Báo cáo thực tập tổng hợp ngành luật tại công ty cổ phần phát triển công nghệ Hoàn Mỹ

LỜI NÓI ĐẦU
Trong những năm đầu gia nhập WTO cũng là thời gian chúng ta có nhiều cơ hội mở
cửa thị trường. Các doanh nghiệp Việt Nam có điều kiện thuận lợi tiếp cận với các doanh
nghiệp nước ngoài, điều này là cơ hội nhưng cũng là những thách thức mà chúng ta phải
vượt qua trong sự cạnh tranh khắc nghiệt của nền kinh tế thị trường. Môi trường kinh tế,
pháp lý mới đòi hỏi các doanh nghiệp không ngừng thay đổi, hoàn thiện mình. Cùng với
đó là sự phát triển bùng nổ của công nghệ thông tin. Việc ứng dụng những thành quả công
nghệ vào sản xuất kinh doanh cũng là một trong những nhân tố quan trọng giúp doanh
nghiệp đứng vững trên thị trường.
Bằng những trang bị kiến thức đã được học tại trường đại học Kinh Tế Quốc Dân và
thực tiễn thực tập tại công ty cổ phần phát triển công nghệ Hoàn Mỹ, em đã có cơ hội thực
tiễn hóa những kiến thức được truyền thụ từ các thầy cô giáo.
Bài báo cáo tổng hợp gồm các nội dung chính sau đây:
Chương 1: Tổng quan về công ty cổ phần phát triển công nghệ Hoàn Mỹ.
Chương 2: Khái quát tình hình hoạt động kinh doanh của công ty cổ phần
phát triển công nghệ Hoàn Mỹ.
Chương 3: Việc thực hiện các nghĩa vụ với nhà nước và quan hệ với các cơ
quan nhà nước của công ty cổ phần phát triển công nghệ Hoàn Mỹ.
Chương 4: Giải pháp nhằm phát triển họat động kinh doanh của công ty cổ
phần phát triển công nghệ Hoàn Mỹ và kiến nghị với cơ quan nhà nước trong cơ chế
quản lý thuế thu nhập doanh nghiệp.
Em xin chân thành cảm ơn!
BẢNG TRA CỨU VIẾT TẮT
Viết đầy đủ Viết tắt
Trung học cơ sở THCS
Trung học phổ thông THPT
Thu nhập doanh nghiệp TNDN
Lợi nhuận LN
Hội đồng quản trị HĐQT
Kĩ thuật KT
Sản phẩm SP

Dịch vụ DV
Quan hệ QH
CHƯƠNG 1
TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN CÔNG NGHỆ HOÀN MỸ
1.1. Quá trình hình thành và phát triển của công ty:
1.1.1. Tư cách pháp lý của công ty:
Công ty cổ phần phát triển công nghệ Hoàn Mỹ là một trong những công ty tin học
uy tín tại Thanh Hoá. Công ty được cấp giấy phép kinh doanh số 2603000637 do Sở Kế
Hoạch và Đầu Tư Thanh Hoá cấp ngày 29/07/2007.
Một số nét cơ bản về công ty:
- Tên gọi: Công ty cổ phần phát triển công nghệ Hoàn Mỹ.
- Tên giao dịch quốc tế: Hoan My technology development joint stock company.
- Vốn pháp định: 3.500.000.000 đồng (Ba tỷ năm trăm triệu đồng chẵn).
- Trụ sở chính: Lô 11 Lê Quý Đôn – Phường Ba Đình – Thành phố Thanh Hoá.
- Website : .
- Mã số thuế: 2801073606.
- Giấy phép kinh doanh số 2801073606 do Sở Kế Hoạch và Đầu Tư Thanh Hoá cấp
ngày 19/04/2011.
- Tài khoản số: 140221886688666 - Ngân hàng Techcombank Thanh Hoá.
- Giám đốc: Bà Đặng Thị Hằng.
- Các ngành nghề kinh doanh:
• Kinh doanh, sửa chữa thiết bị văn phòng.
• Mua bán, tư vấn, lắp đặt thiết bị điện tử điện lạnh, thiết bị tự động hoá.
• Kinh doanh nội thất văn phòng, văn phòng phẩm.
• Cung cấp, tư vấn thiết kế phần mềm, website, thiết kế thi công hệ thống mạng.
• Kinh doanh thiết bị an ninh, bảo vệ, thiết bị chống trộm ,thiết bị viễn thông.
• Kinh doanh vận tải hàng hoá đường bộ.
• Thi công, xây lắp điện cho các công trình.
• Kinh doanh, sản xuất nội thất, thiết bị giáo dục.
• Kinh doanh, sản xuất thiết bị đồ dùng, đồ chơi trẻ em.

• Đại lý mua bán, ký gửi hàng hoá.
• Kinh doanh, sản xuất phụ kiện may mặc và quần áo thời trang.
• Kinh doanh dụng cụ, đồ dùng thể dục thể thao.
• Hoạt động dịch vụ tin học.
• Xuất, nhập khẩu các mặt hàng công ty kinh doanh
• Kinh doanh, lắp đặt hệ thống điện gia dụng
• Kinh doanh vật liệu xây dựng
• Tư vấn đấu thầu các mặt hàng công ty kinh doanh.
• Nhà phân phối sản phẩm cho các công ty, tập đoàn sản xuất, kinh doanh hàng tiêu
dung, buôn bán hàng tư liệu tiêu dung.
• Dịch vụ đào tạo và chuyển giao công nghệ trong lĩnh vực điện, điện tử, tin học,
thiết bị giáo dục…
1.1.2. Quá trình phát triển của công ty:
Hoàn Mỹ là một công ty hoạt động trong lĩnh vực cung cấp các sản phẩm công nghệ
thông tin. Công ty được công nhận là đại lý chính thức của các hãng máy tính hàng đầu
thể giới, nhà cung cấp chuyên nghiệp máy tính Brand Name như: HP-COMPAQ, IBM,
TOSHIBA, ACER-BENQ, UPSELEC … Trong những năm qua công ty thường xuyên là
đại lý đạt doanh số lớn nhất của các hãng CMS, HP-COMPAQ, IBM, TOSHIBA,
UPSELEC, SANTAK, HOÀ PHÁT…
Công ty bắt đầu hoạt động từ ngày 01/10/2007 được Sở Kế Hoạch và Đầu Tư Thanh
Hoá cấp mã số thuế ngày 09/10/2007. Ngày 19/04/2011, công ty được cấp giấy phép kinh
doanh số 2801073606 để phù hợp với quy định của nghị định số 43/2010/NĐ-CP ngày
15/4/2010 của Chính phủ về thủ tục đăng ký thành lập công ty.
Sau hơn 5 năm đi vào hoạt động, công ty cổ phần phát triển Hoàn Mỹ đã từng bước
hòa nhập vào thị trường trong nước và nước ngoài, chủ động được trong việc kinh doanh,
cũng như phân phối các mặt hàng trên thị trường với chất lượng tốt và tạo được uy tín cho
khách hàng.
1.2. Tổ chức bộ máy quản lý và tình hình chung về lao động của công ty:
1.2.1. Cơ cấu bộ máy quản lý của công ty:
- Mô hình tổ chức hệ thống phòng ban của công ty:

