Tải bản đầy đủ (.pdf) (91 trang)

Giải pháp thu hẹp khoảng cách kỳ vọng giữa kiểm toán viên và nhà quản lý trong việc kiểm toán báo cáo tài chính tại việt nam

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (796.07 KB, 91 trang )

B
TR

GIÁO D CăVĨă ĨOăT O
NGă

I H C KINH T TP.HCM
------------

NGÔ TH THÚY QU NH

GI I PHÁP THU H P KHO NG CÁCH K V NG
GI A KI M TOÁN VIÊN VÀ NHÀ QU N LÝ TRONG
VI C KI M TOÁN BÁO CÁO TÀI CHÍNH
T I VI T NAM

LU NăV NăTH C S KINH T

TP. H Chí Minh - N mă2015


B
TR

GIÁO D C VÀ ĨOăT O
NGă

I H C KINH T TP.HCM
------------

NGÔ TH THÚY QU NH



GI I PHÁP THU H P KHO NG CÁCH K V NG
GI A KI M TOÁN VIÊN VÀ NHÀ QU N LÝ TRONG
VI C KI M TOÁN BÁO CÁO TÀI CHÍNH
T I VI T NAM
Chuyên ngành: K toán
Mã s : 60340301

LU NăV NăTH C S KINH T
NG

IăH

NG D N KHOA H C: PGS. TS MAI TH HOÀNG MINH

TP. H Chí Minh - N mă2015


L IăCAMă OAN


Tôi xin cam đoan lu n v n th c s kinh t “Gi i pháp thu h p kho ng cách k
v ng gi a Ki m toán viên và nhà qu n lý trong vi c ki m toán Báo cáo tài chính t i
Vi t Nam” lƠ công trình nghiên c u khoa h c c a riêng tôi. Các s li u và k t qu
nghiên c u nêu trong lu n v n lƠ hoƠn toƠn trung th c. Lu n v n nƠy ch a t ng đ
ai công b d

i b t k hình th c nào.

H c viên


NGÔ TH THÚY QU NH

c


M CL C

TRANG PH BÌA
L IăCAMă OAN
M CL C
DANH M C CÁC KÝ HI U, CH

VI T T T

DANH M C CÁC B NG BI U, HÌNH V
PH N M

U ............................................................................................................ 1

1.

TÍNH C P THI T C A

2.

M C TIÊU NGHIÊN C U
IT

3.


TÀI ....................................................................... 1
TÀI .................................................................. 2

NG NGHIÊN C U ............................................................................. 4

4.

PH M VI NGHIÊN C U ................................................................................... 4

5.

PH

6.

ụ NGH A KHOA H C VÀ TH C TI N C A

7.

B C C VÀ K T C U D

CH

NGă1: T NG QUAN TÌNH HÌNH NGHIÊN C U ..................................... 7

1.1.

NGHIÊN C U V S


NG PHỄP NGHIểN C U........................................................................ 5
KI N C A

TÀI .................................. 6

TÀI ............................................. 6

T N T I C A KHO NG CÁCH K

V NG KI M

TOÁN ................................................................................................................... 7
1.2.

NGHIÊN C U V CÁC NHÂN T

NH H

NG VÀ THÀNH PH N C A

KHO NG CÁCH K V NG KI M TOÁN ..................................................... 9
K T LU N CH

NG 1.............................................................................................. 12


CH

NGă2:ăăC ăS


LÝ THUY T V KI M TOÁN VÀ KHO NG CÁCH K

V NG KI M TOÁN .................................................................................................. 13
2.1.

T NG QUAN V KI M TOÁN ...................................................................... 13

2.1.1.

Khái ni m ki m toán ....................................................................................... 13

2.1.2.

Trách nhi m c a Ki m toán viên .................................................................... 15

2.1.2.1. Lu t Ki m toán đ c l p ban hành ngày 29/03/2011 ....................................... 15
2.1.2.2. Chu n m c ki m toán Vi t Nam VSA 200 ..................................................... 17
2.1.2.3. Chu n m c ki m toán Vi t Nam VSA 240 ..................................................... 18
2.1.2.4. Chu n m c ki m toán Vi t Nam VSA 260 ..................................................... 19
2.2. T NG QUAN V KHO NG CÁCH K V NG KI M TOÁN ...................... 21
2.2.1.

Khái ni m kho ng cách k v ng ..................................................................... 21

2.2.2.

Khuôn m u lý thuy t v kho ng cách k v ng ............................................... 22

2.2.3.


Các v th t b i ki m toán trong vƠ ngoƠi n

c............................................... 24

2.2.3.1. Enron và Anderson .......................................................................................... 25
2.2.3.2. Công ty C ph n Bông B ch Tuy t ................................................................ 25
2.2.4.

Nguyên nhân hình thành ................................................................................. 27

2.2.5.

Thành ph n và c u trúc ................................................................................... 28

K T LU N CH
CH

NGă3: PH

NG 2.............................................................................................. 31
NGăPHỄPăNGHIểNăC U ...................................................... 32

3.1. QUY TRÌNH NGHIÊN C U .............................................................................. 32
3.2. THI T K NGHIÊN C U ................................................................................. 33
3.2.1. Thi t k thang đo ................................................................................................ 33
3.2.2. Các gi thuy t nghiên c u .................................................................................. 33


3.2.3. Xây d ng B ng câu h i ...................................................................................... 35
3.2.4. Thi t k m u ....................................................................................................... 36

3.2.5. Ph

ng pháp phơn tích d li u .......................................................................... 37

K T LU N CH

NG 3.............................................................................................. 39

CH

NGă4: K T QU NGHIÊN C U................................................................. 40

4.1.

M U NGHIÊN C U

4.1.1. Th ng kê theo đ i t

NH L

NG .............................................................. 40

ng kh o sát ...................................................................... 40

4.1.2. Th ng kê theo ki n th c ki m toán .................................................................... 40
4.1.3. Th ng kê theo kinh nghi m làm vi c ................................................................. 41
4.1.4. Th ng kê theo l nh v c ho t đ ng ..................................................................... 41
4.2.

