Tải bản đầy đủ (.pdf) (97 trang)

tác động của tích luỹ tiền mặt thặng dư đến các quyết định tài chính ở các doanh nghiệp tại việt nam

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (1.47 MB, 97 trang )

B
TR

NG

GIỄO D C VÀ ÀO T O
I H C KINH T TP. H

CHệ MINH



VÕ TH THANH NHÀN

TỄC
D

NG C A TệCH LU TI N M T TH NG
N CỄC QUY T

NH TÀI CHệNH

CỄC

DOANH NGHI P T I VI T NAM

LU N V N TH C S KINH T

TP. H

CHệ MINH ậ N M 2015




B
TR

NG

GIỄO D C VÀ ÀO T O
I H C KINH T TP. H

CHệ MINH



VÕ TH THANH NHÀN

TỄC
D

NG C A TệCH LU TI N M T TH NG
N CỄC QUY T

NH TÀI CHệNH

CỄC

DOANH NGHI P T I VI T NAM

Chuyên ngành: Tài Chính ậ Ngân Hàng
Mư s :


60340201

LU N V N TH C S KINH T

Ng

iH

ng D n Khoa H c:

PGS.TS. NGUY N TH LIểN HOA

TP. H

CHệ MINH ậ N M 2015


L I CAM OAN


Tôi xin đoan Lu n v n Th c s Kinh t v i đ tài ắTác đ ng c a tích lu ti n m t
th ng d đ n các quy t đ nh tài chính
công trình nghiên c u c a riêng tôi d

các doanh nghi p t i Vi t Nam” là

is h

ng d n c a PGS.TS Nguy n Th


Liên Hoa.
Các s li u, k t qu trong lu n v n lƠ th c vƠ ch a t ng đ

c công b trong b t k

công trình nào khác. Tôi s ch u trách nhi m v n i dung tôi đư trình bƠy trong lu n
v n nƠy

Tp.HCM, ngày 01 tháng 06 n m 2015
Tác gi

Võ Th Thanh Nhàn


M CL C
TRANG PH BÌA
L I CAM OAN
M CL C
DANH M C CÁC CH

VI T T T

DANH M C CÁC B NG
TÓM T T

CH

NG 1: GI I THI U ............................................................................. 2


1.1

Lý do ch n đ tài .................................................................................... 2

1.2

M c tiêu nghiên c u, câu h i nghiên c u: ............................................ 2

1.2.1 M c tiêu nghiên c u: ............................................................................. 2
1.2.2 Câu h i nghiên c u: ............................................................................... 3
1.3

Ph

1.4

N i dung nghiên c u .............................................................................. 3

1.5

óng góp c a đ tài ................................................................................ 3

CH

NG 2 - T NG QUAN LÝ THUY T ................................................... 4

2.1.

C


ng pháp vƠ d li u nghiên c u ...................................................... 3

S

LÝ THUY T V N M GI

TI N M T ............................... 4

2.1.1. Lý thuy t đánh đ i: ................................................................................ 4
2.1.2 Lý thuy t tr t t phân h ng .................................................................. 4
2.1.3 Lý thuy t đ i di n................................................................................... 5
2.2.

NG C

N M GI

2.2.1

ng c giao d ch ................................................................................... 6

2.2.2

ng c phòng ng a ................................................................................. 7

2.2.3

ng c v thu ........................................................................................ 7

2.2.4


ng c v v n đ đ i di n .................................................................... 8

TI N M T ....................................................... 6


2.3.

QUY T NH TÀI CHÍNH VÀ GIÁ TR C A CÁC DOANH
NGHI P Cị C H I
U T TH P. ............................................... 8
u t vƠ giá tr c a các doanh nghi p có c h i đ u t th p ............. 9

2.3.1

2.3.2 N và giá tr c a doanh nghi p có c h i đ u t th p ........................ 11
2.3.3 C t c và giá tr c a doanh nghi p có c h i đ u t th p.................. 12
2.4.

QUY T NH TÀI CHệNH
I VÀ GIÁ TR C A DOANH
NGHI P TÍCH LU TI N M T TH NG D . ................................ 13
u t vƠ giá tr doanh nghi p có tích lu ti n m t th ng d . .......... 13

2.4.1

2.4.2 N và giá tr doanh nghi p có tích lu ti n m t th ng d .................. 16
2.4.3 C t c và giá tr doanh nghi p có tích lu ti n m t th ng d ............ 17
CH
3.1.


NG 3 - PH
C

S

D

NG PHỄP NGHIểN C U .......................................... 20
LI U.................................................................................. 20

3.1.1. M u d li u ........................................................................................... 20
3.1.2. Ph
3.2.

ng pháp x lý s li u .................................................................... 21

MÔ HÌNH NGHIÊN C U................................................................... 21

3.2.1. Mô hình ................................................................................................. 21
3.2.2. Mô t bi n ............................................................................................. 26
3.2.3. Các gi thuy t có th ki m đ nh .......................................................... 34
3.3.

CỄC PH

NG PHỄP KI M

NH .................................................. 38


3.3.1. Th ng kê mô t ..................................................................................... 38
3.3.2. Phơn tích t

ng quan ........................................................................... 38

3.3.3. H i quy d li u b ng. ........................................................................... 38
3.3.4. Ki m đ nh hi n t

ng t t

3.3.5. Ki m đ nh hi n t

ng bi n n i sinh .................................................... 40

3.3.6. Ph

ng quan vƠ ph

ng sai thay đ i ........... 39

ng pháp h i qui system GMM .................................................... 40

CH

NG 4- K T QU NGHIÊN C U ...................................................... 42

4.1.