- Địa điểm kinh doanh: Showroom của Công Ty Cổ Phần Phát Triển Công Nghệ Hoàn
Mỹ. Địa chỉ: lô 11, Lê Quý Đôn – Phường Ba Đình – Thành phố Thanh Hoá.
- Văn phòng đai diện: Số 23 Ngõ 86/16 Tô Vĩnh Diện - Khương Trung - Thanh Xuân -
Hà Nội.
1.2.2. Chức năng, nhiêm vụ của các phòng ban, bộ phận:
Ban giám đốc
Hệ thống kĩ thuật
Hệ thống kinh
doanh
Hệ thống khác
Phòng lắp đặt và
triển khai
Phòng nghiên cứu và
phát triển công nghệ
Phòng bảo hành
Phòng quản trị sản
xuất và chất lượng
Phòng marketing
Phòng kinh doanh
bán hàng
Phòng kinh doanh
phân phối
Phòng hành chính
quản trị
Phòng kế toán tài
chính
- Ban giám đốc: Ban giám đốc công ty gồm có giám đốc và phó giám đốc, do hội đồng
quản trị bổ nhiệm, có nhiệm vụ chỉ đạo trực tiếp và chịu trách nhiệm chung cho hoạt
đông sản xuất, kinh doanh của công ty.
- Phòng kế toán, tài chính: Có chức năng tổ chức hệ thống quản lý toàn công ty, thực

hiện nhiệm vụ thu, chi đúng chính sách, lập báo cáo tài chính của công ty, lưu trữ, bảo
quản đầy đủ chứng từ kế toán ban đầu theo quy định hiện hành, giám sát bán hàng
thông qua hoạt động tài chính, phối hợp với phòng hành chính tổ chức tuyển dụng, đào
tạo cho nhân viên.
- Phòng hành chính quản trị: đây là bộ phận thực hiện các thủ tục hành chính, xây dựng
kế hoạch tuyển dụng lao động, kế hoach tiền lương hàng năm, quản lý cán bộ, nhân sự
lao động và tiền lương theo các quy định của nhà nước và của công ty, quản lý toàn bộ
tài sản, trang thiết bị văn phòng của công ty, thực hiện công tác văn thư, lưu trữ hồ sơ
theo quy định.
- Phòng kinh doanh phân phối: có nhiệm vụ quản lý kho thành phẩm, phân phối sản
phẩm mà công ty kinh doanh, chủ động tìm kiếm đối tác để phát triển, mạng lưới phân
phối, từng bước mở rộng thị trường trong và ngoài nước, nghiên cứu và tham mưu cho
ban giám đốc trong công tác định hướng kinh doanh và xuất nhập khẩu.
- Phòng kinh doanh bán hàng: phòng chịu trách nhiệm tổ chức bán hàng và tổ chức các
dịch vụ sau bán hàng, chủ động soạn thảo các hợp đồng kinh tế có liên quan đến hoạt
động kinh doanh của Công ty; tổ chức thực hiện đúng quy định các hợp đồng kinh
doanh đã được ký kết, thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến hoạt động kinh doanh,
xuất nhập khẩu của công ty như: chuẩn bị nguồn cung ứng xuất khẩu, tiêu thụ hàng
nhập khẩu, các khâu giám định, kiểm dịch, hải quan, giao nhận, bảo hiểm, khiếu nại
đòi bồi thường, và đối ngoại như: tìm kiếm giao dịch giữa những người bán và người
mua, giải quyết tranh chấp khiếu nại với khách hàng có liên quan đến các hoạt động
kinh doanh của công ty, phối hợp với phòng kế toán, tài chính của công ty trong các
nghiệp vụ thu tiền bán hàng hóa, thanh toán tiền mua hàng hóa - dịch vụ có liên quan
đến hoạt động kinh doanh trên cơ sở các cam kết và quy định của pháp luật hiện hành,
xây dựng và triển khai thực hiện phương án kinh doanh sau khi được ban giám đốc
công ty phê duyệt. Thống kê, báo cáo hoạt động kinh doanh theo đúng tiến độ và quy
định. Chịu trách nhiệm về kết quả hoạt động kinh doanh trước ban giám đốc công ty,
lưu trữ các hồ sơ, hợp đồng kinh tế có liên quan đến công tác kinh doanh của công ty
theo đúng quy định của pháp luật hiện hành.
- Phòng marketing: chức năng nhiệm vụ của phòng là nghiên cứu thị trường, định

hướng chiến lược các hoạt động marketing tại công ty. Xây dựng chiến lược và các
hoạt động marketing cụ thể cho từng thương hiệu. Sáng tạo các hình thức marketing
phù hợp với đặc tính của thương hiệu, tạo mối quan hệ với các khách hàng trung gian
để thúc đẩy doanh số thông qua việc tổ chức các hội nghị khách hàng, chương trình
khách hàng thân thiết, phối hợp với bộ phận kinh doanh đưa ra chiến lược phát triển
kênh phân phối mới.
- Phòng lắp đặt triển khai: phòng có chức năng lắp đặt chạy thử sản phẩm, kiểm tra
trước khi đưa sản phẩm ra ngoài thị trường.
- Phòng bảo hành: tổ chức bảo hành, sửa chữa sản phẩm trong thời gian bảo hành của
công ty.
- Phòng quản trị sản xuất và chất lượng: phòng có chức năng lập kế hoạch sản xuất,
điều độ sản xuất, kiểm tra, đánh giá chất lượng nguyên liệu đầu vào, kiểm tra sản phẩm
trước khi nhập kho, xử lý sản phẩm không phù hợp, quản trị thiết bị sản xuất, giám sát
thiết bị, dụng cụ đo lường.
- Phòng nghiên cứu và phát triển công nghệ: Phòng có nhiệm vụ nghiên cứu công nghệ,
kĩ thuật nhằm nâng cao chất lượng, hiện đại hóa thiết bị sản xuất cũng như sản phẩm.
1.2.3. Tình hình chung về lao động, nhân sự:
1.2.3.1. Tình hình chung về lao động, nhân sự:
Hiện nay công ty cổ phần phát triển công nghệ Hoàn Mỹ có 30 cán bộ, công nhân
viên theo chế độ hợp đồng lao động áp dụng các quy định của bộ luật lao động Việt Nam
(về chế độ lương, thưởng, thời gian làm việc, thời gian nghỉ ngơi, tham gia các loại bảo
hiểm…) và 2 nhân viên bảo vệ làm việc theo hợp đồng thuê mướn. Hầu hết các nhân viên
trong công ty đều đã tốt nghiệp các trường đại học. Những kinh nghiệm thực tế, sự cọ xát
thường xuyên đã tạo cho Hoàn Mỹ một nguồn nhân lực có kiến thức rộng và sâu trong
lĩnh vực điện tử và tông nghệ thông tin.
Cụ thể,
- Thời gian làm việc và thời gian nghỉ ngơi:
• Số giờ làm việc trong ngày: 8 tiếng
• Số ngày làm việc trong tuần: 5.5 ngày.Từ thứ Hai đến trưa thứ Bảy
• Thời điểm bắt đầu làm việc trong ngày: 8h sáng

