báo cáo chuyên đề 2 kiến tập kỹ năng văn phòng tại công ty tnhh kỹ thuật hòa hiệp

<span class="text_page_counter">Trang 1</span><div class="page_container" data-page="1">

TRƯỜNG ĐẠI HỌC TÔN ĐỨC THẮNG KHOA K TOÁN Ế

NGÀNH K TOÁNẾ

BÁO CÁO CHUYÊN ĐỀ 2

KIẾN TẬP KỸ NĂNG VĂN PHỊNG

TP. HỒ CHÍ MINH – THÁNG 11/2023

</div><span class="text_page_counter">Trang 2</span><div class="page_container" data-page="2">

TRƯỜNG ĐẠI HỌC TÔN ĐỨC THẮNG KHOA K TOÁN Ế

NGÀNH K TOÁNẾ

BÁO CÁO CHUYÊN ĐỀ 2

KIẾN TẬP KỸ NĂNG VĂN PHÒNG TẠI CƠNG TY TNHH KỸ THUẬT HỊA HIỆP

TP. HỒ CHÍ MINH – THÁNG 11/2023 GVHD : MSc. Mai Huỳnh Phương Thảo

SVTH : Nguyễn Đăng Khoa

MSSV : 222H0076

L P Ớ : 22H20102 STT : 13

</div><span class="text_page_counter">Trang 3</span><div class="page_container" data-page="3">

L I NĨI ỜĐẦU

Trong nh ng nữ ăm gầ đây ìnhn , t hình kinh tế ngày càng ph tri n g n li n v i s cơng át ể ắ ề ớ ựnghi p hóa, hi n i hóa ì các doanh nghi p c ng ch u nhi u khó kh n, ệ ệ đạ th ệ ũ ị ề ă thử thách đểkh ng nh vẳ đị ị tr ủí c a công ty trong l nh v c mà hĩ ự ọ đang kinh doanh . Để có th t n tể ồ ại và phát tri n, thì doanh nghi p c n ph i có nh ng ể ệ ầ ả ữ chiế ượn l c lâu dài và hi u qu vì v y ệ ả ậdoanh nghi p luôn c n ph i linh hoệ ầ ả ạt trong quá trình s n xuả ất và công tác qu n lả ý doanh nghi p. ệ

Và trong công tác qu n lý doanh nghi p s có r t nhi u phịng ban cùng nhau thả ệ ẽ ấ ề ực hi n tuy nhiên khệ ông thể thiếu phòng ban k tốn v phịng ban nế ì ày cung c p các ấthơng tin tài chính c n thi t cho vi c quầ ế ệ ản lý, điều hành, đầu tư và đánh giá hiệu qu ảhoạt động kinh doanh. Để có nh ng ữ điề đu ó thì nhân viên kế tốn c n ph i có kiầ ả ến thức , k nỹ ăng , chuyên môn và s t n tâm trong công vi c c bi t là k nự ậ ệ đặ ệ ỹ ăng văn phòng. Tuy k nỹ ăng văn phòng là điều cơ bản nhất của m i nhân viên khi bỗ ắt đầ àm u lviệc nhưng nó s giúp ích rẽ ất lớn cho m i nhân viên trong công vi c. ỗ ệ

Trong quá trình h c t p t i tr ng, nhà tr ng v khoa K toán ã t o mọ ậ ạ ườ ườ à ế đ ạ ọi điều kiện cho chúng em được th c hành nh ng ự ữ điề đu ã h c .Vì v y em c m th y chuyọ ậ ả ấ ên đề ỹ k năng văn phòng là r t c n thi t vì nó rút ngấ ầ ế ắn được kho ng cách giả ữa lý thuy t và thế ực t . ế

Trong quá trình ki n t p t Công ế ậ ại ty TNHH kỹ thuật Hòa Hiệp ,em đã được anh ch ịtrong phịng K tốn h ng ãn y t n tình và báo cáo c a em ã hoàn thành gế ướ đ đầ ậ ủ đ ồm nh ng nữ ội dụng:

✓ CHƯƠNG 1: Giới thiệu về công ty TNHH kỹ thuật Hòa Hi p ệ

✓ CHƯƠNG 2: Thực trạng kiến tập kỹ năng văn phịng tại cơng ty TNHH kỹ thuật Hòa Hiệp