KI M


NH GI THUY T NGHIÊN C U ................................................... 42

4.2.1. K t qu th ng kê mô t ...................................................................................... 42
4.2.2. Ki m đ nh s khác nhau theo đ i t

ng kh o sát .............................................. 43

4.2.3. Ki m đ nh s khác bi t k v ng theo các đ c đi m c a đ i t

ng kh o sát ..... 47

4.2.3.1. Ki m đ nh s khác nhau theo ki n th c ki m toán ......................................... 47
4.2.3.2. Ki m đ nh s khác nhau theo kinh nghi m làm vi c ...................................... 51
4.2.3.3. Ki m đ nh s khác nhau theo l nh v c ho t đ ng ........................................... 57
K T LU N CH
CH

NGă 5:

NG 4.............................................................................................. 61
GI I PHÁP THU H P KHO NG CÁCH K

V NG GI A

KI M TOÁN VIÊN VÀ NHÀ QU N LÝ T I VI T NAM .................................. 62
5.1.

V PHệA C QUAN NHĨ N


C VÀ CÁC T CH C, H I NGH NGHI P

KI M TOÁN ..................................................................................................... 62
5.2.

V PHÍA KI M TOÁN VIÊN VÀ DOANH NGHI P KI M TOÁN ............. 64

5.3. V PHệA

N V B KI M TOÁN .................................................................. 66


5.4. V PHệA NG
5.5. H N CH

IS

C A

D NG BCTC
TĨI VĨ

C KI M TOÁN ............................. 67

XU T CHO NH NG H

NG NGHIÊN

C U TI P THEO ............................................................................................... 68
5.5.1. H n ch c a đ tài .............................................................................................. 68

5.5.2. H

ng nghiên c u ti p theo ............................................................................... 68

K T LU N CH

NG 5.............................................................................................. 69

TÀI LI U THAM KH O
DANH M C PH L C


DANH M C CÁC KÝ HI U, CH

VI T T T

ụăngh a

Ký hi u, ch vi t t t
AAA

Hi p h i K toán M (American Accounting Association)

AEG

Kho ng cách k v ng ki m toán (Audit Expectation Gap)

AICPA

Hi p h i K toán viên công ch ng M (American Institute

of Certified Public Accountants)

BCKT

Báo cáo ki m toán

BCTC

Báo cáo tài chính

BTC

B Tài chính

CSH

Ch s h u

DNKT

Doanh nghi p ki m toán

GAAP

Nguyên t c k toán đ c ch p nh n r ng rãi (Generally
Accepted Accounting Principles)

KTV

Ki m toán viên


NNKT

Ngh nghi p ki m toán

NQL

Nhà qu n lý

VACPA

Hi p h i Ki m toán viên hành ngh Vi t Nam (Vietnam
Association of Certified Public Accountants)

VSA

Chu n m c Ki m toán Vi t Nam (Vietnamese Standards
on Auditing)


DANH M C CÁC B NG BI U, HÌNH V
DANH M C B NG BI U
B ng 3.1 ậ C u trúc b ng câu h i vƠ thang đo
B ng 4.1 ậ Th ng kê theo đ i t

ng kh o sát

B ng 4.2 ậ Th ng kê theo ki n th c ki m toán
B ng 4.3 ậ Th ng kê theo kinh nghi m làm vi c
B ng 4.4 ậ Th ng kê theo l nh v c ho t đ ng

B ng 4.5 ậ K t qu tr l i các câu h i đi u tra
B ng 4.6 ậ Th ng kê nhóm theo đ i t

ng

B ng 4.7 ậ Ki m đ nh Independent Samples Test theo đ i t

ng

B ng 4.8 ậ Th ng kê nhóm theo ki n th c ki m toán
B ng 4.9 ậ Ki m đ nh Independent Samples Test theo ki n th c ki m toán
B ng 4.10 ậ Ki m đ nh ph
B ng 4.11 ậ Phơn tích ph

ng sai đ ng nh t theo kinh nghi m làm vi c
ng sai theo kinh nghi m làm vi c

B ng 4.12 ậ K t qu phơn tích so sánh đa nhóm b ng giá tr Turkey
B ng 4.13 ậ Ki m đ nh ph
B ng 4.14 ậ Phơn tích ph

ng sai đ ng nh t theo l nh v c ho t đ ng
ng sai theo theo l nh v c ho t đ ng


DANH M C HÌNH V
Hình 2.1 ậ Thành ph n c a kho ng cách k v ng (Porter, 1993)
Hình 2.2 ậ C u trúc c a kho ng cách k v ng
Hình 3.1 ậ Quy trình nghiên c u
Hình 3.2 ậ Gi thuy t nghiên c u v s t n t i c a AEG

Hình 3.3 ậ Các gi thuy t nghiên c u


1

PH N M
1. TÍNH C P THI T C Aă

U

TÀI

Ngh nghi p ki m toán (NNKT) th c hi n ch c n ng xƣ h i, nó cung c p d ch
v cho các bên liên quan d a vào ni m tin c a ki m toán viên (KTV) vƠ ng

i s d ng

Báo cáo tài chính (BCTC). T m quan tr ng và trách nhi m c a NNKT ngày càng gia
t ng trong nh ng n m g n đơy m t ph n là do s tin c y c a các đ i t

ng khác vào d

li u t BCTC và Báo cáo ki m toán (BCKT). Tuy nhiên, v i s s p đ c a các t p
đoƠn l n nh Lehman Brothers, Satyam, Enron vƠ WorldCom, NNKT đang ph i tr i
qua hàng lo t các khi u ki n và cáo bu c ch ng l i ngh nghi p (Porter và Gowthorpe,
2004). Fadzly và Ahmad (2004) kh ng đ nh r ng nh n th c tiêu c c c a công chúng do
k t qu c a nh ng v bê b i tài chính g n đơy có th gây t n h i đ n đi u c t lõi c a
NNKT, t c là ni m tin công chúng. Barker (2002) cho r ng ni m tin c a xã h i là
"nh p tim c a ngh nghi p”. Do đó, n u ni m tin này bi n m t ho c b xói mòn theo b t
k cách nào thì thái đ hoài nghi và s suy gi m giá tr ki m toán s đ