Th ng kê mô t d li u ........................................................................ 42


4.2.

K t qu h i quy và ki m đ nh .............................................................. 46


4.2.1. K t qu h i quy và ki m đ nh cho mô hình 1...................................... 46
4.2.2. K t qu h i quy và ki m đ nh cho mô hình 3 ..................................... 49
4.3.1. Tác đ ng c a các quy t đ nh đ u t , tƠi tr và chính sách c t c lên
giá tr c a doanh nghi p có b t cân x ng thông tin vƠ c h i đ u t
th p. ...................................................................................................... 56
4.3.2 Tác đ ng c a các quy t đ nh đ u t , tƠi tr và chính sách c t c lên
giá tr c a doanh nghi p có tích lu ti n m t th ng d . ..................... 57
CH

NG 5 ậ K T LU N ............................................................................ 61

5.1.

K t lu n v k t qu nghiên c u ........................................................... 61

5.2.

H n ch c a đ tài ................................................................................ 62

5.3.

H

ng nghiên c u ti p theo................................................................. 63


TÀI LI U THAM KH O
PH L C


DANH M C CÁC CH

VI T T T

CEO

Chief Executive Officer

Giám đ c đi u hành

FCF

The Free Cash Flow

Dòng ti n t do

DN
GMM

Doanh nghi p
Generalized Method of Moments

Ph

ng pháp t ng quát hoá th i
đi m


GTCL

Giá tr còn l i

GTSS

Giá tr s sách
Giá tr th tr

GTTT

ng

S Giao d ch Ch ng khoán Hà

HNX

Ha Noi Stock Exchange

HOSE

Ho Chi Minh Stock Exchange

IO

Investment Opportunities

C h iđ ut


LIO

Low Investment Opportunities

C h i đ u t th p

Ln

N i
S Giao d ch Ch ng khoán
Thành ph H Chí Minh

Logarit Nêpe
T s giá tr th tr

ng trên giá tr

MB

Market to Book ratio

NPV

Net Present Value

Hi n giá thu n

S.D

Standard Deviation


l ch chu n

TSC
T vi t t t
VCSH

s sách c a doanh nghi p

Tài s n c đ nh
Ngh a ti ng Anh

Ngh a ti ng Vi t
V n ch s h u


DANH M C CÁC B NG

B ng 3.1: T ng h p cách tính bi n .................................................................. 32
B ng 4.1: S quan sát theo s n m ho t đ ng liên ti p trong m u .................... 42
B ng 4.2: Phân b m u theo n m ..................................................................... 43
B ng 4.3: Phân b m u theo ngành .................................................................. 44
B ng 4.4: Th ng kê mô t các bi n .................................................................. 45
B ng 4.5: Ma tr n h s t

ng quan gi a các bi n ........................................... 46

B ng 4. 6: K t qu h i quy s b và các ki m đ nh F-test, LM test và
Hausman test cho mô hình 1. .......................................................... 47
B ng 4. 7: K t qu ki m đ nh Wald test, Wooldridge test cho mô hình 1 ........ 47

B ng 4.8: K t qu

cl

ng Fixed effects mô hình 1. .................................... 48

B ng 4. 9: K t qu h i quy s b và các ki m đ nh F-test, LM test và
Hausman test cho mô hình 3. .......................................................... 50
B ng 4. 10: K t qu ki m đ nh Wald test và Wooldridge test cho mô hình 3 ... 50
B ng 4.12: K t qu

cl

ng system GMM mô hình 3 .................................. 53

B ng 4.13: T ng h p k t qu h i quy mô hình 1 và 3 ...................................... 55


1
TỄC

NG C A TÍCH LU TI N M T TH NG D
NH TÀI CHÍNH

N CÁC QUY T

CÁC DOANH NGHI P T I VI T NAM

TÓM T T
Bài nghiên c u th c hi n nghiên c u nh h

các quy t đ nh tài chính

ng c a tích lu ti n m t th ng d đ n

các doanh nghi p Vi t Nam b ng vi c s d ng d li u

b ng bao g m 336 doanh nghi p niêm y t trên HOSE vƠ HNX giai đo n 20072013. Các mô hình nghiên c u c a đ tƠi đ
effects vƠ system GMM đ ng th i s

c h i quy b ng ph

ng pháp Fixed

d ng các ki m đ nh Hausman, Sargan,

Hansen và Arellano-Bond đ ki m đ nh tính phù h p c a các ph

ng pháp h i quy.

K t qu nghiên c u cho th y, tích lu ti n m t th ng d và c h i đ u t th p có tác
đ ng đ n các quy t đ nh tài chính

các doanh nghi p t đó tác đ ng đ n giá tr c a

các doanh nghi p. C th , t i các doanh nghi p có b t cân x ng thông tin vƠ có c
h i đ u t th p, các quy t đ nh v n và c t c có tác đ ng cùng chi u lên giá tr
doanh nghi p.

i v i các doanh nghi p có tích lu ti n m t th ng d , quy t đ nh


đ u t ít có giá tr đ i v i doanh nghi p, còn các quy t đ nh v n và c t c làm
t ng giá tr doanh nghi p. Các k t qu này ng h l p lu n c a lý thuy t đ i di n và
linh ho t tài chính.


