Tải bản đầy đủ (.pdf) (162 trang)

THIẾT LẬP HỆ THỐNG QUẢN LÝ MÔI TRƯỜNG THEO TIÊU CHUẨN ISO 14001:2004COR.1:2009 ÁP DỤNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN MDF VIỆT NAM

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (1.24 MB, 162 trang )

THIẾT LẬP HỆ THỐNG QUẢN LÝ MÔI TRƯỜNG THEO TIÊU
CHUẨN ISO 14001:2004/COR.1:2009 ÁP DỤNG TẠI CÔNG TY CỔ
PHẦN MDF VIỆT NAM
TRANG TỰA

Tác giả

NGUYỄN THỂ THAO

Khóa luận được đệ trình để đáp ứng yêu cầu
cấp bằng Kỹ sư ngành
Quản lý môi trường

Giáo viên hướng dẫn:
KS. BÙI THỊ CẨM NHI

Tháng 07 năm 2011

Trang i


LỜI CẢM ƠN

Khoá luận này được hoàn thành là công sức và tình cảm của thầy cô, bạn bè và
gia đình đã dành cho tôi.
Trước hết tôi xin chân thành gửi lời cảm ơn đến cô hướng dẫn, KS. BÙI THỊ
CẨM NHI đã hết lòng hướng dẫn và tạo điều kiện thuận lợi, cùng những ý kiến đóng
góp sâu sắc nhất cho tôi hoàn thành luận văn tốt nghiệp này.
Tôi xin gửi lời biết ơn sâu sắc nhất đến tất cả các thầy cô khoa Môi trường và
Tài Nguyên, trường Đại Học Nông Lâm TP.CHM, đã hết lòng giảng dạy, truyền đạt
kiến thức và giúp đỡ cho tôi trong suốt quá trình học tập.


Tôi cũng xin gởi lời cảm ơn đến Ban Lãnh Đạo Công ty Cổ phần MDF Việt
Nam và chị TRẦN THỊ THANH NHƯ đã tạo điều kiện thuận lợi và chỉ dẫn tôi trong
suốt thời gian thực tập tại công ty.
Đồng thời tôi xin gửi lời cảm ơn đến tất cả bạn bè lớp DH07QM đã động viên và
chia sẻ những khó khăn trong quá trình học tập và làm luận văn tốt nghiệp.
Cuối cùng, tôi xin bày tỏ lòng biết ơn đến gia đình, những người thân yêu nhất,
đã dành cho tôi hết tình cảm và điều kiện, chia sẻ với tôi những lúc khó khăn nhất để
tôi có thể hoàn thành tốt quá trình học tập 4 năm đại học.
Thành phố Hồ Chí Minh ngày 11 tháng 7 năm 2011

Sinh viên thực hiện

NGUYỄN THỂ THAO

GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang ii

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


TÓM TẮT KHÓA LUẬN
Công ty cổ phần MDF Việt Nam là một trong những công ty sản xuất ván ép với
quy mô tương đối lớn. Công tác bảo vệ môi trường của công ty đã được triển khai từ
lâu. Thế nhưng việc quản lý này vẫn còn bất cập và nhiều vấn đề môi trường phát sinh
như khí thải, nước thải, chất thải rắn... Bên cạnh đó, việc xây dựng và quản lý các hồ
sơ theo tiêu chuẩn là một trong những hướng giải quyết mới để đưa việc thực hiện
công tác quản lý môi trường vào nề nếp.
Do đó, tôi quyết định “ Thiết lập hệ thống quản lý môi trường theo tiêu chuẩn
ISO 14001:2004/Cor.1:2009 áp dụng cho công ty cổ phần MDF Việt Nam”. Đây là

tiêu chuẩn quốc tế về bảo vệ môi trường được sử dụng rộng rãi trên thế giới và cũng
rất quen thuộc với các doanh nghiệp Việt Nam. Nhằm giúp công ty giải quyết các vấn
đề còn tồn tại của mô hình quản lý môi trường hiện nay và đáp ứng được nhu cầu của
xã hội về một môi trường xanh - sạch đẹp- an toàn.
Đề tài được thực hiện từ tháng 3/2011 đến tháng 7/2011 và được dựa trên
phương pháp khảo sát điều tra, phương pháp tiếp cận quá trình, thống kê mô tả, so
sánh và tham khảo tài liệu. Đề tài tập trung xây dựng hệ thống quản lý môi trường dựa
theo tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 nhằm đưa vào áp dụng thực tế tại công ty.
Sau những nỗ lực hoàn thành, khóa luận đã đạt được kết quả khá khả quan. Có
khoảng 130 khía cạnh môi trường được nhận diện và đánh giá, trong đó có 92 KCMT
đáng kể cần được kiểm soát, thiết lập được 14 mục tiêu và các chỉ tiêu môi trường, lên
kế hoạch để thực hiện các chương trình QLMT cho công ty, xây dựng hệ thống tài liệu
dựa trên các yêu cầu của tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 và điều kiện thực tế
tại công ty…Đồng thời đưa ra được các kiến nghị giúp công ty có thể đáp ứng đầy đủ
các yêu cầu khi xây dựng HTQLMT theo tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 và
nâng cao chất lượng quản lý môi trường của mình.

GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang iii

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


MỤC LỤC
TRANG TỰA ..................................................................................................................i
LỜI CẢM ƠN ............................................................................................................... ii
TÓM TẮT KHÓA LUẬN ............................................................................................ iii
MỤC LỤC .................................................................................................................... iv
DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT.............................................................................. ix