c phóng đ i

h n nh ng gì nên có (Houghton, 2002).
Power (1993) cho r ng vi c kh ng ho ng ni m tin và ki n t ng hi n nay không
th đ t h t lên vai c a KTV. Bà gi i thích r ng v n đ “đ l i” là do công chúng v n
gi ni m tin cho r ng các BCTC đƣ đ

c ki m toán đ m b o kh n ng thanh toán vƠ

kh n ng sinh l i c a doanh nghi p. NNKT đƣ đ t tên cho nh ng quan ni m sai l m
này là "kho ng cách k v ng ki m toán” (AEG) ậ đó lƠ s khác bi t nh n th c gi a
KTV và công chúng v m c tiêu c a ch c n ng ki m toán. Chính vì v y, hi u v AEG
là m t v n đ quan tr ng c a NNKT nh m gi m thi u s khác bi t nh n th c gi a k
v ng c a xã h i và KTV.
T i Vi t Nam, NNKT c ng đang ngƠy cƠng đóng vai trò quan tr ng trong s
phát tri n c a n n kinh t đ t n

c. B t đ u khi B Tài Chính (BTC) thành l p 2 công


2

ty ki m toán đ u tiên v i 15 nhân viên thì hi n nay, con s nƠy đƣ t ng lên đáng k v i
trên 170 doanh nghi p ki m toán (DNKT) v i trên 10.000 ng

i làm vi c t i 226 v n

phòng, chi nhánh. Theo quy đ nh c a Lu t ki m toán đ c l p thì ngoài các doanh
nghi p b t bu c ki m toán thì NhƠ n


c khuy n khích doanh nghi p th c hi n ki m

toán BCTC, báo cáo quy t toán d án hoàn thành và các công vi c ki m toán khác
tr

c khi n p cho c quan nhƠ n

c có th m quy n ho c tr

c khi công khai tài chính

c ng nh ki m toán theo yêu c u c a công tác qu n lỦ nh khi vay v n ngân hàng
th

ng m i, đi u tr n v vi c s d ng v n c a các t ch c qu c t .

i u này cho th y

ti m n ng phát tri n c a NNKT t i Vi t Nam.
Ngoài ra, m c dù s tài li u v AEG trên th gi i c ng có nghiên c u v nhóm
đ it

ng b ki m toán nh ng các nghiên c u nƠy ch a nghiên c u sâu v các đ c tính

cá nhân c a nhóm ng

i nƠy. Trong khi đó, t i Vi t Nam, các nghiên c u v AEG v n

còn r t th a th t và h u nh ch a có m t nghiên c u nào tr c ti p trình bày v AEG

gi a KTV và nhà qu n lỦ (NQL). Do đó, vi c th c hi n nghiên c u v s t n t i AEG
trong môi tr

ng kinh doanh t i Vi t Nam là m t vi c làm c n thi t.

quá trình th c hi n ki m toán, ng

ng th i, trong

i vi t nh n th y có s khác bi t nh n th c gi a

KTV và NQL v ho t đ ng ki m toán.

ó chính lƠ lỦ do ng

i vi t ch n đ tài “Gi i

pháp thu h p kho ng cách k v ng c a Ki m toán viên và nhà qu n lý trong vi c
ki m toán Báo cáo tài chính t i Vi t Nam” đ th c hi n nghiên c u.
2. M C TIÊU NGHIÊN C Uă

TÀI

 M c tiêu t ng quát
tƠi h
t i môi tr

ng đ n m c tiêu ch ng minh s t n t i c a AEG gi a KTV và NQL

ng ki m toán Vi t Nam vƠ xác đ nh các y u t


nh h

ng đ n k v ng c a

NQL theo m t vƠi đ c tính cá nhân c a NQL (ki n th c, kinh nghi m, l nh v c ho t
đ ng). T đó nêu ra c ng nh m t s gi i pháp nh m gi m thi u AEG, đ xu t nh ng
ki n ngh nh m t ng ni m tin c a công chúng vào ho t đ ng ki m toán, t ng c

ng và


3

duy trì vai trò c a ngh nghi p trong xã h i. VƠ đ lƠm đ

c đi u đó, nghiên c u c n

xác đ nh đ tr l i nh ng câu h i nghiên c u nh sau:
-

Kho ng cách k v ng ki m toán là gì? Nguyên nhân và các thành ph n c a
kho ng cách k v ng?

-

Có t n t i kho ng cách k v ng gi a KTV và NQL liên quan đ n trách nhi m
c a KTV t i Vi t Nam hay không?
Và n u nh có s khác bi t k v ng gi a 2 đ i t


ng này thì câu h i đ t ra ti p

theo nh sau:
-

Ki n th c ki m toán có nh h

ng đ n k v ng ki m toán c a NQL hay không?

-

S n m kinh nghi m làm vi c có nh h

ng đ n k v ng ki m toán c a NQL hay

không?
-

L nh v c ho t đ ng có nh h
T d li u thu th p đ

-

ng đ n k v ng ki m toán c a NQL hay không?

c và k t qu nghiên c u, tác gi đ a ra cơu h i là:

T nh ng nhân t liên quan đ n k v ng ki m toán c a NQL thì gi i pháp nào
là c n thi t đ gi m thi u kho ng cách này?
 M c tiêu c th :

Ch

ngă 1: Tìm hi u t ng quan v các nghiên c u tr

AEG. T nh ng hi u bi t đó, ng

c đơy liên quan đ n

i vi t s ti n hành phân tích nh ng đi m gi ng nhau

c ng nh nh ng đi m còn t n t i c a các nghiên c u tr

c đơy đ xây d ng, thi t k

nghiên c u trong b i c nh ki m toán t i Vi t Nam.
Ch

ngă2: Tìm hi u v các khái ni m ki m toán, s thay đ i vai trò ki m toán

t giai đo n s khai cho đ n hi n t i vƠ các v n b n pháp lu t đƣ ban hƠnh liên quan
đ n trách nhi m c a KTV, đ ng th i tìm hi u các quan đi m v AEG, nguyên nhân,
thành ph n và c u trúc c a kho ng cách nƠy đ có n n t ng lý thuy t c b n v đ tài.
Ch