2
CH

NG 1: GI I THI U

Lý do ch n đ tài

1.1

Các y u t

nh h

ng đ n giá tr doanh nghi p luôn đ

c các nhà nghiên c u

và các nhà qu n tr quan tâm. Trong b i c nh n n kinh t ch u nh ng tác đ ng
n ng n c a cu c kh ng ho ng kinh t toàn c u hi n nay, r t quan tr ng đ xác
đ nh l
l

ng ti n m t n m gi thích h p cho các doanh nghi p vƠ tác đ ng c a

ng ti n m t này lên giá tr các quy t đ nh tài chính c a doanh nghi p. Hi n


nay đư có khá nhi u các nghiên c u v vi c n m gi ti n m t và giá tr doanh
nghi p nh ng có r t ít các đ tài nghiên c u v Tác đ ng c a tích lu ti n m t
th ng d lên các quy t đ nh tài chính ch y u c a doanh nghi p.
Vì v y r t c n có m t nghiên c u nh m xác đ nh xem li u vi c n m gi ti n m t
th ng d có nh h

ng đ n giá tr doanh nghi p nói chung vƠ đ n quy t đ nh

đ u t , tƠi tr và chia c t c nói riêng hay không? VƠ trong đi u ki n th tr

ng

v n là không hoàn h o thì các tác đ ng c a b t cân x ng thông tin lên các quy t
đ nh tài chính c a doanh nghi p và nh h

ng c a chúng đ n giá tr doanh

nghi p nh th nào? T đó c ng s giúp các nhà qu n tr phác th o đ

c các k

ho ch s d ng chính sách tài chính phù h p đ t i đa hoá giá tr doanh nghi p.
Xu t phát t th c t đó, tác gi đư l a ch n đ tàiắTác đ ng c a tích lu ti n
m t th ng d

đ n các quy t đ nh tài chính

các doanh nghi p t i Vi t


Nam” đ nghiên c u tác đ ng c a tích lu ti n m t th ng d và b t cân x ng
thông tin lên các quy t đ nh tài chính và giá tr doanh nghi p đang đ

c niêm

y t trên sàn ch ng khoán HOSE và HNX t i Vi t Nam.
1.2

M c tiêu nghiên c u, câu h i nghiên c u:

1.2.1 M c tiêu nghiên c u:
M c tiêu chính c a bài nghiên c u nƠy lƠ xem xét tác đ ng vi c tích lu ti n
m t th ng d vƠ c h i đ u t th p tác đ ng nh th nào lên các quy t đ nh tài
chính ch y u trong các doanh nghi p trên th tr
giai đo n 2007-2013.

ng ch ng khoán Vi t Nam


3
1.2.2 Câu h i nghiên c u:
Khi doanh nghi p có c h i đ u t th p, thì các quy t đ nh tài chính nh h

ng

nh th nào lên giá tr doanh nghi p?
Vi c n m gi ti n m t th ng d có nh h

ng nh th nƠo đ n các quy t đ nh


tài chính - đ u t , tƠi tr , c t c - c a doanh nghi p?
Ph

1.3

ng pháp vƠ d li u nghiên c u

Bài nghiên c u này ch y u d a trên nghiên c u c a Lozano (2012) đ ki m
đ nh nh h

ng c a tích lu ti n m t th ng d và c h i đ u t th p lên các

quy t đ nh tài chính ch y u c a doanh nghi p. B d li u g m 366 doanh
nghi p đ

c niêm y t trên HOSE vƠ HNX giai đo n 2007-2013. D li u do

Công ty

u t Stockbizcung c p. Bài nghiên c u s d ng ph

ng pháp h i

quy bi n công c system GMM và Fixed effects đ ch y mô hình h i quy. Sau
đó tác gi th c hi n các ki m đ nh Hausman và Arellano-Bond đ ki m đ nh
tính phù h p c a mô hình. Các công c

đ

c tác gi s


d ng bao g m

Microsoft excel đ tính toán d li u, Stata 12 đ phân tích d li u và ch y mô
hình h i quy.
1.4

N i dung nghiên c u
Bài nghiên c u g m 5 ch

ng. Ch

c u và lí do ch n đ tài. Ch
tr

c đơy. Ch

ng 2 trình bày t ng quan các k t qu nghiên c u

ng 3 mô t ph

ng pháp nghiên c u bao g m ch n l c và x lý

s li u, mô hình h i quy s d ng.Ch
đ
1.5

c. Ch

ng 1: gi i thi u v n i dung v n đ nghiên


ng 4 trình bƠy các k t qu nghiên c u đ t

ng 5: k t lu n, h n ch c a đ tài.

óng góp c a đ tài
Bài nghiên c u đư s d ng ph
GMM đ tìm ra đ

c nh h

ng pháp

c l

ng Fixed effects và system

ng c a c h i đ u t th p và s tích lu ti n m t

th ng d lên các quy t đ nh tài chính ch y u- đ u t , tƠi tr và c t c- trong
các doanh nghi p đ

c niêm y t trên sàn ch ng khoán

Vi t Nam. T đó các

nhà qu n lý doanh nghi p có th có th có k ho ch đi u ch nh l

ng ti n m t


n m gi và các chính sách tài chính sao cho t i đa hoá giá tr doanh nghi p.


4
CH
Trong ch

NG 2 - T NG QUAN LÝ THUY T

ng nƠy, tác gi s khái quát các lý thuy t liên quan đ n vi c n m gi ti n

m t g m 03 lý thuy t và các nghiên c u tr
2.1.

C

S

LÝ THUY T V N M GI

c đơy có liên quan.
TI N M T

2.1.1. Lý thuy t đánh đ i:
Lý thuy t đánh đ i đ

c Myers đ a ra vƠo n m 1977 (Myers, 1977) cho r ng doanh

nghi p có th xác đ nh m t m c ti n m t n m gi t i u b ng cách cân b ng gi a
l i ích và chi phí c a vi c n m gi ti n m t.