DANH MỤC HÌNH VẼ .................................................................................................x
DANH MỤC BẢNG ......................................................................................................x
DANH MỤC CÁC PHỤ LỤC ..................................................................................... xi
Chương 1 MỞ ĐẦU .......................................................................................................1
1.1 ĐẶT VẤN ĐỀ ...........................................................................................................1
1.2 MỤC ĐÍCH CỦA ĐỀ TÀI ........................................................................................2
1.3 NỘI DUNG NGHIÊN CỨU .....................................................................................2
1.4 PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU .............................................................................2
1.4.1 Phương pháp khảo sát điều tra ...............................................................................2
1.4.2 Phương pháp tiếp cận quá trình ..............................................................................2
1.4.3 Phương pháp phân tích – so sánh ...........................................................................3
1.4.4 Phương pháp thống kê- mô tả.................................................................................3
1.4.5 Phương pháp tham khảo tài liệu liên quan .............................................................3
1.5 PHẠM VI NGHIÊN CỨU ........................................................................................3
1.6 GIỚI HẠN CỦA ĐỀ TÀI..........................................................................................3
1.7 Ý NGHĨA CỦA ĐỀ TÀI ...........................................................................................4
Chương 2 TỔNG QUAN CÁC VẤN ĐỀ LIÊN QUAN ĐẾN ĐỀ TÀI ........................5
2.1 GIỚI THIỆU VỀ BỘ TIÊU CHUẨN ISO 14000 VÀ :2004/ Cor.1:2009 ................5
2.1.1 Bộ tiêu chuẩn ISO 14000 .......................................................................................5
2.1.1.1 Giới thiệu về hệ thống quản lý môi trường theo tiêu chuẩn ISO 14000 .............5
2.1.1.2 Cấu trúc của bộ tiêu chuẩn ISO 14000 gồm hai nhóm tiêu chuẩn ......................6
2.1.2 Tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 ...............................................................6
2.1.2.1 Sơ lược về hệ thống quản lý môi trường ISO 14001:2004/Cor.1:2009 ..............6
2.1.2.2 Mô hình hệ thống quản lý môi trường – ISO 14001:2004/Cor.1:2009 ...............7
2.2 TÌNH HÌNH ÁP DỤNG ISO 14001:2004/COR.1:2009 ...........................................8
GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang iv

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO



2.2.1 Những thuận lợi và khó khăn trong áp dụng ISO 14000:2004 ..............................8
2.2.1.1 Thuận lợi..............................................................................................................8
2.2.1.2 Khó khăn..............................................................................................................9
2.2.2 Tình hình áp dụng ISO 14001:2004/Cor.1:2009 trên thế giới và Việt Nam ........10
2.2.2.1 Tình hình áp dụng trên thế giới .......................................................................10
2.2.2.2 Tình hình áp dụng ISO 14001:2004/Cor.1:2009 tại Việt Nam .........................11
2.2.3 Bài học kinh nghiệm .............................................................................................12
Chương 3 TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN MDF VIỆT NAM....................13
3.1 THÔNG TIN CHUNG ............................................................................................13
3.2 LỊCH SỬ HÌNH THÀNH VÀ PHÁT TRIỂN ........................................................13
3.3 SƠ ĐỒ TỔ CHỨC VÀ BỐ TRÍ NHÂN SỰ ...........................................................14
3.4 HIỆN TRẠNG SẢN XUẤT KINH DOANH .........................................................14
3.4.1 Nhu cầu nguyên liệu .............................................................................................14
3.4.1.1 Nguyên, nhiên vật liệu sử dụng .........................................................................14
3.4.1.2 Nhu cầu về điện .................................................................................................15
3.4.1.3 Nhu cầu về lao động của Công ty......................................................................15
3.4.2 Quy trình công nghệ sản xuất ...............................................................................16
3.5 HIỆN TRẠNG MÔI TRƯỜNG TẠI CÔNG TY ....................................................17
3.5.1 Môi trường không khí...........................................................................................17
3.5.2 Nước thải ..............................................................................................................19
3.5.3 Chất thải rắn..........................................................................................................20
3.6 HIỆN TRẠNG QUẢN LÝ MÔI TRƯỜNG TẠI CÔNG TY .................................21
3.6.1 Môi trường không khí...........................................................................................21
3.6.2 Nước thải ..............................................................................................................22
3.6.3 Chất thải rắn..........................................................................................................24
3.6.4 Các vấn đề khác ....................................................................................................24
3.6.4.1 Vệ sinh an toàn lao động ...................................................................................24
3.6.4.2 Phòng cháy chữa cháy .......................................................................................25

3.7 KHẢO SÁT VÀ ĐÁNH GIÁ HIỆN TRẠNG QUẢN LÝ MÔI TRƯỜNG THEO
TIÊU CHUẨN ISO 14001:2004/Cor.1:2009 ................................................................25
3.7.1 Khảo sát ................................................................................................................25
GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang v

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


3.7.2 Kết quả khảo sát ...................................................................................................26
3.7.3 Kết luận.................................................................................................................33
Chương 4 THIẾT LẬP HỆ THỐNG QUẢN LÝ MÔI TRƯỜNG ..............................34
4.1 XÁC ĐỊNH PHẠM VI CỦA HỆ THỐNG QUẢN LÝ MÔI TRƯỜNG VÀ
THÀNH LẬP BAN ISO ................................................................................................34
4.1.1 Phạm vi .................................................................................................................34
4.1.2 Xây dựng cơ cấu tổ chức quản lý môi trường và thành lập ban ISO ...................34
4.2 CHÍNH SÁCH MÔI TRƯỜNG ..............................................................................35
4.2.1 Thiết lập chính sách môi trường ...........................................................................35
4.2.2 Chính sách môi trường của công ty ......................................................................36
4.2.3 Truyền đạt và phổ biến chính sách .......................................................................37
4.2.3.1 Đối với cán bộ - công nhân viên công ty...........................................................37
4.2.3.2 Đối với nhà cung cấp và các bên hữu quan .......................................................37
4.2.3.3 Kiểm tra lại chính sách môi trường ...................................................................38
4.3 LẬP KẾ HOẠCH ....................................................................................................38
4.3.1 Nhận diện các khía cạnh môi trường đáng kể ......................................................38
4.3.1.1 Yêu cầu chung. ..................................................................................................38
4.3.1.2 Quy trình hướng dẫn nhận dạng và xác định các KCMTĐK. ...........................38
4.3.1.3 Tài liệu và hồ sơ ................................................................................................43
4.3.2 Yêu cầu pháp luật và các yêu cầu khác ................................................................43

4.3.2.1 Yêu cầu chung ...................................................................................................43
4.3.2.2 Quy trình xác định các yêu cầu pháp luật và các yêu cầu khác ........................43
4.3.2.3 Lưu hồ sơ ...........................................................................................................45
4.3.3 Mục tiêu, chỉ tiêu và chương trình .......................................................................45
4.3.3.1 Yêu cầu chung ...................................................................................................45
4.3.3.2 Quy trình thực hiện ............................................................................................46
4.3.3.3 Triển khai thực hiện...........................................................................................46
4.3.3.4 Kiểm tra lại kết quả thực hiện ...........................................................................46
4.3.3.5 Lưu hồ sơ ...........................................................................................................46
4.4 THỰC HIỆN VÀ ĐIỀU HÀNH..............................................................................47
4.4.1 Nguồn lực, vai trò, trách nhiệm và quyền hạn .....................................................47
GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang vi

