Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (374.06 KB, 2 trang )
Báo cáo tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết TW3 (khóa
VIII)
Thực hiện Kế hoạch số 35/KH/ĐUK ngày 16/6/2017 của Đảng ủy Khối DNTW và Kế
hoạch số 25-KH/ĐU của Đảng ủy Tổng Công ty CNTT ngày 26/6/2017 về việc Tổng kết
thực hiện Nghị quyết Trung ương 3 khóa VIII. Ngày 12/7/2017, Đảng ủy Công ty Cổ
phần Cảng Chân Mây trang trọng tổ chức Hội nghị Tổng kết Nghị quyết Trung ương 3
khóa VIII về “Chiến lược cán bộ thời kỳ đẩy mạnh Công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất
nước” trong đảng bộ Công ty Cổ phần Cảng Chân Mây.
Dự và chỉ đạo Hội nghị có đồng chí Nguyễn Ngọc Sự - Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội
đồng thành viên Tổng Công ty Công nghiệp Tàu thủy và các đồng chí đại diện các Ban
Đảng, Văn phòng Đảng ủy Tổng Công ty.
Sau thời gian triển khai thực hiện Nghị quyết TW3 (khóa VIII) về “Chiến lược cán bộ
thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước” đội ngũ cán bộ đã có sự
trưởng thành về nhiều mặt; số lượng và chất lượng đã tăng hơn trước; đội ngũ cán bộ
từng bước được chuẩn hóa, trẻ hóa và đào tạo chính quy, thích ứng với nhiệm vụ trong
giai đoạn mới. Đặc biệt, công tác cán bộ của Công ty đã có nhiều chuyển biến tích cực,
Đảng ủy công ty đã thực hiện nghiêm túc và triển khai các nội dung tiêu chuẩn quy hoạch
vào Ban Chấp hành Đảng ủy theo đúng hướng dẫn của BCH Trung ương, của Đảng ủy
Khối Doanh nghiệp Trung ương và của Đảng ủy Tổng Công ty.
Sau khi chuyển đổi sang mô hình Cổ phần, hoạt động của doanh nghiệp bị chi phối, quyết
định bởi HĐQT và Đại hội cổ đông theo quy định của Luật Doanh nghiệp; Thực hiện
Quy định số 287-QĐ/TW ngày 08/02/2010 của Ban Bí thư "Quy định chức năng, nhiệm
vụ của đảng bộ, chi bộ cơ sở trong doanh nghiệp nhà nước”, Đảng ủy Công ty và Công
ty đã xây dựng Quy chế phân công nhiệm vụ cho các thành viên Hội đồng quản trị, Quy
chế phân công nhiệm vụ trong Ban Tổng Giám đốc và Kế toán trưởng, Quy chế tổ chức
điều hành hoạt động của Công ty, Quy chế tuyển dụng và đào tạo cán bộ, Quy định về
phân cấp quản lý cán bộ... tạo điều kiện thuận lợi trong công tác quản lý cán bộ và phát
triển nguồn lực của Công ty.
VnDoc - Tải tài liệu, văn bản pháp luật, biểu mẫu miễn phí