ngă 3: Xây d ng ph

ng pháp nghiên c u cho phù h p v i m c tiêu

nghiên c u bao g m thi t k gi thuy t nghiên c u, B ng kh o sát, thang đo, m u và
l a ch n ph


ng pháp nghiên c u sao cho có th thu th p thông tin h u hi u và hi u


4

qu trên m t s l

ng l n ph n h i t các đ i t

ng kh o sát và s d ng k thu t th ng

kê đ phân tích.
Ch

ngă 4: T d li u đƣ thu th p t ch

ng tr

c, thông qua s h tr c a

ph n m m SPSS 20.0 đ ph n ánh chi ti t k t qu nghiên c u nh m kh ng đ nh m c
tiêu nghiên c u v s t n t i c a AEG gi a KTV vƠ NQL c ng nh tìm hi u xem các
nhân t nh ki n th c, kinh nghi m, l nh v c ho t đ ng nh h

ng nh th nƠo đ n k

v ng c a Nhà qu n lý t i Vi t Nam.
Ch


ngă5: Trên c s k t qu nghiên c u đƣ trình bƠy, tác gi đ a ra m t s

gi i pháp nh m gi m thi u AEG gi a KTV và NQL t i Vi t Nam, đ ng th i nêu lên
gi i h n nghiên c u vƠ đ xu t cho nh ng h
IăT

3.

ng nghiên c u ti p theo.

NG NGHIÊN C U

Trong khi nh ng tài li u v AEG v n không thay đ i khi t p trung vào KTV và
ng

i s d ng BCTC nói chung thì nghiên c u này xem xét t m t góc nhìn khác. C

th , nó nghiên c u v s t n t i c a AEG gi a hai đ i t

ng c th là KTV và NQL t i

Vi t Nam.
Thêm vƠo đó, bƠi vi t còn trình bƠy các đ c tính c a NQL có kh n ng tác đ ng
đ n k v ng c a đ i t

ng này.

4. PH M VI NGHIÊN C U
Nghiên c u nƠy đ


c th c hi n t i thành ph H Chí Minh, Vi t Nam, đ u tàu

kinh t n ng đ ng nh t c n

c. VƠ đ đáp ng m c tiêu nghiên c u và trong khuôn

kh c a m t lu n án Th c s nên tác gi ch t p trung nghiên c u kho ng cách k v ng
c a NQL t i các doanh nghi p trên nhi u l nh v c v i ki n th c khác nhau mà không
đi vƠo tìm hi u t t c nh ng ng

i s d ng BCTC.

NgoƠi ra, đ tài c ng không đi vƠo nghiên c u c th t ng thành ph n c a
kho ng cách k v ng ki m toán.


5

5. PH

NGăPHỄPăNGHIểNăC U

Lu n v n áp d ng ph

ng pháp đ nh l

ng đ nghiên c u.

C ăs d li u:
tài s d ng t ng h p s li u s c p và th c p có liên quan.

 D li u s c p:
Ngu n d li u chính đ

c thu th p t B ng kh o sát theo thang đo Likert 5 m c

đ , trong đó bao g m nh ng câu h i v quan đi m c a các đ i t

ng kh o sát v vai

trò và trách nhi m c a KTV đ t đó đánh giá có t n t i AEG gi a Nhà qu n lý và
Ki m toán viên hay không và n u có, thì nh ng nhân t nƠo tác đ ng đ n kho ng cách
này.
Có 2 nhóm đ i t

ng kh o sát trong nghiên c u nƠy.

u tiên là các Ki m toán

viên đang hƠnh ngh t i các doanh nghi p ki m toán và các chi nhánh doanh nghi p
ki m toán n
nh ng ng

c ngoài t i Vi t Nam. Nhóm th hai là các nhà qu n lý doanh nghi p,
i tr c ti p đi u hành ho t đ ng hàng ngày c a doanh nghi p t nhi u l nh

v c, ngành ngh ho t đ ng khác nhau.
đ m b o vi c thu th p d li u đ y đ và nhanh chóng, tác gi s d ng
ph

ng pháp ti p c n kh o sát qua mail và m t s ph


ng ti n liên l c khác đánh giá

tr c ti p trên công c www.docs.google.com.vn. Sau đó, ng
câu tr l i h p lý, phác h a chi ti t các công c th ng kê đ

i vi t sàng l c l i các

c s d ng đ phân tích d

li u.
 D li u th c p:
Các bài báo, t p chí, lu n v n, nghiên c u c trong vƠ ngoƠi n

c v AEG.

Công c phân tích d li u:
D li u đ
s ch, d li u đ

c x lý b ng ph n m m SPSS 20.0. Sau khi đ

c s d ng đ th c hi n các phân tích sau: th ng kê mô t , ki m đ nh

Independent Sample T-Test, phơn tích ph
Turkey.

c sàng l c và làm

ng sai 1 y u t (ANOVA) và phân tích sâu



6

6. ụăNGH AăKHOAăH C VÀ TH C TI N C Aă

TÀI

V m t khoa h c: T lúc b t đ u, nghiên c u v kho ng cách k v ng đ
th c hi n ch y u

các n

c ph

ng Tơy vƠ các n

New Zealand. Do đó, nghiên c u v v n đ này
qu n tr thay vì công chúng hay ng

c phát tri n nh M , Anh, Úc và

các n

Vi t Nam là h u ích. Ngoài ra, nh đƣ đ c p tr

c

c Châu Á đang phát tri n nh


c đó, b ng vi c t p trung vào Nhà

i s d ng BCTC nói chung, nghiên c u c ng hy

v ng có th đóng góp vƠo kho tài li u v kho ng cách k v ng ki m toán.
V m t th c ti n: H u h t các tài li u trong n
v ng ki m toán” còn quá ít i, ch d ng l i

c v ch đ “kho ng cách k

các bài báo, bài vi t nh nên thông qua

nghiên c u này, tác gi đƣ h th ng hóa c s lý lu n c a thu t ng “kho ng cách k
v ng ki m toán”, th c hi n nghiên c u th c nghi m đ đ a ra k t lu n v s t n t i c a
AEG và các nhân t

nh h

ng đ t đó đ ra ph

kho ng cách nƠy, đ c bi t là v i nhóm đ i t

ng h

ng, gi i pháp gi m thi u

ng s d ng BCTC nh m đ a vai trò c a

ngh nghi p ki m toán v đúng v trí c a nó, gia t ng ni m tin và s hi u bi t c a công
chúng v NNKT.


