đi
Lý thuyt đi din
Han và Qiu
2007
Các công ty giao dch công khai
Giai đon 1997 ậ 2002
Lý thuyt đánh đi
Dittmar và Mahrt ậ
Smith
2007
Các công ty  M
Giai đon 1990 ậ 2003
Lý thuyt đi din
Harford và cng s
2008
Các công ty  M
Giai đon 1990 ậ 2004
Lý thuyt đi din





13
Bates và cng s
2009
Các công ty  M
Giai đon 1980 ậ 2006
Lý thuyt đánh đi
Lins và cng s

2010
Kho sát các CFO  29 quc gia
Lý thuyt đánh đi
Drobetz và cng s
2010
Các công ty  45 quc gia
Giai đon 1995 ậ 2005
Lý thuyt đi din
Lee và Powell
2011
Các công ty  Úc
Giai đon 1990 ậ 2007
Lý thuyt đánh đi
Acharya và cng s
2012
Các công ty  M
Giai đon 1996 ậ 2010
Lý thuyt đánh đi
Lý thuyt đi din
Al-Najjar
2013
Các công ty  các nc BRIC, Anh, M
Giai đon 2002 ậ 2008
Lý thuyt đánh đi
Lý thuyt trt t phân hng
Lý thuyt đi din

Ngun: Tng hp ca tác gi
14




T các lý thuyt và các bng chng ng h trên cho thy tin có tm quan trng rt
ln đi vi hot đng ca công ty. Phn tip theo, tác gi gii thiu các bng chng
cho thy vic nm gi tin có tác đng lên giá tr công ty. Theo đó s xác đnh đc
mc tin mt đc nm gi ti u mƠ ti đó giá tr công ty là cao nht. Nhng công
ty nm gi tin nhiu hn mc ti u vƠ nhng công ty nm gi tin ít hn mc ti
u s có tác đng khác nhau lên giá tr công ty. Hin nay trên th gii và k c 
Vit Nam, các công ty thích gi nhiu tin vi nhiu lý do khác nhau. Trong đ tài
này, tác gi tp trung nghiên cu nhng công ty nm gi tin nhiu hn mc ti u
có tác đng nh th nƠo đn các quyt đnh tài chính, t đó có nh hng đn giá tr
công ty nh th nào. Phn sau tác gi s làm rõ vn đ trên.
2.2. Các bng chng thc nghim cho thy vic nm gi tinăcóătácăđng đn
giá tr công ty
Khi xem xét vn đ nm gi tin có tác đng đn giá tr công ty nh th nào thì đƣ
có nhiu nhà nghiên cu tìm hiu mi quan h gia vic nm gi tin, hiu qu hot
đng và giá tr công ty. Trong phn này, tác gi s đa ra mt s quan đim và bng
chng cho thy vic nm gi tin có tác đng đn giá tr công ty.
 Quan đim v quy mô ca lng tin nm gi. Cùng vi lý thuyt đánh đi và lý
thuyt đi din ca dòng tin t do có th k vng rng tin có giá tr thp hn khi
công ty nm gi vt quá mc gi tin ti u. Khi xem xét vn đ đi din, Jensen
(1986) cho rng các công ty nm gi nhiu tin không đc đánh giá cao vì điu
nƠy lƠm tng chi phí đi din, làm gim giá tr công ty. Xét v mt chiu hng
khác, nghiên cu ca Mikkelson và Partch (2003) cho rng hiu qu hot đng ca
công ty có lng tin nm gi cao s tt hn  các công ty khác có cùng quy mô và
ngành ngh nhng có lng tin mt thp hn. Do đó lƠm tng giá tr công ty 
nhng công ty gi nhiu tin. Tng t vi kt qu trên, Ruta và Eric (2011) phân
tích nh hng ca vic nm gi tin đn giá tr công ty ca các công ty  Pháp. Kt
qu nghiên cu cho thy mt đng tng thêm trong lng tin nm gi lƠm tng giá
tr công ty thp hn mt đng.