✓ CHƯƠNG 3: Những bài học kinh nghiệm và cảm nghĩ ề v quá trình ki n t p ế ậTrong quá trình ki n t p , do ki n th c cịn h n ch n khơng th không gế ậ ế ứ ạ ế ên ể ặp nh ng ữ

</div><span class="text_page_counter">Trang 4</span><div class="page_container" data-page="4">

L I CỜẢM ƠN

Lời nói đầu tiên, em xin gửi lời cảm ơn chân thành đến các thầy cô trong khoa kế tốn tại Trường đạ ọc Tơn Đứi h c Th ng ắ vì đã vơ cùng t n tậ âm và luôn cung c p nh ng kiấ ữ ến thức c n thi cho chúng em. Và c bi t trong k h c này, ầ ết đặ ệ ỳ ọ khoa đã tổ chức cho chúng em được p xúc v i môn titiế ớ ếp cận doanh nghiệp em thấy đây là một mơn vơ cùng b ổích cho tương lai của chúng em. Em cũng sinh gửi lời cảm ơn đến cô Mai Huỳnh Phương Thả đã tậ tâm hướo n ng dẫn để em có thể hồn thành báo cáo chun đề h . aiEm cũng muốn gửi lời cảm ơn sâu ắc đếs n ban lãnh đạo và người hướng tại cơng ty TNHH kỹ thuật Hịa Hiệ vì đã tạo điềp u ki n thu n lệ ậ ợi để có th tìm hi u và trể ể ải nghi m th c t vệ ự ế ề môi trường làm vi c t i công ty. ệ ạ Em đã học được r t nhi u tấ ề ừ công ty và người hướng d n, em sẫ ẽ luôn trân tr ng nh ng kinh nghiọ ữ ệm đầy quý giá trong suốt sự nghi p cệ ủa bản thân em.

Vì ki n th c em cịn nhi u m t h n ch và không thế ứ ề ặ ạ ế ể không tránh được nh ng sai sót ữnên em mong nhận được nh ng lữ ời góp ý đầy quý giá của các th y cơ . Sau cùng em ầkính chúc các th y cô d i dào sầ ồ ức khỏe để có thể thực hi n m t s mệ ộ ứ ệnh đầy cao c là ảtruyền đạt kiến thức và kinh nghiệm cho thế hệ sau .

Em xin chân thành cảm ơn !

</div><span class="text_page_counter">Trang 5</span><div class="page_container" data-page="5">

DANH M C HÌNH NH ,SỤẢƠ ĐỒ

Hình 1. 1 Tr s c a công ty TNHH k thu t Hòa Hi p ... 2ụ ở ủ ỹ ậ ệHình 1. 2 Logo cơng ty TNHH k thu t Hịa Hi p ... 2ỹ ậ ệHình 1. 3 Hình nh v các d ả ề ự án đã hồn thành của cơng ty ... 5Hình 1. 4 Sơ đồ các phịng ban tại cơng ty ... 6 Hình 1. 5 Sơ đồ phịng ban kế tốn ... 8

Hình 2. 1 Máy photocopy hi u Ricoh t i cơng ty ... 11ệ ạHình 2. 2 Gi y A4 t i công ty ... 11ấ ạHình 2. 3 Máy scan hi u Ricoh t i cơng ty ... 12ệ ạHình 2. 4 Gi y t ấ ờ sau khi đã kiểm tra ... 13Hình 2. 5 Gi y t ấ ờ trước khi được s p x p ... 14ắ ếHình 2. 6 Gi y t ấ ờ sau khi được s p x p ... 14ắ ếHình 2. 7 Trang wed để tra cứu hóa đơn ... 15 Hình 2. 8 Hình nh v ả ề cách đóng dấu mọc đỏ lên ch ký ... 16ữHình 2. 9 Hình nh v ả ề cách đóng giáp lai đúng ... 16

</div><span class="text_page_counter">Trang 6</span><div class="page_container" data-page="6">

MỤC L CỤ

CHƯƠNG 1: ... 1

GIỚI THI U V CÔNG TY TRÁCH NHI M HỆ Ề Ệ ỮU H N... 1ẠK THU T HÒA HI P ... 1Ỹ Ậ Ệ1.1 L ch s hình thành và phát tri n c a công ty ... 1ị ử ể ủ1.1.1 Thông tin khái quát ... 1