• Thời điểm kết thúc làm việc trong ngày: 5h chiều.
• Thời gian nghỉ ngơi trong ngày: 11h 30’ – 12h 30’
- Ngày nghỉ hàng tuần: Chiều thứ 7 và trưa chủ nhật.
- Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương những ngày lễ sau:
• Tết dương lịch: 1 ngày (ngày 01/01 dương lịch)
• Tết âm lịch: 5 ngày (1 ngày cuối năm và 4 ngày đầu năm âm lịch)
• Ngày giỗ tổ Hùng Vương: 1 ngày (ngày 10/03 âm lịch)
• Ngày Chiến thắng: 1 ngày (30/04 dương lịch)
• Ngày Quốc tế lao động: 1 ngày (ngày 01/05 dương lịch)
• Ngày Quốc khánh: 1 ngày (ngày 02/09 dương lịch)
Nếu những ngày nghỉ nói trên trùng vào nghỉ hằng tuần thì người lao động được nghỉ
bù vào ngày tiếp theo.
- Nghỉ phép hàng năm:
• Người lao động có 12 tháng làm việc tại Công ty thì được nghỉ 12 ngày phép năm
hưởng nguyên lương. Mỗi tháng người lao động được nghỉ một ngày phép, nếu
không nghỉ thì ngày phép đó sẽ cộng dồn vào những tháng sau. (dựa theo điều 74).
Cụ thể như sau: Nếu tháng 1 nhân viên có một ngày nghỉ phép hưởng nguyên
lương mà không sử dụng thì có thể cộng dồn vào tháng 2. Đến tháng 2 có nhu cấu
sử dụng thì có thể sử dụng cả 2 ngày phép. Nhân viên cũng có thể sử dụng một lần
phép năm nếu không ảnh hưởng đến công việc.
• Nếu thời gian làm việc dưới 12 tháng thì số ngày phép năm được tính theo tỉ lệ
tương ứng với số tháng làm việc. (dựa theo Khoản 2 điều 77)
• Người lao động sẽ có thêm một ngày phép năm hưởng nguyên lương cho mỗi 5
(năm) năm làm việc (dựa theo điều 75)
• Trường hợp ngày nghỉ phép năm vẫn còn (người lao động chưa sử dụng hết) thì
những ngày nghỉ này sẽ được chuyển sang cho năm kế tiếp. Tuy nhiên người lao
động phải nghỉ hết ngày phép của mình trước Quý II của năm sau, tức là trước ngày
30 tháng 6 năm sau.
• Khi thôi việc nếu người lao động chưa nghỉ hết phép năm của mình thì được thanh
toán tiền lương của những ngày phép chưa nghỉ bằng 100% tiền lương công việc

đang làm.
• Nếu do yêu cầu công việc, người lao động không thể nghỉ phép, Công ty sẽ thanh
toán tiền lương những ngày phép đó bằng 300% tiền lương của ngày làm việc bình
thường.
- Nghỉ việc riêng có lương:
• Người lao động có quyền nghỉ và hưởng đầy đủ lương như những ngày đi làm
trong các trường hợp sau:
• Bản thân kết hôn: được nghỉ 5 ngày.
• Con lập gia đình: được nghỉ 1 ngày.
• Bố mẹ (cả bên chồng và bên vợ) chết, hoặc vợ, chồng, con chết: đuợc nghỉ 3 ngày.
• Người lao động là chồng có vợ sinh con lần 1 và 2: được nghỉ 2 ngày.
- Nghỉ việc riêng không có lương:
• Người lao động có thể thỏa thuận với người sử dụng lao động để xin nghỉ không
hưởng lương, tuy nhiên chỉ trong trường hợp có lý do thật sự chính đáng.
• Quy định người lao động có thề xin nghỉ không lương tối đa: 14 ngày trong năm.
- Nghỉ bệnh:
• Nếu người lao động bị bệnh thì người thân của người lao động phải thông báo cho
Công ty biết trong thời gian sớm nhất.
• Trường hợp nghỉ nhiếu ngày liên tiếp thì sau khi nghỉ bệnh người lao động phải
nộp đơn xin nghỉ bệnh cùng với giấy xác nhận của Bác sĩ, nếu không sẽ bị khấu trừ
vào ngày phép năm.
• Trong thời gian nghỉ bệnh theo giấy của Bác sĩ, người lao động được hưởng chế độ
theo quy định của Bảo Hiểm Xã Hội.
• Thời gian tối đa người lao động được hưởng trợ cấp ốm đau như sau:
 30 ngày trong một năm nếu đã đóng Bảo hiểm Xã hội dưới 15 năm.
 40 ngày trong một năm nếu đã đóng Bảo hiểm Xã hội từ 15 năm đến dưới 30
năm.
 50 ngày trong một năm nếu đã đóng Bảo hiểm Xã hội từ 30 năm trở lên.
- Tiền lương: theo thỏa thuận. Hình thức trả lương: theo tháng
- Tiền thưởng: theo quy định của công ty.

- Bảo hiểm: công ty thực hiện chế độ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc và bảo hiểm thất
nghiệp cho người lao động làm việc theo hợp động lao động có thời hạn từ đủ 3 tháng
trở lên và hợp đồng không xác định thời hạn.
- Những vấn đề khác thực hiện theo quy định của bộ luật lao động Việt Nam.
Mặc dù công ty cổ phần phát triển công nghệ có quy mô không lớn, tuy nhiên, công
ty cũng đã thành lập tổ chức công đoàn nhằm bảo vệ quyền lợi và lợi ích hợp pháp của
người lao động. Tổ chức công đoàn của công ty thành lập vào 02/2008.
1.2.3.2. Cơ cấu lao động:
Cơ cấu lao động của công ty:
Chức danh Số lượng người Ghi chú
Chủ tịch hội đồng quản trị 1 Đại diện pháp nhân
Giám đốc điều hành 1
Phó gim đốc 2
Nhân viên kinh doanh 9
Kế toán 5
Chuyên viên kĩ thuật 12 `
Bảo vệ 2
Đội ngũ cán bộ, công nhân viên của công ty theo chế độ hợp đồng lao động trên:
TT Họ và tên Vị trí công tác Thâm niên Lĩnh vực chuyên môn(trình độ)
1 Đặng Thị Hằng
Chủ tịch HĐQT
kiêm Giám đốc Công
ty
08 năm Kinh tế (Đại học)
2 Phạm Văn Hưng Phó giám đốc 06 năm Tin học, viễn thông (Đại học)
3 Nguyễn Kiên Cường Giám đốc điều hành 06 năm Tin học, viễn thông (Đại học)
4 Lê Ngọc Tuấn
Phó giám đốc (phụ
trách kinh doanh)
05 năm Kinh tế (Đại học)