7. B

C C VÀ K T C U D

KI N C Aă

TÀI

gi i quy t các câu h i nghiên c u đƣ đ t ra, n i dung chính c a lu n v n
đ

c chia làm 05 ch

ng nh sau:

Ch

ngă1: T ng quan tình hình nghiên c u.

Ch

ngă2: C s lý thuy t v ki m toán và kho ng cách k v ng ki m toán.

Ch

ngă3: Ph

Ch


ngă4: K t qu nghiên c u

Ch

ngă5: Gi i pháp thu h p kho ng cách k v ng gi a KTV và nhà qu n lý t i Vi t

Nam

ng pháp nghiên c u


7

CH

NGă1

T NG QUAN TÌNH HÌNH NGHIÊN C U
Có r t nhi u nghiên c u khác nhau v AEG trên th gi i. Có nghiên c u v s
khác bi t nh n th c

các qu c gia khác nhau trên th gi i (Ph l c 1) hay nghiên c u

nguyên nhân c a AEG. L i có nh ng nghiên c u v nhân t gi m thi u AEG nh giáo
d c {Lee, Azham và Kandasamy (2008), Monroe avà Woodliff (1993), Ariff và
Rosmaini (2005), Gramling và c ng s , (1996)}, m r ng BCKT {Nair và Rittenberg
(1987), Gay và Schelluch (1993), Monroe và Woodliff (1994), Hatherly, Jones và
Brown (1991)}, đi u ch nh ph

ng pháp ki m toán {Purvis (1987); Koh và Woo


(1998), Boritz, Gabor và Lemon (1987)}, m r ng trách nhi m c a KTV và nâng cao
tính đ c l p c a KTV {Lee và c ng s (2008), Humphrey và c ng s (1993), Knutson
(1994), O’Malley (1993), Rabinowitz (1996)}. Trong ch

ng nƠy, ng

i vi t s trình

bày t ng quan v các nghiên c u n i b t v v n đ này.
1.1.

NGHIÊN C U V

S

T N T I C A KHO NG CÁCH K

V NG

KI M TOÁN
Nghiên c u c a Lee (1970) “The nature of auditing and its objectives” là
nghiên c u đ u tiên v AEG đ

c th c hi n t i Anh. Ông đƣ kh o sát các KTV (ch

ph n hùn và nhân viên), đ i t

ng b ki m toán (giám đ c, th kỦ vƠ k toán) và các


đ it

ng th h

ng (các nhƠ đ u t , ngân hàng và môi gi i ch ng khoán) nh m xác

đ nh ý ki n c a h v 13 m c tiêu. H n 80% s ng



c h i xác đ nh m c tiêu ki m

toán là phát hi n các gian l n và sai sót, đ m b o công ty đƣ tuân th t t c các yêu c u
pháp lu t; xác minh tính chính xác c a s sách, h s k toán; vƠ đ a ra Ủ ki n trung
th c h p lý c a BCTC. Trái v i k v ng c a Lee, s hi u bi t c a KTV v các m c
tiêu ki m toán có chút khác bi t so v i các đ i t

ng b ki m toán và th h

ng. Ông


8

th a nh n r ng, n u nh ng ng

i tham gia không có cùng chung nh n th c v m c tiêu

ki m toán thì các l i ích t m t cu c ki m toán s không đ
c y do thông tin tƠi chính đ


c đánh giá cao vƠ đáng tin

c ki m toán đƣ b đ t sai ch .

N m 1988, Vi n K toán Công ch ng Canada (CICA) đƣ thƠnh l p m t

y ban

Macdonald đ nghiên c u k v ng c a công chúng v các cu c ki m toán v i đ tài
“Report of the Commission to Study the Public‟s Expectation of Audits”.

y ban thu

th p thông tin t nhi u ngu n bao g m kh o sát qua đi n tho i m t cách ng u nhiên
v i các thành viên c a công chúng, ph ng v n t p trung các nhóm ng

i có am hi u v

BCTC và tham v n các bên có đ y đ thông tin v BCTC và ki m toán. Nghiên c u
nh n th y r ng m t s đ i t
C th ch có 41% s ng



ng đi u tra có s hi u l m đáng k v vai trò c a KTV.
c h i xác đ nh vai trò c a KTV là báo cáo v tính h p

lý c a BCTC; 24% tin r ng đó lƠ báo cáo v tính h u hi u, kinh t và hi u qu c a quá
trình qu n lý; 25% cho r ng đó lƠ đ đ m b o s lành m nh tài chính c a m t công ty;

còn l i 10% nói r ng h không bi t KTV làm cái gì. Ngoài ra,
có m t s nh m l n t

ng t v thông đi p đ

vì sao khi m t công ty b t ng s p đ , ng

y ban c ng nh n th y

c truy n t i t BCKT. ó chính lƠ lỦ do
i s d ng BCTC s n sƠng đ l i cho các

KTV.
Nghiên c u c a Low (1988) “The expectation gap between financial analysts
and auditors – some empirical evidence” xem xét ph m vi AEG gi a KVT và các nhà
phân tích tài chính v các m c tiêu ki m toán t i Singapore. Nh ng ng
đ

i tham gia

c cung c p danh sách 13 m c tiêu ti m n ng c a cu c ki m toán. K t qu cho th y

c hai nhóm đ u nh n th c đ

c v m c tiêu truy n th ng c a ki m toán (đ a ra Ủ ki n

v báo cáo tài chính). Tuy nhiên, bên c nh m c tiêu này, các ph n h i còn có hàng lo t
nh ng ni m tin mà h xem là m c tiêu ki m toán. Các nhà phân tích tài chính nh n
th c m t cu c ki m toán ph i đ m b o tính chính xác c a các báo cáo tài chính. Thêm
vƠo đó, nh n th c c a h v trách nhi m c a KTV liên quan đ n vi c phát hi n vƠ ng n