Các l i ích c a vi c n m gi ti n m t g m:
-

Ti n m t giúp các doanh nghi p gi m đi kh n ng ki t qu tƠi chính do l

ng

ti n m t n m gi đóng vai trò nh m t d tr an toƠn đ đ i phó v i nh ng t n
th t b t ng ho c bu c ph i huy đ ng ngu n tài chính bên ngoài t n kém.
-

N m gi ti n m t cho phép doanh nghi p th c hi n chính sách đ u t t i u khi
doanh nghi p ph i đ i m t v i nh ng khó kh n v tài chính vì n u không có ti n
m t có th bu c các doanh nghi p t b các d án có NPV d

ng do vi c huy

đ ng v n bên ngoài s khó kh n vƠ t n kém.
-

N m gi ti n m t góp ph n ti t ki m chi phí cho doanh nghi p vì l

ng ti n m t

n m gi s giúp cho doanh nghi p trang tr i các kho n chi phí phát sinh mà
không c n ph i huy đ ng ngu n v n bên ngoài t n kém.
Bên c nh các l i ích nói trên, vi c n m gi ti n m t c ng t o ra các chi phí cho
doanh nghi p. Chi phí ch y u c a vi c n m gi ti n m t chính là chi phí c h i c a
v n khi đ u t vƠo các tƠi s n có tính thanh kho n vì l i nhu n thu đ


c t các tài

s n có tính thanh kho n th p (Ferreira và Vilela, 2004).
2.1.2 Lý thuy t tr t t phân h ng
Lý thuy t tr t t phân h ng (Myers và Majluf, 1984) b t đ u v i m t h th ng th
b c tài tr làm t i thi u hoá chi phí. Lý thuy t tr t t phân h ng b t đ u v i b t cân


5
x ng thông tin, đ ch r ng các nhà qu n lý doanh nghi p bi t rõ h n v các ti m
n ng, r i ro và các giá tr c a doanh nghi p mình h n so v i các nhƠ đ u t bên
ngoài. B t cân x ng thông tin tác đ ng đ n vi c l a ch n gi tài tr bên ngoài và tài
tr n i b . T đó lý thuy t tr t t phân h ng cho r ng các doanh nghi p tài tr v n
cho d án đ u t tr

c h t b ng l i nhu n gi l i, ti p theo là n vay sau đó m i

đ n v n c ph n t phát hành c ph n m i. M c đích c a tr t t phân h ng này là
nh m t i thi u hoá chi phí do b t cân x ng thông tin và các chi phí tài chính khác.
Theo lý thuy t này, các doanh nghi p không có m c ti n m t n m gi m c tiêu
nh ng thay vƠo đó ti n m t đ

c s d ng nh m t t m đ m gi a l i nhu n gi l i

và nhu c u đ u t . Vì v y, khi doanh nghi p kinh doanh hi u qu , t o ra nhi u l i
nhu n, đ đ tài tr cho các d án, doanh nghi p s ti n hành tr n và tích lu ti n
m t. Khi l i nhu n gi l i không đ đ tài tr cho các s án, doanh nghi p s s
d ng l

ng ti n m t tích lu và n u c n thi t s phát hành n và c phi u. i u này


đ a đ n m t tr t t phân h ng, theo đó, tƠi tr n i b - g m l i nhu n gi l i trong
n m vƠ l

ng ti n m t tích lu đ

c- đ

c u tiên s d ng tr

c, sau đó lƠ phát

hành n m i và cu i cùng m i đ n phát hành c ph n m i.
2.1.3 Lý thuy t đ i di n
Lý thuy t đ i di n (Jensen,1986) cho r ng gi a các nhà qu n lý và các c đông có
s mâu thu n v i nhau v l i ích. Các nhà qu n lý có đ ng c tích lu ti n m t đ
gia t ng s l

ng tài s n thu c quy n ki m soát c a h và t đó có đ

c s c m nh

trong vi c tu ý quy t đ nh các d án đ u t c a doanh nghi p. Có ti n m t s n sàng
đ u t , nhƠ qu n lý không c n ph i huy đ ng ngu n v n bên ngoài do đó s không
ch u s giám sát t bên ngoƠi. i u này cho phép các nhà qu n lý có th t do th c
hi n các d án đ u t vƠ các hƠnh đ ng mang l i l i ích cho b n thân mình cho dù
đi u đó mang l i làm s t gi m giá tr tài s n c a c đông đi ch ng n a. Chính vì
v y, đ tránh nh ng nh h
mong mu n duy trì m t l


ng tiêu c c do các nhà qu n lý gây ra, các c đông
ng ti n m t th p h n.


6
Liên quan đ n v n đ n m gi ti n m t, lý thuy t đ i di n g m 2 gi thuy t chính:
gi thuy t dòng ti n t do và gi thuy t gi m thi u r i ro. C th :
-

Gi thuy t dòng ti n t do: l

ng ti n m t n m gi đ

c xem nh dòng ti n t

do mà nhà qu n lý có th tu ý s d ng nh m ph c v cho nh ng m c đích cá
nhân d n đ n mâu thu n quy n l i gi a nhà qu n lý và các c đông vì nhƠ qu n
lý có th hƠnh đ ng gây t n h i đ n giá tr tài s n c a các c đông.
-

Gi thuy t gi m thi u r i ro: n m gi ti n m t đ

c xem nh lƠ hƠnh đ ng đ u

t phi r i ro, do đó nhƠ qu n lý không thích r i ro s gia t ng n m gi ti n m t
n m gi đ gi m thi u r i ro cho doanh nghi p, hƠnh đ ng n m gi ti n m t này
có th d n đ n vi c t b nh ng d án có NPV d
NG C

2.2.