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


4.4.1.1 Yêu cầu chung ...................................................................................................47
4.4.1.2 Quy trình thực hiện ............................................................................................47
4.4.1.3 Lưu hồ sơ ...........................................................................................................47
4.4.2 Năng lực, đào tạo và nhận thức ............................................................................48
4.4.2.1 Yêu cầu chung ...................................................................................................48
4.4.2.2 Quy trình thực hiện ............................................................................................48
4.4.2.3 Lưu hồ sơ ...........................................................................................................49
4.4.3 Trao đổi thông tin .................................................................................................49
4.4.3.1 Yêu cầu chung ...................................................................................................49
4.4.3.2 Quy trình thực hiện ............................................................................................49
4.4.3.3 Lưu hồ sơ ...........................................................................................................51
4.4.4 Tài liệu hệ thống quản lý môi trường ...................................................................51

4.4.5 Kiểm soát tài liệu ..................................................................................................52
4.4.5.1 Yêu cầu chung ...................................................................................................52
4.4.5.2 Quy trình thực hiện ............................................................................................52
4.4.5.3 Lưu hồ sơ ...........................................................................................................53
4.4.6 Kiểm soát và điều hành ........................................................................................53
4.4.6.1 Yêu cầu chung ...................................................................................................53
4.4.6.2 Quy trình thực hiện và kiểm soát điều hành ......................................................54
4.4.6.3 Lưu hồ sơ ...........................................................................................................55
4.4.7 Sự chuẩn bị sẵn sàng và đáp ứng với tình trạng khẩn cấp....................................56
4.4.7.1 Yêu cầu chung ...................................................................................................56
4.4.7.2 Quy trình hướng dẫn chuẩn bị sẵn sàng ............................................................56
4.4.7.3 Lưu hồ sơ ...........................................................................................................56
4.5 KIỂM TRA VÀ HÀNH ĐỘNG KHẮC PHỤC ......................................................57
4.5.1 Giám sát và đo ......................................................................................................57
4.5.1.1 Yêu cầu chung ...................................................................................................57
4.5.1.2 Quy trình hướng dẫn công việc Giám sát và Đo ...............................................57
4.5.1.3 Lưu hồ sơ ...........................................................................................................57
4.5.2 Đánh giá sự tuân thủ .............................................................................................57
4.5.2.1 Yêu cầu chung ...................................................................................................57
GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang vii

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


4.5.2.2 Quy trình đánh giá sự tuân thủ ..........................................................................58
4.5.2.3 Lưu hồ sơ ...........................................................................................................58
4.5.3 Sự không phù hợp và hành động khắc phục, phòng ngừa....................................58
4.5.3.1 Yêu cầu chung ...................................................................................................58

4.5.3.2 Quy trình xác định sự không phù hợp và hành động khắc phục phòng ngừa. .59
4.5.3.3 Lưu hồ sơ ...........................................................................................................59
4.5.4 Kiểm soát hồ sơ ....................................................................................................59
4.5.4.1 Yêu cầu chung ...................................................................................................59
4.5.4.2 Quy trình thực hiện ............................................................................................59
4.5.4.3 Lưu hồ sơ ...........................................................................................................59
4.5.5 Đánh giá nội bộ ....................................................................................................60
4.5.5.1 Yêu cầu chung ...................................................................................................60
4.5.5.2 Quy trình đánh giá nội bộ ..................................................................................60
4.5.5.3 Lưu hồ sơ ...........................................................................................................60
4.6 XEM XÉT CỦA LÃNH ĐẠO ................................................................................61
4.6.1 Yêu cầu chung ......................................................................................................61
4.6.2 Quy trình thực hiện ...............................................................................................61
4.6.3 Lưu hồ sơ ..............................................................................................................61
Chương 5 KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ .....................................................................62
5.1 KẾT LUẬN .............................................................................................................62
5.2 KIẾN NGHỊ .............................................................................................................62
5.2.1 Đối với Công ty ....................................................................................................62
5.2.2 Đối với cơ quan nhà nước ....................................................................................63 

GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang viii

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT

BOD


Nhu cầu oxy sinh hóa (Biochemical Oxygen Demand)

CSMT

Chính sách môi trường

CTR

Chất thải rắn

CTRSH

Chất thải rắn sinh hoạt

CTNH

Chất thải nguy hại

CTMT

Chương trình môi trường

CTCPMDFVN

Công ty cổ phần MDF Việt Nam

COD

Nhu cầu Oxy hóa học (Chemical Oxygen Demand)


ĐDLĐ

Đại diện lãnh đạo

HTXLNT

Hệ thống xử lý nước thải

HTTL

Hệ thống tài liệu

HTQLMT

Hệ thống quản lý môi trường

HĐKPPN

Hành động khắc phục phòng ngừa

ISO

Tổ chức tiêu chuẩn hóa quốc tế

KCMT

Khía cạnh môi trường

KCMTĐK


Khía cạnh môi trường đáng kể

MSDS

Bảng thông tin an toàn hóa chất (Material Safety Data Sheet)

NC

Sự không phù hợp (Non-Conformity)

ÔNMT

Ô nhiễm môi trường

ÔNKK

Ô nhiễm không khí

PCCC

Phòng cháy chữa cháy

PXSX

Phân xưởng sản xuất

QCVN

Quy chuẩn Việt Nam


SS

Chất rắn lơ lửng (Suspended Solids)

TCVN

Tiêu chuẩn Việt Nam

TĐMT

Tác động môi trường

GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang ix

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


DANH MỤC HÌNH VẼ
HÌNH

TRANG

Hình 2.1: 1 Tiêu chuẩn ISO 14000 .................................................................................... 6
Hình 2.2: Mô hình hệ thống quản lý môi trường- ISO 14001:2004/Cor.1:2009 .............. 7
Hình 2.3: Các đơn vị được cấp chứng nhận ISO 14001:2004/Cor.1:2009 ở Việt Nam . 12
Hình 3.1: Sơ đồ tổ chức và bố trí nhân sự ....................................................................... 14
Hình 3.2: Quy trình sản xuất ........................................................................................... 16

Hình 3.3: Quy trình công nghệ xử lý nước thải............................................................... 23
Hình 4.1: Quy trình hướng dẫn xác định các KCMT ...................................................... 38
Hình 4.2: Quy trình thực hiện các yêu cầu pháp luật ...................................................... 44