9

ch n gian l n có nhi u đòi h i kh t khe h n so v i nh ng gì mà KTV tin r ng h nên
th c hi n.
Nghiên c u c a Humphrey, C., Moizer, P. và Turley, S. (1993) “The audit
expectations gap in Britain: An empirical investigation”. Hai th p k sau khi nghiên
c u c a Lee, Humphrey và c ng s đƣ ch ra r ng s hi u l m

Anh v các ch c n ng

ki m toán là chút khác nhau so v i nghiên c u n m 1970. N m 1990, Humphrey đƣ
kh o sát m t m u bao g m KTV, ng

i b ki m toán và nh ng ng

i s d ng BCTC

Anh đ xác đ nh ý ki n c a h v KTV và công vi c c a h , đánh giá theo thang đo
Likert 7 đi m. T ng c ng có 2445 B ng câu h i và có 935 ph n h i ph c v cho phân
tích. Các nhà nghiên c u đƣ nh n th y có s khác bi t đáng k v ý ki n cho r ng vai
trò c a KTV ph i lƠ đ m b o r ng: là t t c các gian l n đáng k ph i đ
công ty đ

c phát hi n;

c đi u hành m t cách hi u qu ; các c quan có th m quy n ph i đ

c


thông báo v b t k sai sót đáng k nào; và B ng cơn đ i k toán cung c p m t đánh
giá h p lý v công ty. Nhóm nghiên c u nh n xét "Trong t t c các tr

ng h p, KTV

nh n th y vai trò c a mình b h n ch h n so v i nh ng gì mƠ các giám đ c tài chính
ho c các nhóm ng

1.2.

i s d ng nh n th y”.

NGHIÊN C U V

CÁC NHÂN T

NHă H

NG VÀ THÀNH PH N

C A KHO NG CÁCH K V NG KI M TOÁN
Nghiên c u c a Haniffa và Hudaib (2007) “Locating audit expectations gap
within a cultural context: The case of Saudi Arabia”. Bài vi t này cung c p m t cái
nhìn sâu s c vào các lo i AEG t n t i trong m t môi tr
xem li u r ng môi tr

ng xã h i và kinh doanh có nh h

ng v n hóa. C th nó đi u tra

ng đ n nh n th c c a ng

i

s d ng BCTC và KTV v ho t đ ng ki m toán hay không. B ng cách s d ng k t h p
b ng câu h i qua mail và ph ng v n bán c u trúc, nghiên c u phát hi n ra s t n t i
c a “kho ng cách ho t đ ng” liên quan đ n nh ng vai trò theo quy đ nh pháp lu t và
theo k v ng h p lý c a KTV t i Saudi Arabia. Ngoài ra, các k t qu còn cho th y s


10

“kho ng cách ho t đ ng” phát sinh do b n y u t môi tr

ng bao g m: chính sách c p

gi y phép hành ngh , quy trình tuy n d ng, c u trúc chính tr và pháp lu t và các giá tr
xã h i chi ph i. K t qu ph ng v n ti t l

nh h

ng c a vi c thi t l p m t th ch và

v n hóa lên AEG và ch ra r ng nh ng nguyên t c c a đ o H i trong chu n m c ki m
toán và quy t c đ o đ c ngh nghi p có th làm gi m thi u AEG t i Saudi Arabia.
Ngiên c u c a Porter (1993) “The empirical study of the audit expectationperformance gap”, Porter đƣ nghiên c u kho ng cách k v ng ki m toán t i New
Zealand b ng cách chia kho ng cách này thành hai ph n: kho ng cách ho t đ ng và
kho ng cách h p lý. Bà ti n hành nghiên c u t vi c s d ng m t cu c kh o sát qua
mail đ


c g i đ n hai nhóm đ i t

ng b

nh h

ng b i ho t đ ng ki m toán đ c l p

là (1) nhóm c ng đ ng tài chính, bao g m các KTV, nhân viên công ty, các nhà phân
tích tài chính, sinh viên ki m toán và (2) các nhóm công chúng bao g m lu t s , phóng
viên tài chính và các thành viên c a công chúng nói chung. T các k t qu nghiên c u
c a mình, Porter đƣ xác đ nh r ng có h n 20% công chúng nh n th c ki m toán viên
ph i th c hi n 10 nhi m v trong khi nhóm c ng đ ng tài chính cho r ng đi u đó lƠ
không hi u qu và kinh t khi th c hi n. Nghiên c u th c nghi m này đƣ giúp các nhƠ
nghiên c u xác đ nh các thành ph n khác nhau c a kho ng cách k v ng ki m toán bao
g m kho ng cách h p lý (41%), kho ng cách chu n m c (53%) và kho ng cách n ng
l c (6%).
Nghiên c u c a Epstein và Geiger (1994) “Investor views of audit assurance:
recent evidence of the expectation gap” t i M . M t cu c đi u tra qu c gia các nhƠ đ u
t đƣ đ

c th c hi n đ thu th p thông tin v quan đi m c a h v các khía c nh khác

nhau c a BCTC. Nh ng ng

i tham gia lƠ các nhƠ đ u t h n 100 c phi u đ

y t trên sàn ch ng khoán New York. Kh o sát nh n đ

c 246 ph n h i. Khi đ


c niêm
ch i

m c đ b o đ m h tin r ng KTV c n cung c p v vi c phát hi n các sai sót tr ng y u
do sai sót và gian l n thì 51% nhƠ đ u t tin r ng h nên nh n đ

cm ts đ mb o

h p lý v các sai sót tr ng y u do nh m l n, kho ng 47% mu n m t s đ m b o tuy t


11

đ i. H n 70% mong đ i m t s đ m b o tuy t đ i cho các sai sót tr ng y u do gian
l n. Ngoài ra, h còn nh n m nh r ng nh ng ng

i s d ng đ

c đƠo t o h u nh ít

khi nào yêu c u m c đ đ m b o cao. T đó, h k t lu n r ng ngh nghi p nên dành
ngu n l c đ t ng c

ng s hi u bi t c a công chúng v b n ch t c a m t cu c ki m

toán và nh ng h n ch ti m tàng c a nó, đ ng th i giáo d c công chúng v vai trò c a
KTV trong vi c l p BCTC.
Nghiên c u c a Monroe và Woodliff (1993) “The effect of education on the
audit expectation gap” xem xét nh h