N M GI

ng nh ng đ y r i ro.

TI N M T

Vì sao các doanh nghi p thích n m gi ti n m t? L ch s kinh t th gi i đư xác
đ nh 4 đ ng c chính đ doanh nghi p t ng c
2.2.1

ng n m gi ti n m t1:

ng c giao d ch

ng c giao d ch c a n m gi ti n m t liên quan đ n nhu c u ti n m t c n dùng đ
trang tr i các kho n chi phí qu n lý vƠ đ đáp ng cho các ho t đ ng kinh doanh
th

ng xuyên c a các doanh nghi p (Keynes, 1936). i u nƠy đ

c gi i thích c th

nh sau:
-

Các doanh nghi p kinh doanh hi n nay th
v theo hình th c tín d ng th
hoá, d ch v và khách hàng s đ


ng bán hàng và cung c p các d ch

ng m i, t c là doanh nghi p s cung c p hàng
c phép thanh toán trong m t kho ng th i gian

nh t đ nh. Do đó, trong kho ng th i gian ch đ i khách hàng thanh toán, doanh
nghi p s b thi u h t ti n m t. T

ng t v y, trong ho t đ ng đ u t , doanh

nghi p ti n hƠnh đ u t v n vào các d án, khi đó m t kh i l

1

ng ti n l n ph i

Bates, T. W., Kahle, K. M., And Stulz,´R. M. ,(2009) Why do U.S firms hold so much more cashthan they
used to?, Journal of Finance,5, 1986-2021


7
chi ra, nh ng ph i sau m t th i gian nh t đ nh d án m i đem l i thu nh p, nh
v y trong th i gian ch đ i d án mang l i thu nh p thì doanh nghi p c ng có
kh n ng thi u h t ti n m t. Khi tình tr ng thi u h t ti n m t x y ra, đ đ m b o
đ ti n m t trang tr i các chi phí qu n lý vƠ đ đáp ng cho các ho t đ ng kinh
doanh th

ng xuyên, doanh nghi p có th ph i s d ng các bi n pháp nh : huy

đ ng ngu n v n bên ngoài (thông qua vay n , phát hành c ph n…), thanh lý tƠi

s n, gi m ho c trì hoãn các kho n đ u t , chi tr c t c, ho c đƠm phán l i các
đi u kho n thanh toán v i nhà cung c p đ trì hoãn các kho n n ph i tr … Tuy
nhiên, h u h t các ph
gây nh h

ng án trên s khi n doanh nghi p t n kém chi phí, ho c

ng x u đ n uy tín c a doanh nghi p ho c ph i m t th i gian lâu

doanh nghi p m i huy đ ng đ ngu n ti n, đi u này s

nh h

ng không t t đ n

ho t đ ng kinh doanh và qu n lý c a doanh nghi p. Do đó, v i l

ng ti n m t

s n có, doanh nghi p s đ m b o cho ho t đ ng kinh doanh và qu n lý đ
hành m t cách bình th

c ti n

ng suôn s và tránh nh ng chi phí phát sinh c ng nh

nh ng b t l i do tình tr ng thi u ti n m t gây ra.
Tác gi c ng tìm th y các quan đi m t

ng t trong các nghiên c u c a Baumol


(1952),Miller và Orr (1966), Mulligan (1997), Bates, Kahle và Stulz (2009).
2.2.2

ng c phòng ng a

Theo đ ng c phòng ng a, các doanh nghi p c n tích tr ti n m t đ t b o v
mình, ch ng l i nh ng cú s c b t l i v dòng ti n trong ho t đ ng kinh doanh, đ u
t c a mình, giúp tránh các chi phí phát sinh do s h n ch v tính thanh kho n, tính
thanh kho n cao s làm gi m các kh n ng gánh ch u các chi phí ki t qu tài chính
n u các doanh nghi p không t o ra dòng ti n đ đ đáp ng các kho n thanh toán
n b t bu c (Faulkender and Wang, 2006; Bates, Kahle và Stulz, 2009).
2.2.3

ng c v thu

ng c v thu tr

c h t phát sinh trong tr

có nhi u doanh nghi p con

n

ng h p các doanh nghi p đa qu c gia

c ngoài, h ph i gánh ch u m t kho n thu quá l n


8

khi chuy n ti n t doanh nghi p con v doanh nghi p m , do đó, đ tránh các kho n
thu quá l n, các doanh nghi p con s n m gi l

ng ti n m t l n thay vì chuy n v

cho doanh nghi p m . Foley và c ng s (2007) đư cung c p b ng ch ng th c
nghi m cho th y r ng các doanh nghi p đa qu c gia M th c s gi ti n m t nhi u
h n

các doanh nghi p con

đ n vi c đánh thu hai l n

n

c ngoƠi. NgoƠi ra, đ ng c v thu còn liên quan

các doanh nghi p c ph n- đánh thu TNDN trên thu

nh p ch u thu c a doanh nghi p vƠ đánh thu thu nh p cá nhân trên c t c mà các
c đông nh n đ

c. Do đó, đ tránh các kho n thu t ng thêm nƠy, các doanh

nghi p có th thích gi l i ti n m t h n lƠ chi tr c t c cho các c đông.
2.2.4

ng c v v n đ đ i di n

ng c v v n đ đ i di n b t ngu n t b n ch t mâu thu n l i ích gi a các c

đông vƠ nhƠ qu n lý. Theo Jensen (1986),các nhà qu n lý có xu h
ti n m t h n phơn ph i cho các c đông b i vì v i l

ng thích tích lu

ng ti n m t n m gi l n s

cho phép nhà qu n lý tránh huy đ ng ngu n v n bên ngoài, t đó các nhƠ qu n lý có
th t do đ u t vƠo các d án, th m chí đ u t vƠo c các d án không có kh n ng
sinh l i, mà không ph i ch u b t k s giám sát nào t bên ngoƠi.