5 Lưu văn Thịnh Kinh doanh 04 năm Sư phạm (Đại học)
6 Nguyễn Thị Loan Kinh doanh 03 năm Quản trị kinh doanh (Đại học)
7 Trần Văn Tuấn Kinh doanh 04 năm Kinh tế (Đại học)
8 Lê Thị Vân Kinh doanh 03 năm Quản trị kinh doanh (Đại học)
9 Phạm Thị Quý Kinh doanh 03 năm Quản trị kinh doanh (Đại học)
10 Đặng Văn Hải Kinh doanh 02 năm Quản trị kinh doanh (Đại học)
11 Dương Thùy Linh Kinh doanh 03 năm Kế toán (Đại học)
12 Hà Thị Thúy Kinh doanh 02 năm Tài chính ngân hàng (Đại học)
13 Nguyễn Phương Ly Kinh doanh 03 năm Kế toán (Đại học)
14 Nguyễn Thị Gấm Kế toán trưởng 06 năm Tài chính kế toán (Thạc sĩ)
15 Lê Thị Hương Kế toán 04 năm Kinh tế (Đại học)
16 Phạm Thu Hoà Kế toán 04 năm Tài chính kế toán (Cao đẳng)
17 Tô Thị Thuỷ Kế toán 02 năm Sư phạm (Đại học)
18 Trần Thị Hương Kế toán 02 năm Tài chính ngân hàng (Đại học)
19 Nguyễn Sơn Hà Trưởng phòng KT 07 năm Tin học (Đại học)
20 Phạm Văn Thành Chuyên viên KT 04 năm Kinh tế (Đại học)
21 Nguyễn Thanh Chuyên viên KT 02 năm Tin học viễn thông (Đại học)
22 Lưu văn Vận Chuyên viên KT 03 năm Tin học viễn thông (Đại học)
23 Nguyễn Xuân Nam Chuyên viên KT 04 năm Tin học (Cao đẳng)
24 Dương Ngọc Thêm Chuyên viên KT 02 năm Tin học (Đại học)
25 Nguyễn Ngọc Dũng Chuyên viên KT 02 năm Sư phạm tin học (Cao đẳng)
26 Đặng Văn Hoà Chuyên viên KT 02 năm Tin học (Đại học)
27 Hồ Như Huy Chuyên viên KT 03 năm Tin học, viễn thông (Đại học)
28 Trịnh Văn Xuân Chuyên viên KT 03 năm Tin học (Đại học)
29 Trần Huy Nghĩa Chuyên viên KT 04 năm Tin học (Cao đẳng)
30 Lê Đình Anh Chuyên viên KT 02 năm Tin học, viễn thông (Đại học)
CHƯƠNG 2
KHÁI QUÁT TÌNH HÌNH HOẠT ĐỘNG KINH DOANH CỦA CÔNG TY CỔ
PHẦN VÀ PHÁT TRIỂN CÔNG NGHỆ HOÀN MỸ
2.1. Đặc điểm chung về thị trường đối tác, khách hàng:

Công ty được công nhận là đại lý chính thức của các hãng máy tính hàng đầu thế
giới, nhà cung cấp chuyên nghiệp máy tính Brand Name như: HP-COMPAQ, IBM,
TOSHIBA, ACER-BENQ, UPSELEC … Trong những năm qua công ty thường xuyên là
đại lý đạt doanh số lớn nhất của các hãng CMS, HP-COMPAQ, IBM, TOSHIBA,
UPSELEC, SANTAK, HOÀ PHÁT… Đây là các đối tác và là các nhà cung cấp chủ yếu
của công ty.
Qua hơn 05 năm hoạt động, công ty cổ phần phát triển công nghệ Hoàn Mỹ đã trở
thành một trong những công ty kinh doanh tin học uy tín tại Thanh Hoá. Khách hàng đến
với công ty chủ yếu là các cơ quan, sở, ban, ngành, các công ty tin học trong địa các tỉnh
thành và trên toàn quốc, các Bộ, các ban ngành của nhà nước, các doanh nghiệp, các công
ty liên doanh… như: Sở tài nguyên và môi trường Thanh Hoá, Sở công thương Thanh
Hoá, chi nhánh kinh doanh - tổng công ty viễn thông quân đội, Trung tâm viễn thông các
huyện, chi cục lâm nghiệp Thanh Hoá, Sở văn hoá thể thao và du lịch Thanh Hoá, Công ty
dịch vụ thương mại Thanh Hoá, Tổng công ty xây dựng miền trung, Công ty cổ phần đầu
tư và phát triển hạ tầng Nghi Sơn, Ban quản lý dự án Nghi Sơn Thanh Hoá, Công ty khai
thác công trình thuỷ lợi sông Chu, chi cục quản lý thị trường Thanh Hoá, Trường THCS
Thanh Hoa, công ty thương mại Long Anh, Sở xây dựng Thanh Hoá, Viện quy hoạch xây
dựng Thanh Hoá, UBND phường Hàm Rồng, UBND phường Điện Biên, UBND huyện
Thạch Thành, UBND huyện Quan Hoá, UBND xã Hải Yến, khối trường THPT thuộc địa
bàn thành phố và các huyện…
2.2. Tình hình hoạt động kinh doanh của công ty:
Trải qua hơn 5 năm hoạt động, công ty cổ phần phát triển công nghệ Hoàn Mỹ cũng
đã xây dựng được cho mình vị trí nhất định trên thị trường. Công ty hoạt động chủ yếu ở
các lĩnh vực: cung cấp các sản phẩm tin học, dịch vụ sửa chữa phần cứng, phần mềm, viết
chương trình phần mềm theo yêu cầu, bảo dưỡng dài hạn, tư vấn như tư vấn, thiết kế kết
nối mạng LAN, chuyển giao công nghệ, đào tạo tin học, nâng cấp tổng đài thường lên
tổng đài hỗn hợp IP, nâng cấp lên hệ thống, cung cấp các dịch vụ về mạng và internet như
dịch vụ kết nối internet qua đường điện thoại, dịch vụ kết nối internet qua kênh thuê bao
riêng, quảng cáo trên internet, thiết kế trang web, lắp đặt và đi dây hệ thống tổng đài, cung
cấp các loại máy văn phòng…