1.1.2 L ch s hình thành và phát tri n c a công ty ... 3ị ử ể ủ1.1.3 Lĩnh vực kinh doanh ... 4

1.2 T ổ chức b máy qu n lý t i công ty TNHH k thu t Hòa Hi p ... 4ộ ả ạ ỹ ậ ệ1.2.1 Các d ự án đã hồn thành của cơng ty ... 4

1.2.2 Sơ đồ ề v các b máy qu n lý ... 6ộ ả1.2.3 Chức năng và nhiệm v các chụ ức năng từng phòng ban ... 6

1.2.4 Sơ đồ và nhi m v phịng ban k tốn ... 8ệ ụ ếCHƯƠNG 2 ... 10

THỰC TR NG TH C T P K Ạ Ự Ậ Ỹ NĂNG VĂN PHỊNG TẠI ... 10

CƠNG TY TNHH K THU T HÒA HI P ... 10Ỹ Ậ Ệ2.1 Tác phong khi làm vi c ... 10ệ2.1.1 Quy định về thời gian làm việc và trang phục ... 10

2.1.2 Các quy định của các phòng ban ... 10

2.2 Cơng tác hành chính văn phịng tại cơng ty ... 10

2.2.1 Tìm hi u cách hoể ạt động c a máy photocopy và photo tài li u ... 10ủ ệ2.2.2 H c cách scan và th c hi n scan d u ... 12ọ ự ệ ữ liệ2.2.3 Ki m tra ch ký và m c c a các ch ng t ... 13ể ữ ộ ủ ứ ừ2.2.4 S p x p các gi y t ... 13ắ ế ấ ờ2.2.5 Đối chiếu hóa đơn ... 15

2.2.6 Học cách đánh dấu mộc,đóng giáp lai ... 15

2.3 Khó khăn và giải pháp ... 17

CHƯƠNG 3 ... 20

</div><span class="text_page_counter">Trang 7</span><div class="page_container" data-page="7">

Những bài h c kinh nghi m và cọ ệ ảm nghĩ về quá trình kiến t p ... 20 ậ3.1 Những kinh nghiệm quý giá đã đạt được ... 203.2 M t s gi i pháp mà có th c i thiộ ố ả ể ả ện được hi u qu công việ ả ệc nơi kiến t p ... 20ậ3.3 Cảm nghĩ của b n thân ... 21ả

</div><span class="text_page_counter">Trang 8</span><div class="page_container" data-page="8">

• Website :• Email:

• Đại di n phệ áp luật : ơng Nguy n V n Hùng ễ ă• Mã số doanh nghi p: ệ 0309542015 • Vố điền u lệ: 50.000.000.000 ng đồ

B ng chằ ữ: Năm mươi tỷ đồ ng

• Ngành ngh : thi công lề ắp đặt cho các gói SMPE ( k t c u thép, thi t bế ấ ế ị siêu trường siêu trọng, hệ thống đường ng dố ẫn và đường ống công nghệ, hệ th ng ốđiện và điều khiển) cho các dự án trọng điểm quốc gia như các nhà máy Nhiệt điện, Xi măng, Lọc hóa dầu…

</div><span class="text_page_counter">Trang 9</span><div class="page_container" data-page="9">

Hình 1. 1 Trụ ở ủa công ty TNH k u Hòa Hi p s c H ỹ th ật ệ

Nguồn:Sinh viên tự thu th pậ

Hình 1. 2 Logo cơng ty TNHH kỹ thu Hịa Hi pật ệ <small> </small>

<small> Nguồn:Sinh viên tự thu thập</small>

</div><span class="text_page_counter">Trang 10</span><div class="page_container" data-page="10">

1.1. L2 ịch sử hình ành và phát tri cth ển ủa công ty

Năm 2006, công ty được thành lập và tập trung vào lĩnh vực gia công ch tế ạo và l p t các gói th u SMP ắ đặ ầ (kết cấu thép thiế, t b cị ơ khí, hệ thống đường ng ốcho các d án công nghi p n ng nhự ệ ặ ư nhiệt điện, xi măng, hóa ch t, l c hóa ấ ọd u,nh máy cơng nghi p. ầ à ệ