i u nƠy th

ng

đúng cho các doanh nghi p có dòng ti n t do l n. Các nghiên c u c a Dittmar,
Mahrt-Smith và Servaes (2003), Dittmar và Mahrt-Smith (2007), Harford, Mansi và
Maxwell (2008), Bates, Kahle vƠ Stulz (2009)c ng cho r ng nh ng doanh nghi p
có nhi u ti n m t h n s có v n đ v đ i di n nhi u h n.
2.3.

QUY T
CÓ C

NH TÀI CHÍNH VÀ GIÁ TR C A CÁC DOANH NGHI P

H I

M t cách ti p c n th


UT
ng đ

TH P.
c s d ng trong các tài li u tr

c đơy đ xác đ nh các

méo mó trong chính sách đ u t lƠ phơn bi t m u c a các doanh nghi p b ng cách
s d ng t l Market to Book (MB) nh đ i di n cho Tobin’q, t đó đánh giá các b
c h i đ u t (IO) c a m i doanh nghi p (Lang và c ng s , 1991; Gul, 1999)2, ví d
2

Xem Lang và Litzenberger (1989) hay Denis (1991).


9
Lang (1991) đư dùng MB đ i di n cho c h i đ u t các doanh nghi p có IO t t là
nh ng doanh nghi p có t l cao MB, ng

c l i các doanh nghi p có IO th p (LIO-

Low Investment Opportunities) s có MB th p.
2.3.1

u t vƠ giá tr c a các doanh nghi p có c h i đ u t th p

Nghiên c u n n t ng có nh h

ng sâu s c v sau c a Modigliani và Miller


(1958)đư cung c p m t tài li u tham kh o cho nhi u công trình nghiên c u sau này
t p trung vào s không hoàn h o c a th tr

ng v n. Trong m t th tr

không hoàn h o, giá tr c a s linh ho t tài chính

ng v n

m c nh t đ nh có th thay đ i do

s b t cân x ng thông tin hi n di n gi a c đông vƠ ban qu n lý c a doanh nghi p.
Khi xem xét các tác đ ng c a thông tin b t cân x ng đ n doanh nghi p, chúng ta có
th đi vƠo m t s méo mó trong các quy t đ nh đ u t c a doanh nghi p- đ u t quá
m c- trong đó, không ph i t t c các d án có NPV ơm đ u b lo i b (Myers, 1977;
Jensen, 1986).
Myers và Majluf ti n hành nghiên c u vƠo n m 1984,hai tác gi đư đi đ n k t lu n
r ng: khi doanh nghi p có c h i đ u t vƠo các d án có kh n ng sinh l i, nh ng
vì b t cân x ng thông tin đư khi n cho vi c ti p c n ngu n v n bên ngoài tr nên
khó kh n vƠ t n kém, trong khi doanh nghi p l i không có s n ngu n v n n i b ,
nên doanh nghi p s b qua các d án có kh n ng sinh l i, đi u đó d n đ n đ u t
d

i m c. Vì v y, v i m t l

ng ti n m t s n có s giúp doanh nghi p t n d ng các

c h i đ u t vƠo các d án có kh n ng sinh l i, t đó gi i quy t đ
t d


cv nđ đ u

i m c, lƠm t ng giá tr c a doanh nghi p và góp ph n làm t i đa hoá giá tr tài

s n c a các c đông.

ó chính lƠ đ ng c khi n các nhà qu n lý mong mu n n m

gi nhi u ti n m t vƠ các nhƠ đ u t s đánh giá cao vi c n m gi ti n m t c a
doanh nghi p.
Trong khi đó, m t nghiên c u c a Jensen (1986) l i đi đ n k t lu n trái ng
l u ý r ng các doanh nghi p n m gi m t l

c khi

ng ti n m t l n s lƠm gia t ng mơu

thu n gi a nhà qu n lý và các c đông, do đó lƠm gia t ng chi phí đ i di n vì l

ng


10
ti n m t l n t o ra s t do quy t đ nh cho nhà qu n lý, h có th đ u t vƠo các d
án có NPV âm và th c hi n nh ng hành vi t n h i đ n giá tr tài s n c a c đông.Lý
thuy t dòng ti n t do(FCF)c ng ra đ i vƠ đư phơn tích v n đ này. Vi c s d ng
FCF đ

c t o ra đóng m t vai trò quan tr ng trong vi c phân tích mâu thu n đ i


di n gi a c đông vƠ nhƠ qu n lý. Các nhà qu n lý s ch n đ u t FCF (đem FCF đi
đ u t ) vì m c t ng tr

ng cao h n c a doanh nghi p s cho phép h tiêu th nhi u

v n h n thông qua t ng l

ng hay b ng l c và, m t khác, t ng tr

ng ng h m c

tiêu c a h v quy n l c, uy tín và qu ng bá. Tuy nhiên, các FCF ph i đ

c phân

ph i cho các c đông (n u doanh nghi p là hi u qu và t iđa hóa s giàu có c a h ),
do đó lƠm gi m s ngu n l c s n có mà các nhà qu n lý có th s d ng, vƠ do đó
làm gi m s c m nh vƠ n ng l c c a h khi n h không th tham gia vào các d án
đ u t mƠ t đó s làm gi m giá tr doanh nghi p trong t

ng lai.