Cho đến thời điểm này, công ty Hoàn Mỹ đã xây dựng được cho mình một hệ thống
phân phối, bán lẻ và dự án vững chắc trên thị trường. Công ty đã tạo lập được mối quan hệ
tốt với hệ thống khách hàng của mình nhằm đáp ứng tốt hơn cho hoạt động phân phối các
sản phẩm của mình. Công ty luôn dựa trên cơ sở hoạt động đôi bên cùng có lợi với
phương châm: “Giá cả cạnh tranh, dịch vụ chuyên nghiệp”.
Dịch vụ chính của công ty là sửa chữa phần cứng, phần mềm, viết chương trình phần
mềm theo yêu cầu, bảo dưỡng dài hạn
Ngoài ra còn có hoạt động hỗ trợ sau bán hàng. Với lực lượng kỹ thuật viên chuyên
nghiệp, đào tạo chính quy, với năng lực kỹ thuật và khả năng cơ động cao cùng với lực
lượng cộng tác viên kỹ thuật kinh nghiệm, công ty cổ phần phát triển công nghệ Hoàn Mỹ
thực hiện bảo hành thiết bị tại chỗ, giải quyết nhanh chóng nhất những sự cố của hầu hết
các thiết bị đã được công ty bán trên thị trường.
Bên cạnh việc phân phối và thực hiện các dịch vụ sau bán hàng, công ty cổ phần phát
triển công nghệ Hoàn Mỹ cũng nhận được sự hỗ trợ kỹ thuật viễn thông, tin học của các
công ty đa quốc gia có chi nhánh hoặc văn phòng đại diện tại Việt Nam có sản phẩm mà
công ty cung cấp.
2.2.1. Đối tác của công ty:
Hiện nay, công ty có quan hệ đối tác với các hãng thiết bị:
Đối tác Mức độ
QH
SP và DV Đối tác Mức độ
QH
SP và DV
Đại lý
chính
thức
-Máy chủ PC
Server Proliant
-Máy PC DeskPro
-Máy xách tay

MITA
Đại lý
bán hàng
tại Việt
Nam
-Máy photocopy
Đại lý
chính
thức
-Máy Mini HP
-Máy chủ PC
-Máy PC
-Máy xách tay
-Các DV tại VN
Đại lý
bán hàng
tại Việt
Nam
-Máy photocopy
-Máy in Laser.
Đại lý
chính
thức
-Các SP máy in
-Máy quét ảnh
Đại lý
bán hàng
tại Việt
Nam
-Máy Photocopy

-Máy Fax
-Máy in Laser
Đại lý
chính
thức
-Máy chủ PC
Server
-Máy xách tay
Thinkpad
Đại lý
bán hàng
tại Việt
Nam
-Máy hotocopy
-Máy Fax
-Máy in phun, in
Laser
Đại lý
chính
thức tại
Việt
Nam
-Phần mềm:
MS Windows 2003,
2007, XP
-Các ứng dụng khác
Đại lý
bán hàng
tại Việt
Nam

-Máy Fax, tổng đài
-Máy chiếu
Đại lý
chính
thức
Router các loại
HUB, SWITCH các
loại
Access Server
Đại lý
phân
phối
chính
thức tại
Việt
Nam
Các sản phẩm về
máy chiếu, máy
chiếu vật thể
Đại lý
chính
thức
-CPU, MotherBoard
Router các loại
HUB, SWITCH
-Cung cấp các giải
pháp của Intel
Đại lý
phân
phối

chính
thức tại
Việt
Nam
Các sản phẩm về
máy chiếu.
Đại lý
phân
Máy tính thương
hiệu Việt Nam
Đại lý
phân
Sản phẩm về màn
hình, thiết bị lưu
phối
chính
thức
CMS phối
chính
thức tại
Việt
Nam
trữ, điều hoà, máy
chiếu, máy chiếu
vật thể
Đại lý
chính
thức
-Các phần mềm ứng
dụng

-Các phần mềm tiện
ích
Đại lý
bán hàng
tại Việt
Nam
Thiết bị trình chiếu
Đại lý
tại Việt
Nam
Hệ điều hành:
Netware 3.x,4.x,5.x
Đại lý
chính
thức
-Lưu điện
-Chống sét
Đại lý
tại Việt
Nam
-Màn hình LG các
loại, CD-Rom
-Điều hoà, tủ lạnh,
máy giặt, Tivi
Đại lý
bán hàng
tại Việt
Nam
Sản phẩm và giải
pháp lưu điện.

Đại lý
bán
hàng tại
Việt
Nam
Máy Photocopy Đại lý
bán hàng
tại Việt
Nam
-Router các loại
SWITCH các loại
-Các giải pháp về
mạng.
Đại lý
phân
phối
chính
thức
Máy tính thương
hiệu Việt Nam
Elead
HÒA
PHÁT
Đại lý
bán hàng
của Hoà
Phát tại
Thanh
Hoá
Bàn, ghế, tủ, két

văn phòng và gia
đình
Đại lý
bán
hàng
của
AMP
tại VN
Router các loại
HUB, SWITCH các
loại Access Server
Đại lý
bán hàng
của
AMP tại
VN
Cable, Connect,
Chú thích:
• PC: máy tính cá nhân
• Server Proliant, DeskPro: Tên một số loại máy tính
• Router : thiết bị định tuyến hoặc bộ định tuyến
• HUB, SWITCH, Cable, Connect, CD-Rom, CPU, MotherBoard: Một số loại thiết
bị điện tử.
2.2.2. Chế độ bảo hành sản phẩm:
a. Tiêu chuẩn bảo hành thiết bị của các hãng sản xuất:
STT
Tên Hãng sản xuất Thời gian bảo hành
Máy tính chủ (Server) và máy tính cá nhân (PC)
1
COMPAQ

- 36 tháng đối với CPU
- 12 tháng đối với Màn hình, Bàn phím, chuột
2
IBM
- 36 tháng đối với CPU
- 12 tháng đối với Màn hình, Bàn phím, chuột
3
HP
- 36 tháng đối với CPU
- 12 tháng đối với Màn hình, Bàn phím, chuột
4
CMS
12 Tháng đối với CPU, màn hình, Bàn phím,
chuột.
Máy tính xách tay (Notebook)
4
COMPAQ
12 tháng hoặc 36 tháng theo quy định của nhà
sản suất
5
IBM
12 tháng hoặc 36 tháng theo quy định của nhà
sản suất
6
TOSHIBA
12 tháng hoặc 36 tháng theo quy định của nhà
sản suất
Máy in (Printer)
7
HP

- 36 tháng với máy in LaserJet
- 12 tháng đối với các thiết bị khác
8
EPSON
12 tháng
Bộ lưu điện (UPS)
9
UPSELEC
36 tháng
10
APC
24 tháng
Tổng đài điện thoại
11
Panasonic
12 tháng
12
Siemen
12 Tháng
13
Actel
12 Tháng
b. Bảo hành chung của công ty Hoàn Mỹ:
- Các dịch vụ chính của trung tâm Bảo hành:
• Bảo hành cho khách hàng các sản phẩm của Công ty.
• Bảo trì các sản phẩm của Công ty bán ra và tất cả các loại sản phẩm tin học, viễn
thông khác của khách hàng.
• Thay thế linh kiện (với sự hỗ trợ của các hãng cung cấp).
• Đảm bảo tốt các dịch vụ sửa chữa điện tử như: nguồn, ổn áp, lưu điện.
• Làm các dịch vụ tin học khác như: sửa chữa, lắp đặt mới, nâng cấp thiết bị, ghép