DANH MỤC BẢNG
BẢNG

TRANG

Bảng 2.1: Các tổ chức chứng nhận ISO 14001:2004/Cor.1:2009 .................................10
Bảng 2.2: Mười quốc gia nhận chứng chỉ ISO nhiều nhất trên thế giới .......................11
Bảng 3.1: Danh mục nguyên liệu – hóa chất sử dụng ...................................................14
Bảng 4.1: Diễn giải quy trình xác định các KCMT.......................................................39
Bảng 4.2: Tổng hợp các KCMTĐK tại CTCP MDF Việt Nam ....................................40
Bảng 4.3: Diễn giải quy trình thực hiện các yêu cầu pháp luật .....................................44
Bảng 4.4: Quy trình đào tạo, đánh giá nhận thức ..........................................................48
Bảng 4.5: Quy trình hướng dẫn trao đổi thông tin ........................................................49
Bảng 4.6: Diễn giải quy trình hướng dẫn thực hiện kiểm soát điều hành .....................54
Bảng 4.7: Quy trình đánh giá sự tuân thủ ......................................................................58

GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang x

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


DANH MỤC CÁC PHỤ LỤC
PHỤ LỤC 1 CHỨC NĂNG CÁC PHÒNG BAN.......................................................66 
PHỤ LỤC 2 DANH MỤC CHẤT THẢI NGUY HẠI ...............................................70 

PHỤ LỤC 3 BẢNG KẾT QUẢ KHẢO SÁT MÔI TRƯỜNG ...................................71 
PHỤ LỤC 4 ĐÁNH GIÁ THỰC TRẠNG CHÍNH SÁCH MÔI TRƯỜNG CTY CỔ
PHẦN MDF VIỆT NAM ..............................................................................................73 
PHỤ LỤC 5A THỦ TỤC NHẬN DẠNG VÀ XÁC ĐỊNH CÁC KHÍA CẠNH MÔI
TRƯỜNG ĐÁNG KỂ ...................................................................................................74 
PHỤ LỤC 5B CÁC KHÍA CẠNH MÔI TRƯỜNG TẠI CTCP MDF VIỆT NAM ...78 
PHỤ LỤC 5C XÁC ĐỊNH CÁC KHÍA CẠNH MÔI TRƯỜNG ĐÁNG KỂ ...........87 
PHỤ LỤC 6A DANH MỤC VĂN BẢN PHÁP LUẬT VÀ CÁC YÊU CẦU KHÁC
VỀ MÔI TRƯỜNG .......................................................................................................95 
PHỤ LỤC 6B BẢNG ĐÁNH GIÁ SỰ TUÂN THỦ CÁC YÊU CẦU PHÁP LUẬT
VÀ CÁC YÊU CẦU KHÁC .......................................................................................100 
PHỤ LỤC 7A XÁC ĐỊNH CÁC MỤC TIÊU CHỈ TIÊU XÂY DỰNG CHƯƠNG
TRÌNH QLMT.............................................................................................................101 
PHỤ LỤC 7B BÁO CÁO THỰC HIỆN MỤC TIÊU CHỈ TIÊU MÔI TRƯỜNG
CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN MDF VIỆT NAM .........................................................110 
PHỤ LỤC 8 CƠ CẤU TRÁCH NHIỆM THỰC HIỆN HỆ THỐNG QUẢN LÝ MÔI
TRƯỜNG ....................................................................................................................110 
PHỤ LỤC 9A CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO CHO NHÂN VIÊN CỦA CÔNG TY
CỔ PHẦN MDF VIỆT NAM TRONG GIAI ĐOẠN ĐẦU XÂY DỰNG HTQLMT
.....................................................................................................................................113 
PHỤ LỤC 9B PHIẾU ĐÁNH GIÁ HIỆU QUẢ ĐÀO TẠO.....................................115 
PHỤ LỤC 9C PHIẾU YÊU CẦU ĐÀO TẠO ...........................................................115 
PHỤ LỤC 10 CHƯƠNG TRÌNH THÔNG TIN LIÊN LẠC ...................................116 
PHỤ LỤC 11A THỦ TỤC KIỂM SOÁT TÀI LIỆU ...............................................118 
PHỤ LỤC 12A HƯỚNG DẪN THỰC HIỆN KIỂM SOÁT ĐIỀU HÀNH .............126 
PHỤ LỤC 12B PHIẾU KIỂM TRA VIỆC THỰC HIỆN KIỂM SOÁT ĐIỀU HÀNH
.....................................................................................................................................132 
GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang xi


SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


PHỤ LỤC 12C MỘT SỐ BIỂU MẪU THỰC HIỆN HOẠT ĐỘNG GIÁM SÁT
ĐIỀU HÀNH ...............................................................................................................132 
PHỤ LỤC 13A CHUẨN BỊ SẴN SÀNG ĐÁP ỨNG VỚI TÌNH TRẠNG KHẨN
CẤP .............................................................................................................................134 
PHỤ LỤC 13C PHIẾU GHI NHẬN KẾT QUẢ THỰC TẬP CHUẨN BỊ SẴN SÀNG
VÀ ĐÁP ỨNG TÌNH HUỐNG KHẨN CẤP .............................................................136 
PHỤ LỤC 13D BIÊN BẢN GHI NHẬN TÌNH HUỐNG KHẨN CẤP ...................137 
PHỤ LỤC 14A KẾ HOẠCH ĐO VÀ GIÁM SÁT ....................................................137 
PHỤ LỤC 14B BẢNG TỔNG HỢP KẾT QUẢ GIÁM SÁT VÀ ĐO .....................138 
PHỤ LỤC 14C DANH MỤC CÁC THIẾT BỊ ĐO CHỈ TIÊU MÔI TRƯỜNG ......138 
PHỤ LỤC 15A THỦ TỤC HÀNH ĐỘNG KHẮC PHỤC PHÒNG NGỪA ............139 
PHỤ LỤC 15B PHIẾU ĐỀ NGHỊ HÀNH ĐỘNG KHẮC PHỤC PHÒNG NGỪA 141 
PHỤ LỤC 15C BÁO CÁO HÀNH ĐỘNG KHẮC PHỤC - PHÒNG NGỪA .........142 
PHỤ LỤC 15D PHIẾU THEO DÕI KHẮC PHỤC – PHÒNG NGỪA ....................142 
PHỤ LỤC 16A THỦ TỤC KIỂM SOÁT HỒ SƠ .....................................................143 
PHỤ LỤC 16B DANH MỤC HỒ SƠ ........................................................................144 
PHỤ LỤC 16C PHIẾU KIỂM SOÁT HỒ SƠ ...........................................................145 
PHỤ LỤC 16D PHIẾU BÁO THAY ĐỔI HỒ SƠ ....................................................145 
PHỤ LỤC 17A THỦ TỤC ĐÁNH GIÁ NỘI BỘ .....................................................145 
PHỤ LỤC 17B KẾ HOẠCH ĐÁNH GIÁ NỘI BỘ ĐỢT….. NĂM…. ....................148 
PHỤ LỤC 17C THÔNG BÁO CHƯƠNG TRÌNH ĐÁNH GIÁ NỘI BỘ ĐỢT….
NĂM……. ...................................................................................................................148 
PHỤ LỤC 17D BÁO CÁO KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ NỘI BỘ ..................................148 
PHỤ LỤC 18A THỦ TỤC XEM XÉT CỦA LÃNH ĐẠO .......................................149 
PHỤ LỤC 18B BIÊN BẢN CUỘC HỌP XEM XÉT CỦA LÃNH ĐẠO ................150 


GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang xii

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


Thiết lập HTQLMT theo tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 tại Cty CP MDF Việt Nam 

Chương 1
MỞ ĐẦU
1.1 ĐẶT VẤN ĐỀ
Hiện nay, đất nước ta đang trong thời kỳ công nhiệp hóa, hiện đại hóa. Chính
sách mở cửa đã kéo theo sự ra đời của hàng loạt các nhà máy và các khu công nghiệp
trên cả nước. Quá trình phát triển không chỉ đem lại nhiều lợi ích về kinh tế mà còn cải
thiện và nâng cao chất lượng cuộc sống cho người lao động. Bên cạnh đó các ngành
công nghiệp cũng đã phát sinh ra một lượng lớn chất thải công nghiệp có khả năng gây
ô nhiễm môi trường, ảnh hưởng đến sức khỏe của người lao động.
Một trong số đó là ngành công nghiệp chế biến gỗ. Ngành công nghiệp sản xuất
chế biến gỗ nước ta đang phát triển rất mạnh, đã và đang đóng góp vào sự phát triển
của nền kinh tế nước nhà. Sự phát triển này đồng nghĩa với vấn đề ô nhiễm môi trường
ngày càng trở nên đáng quan tâm nhiều hơn. Đây là ngành phát sinh ra một lượng ô
nhiễm khá lớn do đặc tính của quá trình sản xuất như: bụi gỗ, chất thải nguy hại…
lượng chất thải này nếu không có biện pháp quản lý, kiểm soát và xử lý thì sẽ gây ảnh
hưởng đến môi trường và sức khỏe con người.
Công Ty MDF Việt Nam, là một trong những cơ sở hoạt động trong lĩnh vực sản
xuất ván ép từ các loại gỗ với quy mô tương đối lớn 4000m3/tháng.
Công tác bảo vệ môi trường đã được triển khai từ lâu.Tuy nhiên, việc xây dựng và
quản lý các hồ sơ theo tiêu chuẩn là một trong những hướng giải quyết mới để đưa
việc thực hiện công tác quản lý môi trường vào nề nếp. Do đó, tôi quyết định “Thiết

lập hệ thống quản lý môi trường theo tiêu chuẩn ISO 1400:2004+Cor.1:2009 áp
dụng tại Công Ty Cổ Phần MDF Việt Nam” nhằm giúp công ty giải quyết các vấn đề
còn tồn tại của mô hình quản lý môi trường hiện nay và đáp ứng được nhu cầu của xã
hội về một môi trường xanh - sạch đẹp- an toàn.
GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang 1

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


Thiết lập HTQLMT theo tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 tại Cty CP MDF Việt Nam 

1.2 MỤC ĐÍCH CỦA ĐỀ TÀI
Tiến hành khảo sát hiện trạng môi trường và hiện trạng quản lý môi trường tại
công ty theo tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009. Từ đó phân tích, xây dựng và
đánh giá sơ bộ khả năng áp dụng mô hình quản lý môi trường theo tiêu chuẩn ISO
14001:2004/Cor.1:2009
1.3 NỘI DUNG NGHIÊN CỨU
 Tổng quan về các hoạt động sản xuất và các vấn đề môi trường tại Cty Cổ
Phần MDF Việt Nam.Phân tích định hướng áp dụng hệ thống quản lý môi
trường theo ISO 14001:2004/Cor.1:2009 với điều kiện hiện có của Công Ty.
 Tìm hiểu, nhận dạng các khía cạnh môi trường và xác định các khía cạnh
môi trường đáng kể tại Công Ty Cổ Phần MDF Việt Nam.
 Thiết lập hệ thống các văn bản hướng dẫn vận hành cho hệ thống quản lý
môi trường theo ISO 14001:2004/Cor.1:2009.
 Xác định những cải tiến cần thiết để thúc đẩy quá trình áp dụng ISO tại Công
Ty Cổ Phần MDF Việt Nam.
1.4 PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU
1.4.1


Phương pháp khảo sát điều tra
Tiến hành khảo sát hiện trạng môi trường của công ty thông qua quan sát trực

tiếp các hoạt động diễn ra trong công ty, phỏng vấn cán bộ, nhân viên về các vấn đề
liên quan đến môi trường tại công ty.
1.4.2

Phương pháp tiếp cận quá trình
Phương pháp này được dùng để xác định các khía cạnh môi trường của công ty.

Ta cần xác định đầu vào và đầu ra của mỗi hoạt động, từ đó ta xác định các khía cạnh
môi trường của mỗi phòng ban và bộ phận.

GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang 2

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


Thiết lập HTQLMT theo tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 tại Cty CP MDF Việt Nam 

1.4.3

Phương pháp phân tích – so sánh

Các kết quả điều tra khảo sát về hiện trạng quản lý môi trường tại công ty được phân
tích, so sánh với các yêu cầu của pháp luật và tiêu chuẩn ISO 14001:2004/cor.1:2009.
1.4.4


Phương pháp thống kê- mô tả
Dựa vào phương pháp này để thống kê và mô tả các thành phần của hệ thống

quản lý môi trường, các khía cạnh môi trường, các loại máy móc, thiết bị sử dụng
trong công ty có tác động đến môi trường.
1.4.5

Phương pháp tham khảo tài liệu liên quan
 Tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009
 Tham khảo tài liệu hiện có của công ty và các tài liệu chuyên ngành có
liên quan.
 Tham khảo sách, báo, thư viện, internet,…

1.5 PHẠM VI NGHIÊN CỨU
Địa điểm: Công ty Cổ Phần MDF Việt Nam
Thời gian thực hiện: Tháng 3 đến tháng 7 năm 2011.
Đối tượng
- Các vấn đề môi trường liên quan đến các hoạt động sản xuất , hỗ trợ sản xuất,
dịch vụ của công ty Cổ Phần MDF Việt Nam.
- Tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 – các quy định về hướng dẫn sử dụng.
1.6 GIỚI HẠN CỦA ĐỀ TÀI
Đề tài này được thực hiện dựa trên khảo sát tình hình quản lý môi trường thực tế
tại Công Ty Cổ Phần MDF Việt Nam. Tuy nhiên vẫn chưa đánh giá được hiệu quả của
việc áp dụng HTQLT theo tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 tại Công ty.
Thời gian nghiên cứu: từ ngày 10/3/2011 đến 11/7/2011.
Đối tượng nghiên cứu: Tất cả các hoạt động phân loại, thu gom lưu trữ, xử lý
chất thải và nước thải, khí thải của công ty.

GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI


Trang 3

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


Thiết lập HTQLMT theo tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 tại Cty CP MDF Việt Nam 

1.7 Ý NGHĨA CỦA ĐỀ TÀI
Ý nghĩa khoa học
Tạo sự cân bằng và hoàn thiện hệ thống quản lý trong phát triển kinh tế và bảo vệ
môi trường nhằm hướng đến một nền kinh tế bền vững cho tương lai.
Ý nghĩa thực tiễn
Thiết lập thành công hệ thống ISO 14001:2004/Cor.1:2009 tại Công ty sẽ tiết
kiệm được chi phí, quản lý đơn giản và tạo lợi thế cạnh tranh cho Công ty trong tiến
trình hội nhập quốc tế. Đồng thời Công ty đã góp phần vào việc bảo vệ môi trường.

GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang 4

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


Thiết lập HTQLMT theo tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 tại Cty CP MDF Việt Nam 

Chương 2
TỔNG QUAN CÁC VẤN ĐỀ LIÊN QUAN ĐẾN ĐỀ TÀI
2.1 GIỚI THIỆU VỀ BỘ TIÊU CHUẨN ISO 14000 VÀ ISO 14001:2004/
COR.1:2009

2.1.1

Bộ tiêu chuẩn ISO 14000

2.1.1.1

Giới thiệu về hệ thống quản lý môi trường theo tiêu chuẩn ISO 14000

ISO là một tổ chức quốc gia về tiêu chuẩn hóa có tên đầy đủ là “ The
International Organization For Standardization”. Là một tổ chức phi chính phủ, nhiệm
vụ chính của tổ chức này là nghiên cứu xây dựng, công bố các tiêu chuẩn, không có
giá trị pháp lý bắt buộc áp dụng, thuộc nhiều lĩnh vực khác nhau. ISO 14000 có cấu
trúc tương tự như tiêu chuẩn về hệ thống quản lý chất lượng ISO 9000, có thể được áp
dụng với mọi loại hình tổ chức bất kể quy mô nào.
Mục đích của Bộ tiêu chuẩn ISO 14000 là đưa ra các công cụ và hệ thống phục
vụ quản lý hàng loạt các nghĩa vụ môi trường và đánh giá sản phẩm, nhằm hướng dẫn
xây dựng cách tiếp cận toàn diện trong quản lý môi trường và tiêu chuẩn hóa một số
công cụ phân tích môi trường chủ chốt như nhãn môi trường, đánh giá vòng đời sản
phẩm…

GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang 5

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


Thiết lập HTQLMT theo tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 tại Cty CP MDF Việt Nam 

2.1.1.2


Cấu trúc của bộ tiêu chuẩn ISO 14000 gồm hai nhóm tiêu chuẩn
Hệ thống quản lý môi trường
(ISO 14001, ISO 14004)

Tiêu chuẩn về KCMT của Sản
phẩm (ISO 14060)

Đánh giá môi trường
(ISO 14010, ISO 14011, 14012)

Nhãn môi trường
(ISO 14020, ISO 14021, ISO
14022, ISO 14023, ISO 14024)
Đánh giá vòng đời sản phẩm
(ISO 14040, ISO 14041, ISO
14042, ISO 14043)

Đánh giá hoạt động môi trường
(ISO 14021)

Hình 2.1: Tiêu chuẩn ISO 14000
Tiêu chuẩn đánh giá sản phẩm

Tiêu chuẩn đánh giá tổ chức

(Nguồn: />B44D0/View/Thong-tin-chung_ISO_14000/)
2.1.2

Tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009


2.1.2.1

Sơ lược về hệ thống quản lý môi trường ISO 14001:2004/Cor.1:2009

Tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 là tiêu chuẩn mang tính chất tự nguyện
và được triển khai bởi Tổ chức Tiêu chuẩn Quốc tế (ISO).
Tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 nhắm tới khả năng có thể áp dụng được
cho tất cả các loại hình tổ chức và để thích nghi với các điều kiện địa lý văn hóa, xã
hội khác nhau. Sự thành công của hệ thống phụ thuộc vào sự cam kết từ tất cả các bộ
phận chức năng, đặc biệt là của lãnh đạo. Một hệ thống như thế sẽ tạo điều kiện cho tổ
chức thiết lập và đánh giá hiệu quả, thủ tục xây dựng các chính sách và mục tiêu môi
trường. Mục đích chung của tiêu chuẩn là để hỗ trợ cho việc phòng ngừa ô nhiễm và
bảo vệ môi trường trong sự cân bằng với những nhu cầu kinh tế xã hội.
ISO 14001:2004/Cor.1:2009 ứng dụng cho bất cứ tổ chức nào mong muốn cải
thiện và chứng minh hiện trạng môi trường của đơn vị mình cho các tổ chức khác
thông qua sự hiện hữu của một HTQLMT được chứng nhận.

GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang 6

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


Thiết lập HTQLMT theo tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 tại Cty CP MDF Việt Nam 

Tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 sẽ giúp cho mọi tổ chức xử lý các vấn
đề môi trường một cách hệ thống và do đó sẽ cải thiện được các tác động đối với môi
trường.