Stulz (1990)cho r ngm t doanh nghi p có c h i đ u t th p (LIO), v n đ đ u t
quá m c s tr m tr ng h n n u l

ng ti n m t d th a không đ

c phân ph i cho


các c đông. Vì các nhƠ qu n lý c a các doanh nghi p có quy n t quy t đ nh s
d ng dòng ti n tích l y nh th nào nên h có th b cám d làm theo các m c tiêu
cá nhân - đ u t quá m c vào các d án mà t quan đi m c a các c đông có NPV
âm.
Th t v y, theo nghiên c u c a Chirinko và Schaller (2004) th c hi n trên d li u
b ng c a193 doanh nghi p Canada giai đo n 1973-1986. Tác gi s d ng thông tin
t quy t c tính NPV vƠ ph

ng sai t d li u b ng c a các doanh nghi p đ tìm ra

lãi su t chi t kh u có hi u l c. K t qu cho th y các nhà qu n lý doanh nghi p có
m c FCF cao vƠ LIO đư s d ng lãi su t chi t kh u có hi u l c th p h n lưi su t
chi t kh u do các c đông s d ng khi đánh giá d án đ u t t 350-400 đi m c
b n, t đó chi phí s d ng v n b bóp méo vƠ chính sách đ u t c ng b bóp méo.
Phát hi n chính c a tác gi là các v n đ qu n tr đ
Free Cash Flow c a Jensen đ
kê.

c nh n m nh trong mô hình

c ch ng minh có ý ngh a v m t kinh t và th ng

i v i m t s doanh nghi p t i m t s th i đi m, lý thuy t dòng ti n t do là


11
quan tr ng.

m t s th i đi m khác c a cùng m t doanh nghi p, lý thuy t tr t t


phân h ng là quan tr ng. Do đó, gi i thích v s l a ch n c u trúc v n s ph i d a
vào m t s lý thuy t ph thu c vào hoàn c nh khác nhau gi a các doanh nghi p và
vào th i gian đ i v i m t doanh nghi p cho tr
thuy t FCF c a Jensen có th đ

c. Nh ng v n đ v qu n tr theo lý

c c i thi n b ng cách s h u t p trung.

T các lý thuy t trên ta có th th y r ng, s hi n di n c a b t cân x ng thông tin và
c h i đ u t th p s d n đ n v n đ đ u t quá m c, nh t là

doanh nghi p có

dòng ti n t do l n, đôi khi các nhƠ qu n lý s ch p nh n c các d án có NPV âm.
Do đó, đ u t s ít có giá tr - và th m chí có th có giá tr âm- trong các doanh
nghi p có s b t cân x ng thông tin và LIO.
2.3.2 N và giá tr c a doanh nghi p có c h i đ u t th p
Có r t nhi u b ng ch ng v l i ích và chi phí c a vi c duy trì m t c u trúc v n v i
m t t l n l n h n ho c ít h n vƠ m i t

ng quan c a nó v i s méo mó đ u t

c a doanh nghi p. Chúng ta có th nh l i ý này trong các nghiên c u c a Hart và
Moore (1990), Stulz (1990), Harris và Raviv (1991), và Gaver and Gaver (1993),
Gul (1999), và Goyal và c ng s . (2002).
Các phân tích c u trúc v n cho r ng các nhà qu n lý thi t l p m t m c tiêu n , đ
tìm ki m m t s cân b ng gi a l i ích và chi phí c a n . L i ích n bao g m l i ích
v thu , t p trung quy n s h u và ki m soát v n đ liên quan đ n FCF (Stewart và
Glassman, 2001). Chi phí n bao g m n liên quan đ n m t kh n ng thanh toán tƠi

chính và các mâu thu n đ i di n gi a các c đông vƠ trái ch . Trong b i c nh c a
cu c mâu thu n đ i di n gi a c đông vƠ nhƠ qu n lý, n đ

c xem nh lƠ m t c

ch ki m soát bu c các nhà qu n lý chi tr FCF cho c đông thay vì đ u t vƠo các
d án NPV âm ho c lãng phí nó do t ch c qu n lý không hi u qu (Lang và c ng
s , 1996). Phát hành trái phi u không ch bu c các nhà qu n lý t b ngu n v n
hi n có c a doanh nghi p, mƠ còn lƠm t ng r i ro c a nhà qu n lý đ ki m soát th
tr

ng v n, khi h có nhu c u v n đ tài tr cho các d án đ u t m i. Ngoài ra,


12
Shleifer và Vishny (1986) l p lu n r ng trong các ngành công nghi p lơu đ i v i
yêu c u v v n th p, tài tr t n lƠm t ng thêm các l i ích c a vi c t p trung quy n
s h u tài s n. Các giá tr b m t do qu n lý kém hi u qu s rõ rƠng h n trong m i
c ph n, t ng đ ng l c đ c đông tham gia vƠo ki m soát qu n lý.
C u trúc v n t i u do đó s đ

c xác đ nh b ng đánh đ i gi a các l i ích c a n đ

tránh đ u t vƠo các d án có NPV âm và các chi phí n làm c n tr vi c đ ut vƠo
các d án có NPV d