15



 Quan đim v thi gian nm gi tin. Mt s nhà nghiên cu nhn mnh tm
quan trng ca thi gian nm gi tin vì điu này có tác đng lên giá tr công ty.
Quan đim nƠy đc đa ra bi Mikkelson và Partch (2003) vi phát hin rng các
công ty M nm gi tin trong thi gian dƠi hn s hot đng tt hn các công ty
khác vi cùng ngành và cùng quy mô cng nh các công ty tng t nm gi tin
nhiu nhng vi thi gian ngn hn. n nm β011, Lee vƠ Powell thc hin
nghiên cu  các công ty Úc có nm gi tin vt mc. Nhóm tác gi phân loi các
công ty nm gi tin vt mc da vào thi gian nm gi dài hay ngn vƠ đt đc
kt qu rng các công ty nm gi tin vt mc trong thi gian dài hot đng tt
hn các công ty nm gi tin vt mc trong thi gian ngn. Nhóm tác gi kt lun
rng các công ty nm gi tin trong thi gian dài có bin đng dòng tin hot đng
và h s beta thp hn. Trái vi các kt qu trên, Schweltzler vƠ Reimund (β004) đƣ
nghiên cu  các công ty c và kt lun rng các công ty hot đng kém hiu qu
hn nu thi gian nm gi tin nhiu cƠng dƠi. iu này phù hp vi các vn đ đi
din ca Jensen (1986) đƣ trình bƠy  phn trc.
 Quan đim v vn đ đòn by và kh nng tip cn th trng vn. Theo
Faulkender và Wang (2006), giá tr biên ca tin gim khi đòn by tng do đòn by
cƠng tng cho thy kh nng tip cn vn bên ngoài ca công ty càng tt, gim kh
nng lơm vƠo tình trng thiu ngun tài tr cho đu t. i vi các công ty b hn
ch trong vic tip cn th trng vn thì giá tr ca tin cao hn, đc bit khi công
ty có nhiu c hi đu t tt.  mt khía cnh khác, Kim và cng s (1998) ch ra
rng tin có giá tr hn khi ngun tài tr bên ngoài có chi phí s dng cao. Denis và
Sibilkov (2010) cng đng tình vi quan đim này vi kt lun rng tin có giá tr
hn  nhng công ty b gii hn tài chính và nhóm tác gi cho rng các công ty b
gii hn tài chính to ra nhiu giá tr hn thông qua vic đu t do tn dng trit đ
các c hi đu t tt hin có.


16



2.3. Các bng chng thc nghim cho thy vic nm gi tin vt mc có tác
đngăđn giá tr công ty
Cng liên quan đn vn đ đi din, Blanchard và cng s (1994) cho rng lng
tin vt mc vn đc gi li trong công ty thay vì chi tr cho c đông di hình
thc tr c tc và các khon chi tr cho các nhà qun lý li tng thông qua tin
lng, tin thng, phúc li cho các cp qun lý. Các nhà qun lý mun gi li
nhiu tin đ d dƠng hn trong vic đu t vƠo các d án, gim vic s dng n
vay cng nh s giám sát ca các ch n và thc hin các hot đng có li cho bn
thơn mình mƠ không quan tơm đn hiu qu ca các d án đu t. Cng vi quan
đim đi din, Lee vƠ Powell (β011) cng tìm thy bng chng cho rng hiu qu
hot đng  nhng công ty nm gi tin vt mc gim trong nhiu nm liên tip.
Giá tr biên ca tin  nhng công ty này thp hn vƠ lƠm gim giá tr công ty. Kt
qu ng ý rng không cn thit phi nm gi tin quá nhiu đn mc ny sinh các
vn đ đi din lƠm gia tng chi phí đi din.
Khi xét v vn đ qun tr công ty, Dittmar và Mahrt ậ Smith (2007) là nghiên cu
đu tiên kt hp nhiu phng pháp đo lng vic qun tr công ty vi vic nm gi
tin. Nhóm tác gi kt lun rng tin mt vt mc  các công ty không có tác đng
tiêu cc đn giá tr công ty nu công ty đc qun tr tt. Còn đi vi các công ty
qun tr kém nhìn chung s lãng phí tin trong hot đng cng nh lƠm gim giá tr
các khon đu t. Theo đó, giá tr th trng ca lng tin d tha s mt đi mt
na giá tr khi nm trong tay các công ty có nng lc qun tr kém. Các tác gi còn
khng đnh rng nhng công ty này s lãng phí lng tin d tha đó nhanh hn so
vi các công ty đc qun tr tt. Quan trng hn, nhóm tác gi còn tìm đc bng
chng cho thy các công ty qun tr kém thng dùng tin d tha đ đu t vƠo
các d án có t sut sinh li thp. Các tác gi cho rng nhng kt qu tiêu cc trong