nối hệ thống, cài đặt phần mềm.
• Phối hợp với các phòng hệ thống và phát triển phần mềm, phòng kỹ thuật mạng,
phòng hỗ trợ kỹ thuật để đáp ứng trọn gói các dịch vụ cho khách hàng.
Thời điểm tính bảo hành: Toàn bộ các thiết bị được bảo hành kể từ ngày có Biên bản
bàn giao và nghiệm thu thiết bị giữa Công ty Hoàn Mỹ và Khách hàng.
Tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty trong 3 tháng đầu năm 2012 và
trong các năm trước được thể hiện trong bảng sau (Đơn vị: nghìn đồng):
Năm kê khai Doanh thu LN trước
thuế
Thuế TNDN
phải nộp
Lợi nhuận
sau thuế
2009 31.260.794 359.078 89.769,5 269.308,5
2010 53.992.483 717.344 179.336 538.008
2011 74.992.762 1.201.049 300262,25 900786,75
3 tháng đầu 2012 32.013.318 391.256 97814 293442
(Nguồn: Báo cáo kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh trong 03 năm 2009, 2010, 2011,
Báo cáo kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh trong quý I năm 2012)
Biểu đồ thuế TNDN phải nộp:
(Đơn vị: nghìn đồng)
2.3. Khái quát chung về việc thực hiện hợp đồng của công ty:
Công ty cổ phần phát triển công nghệ Hoàn Mỹ hoạt động trong cả lĩnh vực sản xuất,
kinh doanh, cung ứng dịch vụ và xuất, nhập khẩu. Do đó, các loại hợp đồng mà công ty đã
kí kết, thực hiện cũng thể hiện tính đa dạng. Một số hợp đồng mà công ty đã kí kết:
- Hợp đồng mua bán: Hợp đồng mua sắm máy tính, máy in, ti vi, tủ lạnh, máy ảnh, máy
chiếu và các phụ kiện hoạt động của Ban Quản lý dự án - thuộc dự án: Phát triển toàn
diện kinh tế - xã hội thành phố Thanh Hoá.
- Hợp đồng cung ứng dịch vụ: Hợp đồng cung ứng dịch vụ tư vấn thiết kế phần mềm,
thiết kế website

- Hợp đồng vận chuyển hàng hóa: Hợp đồng vận chuyển hàng hóa nhập khẩu với công
ty vận tải Tân Hoàn Vũ.
- Hợp đồng đại lý: Hợp đồng đại lý chính thức cho hãng máy tính: HP-COMPAQ, IBM,
TOSHIBA, ACER-BENQ, UPSELEC, CMS, HP-COMPAQ, IBM, TOSHIBA,
UPSELEC, SANTAK, HOÀ PHÁT.
- Hợp đồng nhập khẩu: Hợp đồng nhập khẩu máy tính ACER-BENQ, Hợp đồng nhập
khẩu các sản phẩm về máy chiếu, máy chiếu vật thể với Sanyo
Công ty cũng tham gia đấu thầu các gói thầu xây lắp và mua sắm của các cơ quan
nhà nước. Trong các dự án cung cấp thiết bị thuộc nguồn vốn ngân sách nhà nước khi
chưa có kinh phí, để đáp ứng nhu cầu về sử dụng thiết bị, công ty Hoàn Mỹ cũng có các
hoạt động hỗ trợ về vốn như: cấp hàng hoá, thiết bị cho bên sử dụng trước và thanh toán
tiền khi hợp đồng được thanh lý.
CHƯƠNG 3
VIỆC THỰC HIỆN CÁC NGHĨA VỤ VỚI NHÀ NƯỚC VÀ QUAN HỆ VỚI CÁC
CƠ QUAN QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN
CÔNG NGHỆ HOÀN MỸ
3.1. Quản lý chất lượng sản phẩm, đảm bảo chất lượng hàng hoá:
Công ty đã thành lập phòng quản lý chất lượng sản phẩm nhằm hỗ trợ ban giám đốc
xây dựng, quản lý và phát triển hệ thống quản lý chất lượng, hướng các hoạt động tuân
theo mọi tiêu chuẩn an toàn, tiến hành đánh giá sản xuất thử nghiệm chuẩn bị cho sản
phẩm mới, phối hợp với các phòng kỹ thuật, sản xuất để kiểm tra, cải tiến và phê duyệt
các công đoạn sản xuất, tiến hành kiểm tra lại công đoạn sản xuất, thành phẩm, tiếp nhận
phàn nàn từ phía khách hàng nhằm phối hợp với các phòng ban để đưa ra hướng giải
quyết, tổ chức các hoạt động nhằm cải tiến chất lượng, cụ thể là tổ chức, tham gia các hoạt
động nhằm nâng cao chất lượng, giảm tổn thất nội bộ và báo cáo định kỳ hàng tháng, hằng
năm lên ban lãnh đạo, tổ chức họp hàng tháng để đưa ra nguyên nhân và giải pháp cho các
vấn đề phát sinh nhằm liên tục cải tiến chất lượng sản phẩm.
Đối với hàng hóa nhập khẩu hoặc hàng hóa của các doanh nghiệp khác trong nước,
công ty cổ phần phát triển công nghệ Hoàn Mỹ cũng chỉ nhập khẩu và kinh doanh các sản
phẩm nhập khẩu hoặc trong nước có xuất xứ rõ ràng. Điều này thể hiện qua các giấy

chứng nhận xuất xứ hàng hóa (cụ thể như giấy chứng nhận xuất xứ hàng hóa số 40461 do
công ty FPT cấp ngày 02/9/2012 cho lô hàng máy tính thương hiệu Việt Nam Elead, giấy
chứng nhận công nhận sản phẩm ti vi LG do công ty cổ phần phát triển công nghệ Hoàn
Mỹ nhập khẩu phù hợp với quy chuẩn kĩ thuật quốc gia QCVN: 2009/BKHCN và được
phép sử dụng dấu hợp quy, số QC 0314-11-00 cấp ngày 17/03/2012…)
3.2. Việc bảo vệ quyền tác giả:
Công ty cổ phần phát triển công nghệ Hoàn Mỹ là công ty hoạt động chủ yếu trong
lĩnh vực tin học, điện tử viễn thông và kinh doanh phần mềm. Do đó, vấn đề về bảo hộ
quyền tác giả cũng là một vấn đề rất được quan tâm, nhăm thu hút được sự quan tâm từ
phía đối tác, đặc biệt là đối tác nước ngoài. Với việc là đại lý cho một số hãng thiết bị điện
tử nổi tiếng trên thế giới như IBM, Hewlett Packard, Acer, Epson, Samsung, LG, Intel,
Maxtor, Seagate, Canon, Xerox, Ricoh, Sharp, Toshiba, Panasonic, Sony cùng với việc
hoạt động trong lĩnh vực lập trình phần mềm, công ty đã tiến hành các biện pháp để bảo
vệ quyền tác giả nhằm tạo được uy tín cũng như quyền lợi của các bên liên quan. Cụ thể
bằng việc công ty đã đăng kí quyền tác giả cho các phần mềm do công ty sản xuất, đồng
thời chỉ kinh doanh và phân phối các phần mềm, thiết bị có bản quyền và có nguồn gốc rõ
ràng.
Một số giấy chứng nhận quyền tác giả mà công ty đã đăng kí:
- Giấy chứng nhận đăng kí nhãn hiệu Công ty cổ phẩn phát triển công nghệ Hoàn
Mỹ số 185628 do Cục Sở hữu Trí tuệ, Bộ Khoa học và Công nghệ cấp ngày
01/06/20010.
- Giấy chứng nhận đăng kí quyền tác giả cho logo công ty cổ phẩn phát triển công
nghệ Hoàn Mỹ số 2289/2010/QTG do Cục bản quyền tác giả, Bộ Văn hóa, Thông
tin và Du lịch cấp.
- Giấy chứng nhận đăng kí quyền tác giả cho tác phẩm logo bệnh viện máy tính số
2318/2011/QTG do Cục bản quyền tác giả, Bộ Văn hóa, Thông tin và Du lịch
cấp…
3.3. Việc thực hiện nghĩa vụ thuế tại doanh nghiệp:
3.3.1. Thuận lợi:
Thuế được coi là khoản trích nộp ngân sách nhằm hợp thức hoá các hoạt động kinh