Tiêu chuẩn không nhắm đến hoặc không bao gồm những yêu cầu đối với việc
quản lý an toàn lao động và bệnh nghề nghiệp, tuy nhiên cũng không ngăn cản tổ chức
xây dựng tổng hợp những vấn đề quản lý như thế. Tuy nhiên khi xét cấp giấy chứng
nhận thì chỉ xét đến những khía cạnh của hệ thống quản lý môi trường.
2.1.2.2

Mô hình hệ thống quản lý môi trường – ISO 14001:2004/Cor.1:2009
CSMT

XEM XÉT CỦA
LÃNH ĐẠO

CẢI TIẾN LIÊN TỤC

KIỂM TRA VÀ HÀNH
ĐỘNG KHẮC PHỤC
- Giám sát và đo lường
- Đánh giá sự tuân thủ
- Sự không phù hợp, hành
động khắc phục và
phòng ngừa.
- Kiểm soát hồ sơ
- Đánh giá nội bộ

LẬP KẾ HOẠCH
-Khía cạnh môi trường
-Yêu cầu pháp luật và các
yêu cầu khác
-Mục tiêu, chỉ tiêu và
chương trinh QLMT


THỰC HIỆN VÀ ĐIỀU HÀNH
- Cơ cấu, trách nhiêm và
quyền hạn
- Năng lực, đào tạo và nhận
thức
- Thông tin liên lạc
- Hệ thống tài liệu
- Kiểm soát tài liệu
- Kiểm soát điều hành
- Sự chuẩn bị sẵn sàng và đáp
ứng tình trạng khẩn cấp

Hình 2.2: Mô hình hệ thống quản lý môi trường ISO 14001:2004/Cor.1:2009
GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang 7

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


Thiết lập HTQLMT theo tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 tại Cty CP MDF Việt Nam 

2.2 TÌNH HÌNH ÁP DỤNG ISO 14001:2004/COR.1:2009
2.2.1

Những thuận lợi và khó khăn trong áp dụng ISO 14001:2004

2.2.1.1


Thuận lợi

 Về mặt thị trường
- Nâng cao uy tín và hình ảnh của doanh nghiệp với khách hàng.
- Tăng sức cạnh tranh trên thị trường đặc biệt là vươn ra thị trường thế giới.
- Phát triển bền vững nhờ đáp ứng các yêu cầu của cơ quan quản lý môi trường
và cộng đồng xung quanh.
 Về mặt kinh tế
- Giảm thiểu mức sử dụng năng lượng, tài nguyên và nguyên liệu đầu vào.
- Nâng cao hiệu suất các quá trình sản xuất và cung cấp dịch vụ.
- Tái sử dụng các nguồn lực/ tài nguyên.
- Tránh các khoản tiền phạt về vi phạm yêu cầu pháp luật về môi trường.
- Giảm thiểu chi phí đóng thuế môi trường.
- Giảm chi phí về phúc lợi nhân viên liên quan đến các bệnh nghề nghiệp.
- Giảm thiểu tổn thất kinh tế khi có rủi ro hoặc tai nạn xảy ra.
 Về việc quản lý rủi ro
- Thực hiện tốt việc đề phòng các rủi ro và hạn chế thiệt hại do rủi ro gây ra.
- Giảm thiểu ô nhiễm môi trường và giảm rủi ro.
- Giúp ngăn ngừa ô nhiễm.
 Về mặt pháp luật
- Nâng cao trình độ hiểu biết về các yêu cầu của luật pháp cho mọi nhân viên.
- Mang đến uy tín cho tổ chức, giảm bớt áp lực từ các cơ quan chức năng.
 Tạo cơ sở cho hoạt động chứng nhận, công nhận và thừa nhận
- Được sự đảm bảo của bên thứ ba.
- Vượt qua rào cản kỹ thuật trong thương mại.
- Cơ hội cho quảng cáo, quảng bá.

GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang 8


SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


Thiết lập HTQLMT theo tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 tại Cty CP MDF Việt Nam 

2.2.1.2

Khó khăn

 Về mặt nhận thức
Các tổ chức, doanh nghiệp trong nước chưa thật sự quan tâm và nhận thức về
HTQLMT theo tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009. Đặc biệt là các doanh nghiệp
vừa và nhỏ có tư tưởng cho rằng HTQLMT chỉ áp dụng cho các nhà máy, công ty lớn,
những công ty đa quốc gia chứ không áp dụng cho những cơ sở dịch vụ, những công
ty vừa và nhỏ. Có những doanh nghiệp nghĩ rằng việc áp dụng HTQLMT là chỉ phục
vụ cho mục đích xin chứng nhận chứ không nghĩ rằng nó sẽ đem lại lợi ích kinh tế và
cải thiện môi trường làm việc cho chính cán bộ - công nhân viên của doanh nghiệp.
 Chi phí tăng
Để đáp ứng thành công tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009, các doanh
nghiệp cần phải đầu tư cả tiền bạc lẫn thời gian. Các chi phí liên quan bao gồm:
- Chi phí cho việc xây dựng và duy trì một HTQLMT.
- Chi phí tư vấn.
- Chi phí cho việc đăng ký với bên thứ ba.
 Thiếu nguồn lực và kinh nghiệm thực hiện
Nhận thức về HTQLMT theo tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 ở các
doanh nghiệp Việt Nam còn rất hạn chế, đặc biệt là các doanh nghiệp vừa và nhỏ. Khó
khăn hầu hết các doanh nghiệp gặp phải trong việc xây dựng HTQLMT là : tài chính,
thiếu cán bộ có trình độ chuyên môn, thiếu thông tin…
 Mạng lưới tư vấn và hành lang pháp lý

Mặc dù đội ngũ chứng nhận ở Việt Nam đã phát triển khá mạnh, nhưng một số
chuyên gia còn thiếu kinh nghiệm thực tế, khi tiến hành đánh giá còn thiếu công
bằng,…Tổ chức chứng nhận nước ngoài hầu như chưa quan tâm đến vấn đề tổ chức,
phát triển lâu dài tại Việt Nam, thường gộp bộ phận tư vấn với bộ phận chứng nhận,
gây hiểu lầm giá trị chứng chỉ với giá trị hệ thống. Ngoài ra, hành lang pháp lý để quản
lý các hoạt động này vẫn còn trong quá trình xây dựng, chưa được hoàn thiện.

GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang 9

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


Thiết lập HTQLMT theo tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 tại Cty CP MDF Việt Nam 

Bảng 2.1: Các tổ chức chứng nhận ISO 14001:2004/Cor.1:2009
STT

Tên tổ chức

Xuất xứ

01

BVQI

Anh

02


Quacert

Việt Nam

03

GIC

Anh

04

SGS

Thụy Sĩ

05

DNV

NaUy

06

QMS

Autralia

07


Global

Thái Lan

08

ITS

Mỹ

09

TUV Nord

Đức

10

TUV Rheinland

Đức

11

AFAQ ASCERT international

Pháp

(Nguồn: />2.2.2


Tình hình áp dụng ISO 14001:2004/Cor.1:2009 trên thế giới và Việt Nam

2.2.2.1

Tình hình áp dụng trên thế giới

Tính đến cuối tháng 12/2008, có ít nhất 188.815 chứng chỉ ISO 14001:2004 được
cấp ở 155 quốc gia và nền kinh tế. Như vậy năm 2008 tiêu chuẩn ISO 14001:2004
tăng lên là 34.243 ở 155 quốc gia và nền kinh tế so với năm 2007 là 154.572 trong 148
quốc gia và nền kinh tế. Sự tăng trưởng này là 34% chứng chỉ so với 29% trong năm
2007.

GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang 10

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


Thiết lập HTQLMT theo tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 tại Cty CP MDF Việt Nam 

Bảng 2.2: Mười quốc gia nhận chứng chỉ ISO nhiều nhất trên thế giới
STT
1
2
3
4
5
6

7
8
9
10

Quốc gia
China
Japan
Spain
Italia
United Kingdom
Koreo
Germany
USA
Sweden
Romania

Số lượng
39.195
35.573
16.443
12.922
9.455
7.133
5.709
4.974
4.478
3.884

(Nguồn: />2.2.2.2


Tình hình áp dụng ISO 14001:2004/Cor.1:2009 tại Việt Nam

Hiện các tổ chức, doanh nghiệp trong nước chưa thật sự quan tâm và nhận thức
được tầm quan trọng của hệ Tiêu chuẩn QLMT nên còn bàng quan với chứng chỉ ISO
14001:2004/Cor.1:2009 bởi để áp dụng thành công tiêu chuẩn này các doanh nghiệp
cần phải đầu tư cả về tiền bạc lẫn thời gian. Chi phí để áp dụng tiêu chuẩn ISO
14001:2004/Cor.1:2009 tương đối cao đối với các công ty vừa và nhỏ nên việc áp
dụng còn hạn chế ở Việt Nam.
Các doanh nghiệp Việt Nam áp dụng thành công hệ thống này là Dệt Phong Phú,
Dệt Việt Thắng, Giày Thuỵ Khuê, INAX Giảng Võ... Honda, Ford, Suzuki, Sony,
Panasonic, Nidec Tosok, Nitto Denko, Yazaki, Esquel, Dona Victo Taekawang Vina,
Kem Kido’s, Unilever, Elida P/S & Unilever Best Foods, SC Johnson, Coat Phong
Phu, PPGM, Sika VN. Mitani, Thép Việt Úc, Vinamilk (một số nhà máy)….

GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang 11

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


Thiết lập HTQLMT theo tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 tại Cty CP MDF Việt Nam 

497

500

469


450
400
350
300
250

199

200

149

150

104

100
50

279

259

28

2

9

1999


2000

50

0
2001

2002

2003

2004

2005

2006

2007

2008

2009

(Nguồn: />B44D0/View/Thong-tin-chung_ISO_14000)
Hình 2.3: Các đơn vị được cấp chứng nhận ISO 14001:2004/Cor.1:2009 ở Việt Nam
2.2.3

Bài học kinh nghiệm
Để xây dựng và áp dụng thành công HTQLMT cần:

- Nâng cao nhận thức & mối quan tâm của các doanh nghiệp, các tổ chức về tầm
quan trọng của bảo vệ môi trường.
- Tạo động lực thúc đẩy các tổ chức, doanh nghiệp tự nguyện tham gia xây dựng,
cải tiến & duy trì HTQLMT cho Tổ chức mình.
- Xây dựng đội ngũ cán bộ môi trường có trình độ chuyên môn cao, dày dạn kinh
nghiệm. Cung cấp thông tin nhanh chóng, kịp thời để có các biện pháp tối ưu
và hữu hiệu trong xây dựng, vận hành, cải tiến và duy trì thành công ISO
14001:2004/Cor.1:2009.
- Một yếu tố quan trọng để xây dựng áp dụng thành công ISO
14001:2004/Cor.1:2009 là các doanh nghiệp phải có một nền tài chính vững
chắc để cải thiện, duy trì và phát triển ISO 14001:2004/Cor.1:2009.

GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang 12

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


Thiết lập HTQLMT theo tiêu chuẩn ISO 14001:2004/Cor.1:2009 tại Cty CP MDF Việt Nam 

Chương 3
TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN MDF VIỆT NAM
3.1 THÔNG TIN CHUNG
- Tên công ty: CÔNG TY CỔ PHẦN MDF VIỆT NAM
- Tên giao dịch bằng tiếng Anh: MDF VIETNAM CORPORATION
- Đại diện: Ông CHEN GIAN BING

Chức vụ: Phó tổng giám đốc


- Địa chỉ trụ sở chính: Xã An Điền, huyện Bến Cát, tỉnh Bình Dương
- Điện thoại: 0650 3554007

Fax: 0650 3554010

- Giấy chứng nhận đầu tư số: 461032000042 do Ủy ban nhân dân tỉnh Bình
Dương cấp lần đầu ngày 24/01/2007 và thay đổi
lần thứ 1 ngày 14/03/2007.
- Loại hình sản xuất: Sản xuất ván ép MDF
- Logo của công ty
3.2 LỊCH SỬ HÌNH THÀNH VÀ PHÁT TRIỂN
Là công ty cổ phần thành lập năm 2007
- Thời gian hoạt động của dự án là 50 năm, kể từ ngày 24 tháng 01 năm 2007
(theo giấy chứng nhận đầu tư số 461032000042)
- Địa điểm thực hiện dự án: xã An Điền, huyện Bến Cát, tỉnh Bình Dương, diện
tích đất sử dụng là 46.824m2
- Vốn đầu tư để thực hiện dự án: 72,568 tỷ đồng Việt Nam. Trong đó bên Việt
Nam góp 20% (467.000 đô la Mỹ), bên nước ngoài góp 80% (1.868.000 đô la
Mỹ).
- Sản phẩm của Công ty là ván MDF với sản lượng khoảng 4.000m3/tháng.

GVHD: KS.BÙI THỊ CẨM NHI

Trang 13

SVTH: NGUYỄN THỂ THAO


×