vic s dng tin mt d tha nh trng hp này s đc xóa b nu các công ty
đc điu hành tt hn. Kt qu nƠy tng t nghiên cu ca Harford và cng s
(2008) khi ch ra rng các công ty nm gi tin vt mc vi h thng kim soát
kém có xu hng s dng tin nhanh hn liên quan đn vic đu t di mc ti u
17



và làm gim giá tr công ty. Cng trong nm β008, Oswald và Young cho rng vic
qun tr tt ti các công ty nm gi tin vt mc s tác đng tích cc đn hiu qu
hot đng trong tng lai ca công ty.
Mt nghiên cu gn đơy ca Lee vƠ Sheu (β01β) đƣ tìm hiu mi quan h gia
lng tin nm gi vt mc vƠ hƠnh vi đu t. Nhóm tác gi đƣ ch ra mi tng
quan gia lng tin d tr vt mc đn tng mc đu t vƠ chi phí đu t ca các
công ty hn ch v tài chính thì mnh hn so vi các công ty không b gii hn,
trong đó phn ln lƠ đúng vi trng hp đu t di mc ti u. Theo tác gi, mc
dù lng tin nm gi di dào là có li cho các công ty b gii hn tài chính, tuy
nhiên các nhà qun lý có th chim đot li ích ca các c đông bng cách to điu
kin đu t quá mc khi nm quyn qun lý mnh.
Mt nghiên cu khác ca Lozano (β01β) đánh giá tác đng ca vic nm gi tin
vt mc lên mi quan h gia các quyt đnh tài chính và giá tr công ty  các
công ty Tơy Ban Nha vƠ thu đc kt qu cho thy  các công ty có lng tin mt
vt mc thì khi tng đu t s to ra giá tr công ty thp hn. i vi các công ty
này thì t l đòn by và chi tr c tc có mi quan h đng bin vi giá tr công ty.
Theo đó khi tng s dng đòn by vƠ tng chi tr c tc s lƠm tng giá tr công ty.
T nhng bng chng trên cho thy vic nm gi tin có tác đng đn giá tr công
ty và qua các nghiên cu này có th nhn ra rng có khá nhiu nhà nghiên cu quan
tâm vn đ nm gi tin vt mc hay nói cách khác là nm gi nhiu hn mc tin
ti u to ra mt lng tin d tr vt mc. iu này ít nhiu có nh hng đn
mi quan h gia các quyt đnh tài chính và giá tr công ty.

Nhìn chung, t các nghiên cu trên có th thy các công ty nm gi nhiu tin đ có
tính linh hot tài chính cao hn, d dƠng hn trong vic thc hin các c hi đu t
tt, lƠm gia tng giá tr công ty và hn ch đc vic phi s dng ngun tài tr bên
ngoƠi lƠm tng chi phí vƠ ri ro. Tin là tài sn có tính thanh khon cao nht, lng
tin nm gi nhiu cho thy kh nng thanh toán ca công ty tt, nng lc tài chính
tt, không b l các c hi đu t do không đ ngun tài tr. Nhng lng tin nm
gi quá mc có nhng nh hng không tt đn giá tr công ty. c bit là liên
18



quan đn vn đ đi din, chi phí c hi do lng tin mt nm gi vt mc tng
lên đáng k, nhà qun lý s đu t tùy ý vƠo các d án mƠ không quan tơm đn sut
sinh li cao hay thp vì li ích cá nhân, làm gim giá tr công ty và giá tr tài sn
ca c đông.
i vi các công ty có s dng n vay, vic s dng n giúp công ty tn dng li
ích t tm chn thu, gim thiu chi phí s dng vn nhng nu t l n quá cao s
đi mt vi chi phí kit qu tài chính cao có kh nng dn đn phá sn. c bit
hn, vic s dng n vay và chi tr c tc là hai cách thc hiu qu trong vic gim
thiu chi phí đi din phát sinh trong công ty. Công ty có th thc hin mt trong
hai hoc kt hp c hai bin pháp đ đem li hiu qu tt nht. Do đó, lng tin
nm gi vt mc có lƠm tng giá tr công ty hay không tùy thuc vào vic s tin
đó đc s dng nh th nào khi xem xét ba quyt đnh tài chính ca công ty đó lƠ
quyt đnh đu t, quyt đnh tài tr và quyt đnh chi tr c tc. Tác gi s tin
hành phân tích vn đ này  phn sau.

×