Năm 2012, t o n n t ng t t, hđể ạ ề ả ố ỗ trợ và phát triển công tác lắp đặt, tự chủ trong thi công và m r ng thở ộ ị trường xu t kh u. Hòa Hiấ ẩ ệp đầu tư Nhà máy cơ khí Hịa Hi p tệ ại KCN Nhơn Trạch II- Nhơn Phú, Đồng Nai v i các d ch v ớ ị ụchính gia cơng, chế tạo các cấu kiện kết cấu thép, thiết bị cơ khí, bồn, duct …

Năm 2013, nh n th y tiậ ấ ềm năng cùng phát tri n c a các d án xây d ng các ể ủ ự ựnhà máy t i các Khu công nghi p là thạ ệ ị trường r ng l n. Hòa Hiộ ớ ệp đầu tư và thành lập Cơng ty TNHH Cơ khí và Xây d ng Hòa Huy chuyên cung c p các ự ấdịch vụ xây d ng công nghiự ệp, cơ sở ạ ầ h t ng, giao thông.

Năm 2017, ti p n i thành cơng, Hịa Hi p ti p tế ố ệ ế ục đầu tư liên doanh với Công ty đến từ Hàn Quốc để thành lập Cơng ty TNH Seyoung-Hịa HiH ệp với tỷ lệ 50/50 v n góp. Seyoung-Hịa Hiố ệp là công ty đầu tiên t i viạ ệt nam đầu tư hệthống quản lý và công nghệ hiện đại để sản xuất và cung cấp chế tạo các cụm ống (pipe spool) cho tập đồn đóng tàu thủy HVS.

Về s m nh : ứ ệ “ Mang đến s hài lòng cho khách hàng d a trên các tiêu chự ự í “An tồn, chất lượng, tiến độ và hiệu quả” trong từng gói thầu ”

</div><span class="text_page_counter">Trang 11</span><div class="page_container" data-page="11">

Ghi chú : gói th u SMP kầ : ết cấu thép, thiết bị cơ khí, ệ thống đườh ng ng ố

1.2 Tổ chức bộ máy quản l ại công ty TNHH k thuý t ỹ ật Hòa Hi ệp1.2.1 Các d án ã hồn thành cự đ ủa cơng ty

Dự án Tân ảC ng Hi p Phệ ước (Nhà Bè): Thi công h ệ thống giao thông.

D ự án nhà máy S oung -Hòa Hi pey ệ : Tổng th u xầ ây dựng.

Dự án nhà máy Thép Posco: Gia công ch t o thiế ạ ết bị.

Dự án Nhà máy xi măng Hà Tiên 1: Gia công và lắp đặt thiết bị.

Và còn rất nhiều d án khự ác đã được hoàn thành.

</div><span class="text_page_counter">Trang 12</span><div class="page_container" data-page="12">

Hình 1. 3 Hình ảnh về các d án ã hoàn thành c a công ty ự đ ủ

Ngu n: Tài li u công ty ồ ệ

</div><span class="text_page_counter">Trang 13</span><div class="page_container" data-page="13">

1.2.2 Sơ đồ về các bộ máy quản lý

Hình 1. 4 Sơ đồ các phịng ban tại công ty

Ngu n: Tài li u công ồ ệ ty1.2.3 Chức ăng và nhiệm vụ các chức năng từng phòng ban n

Ban giám c đố

Ban giám c s bao g m nhi u vđố ẽ ồ ề ị trí khác nhau và h là nh ng chuyên gia trong lọ ữ ĩnh v c mà mự ình đảm nh n nhậ ư giám c tài chính, giám đố đốc điều hành, giám c nhân đốs , ự …

Trong ban giám đốc của cơng ty TNHH k thu Hịa hi p s có t ng giỹ ật ệ ẽ ổ ám đốc, giám đốc tài chính, giám c đố điều hành, giám đốc nhân sự. Trong ó t ng giám c là i đ ổ đố đạdi n pháp lu t, là ng i ch u trách nhiệ ậ ườ ị ệm và làm tr n m i ngh a vọ ọ ĩ ụ đố ới v i công ty và nhà nước. Là người đóng vai trị chung cho vi c qu n lý doanh thu, chi phí c a mệ ả ủ ột công ty, th c hi n giám sát h u h t các chự ệ ầ ế ức năng của m t công ty tộ ừ tiếp th bán hàng ịđến các hoạt động hàng ngày của doanh nghiệp.

Giám đốc tài chính (CFO): là ng i giám sát b phườ ộ ận tài chính kế tốn và ch u trách ị

</div><span class="text_page_counter">Trang 14</span><div class="page_container" data-page="14">

ra nh ng chi n lữ ế ược ng n và dài h n v tài chắ ạ ề ính cho công ty công ty kinh doanh đểvà phát triển.