doanh của doanh nghiệp. Nộp thuế không chỉ là nghĩa vụ mà còn là quyền lợi của người
nộp thuế. Khi tham gia vào nền kinh tế, vào quá trình sản xuất, kinh doanh, nộp thuế nói
chung và nộp thuế thu nhập doanh nghiệp nói riêng trở thành hoạt động không thể thiếu
đối với doanh nghiệp. Dưới góc nhìn của người nộp thuế, công ty cổ phần phát triển công
nghệ Hoàn Mỹ cũng đã có được những thuận lợi khi thực hiện các nghĩa vụ thuế của
mình.
Đầu tiên là phải kể đến việc nhà nước ban hành hệ thống pháp luật điều chỉnh lĩnh
vực này đã thống nhất được các quy định về quản lý thuế và các thủ tục về thuế, tạo ra
một hệ thống pháp luật quản lý thuế đồng, nâng cao tính minh bạch, rõ ràng, dễ thực hiện,
bên cạnh đó còn tạo được hành lang pháp lý mới phương thức quản lý từ cơ chế chuyên
quản - người nộp thuế thụ động trong thực hiện nghĩa vụ thuế sang cơ chế nộp thuế chủ
động xác định đúng số thuế phải nộp, thực hiện nộp thuế đúng hạn và quy định rõ trách
nhiệm và quyền hạn của các tổ chức cá nhận nộp thuế, cơ quan thuế và các tổ chức cá
nhân khác trong việc thực hiện pháp luật về thuế, tạo điều kiện và môi trường thuận lợi
cho người nộp thuế thực hiện tốt nghĩa vụ thuế, đông thời đảm bảo được các quyền lợi
hợp pháp. Với việc ban hành các quy định về khai và thu thuế thông qua môi trường điện
tử cũng giúp khắc phục được một số hạn chế so với việc khai thuế và nộp thuế truyền
thống. Cụ thể các quy định này đã giúp doanh nghiệp tiết kiệm được thời gian, chi phí cho
việc khai thuế và nộp thuế.
3.3.2. Khó khăn:
Tuy nhiên, bên cạnh những thuận lợi doanh nghiệp cũng gặp phải những khó khăn
trong việc thực hiện nghĩa vụ nộp thuế với cơ quan quản lý nhà nước. Việc có nhiều văn
bản pháp luật quy định về vấn đề này ngoài việc tạo được hành lang pháp lý nhằm hỗ trợ
quá trình nộp thuế của doanh nghiệp thì những quy định này cũng là rào cản trong trường
hợp các văn bản quy định cùng về một vấn đề nhưng không đồng bộ với nhau. Ví dụ như
quy định về thời gian nộp hồ sơ khai lệ phí trước bạ trong luật quản lý thuế và thời hạn
đăng ký quyền sở hữu, quyền sử dụng tài sản theo quy định của pháp luật về đăng ký tài
sản chưa thống nhất, dẫn đến cách hiểu khác nhau giữa giữa doanh nghiệp với cơ quan
thuế và giữa các địa phương thực hiện. Ngoài ra, bên cạnh việc nhà nước ban hành các
quy định về khai thuế và nộp thuế điện tử thì luật quản lý thuế lại chưa quy định tính pháp

lý đối với các giao dịch thông qua môi trường này. Điều này làm doanh nghiệp cảm thấy e
ngại hơn đối với phương thức khai thuế và nộp thuế điện tử mà tìm về cách làm truyền
thống. Điều đó đồng nghĩa với việc doanh nghiệp vẫn phải chấp nhận sự rườm rà của thủ
tục hành chính cũng như những hạn chế của cách làm truyền thống này.
CHƯƠNG 4
GIẢI PHÁP NHẰM PHÁT TRIỂN HOẠT ĐỘNG KINH DOANH CỦA CÔNG TY
CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN CÔNG NGHỆ HOÀN MỸ VÀ MONG MUỐN CỦA
DOANH NGHIỆP TRONG QUÁ TRÌNH THỰC HIỆN NGHĨA VỤ THUẾ
4.1. Giải pháp nhằm phát triển hoạt động kinh doanh của công ty:
4.1.1. Định hướng phát triển trong tương lai của công ty:
Chiến lược phát triển kinh tế xã hội của Việt Nam giai đoạn 2011-2020 đã xác định
đây là thời kỳ thực hiện công nghiệp hóa hiện đại hóa nhằm đưa Việt Nam cơ bản trở
thành một nước công nghiệp theo hướng hiện đại vào khoảng 2020. Cùng với xu thế
chung, công ty cổ phần phát triển công nghệ Hoàn Mỹ cũng vạch ra cho mình những kế
hoạch cho sự phát triển tương lai.
Với định hướng chiến lược công ty hoạt động và kinh doanh chủ yếu trong lĩnh vực
cung cấp thiết bị và dịch vụ đòi hỏi phải có trình độ kỹ thuật và hiểu biết sâu về tính năng
kỹ thuật cũng như quy trình vận hành sử dụng thiết bị, đặc biệt các thiết bị trong lĩnh vực
công nghệ thông tin, thiết bị văn phòng, thiết bị giáo dục, và các lĩnh vực khoa học kỹ
thuật có tốc độ phát triển mạnh mẽ và là các lĩnh vực mũi nhọn trong chiến lược phát triển
kinh tế của đất nước, công ty cổ phần phát triển công nghệ Hoàn Mỹ đặt ra mục tiêu mở
rộng thị trường, đa dạng hóa sản phẩm để tiếp cận được nhiều đối tượng khách hàng hơn.
Hiện nay, công ty cổ phần phát triển công nghệ Hoàn Mỹ hoạt động chủ yếu ở tại
tỉnh Thanh Hóa và 1 số tỉnh lân cận như Nghệ An, Hà Tĩnh, Hà Nội. Với mục đích mở
rộng thị trường, công ty hướng hoạt hoạt động của mình ra một số tỉnh thành khác như
Ninh Bình, Hải Phòng bằng cách mở thêm các chi nhánh hoặc văn phòng đại diện mới.
Công ty cũng thực hiện mục tiêu đa dạng hóa sản phẩm bằng việc mở rộng hoạt động
trong cả lĩnh vực lập trình trò chơi điện tử, đặc biệt là trò chơi điện tử cho điện thoại di
động và thiết bị không dây.
Để thực hiện được mục tiêu này, công ty luôn luôn chú trọng công tác tổ chức, đào