ng c a giáo d c đ n nh n th c c a sinh viên

v các thông đi p truy n t i t BCKT t i Úc. D li u nghiên c u đ

c thu th p qua

b ng câu h i qua mail phân phát cho KTV, k toán, ch n , ban giám đ c, c đông vƠ
sinh viên. B ng câu h i đ c p tr c ti p đ n s t n t i và b n ch t c a AEG. Các k t
qu nghiên c u cho r ng có s khác bi t đáng k gi a các BCKT c vƠ BCKT m i.
Các l nh v c chính có s khác bi t v nh n th c trong nghiên c u này bao g m trách
nhi m, tri n v ng và s đáng tin c y. Nghiên c u th y r ng (i) t “trái ng

c” trong

báo cáo m i đƣ có m t tác đ ng đáng k đ n ni m tin v b n ch t c a m t cu c ki m
toán, KTV và nhà qu n lý và (ii) s khác bi t trong nh n th c c a nh ng ng
d ng tinh vi th

ng nh h n nh ng ng

h n thì nh n đ nh trách nhi m c a KTV

i s d ng ngơy th . Các sinh viên hi u bi t
m c đ th p h n nhi u, ít tin t

c y c a BCTC và s đ m b o v tri n v ng t
c ng cho r ng vi c giáo d c nh ng ng

is


ng v đ tin

ng lai c a công ty. T đó, nghiên c u

i s d ng là m t trong nh ng ph

ti p c n đ nâng cao m c đ nh y bén c a ng

ng pháp

i s d ng nh m gi m s khác bi t

trong nh n th c. H n n a, nghiên c u còn ch ra r ng nh ng thay đ i t ng đƣ lƠm
thay đ i ni m tin v các thông đi p truy n t i qua BCKT.


12

K T LU NăCH
Có r t nhi u nghiên c u v AEG đ

NGă1

c th c hi n trên toàn th gi i nh ng chúng

ta có th nh n th y, m c dù có s khác bi t đôi chút v quan đi m do các nhà nghiên
nhi u l nh v c và th i gian khác nhau nh ng t t c chúng đ u kh ng đ nh có s

c u


t n t i c a AEG vƠ nhìn chung đó lƠ do s khác bi t nh n th c c a nh ng ng

is

d ng k t qu ki m toán v ho t đ ng ki m toán và s nh n th c c a KTV khi th c hi n
ho t đ ng này. NgoƠi ra, KTV c ng l p lu n r ng trách nhi m c a h ch gi i h n
m c đ là cung c p s đ m b o r ng BCTC tuân th theo GAAP (Lin và Chen,2004),
không bao g m vi c phát hi n vƠ ng n ch n gian l n (AICPA, 1987; O’Sullivan, 1993)
vì trách nhi m l p BCTC là c a nhà qu n lý doanh nghi p (Nair và Rittenberg, 1987).
Nh đƣ đ c p

các ph n tr

c, h u h t các nghiên c u đ u t p trung tìm ki m

b ng ch ng v kho ng cách ho t đ ng hay kho ng cách h p lý gi a KTV và nh ng
ng

i s d ng BCTC nói chung. Thêm vƠo đó, các nghiên c n này ch y u đ

hi n

các n

c có n n kinh t phát tri n, trong khi đó, t i m t n

ông Nam Ễ nh Vi t Nam thì m t v n đ quan tr ng nh h
này này l i không đ
đ


c th c

c đang phát tri n,

ng đ n NNKT nh th

c m y quan tâm. Có hai nghiên c u liên quan đ n l nh v c này

c th c hi n t i Vi t Nam là lu n v n Th c s c a tác gi Phan Thanh Trúc (2013)

“Gi i pháp nâng cao ch t l

ng ho t đ ng ki m toán đ c l p nh m thu h p kho ng

cách mong đ i c a xã h i v ch t l
khoa h c c a nhóm sinh viên tr

ng

ng ki m toán t i Vi t Nam” vƠ đ tài nghiên c u
i h c Ngo i Th

ng (2012) “Kho ng cách k

v ng ki m toán t i các doanh nghi p niêm y t”. Nh ng nghiên c u này ch y u đ c p
t ng quát v AEG mƠ ch a có đ tài nào t p trung đánh giá kho ng cách gi a 2 nhóm
đ it

ng c th , đ c bi t là nhóm nhà qu n lý, nh ng ng


KTV. ó chính lƠ lỦ do ng

i làm vi c tr c ti p v i

i vi t ch n đ tƠi nƠy đ phân tích trong bài vi t này.


13

CH
C ăS

NGă2

LÝ THUY T V KI M TOÁN VÀ KHO NG CÁCH
K V NG KI M TOÁN

2.1. T NG QUAN V KI M TOÁN
2.1.1. Khái ni m ki m toán
Ngu n g c c a ki m toán có th xu t phát t n n v n minh Hy L p và Ai C p
c đ i. T "ki m toán" b t ngu n t ch Latin "audire" có ngh a lƠ "nghe". Ki m toán
ban đ u mang tính b t bu c và t p trung vào vi c xác đ nh các hành vi gian l n và
không tuân th v tài chính (Biocon, 1962). Trong th k XVIII, khi mà vai trò c a
KTV lƠ xác đ nh tính trung th c c a các cá nhân ch u trách nhi m tƠi chính. Sau đó,
lo i hình ki m toán th

ng đ

c th c hi n lƠ đi u tr n tr


c công chúng v k t qu

th c hi n các quan ch c chính ph và giám sát c a các báo cáo s d ng v n v i m c
tiêu xác đ nh trách nhi m c a các cá nhân. C hai lo i hình nƠy đ

c thi t k đ có đ

kh n ng ki m tra trách nhi m ch không có gì h n.
Trong th k XIX, vai trò c a KTV liên h tr c ti p v i ch c n ng qu n lý c a
ch s h u. Nh ng cùng v i s phát tri n c a ho t đ ng kinh doanh, ch c n ng xác
minh d a trên c s l y m u ra đ i. Vai trò c a KTV ph i thay đ i đ đáp ng nhu c u
c a các đ i t

ng v d ch v c a mình. S thay đ i ch c n ng ki m toán t “đúng vƠ

chính xác” sang “trung th c và h p lỦ” gơy ra m t s thay đ i th gi i quan trong quá
trình ki m toán.