Giám đố điều hành (CEO)c : được xem là ng i có quyườ ền quản lý cao nhất và ph ụtrách điều hành doanh nghiệp theo m c tiụ êu ầm , t nhìn đ đượ đặt ra từ ước. Còn là ã c trng i t ng h p dườ ổ ợ ữ liệu và đưa ra các quyết định về chiến l c trong công vi c kinh ượ ệdoanh ng n hay dài h n c a công ty và ch u trách nhi m hoàn toàn cho k t qu cắ ạ ủ ị ệ ế ả ủa quyết định này.

Giám đốc nhân s (CHRO): là ng i quự ườ ản lý cao nhất v b phề ộ ận nhân s trong công ựty. Là ng i ch u trách nhi m trong công t tuy n d ng, ào t o, phát tri n, ánh giá, ườ ị ệ ác ể ụ đ ạ ể đthưởng phạt của tấ ả nht c ân viên trong công ty.

Ban ám sgi át

Bao g m m t nhóm ng i có nhi m vồ ộ ườ ệ ụ theo dõi, kiểm tra và đánh giá các hoạt động kỹ thuật c a công ty và các d án củ ự ủa công ty đang thực hi n bao g m các công việ ồ ệc thiết k , bế ảo ì, s a ch a thi t b , htr ử ữ ế ị ệ ống kỹ u t. Ban giám sát c ng có trth th ậ ũ ách nhi m v việ ề ệc đề xu t các gi i pháp c i ti n, nâng cao ch t l ng và hi u qu công ấ ả ả ế ấ ượ ệ ảviệc.

Phịng tài chính k ế tốn

Là m t b ph n vô cùng quan tr ng cộ ộ ậ ọ ó chức năng quản lý, h ch toạ án, báo cáo v tình ềhình hoạt động kinh doanh c a công ty tủ để ừ đ đưaó ra nh ng phữ ương án có l i nhợ ất cho cơng ty. Kiểm soát ngu n thu và chi cồ ủ công ty và s d ng ngu n v n cho úng a ử ụ ồ ố đmục đích và đạt được hi u qu cao nh ệ ả ất.

</div><span class="text_page_counter">Trang 15</span><div class="page_container" data-page="15">

Phòng an toàn lao động HSE

B ph n gi m s t an toộ ậ á á àn lao động, đảm b o s c kh e v vả ứ ỏ à ệ sinh môi trường t i cạ ác doanh nghi p. Nhi m v c a HSE lệ ệ ụ ủ à đảm b o an toàn ả lao động cho nhân viên của doanh nghi p tệ ại nơi làm vi c và yêu c u t t c nhân viên ph i tuân th các lu t, quy ệ ầ ấ ả ả ủ ậđịnh và hướng dẫn về sức kh e và an toàn lao đ ng. ỏ ộ

1.2.4 Sơ đồ và nhiệm vụ phòng ban kế tốn

Hình 1. 5 Sơ đồ ịng ban kph ế toán

Nguồn: Tài li u cơng ty ệKế tốn trưởng: Là người đứng u trong b đầ ộ phận k ế tốn có trách nhiêm điều hành, định h ng vướ à đưa ra chiến lược tài chính cho doanh nghiệp. Trong các doanh nghiệp,

</div><span class="text_page_counter">Trang 16</span><div class="page_container" data-page="16">

định hướng và tham mưu cho ban lãnh đạo trong việc đưa ra các chiến lược, kế hoạch tài chính, báo cáo tình hình kinh tế c a cơng ty.ủ <small> Họ ầ</small> c n quản lý và đảm b o nâng cao ảhi u qu s d ng ngu n v n cho doanh nghi p. ệ ả ử ụ ồ ố ệ

Kế toán thu là kế ế tốn có trách nhi m v vi c tính tốn, khai báo thu trong cơng ty ệ ề ệ ếhay doanh nghi p m bệ đả ảo báo cáo tài chính hồn tồn đáp ứng m i quy tọ ắc, quy định về thuế. Thơng qua k tốn thu , doanh nghiế ế ệp cũng có thể ắm đượ n c hoạt động sản xuất, kinh doanh cũng như số tiền đã nộp vào ngân sách qu c gia. Các vố ấn đề liên quan đến thuế được kê khai rõ ràng giúp báo cáo thuế được hồn thành nhanh chóng, hi u qu .ệ ả