tạo nâng cao trình độ nghiệp vụ và chuyên môn kỹ thuật của đội ngũ cán bộ, nhân viên
trong công ty, đồng thời không ngừng cập nhật những công nghệ mới để không bị lạc hậu
với thời đại, hiện đại hóa và đa dạng hóa sản phẩm của mình., đồng thời nhập và kinh
doanh những mặt hàng mới theo xu hướng của thời đại.
4.1.2. Các giải pháp nhằm phát triển hoạt động kinh doanh của công ty:
4.1.2.1. Tăng cường khả năng cạnh tranh, giữ vững thị trường và khách hàng:
Với việc định hướng nền kinh tế phát triển theo hướng kinh tế thị trường thì sự cạnh
tranh giữa các doanh nghiệp là không thể tránh khỏi. Bên cạnh những nhân tố bên ngoài
ảnh hưởng đến tính cạnh tranh, công ty cổ phần phát triển công nghệ Hoàn Mỹ có thể dựa
vào các yếu tố bên trong, các nhân tố mà công ty có thể kiểm soát được để nâng cao tính
cạnh tranh của chính doanh nghiệp mình trong nền kinh tế hiện nay.
Thứ nhất là cơ sở vật chất kĩ thuật và khả năng tài chính. Việc sở hữu một hệ thống
cơ sở vật chất kỹ thuật hiện đại cùng với một công nghệ tiên tiến phù hợp với quy mô của
công ty chắc chắn sẽ làm tăng sức cạnh tranh của công ty lên rất nhiều. Điều đó có nghĩa
là xác định đúng khả năng tài chính của công ty và sự phù hợp khi xây dựng hệ thống cơ
sở vật chất kĩ thuật sẽ tạo tiền đề cho việc hoạt động có hiệu quả của chính công ty.
Thứ hai là nguồn nhân lực. Bên cạnh máy móc thiết bị và công nghệ càng ngày càng
cần cải tiến và hoàn thiện thì người lao động cũng là nhân tố quyết định đến hiệu quả hoạt
động của công ty. Sức khoẻ tốt cùng với trình độ tay nghề cao là cơ sở đảm bảo chất
lượng sản phẩm và tăng năng suất lao động. Lòng yêu nghề, yêu doanh nghiệp của họ sẽ
giúp công ty vượt qua những lúc khó khăn hoạn nạn, tiếp tục đứng vững trên thương
trường. Do vậy, bên cạnh việc sử dụng lao động thì cần có các chính sách đúng đắn để
đảm bảo nguồn lực này luôn mang lại hiệu quả mong muốn.
Thứ ba là mạng lưới phân phối. Thực tế cho thấy rằng, mạng lưới phân phối của
công ty được tổ chức, quản lý điều hành một cách hợp lý thì nó sẽ là một phương tiện có
hiệu quả để sản xuất của doanh nghiệp tiếp cận với thị trường. Khách hàng bao giờ cũng
muốn mua hàng ở những nơi mà hình thức mua bán, hình thức thanh toán và vận chuyển
tiện lợi nhất. Việc mạng lưới phân phối hoạt động hiệu quả sẽ giúp sản phẩm của công ty
đến nơi có nhu cầu nhanh nhất và tiết kiệm chi phí nhất. Điều này đặc biệt có ý nghĩa
trong xu hướng bùng nổ của công nghệ thông tin, dẫn đến sự tăng trưởng nhanh chóng về

cả số lượng và chất lượng của doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực này.
Thứ tư là uy tín của công ty. Trong nền kinh tế tràn ngập hàng hóa, dịch vụ của nền
kinh tế thị trường thì việc tạo dựng được uy tín là cách giữ vững thị trường và khách hàng
tốt nhất. Điều này còn đúng cả trong trường hợp lựa chọn đối tác. Có thể thấy được việc
đối tượng hợp tác có uy tín trên thị trường sẽ giảm thiểu được rủi ro trong quá trình hợp
tác. Do đó, việc đảm bảo được uy tín của công ty là vấn đề phải luôn được quan tâm và
thực hiện.
4.1.2.2. Tăng cường tìm kiếm các khách hàng mới và thị trường mới:
Khi nền kinh tế phát triển cũng là điều kiện để hàng loạt doanh nghiệp ra đời và đi
vào hoạt động. Điều đó cũng đồng nghĩa với cùng một thị trường, một đối tượng khách
hàng và cùng một loại sản phẩm sẽ có nhiều đối thủ cạnh tranh hơn. Đảm bảo giữ vững
được thị trường và khách hàng sẽ giúp công ty luôn có hoạt động sản xuất kinh doanh, tuy
nhiên, quy mô thị trường và lượng khách hàng có thể bị thu hẹp lại. Bên cạnh đó, điều này
lại hầu như không thể giúp công ty phát triển về quy mô. Việc tăng cường tìm kiếm các
khách hàng mới và thị trường mới sẽ là điều kiện giúp công ty phát triển. Khi đầu tư vào
nhiều phân khúc thị trường khác nhau sẽ đem đến nhiều cơ hội và giảm thiểu bớt rủi ro
cho công ty. Đồng thời có thể khai thác và tận dụng được những tiềm năng khác của chính
mình.
4.1.2.3. Tiếp tục cải tiến công tác quản lý, công nghệ để đạt được hiệu quả kinh tế cao:
Trong dòng chảy của thời gian, việc thỏa mãn với những gì mình đã có và đã làm
được sẽ làm cho công ty không theo kịp xu thế của thời đại. Sử dụng công nghệ mới, được
cải tiến có thể giúp công ty giảm chi phí sản xuất kinh doanh, nâng cao hiệu quả lao động,
tạo ra nhiều sản phẩm mới, tốt hơn, tính ứng dụng cao hơn. Do đó, việc phải tiếp tục cải
tiến công tác quản lý đi đôi với cải tiến và cập nhật công nghệ hiện đại, công nghệ kĩ thuật
mới là điều cần thiết để đạt được hiệu quả kinh tế cao hơn.
4.1.2.4. Củng cố xây dựng các tổ chức đoàn thể:
Nguồn nhân lực luôn là nhân tố quyết định quan trọng đối với mỗi chủ thể kinh
doanh. Việc đảm bảo được đời sống vật chất và tình thần sẽ giúp người lao động yên tâm
làm việc và cống hiến hơn. Để đạt được điều đó, việc củng cố, xây dựng tổ chức đoàn thể