i u nƠy c ng gơy ra m t s thay đ i trong quan đi m ki m toán t

“đ m b o đ y đ ” sang “đ m b o h p lỦ”. Vi c ki m soát các xung đ t l i ích gi a các
nhà qu n lý, c đông vƠ trái ch lƠ lỦ do chính đ KTV tham gia (Chow, 1982). Nh ng
thay đ i trong ngh nghi p k t n m 1970 lƠ r t đáng k và v c b n đƣ thay đ i cách
th c ho t đ ng, th c hi n ki m toán, c u trúc và qu n lý c a các công ty ki m toán.
Tuy nhiên, s thay đ i ch c n ng ki m toán không có ngh a r ng nh n th c c a ng

i



14

s d ng BCTC c ng thay đ i khi h mong đ i ki m toán viên ph i th c hi n các ch c
n ng nh ch u trách nhi m cho b t k sai sót ho c không tuân th trong BCTC, th c
hi n ki m tra 100% thay vì ki m tra ch n m u, BCKT đóng vai trò nh lƠ tín hi u c nh
báo s m cho s phá s n c a công ty.
M c dù khái ni m ki m toán đƣ xu t hi n khá lơu đ i nh ng cho đ n nay v n
còn có nh ng cách hi u khác nhau, đôi khi ch a có s đ ng nh t. Mautz và Sharaf
(1986) đ nh ngh a ki m toán lƠ “có liên quan đ n vi c xác minh s li u k toán, tính
chính xác và đ tin c y c a BCTC”. Các đ nh ngh a c a Hi p h i k toán M AAA,
Arens và c ng s (1997) bao g m "thu th p vƠ đánh giá b ng ch ng m t cách khách
quan" vƠ "ng

i đ c l p có trình đ ". Hàm ý là các KTV ph i có đ n ng l c đ hi u

các chu n m c đ

c s d ng và có kh n ng đ thu th p các b ng ch ng nh m đ a ra

k t lu n đúng đ n và ph i có m t thái đ đ c l p đ đánh giá k t qu m t cách khách
quan mà không thiên v hay thành ki n, đ ng th i nh n m nh đ n s phù h p gi a
thông tin v i các tiêu chu n đƣ đ
ni m c a tr

ng

c thi t l p. Khái ni m này khá phù h p v i quan

i h c Kinh t TP. H Chí Minh cho r ng “Ki m toán là m t quá


trình do KTV đ n ng l c vƠ đ c l p ti n hành nh m thu th p b ng ch ng v nh ng
thông tin có th đ nh l

ng c a m t t ch c vƠ đánh giá chúng nh m th m đ nh và báo

cáo v m c đ phù h p gi a nh ng thông tin đó v i các chu n m c đƣ đ

c thi t l p”.

Còn các nhà kinh t Pháp l i quan ni m r ng "Ki m toán là vi c nghiên c u và ki m
tra các tài kho n niên đ c a m t t ch c do m t ng

i đ c l p, đ danh ngh a g i là

m t ki m toán viên ti n hƠnh đ kh ng đ nh r ng nh ng tài kho n đó ph n ánh đúng
tình hình tài chính th c t không che d u s gian l n vƠ chúng đ

c trình bày theo m u

chính th c c a lu t đ nh”. Theo đ nh ngh a c a Liên đoƠn K

toán qu c t

(International Federation of Accountants ậ IFAC) thì “Ki m toán là vi c các KTV đ c
l p ki m tra và trình bày ý ki n c a mình v các b n báo cáo tƠi chính”.
Nh v y, các khái ni m trên ph n ánh t

ng đ i đ y đ v các đ c tr ng c b n

c a ki m toán truy n th ng đƣ phát tri n lơu đ i. Các khái ni m kh ng đ nh r ng Ki m



15

toán là s ki m tra và bày t ý ki n v b n khai tài chính ho c các tài kho n c a m t t
ch c, c quan, xí nghi p; vi c ki m toán đ

c th c hi n b i ki m toán viên có chuyên

môn nghi p v , đ c l p; đánh giá m c đ trung th c, phù h p c a các thông tin so v i
các tiêu chu n đƣ đ

c thi t l p; các thông tin ki m toán đ

c trình bày theo m t cách

th c nh t đ nh.
2.1.2. Trách nhi m c a Ki m toán viên
Liên quan đ n trách nhi m c a KTV, có các quy đ nh sau đơy:
2.1.2.1.
a.

Lu t ki mătoánăđ c l p ban hành ngày 29/03/2011

i v i Ki m toán viên hành ngh

T i đi u 18 quy đ nh trách nhi m c a KTV hành ngh nh sau:
 Tuân th nguyên t c ho t đ ng ki m toán đ c l p;
 Không can thi p vào ho t đ ng c a khách hƠng, đ n v đ


c ki m toán trong

quá trình th c hi n ki m toán;
 T ch i th c hi n ki m toán cho khách hƠng, đ n v đ

c ki m toán n u xét

th y không b o đ m tính đ c l p, không đ n ng l c chuyên môn, không đ
đi u ki n theo quy đ nh c a pháp lu t;
 T ch i th c hi n ki m toán trong tr

ng h p khách hƠng, đ n v đ

c ki m

toán có yêu c u trái v i đ o đ c ngh nghi p, yêu c u v chuyên môn, nghi p
v ho c trái v i quy đ nh c a pháp lu t;
 Tham gia đ y đ ch
 Th

ng trình c p nh t ki n th c hƠng n m;

ng xuyên trau d i ki n th c chuyên môn và kinh nghi m ngh nghi p;

 Th c hi n ki m toán, soát xét h s ki m toán ho c ký BCKT và ch u trách
nhi m v BCKT và ho t đ ng ki m toán c a mình;
 Báo cáo đ nh k , đ t xu t v ho t đ ng ki m toán c a mình theo yêu c u c a c
quan nhƠ n

c có th m quy n;


 Tuân th quy đ nh c a Lu t này và pháp lu t c a n
hành ngh ki m toán

n

c ngoài;

c s t i trong tr

ng h p


×