Kế toán lương là một b ph n không k m ph n quan tr ng trong công ty, mang n ộ ậ ế ầ ọ đếnh ng quy n l i cho nh ng ngữ ề ợ ữ ười lao dộng tại công ty.Đảm nhận nhiệm vụ qu n lý, ảtính tốn và hạch tốn tiền lương. Ngồi ra, k ếtốn tiền lương cịn phụ trách quản lý các giấy tờ liên quan đến thu nhập của người lao động để phục vụ cho q trình lập bảng lương, thanh tốn lương cũng như các chế độ ả b o hi m cho nhân viên m t cách ể ộchính xác nhất.

Thủ qu : ỹ được xem là người giữ tiền của công ty và theo dõi v n ầ đề thu chi trong công ty, nhằm đảm b o s mả ự inh bạch à c v ông khai trong các hoạt động tài chính của doanh nghi p. ệ

T ng k t chổ ế ương 1

Chương 1, em đã trình bày những thơng tin v cơng ty TNHH k tề ỹ huật Hòa Hiệp bao g m các ph n thông tin gi i thiồ ầ ớ ệu, lịch s hình thành, t m nhìn và s ử ầ ứmệnh, các phịng ban và ch c nứ ăng của các phòng ban trong công ty. Để rõ hơn những công vi c c a em khi ki n t p t i công ty em xin m i quý th y cệ ủ ế ậ ạ ờ ầ ô đến với chương 2: thực trạng kiến t p tai công ty TNHH k thuậ ỹ ật Hòa Hiệp.

</div><span class="text_page_counter">Trang 17</span><div class="page_container" data-page="17">

CHƯƠNG 2

THỰC TRẠNG THỰC TẬP KỸ NĂNG VĂN PHÒNG TẠI

CƠNG TY TNHH K THUỸ ẬT HỊA HIỆP

2.1.2 Các quy định của các phòng ban

Nhân viên phải đi làm đúng giờ, ăn mặc phù h p, ợ thực hiện nghiêm túc các n i quy do ộcông ty . đề ra

Các nhân vi ph i luôn ên ả đố ử thi x ân thi n v i nhau và luôn s n sàng giúp ệ ớ ẵ đỡ nhau vượt qua khó khăn trong công vi c, ôn l ng nghe ý ki n c a nhau . ệ lu ắ ế ủ

2.2 Cơng tác hành chính văn phịng tại cơng ty

2.2.1 Tìm hiểu cách hoạt động của máy photocopy và photo tài li ệuB c 1ướ : m cE ần xác định các tài liệu c n ầ được photo.

Bước 2: Sau ó em, n nút khđ ấ ởi động m . áy

B c 3: Sau khi ã khướ đ ởi động máy xong, em sẽ đặt tài li u c n photo lệ ầ ên máy rút t ựđộng hoặc trên mặt kính.

B c 4: Sau ó g p máy in xu ng vướ đ ậ ố à điều ch nh dỉ ữ liệu in (s l ng, kh gi y,mố ượ ổ ấ àu

</div><span class="text_page_counter">Trang 18</span><div class="page_container" data-page="18">

Bước : 5 Sau khi ã cđ ài đặt xong h t, em nh n nút Sế ấ tart hoặc Copy máy ti n hành in để ếtài liệu.

Hình 2. 1 Máy photocopy hi u Ricoh tệ ại công ty

Nguồn:Sinh viên tự thu th p ậ

Hình 2. 2 Giấy A4 t i công ty ạ

Ngu n:Sinh viên t thu ồ ự thập

</div><span class="text_page_counter">Trang 19</span><div class="page_container" data-page="19">

2.2 H.2 ọc cách scan và thực hiện scan dữ liệu Bước 1: Đầ tiu ên, em s n nút khẽ ấ ởi động m . áy

Bước 2: Sau ó, em sđ ẽ đặ ài liệt t u scan vào đúng v í ị tr

B 3 :ướ Tiếp theo sẽchọn chế độ scan mong mu n (màu số ắc, độ phân giải, định d ng ạfile,…).

Hình 2. 3 Máy scan hi u Ricoh t i công ty ệ ạ

Ngu n Sinh viên t thu th p ồ : ự ậ

</div>