ng (Stulz, 1990). Do đó, m t s kh ng đ nh c b n có th

đ a ra là các doanh nghi p v i LIO s có xu h


ng (ho c nên có xu h

ng) t ng

thành ph n n trong c u trúc v n c a h đ ki m soát v n đ đ u t quá m c (Stulz,
1990; Smith và Watts, 1992; Gaver và Gaver n m 1993; Gul, 1999; Goyal vƠ c ng
s , 2002).
T các quan đi m trên ta có th đ a ra nh n đ nh ban đ u là n s lƠm t ng giá tr
c a doanh nghi p vƠ đ

c đánh giá cao h n trong các doanh nghi p có s b t cân

x ng thông tin và LIO vì nó giúp ki m soát đ

c v n đ b t cân x ng thông tin và

đ u t quá m c c a doanh nghi p.
2.3.3 C t c và giá tr c a doanh nghi p có c h i đ u t th p
Các tác gi Rozeff (1982), Easterbrook (1984), Jensen (1986) và Schooley và
Barney (1994) đư phơn tích chi tr c t c nh lƠ m t c ch ki m soát đ gi m thi u
v n đ liên quan t i FCF. Theo lý thuy t này, chi tr c t c th

ng xuyên giúp phân

ph i các dòng ti n cho các c đông, thay vì đ nó trong tay c a nh ng nhà qu n tr ,
h có th s d ng dòng ti n này cho l i ích cá nhân c a mình ho c đ u t vƠo các
d án NPV ơm. H n n a, vi c phân chia c t c bu c các doanh nghi p ph i s d ng
t i th tr

ng v n đ có đ


c ngu n v n trong t

ng lai, lƠm cho các c đông có

th có quy n ki m soát nhi u h n đ i v i vi c qu n lý. Theo nh ng ch ng c này,
các doanh nghi p LIO nên s d ng chính sách c t c đ gi m thi u v n đ đ u t
quá m c vƠ do đó tránh đ u t FCF tích l y trong các d án đ u t không sinh


13
l i.K t qu là, c đông s đ nh giá cao h n đ i v i m t doanh nghi p chia c t c
nhi u h n vƠ có s b t cân x ng thông tin và LIO.
Lozano(2011) đư th c hi n m t nghiên c u đ i v i các doanh nghi p t i Tây Ban
Nha giai đo n 1992-1999, c ng th ychi tr c t c là m t ph
FCF cho các c đông, nó đôi khi có th ít đ

ng ti n đ phân ph i

c yêu thích h n n , vì hai lý do c

b n: th nh t nó là m t c ch h p đ ng l ng l o, vì nó đ
qu n lý doanh nghi p, và không có các l i ích v thu nh n .

c ki m soát b i nhà
các doanh nghi p

có LIO và b t cân x ng thông tin, vi c doanh nghi p chia c t c nhi u h n c ng
lƠm gia t ng giá tr doanh nghi p đáng k . Tuy nhiên, các cu c tranh lu n v hi u
ng b sung ho c thay th c a n và c t c nh lƠ m t c ch ki m soát doanh

nghi p v n còn ti m n.
2.4.

QUY T

NH TÀI CHệNH

I VÀ GIÁ TR C ADOANH NGHI P

TÍCH LU TI N M T TH NG D .
Nghiên c u v h qu c a vi c tích lu ti n m t

qui mô l n hay nh ch a xu t

hi n nhi u trong các tài li u, m c dù th c t r ng thanh kho n c a doanh nghi p có
nh h

ng quan tr ng trên các quy t đ nh tài chính c a doanh nghi p. M t m t,

vi c duy trì tính linh ho t tài chính l n h n cho phép các doanh nghi p th c hi n d
án đ u t mƠ không c n ph i nh đ n các th tr

ng v n, gi m chi phí c a b t cân

x ng thông tin gi a các nhƠ đ u t vƠ các nhƠ qu n lý. Tuy nhiên

m t m t khác,

tính thanh kho n có chi phí ti m n cao vì nó cho phép các nhà qu n lý đ u t vƠo
d án có NPV âm ho c lãng phí nó do qu n lý không hi u qu làm gi m giá tr tài

s n c đông. Do đó tác gi đ a tính thanh kho n vƠo đ xác đ nh giá tr doanh
nghi p.
2.4.1

u t vƠ giá tr doanh nghi p có tích lu ti n m t th ng d .

M t cách ti p c n th

ng đ

c s d ng trong các tài li u đ xác đ nh các méo mó

trong chính sách đ u t lƠ phơn bi t m u c a các doanh nghi p b ng cách s d ng
t l Market to Book (MB) nh đ i di n cho Tobin’q, t đó đánh giá các b IO c a


14
m i doanh nghi p 3. Ví d , Lang và c ng s (1991) phát hi n ra r ng các doanh
nghi p có IO t t -MB cao- không có v n đ đ u t quá m c.
Tuy nhiên, Harford (1999) th c hi n nghiên c u các doanh nghi p M giai đo n
1950-1994. M c tiêu chính c a nghiên c u nƠy lƠ đ xác đ nh xem có s hi n di n
c a ti n m t th ng d có d n t i các nhà qu n lý đ a ra quy t đ nh đ u t lƠm gi m
giá tr tài s n c đông hay không? Bài nghiên c u ch y u t p trung vào các v chào
giá mua l i (nh ng quy t đ nh đ u t l n). K t qu , tác gi th y r ng các hành vi
c a các doanh nghi p giàu ti n m t là phù h p v i d đoán c a gi thuy t dòng ti n
t do: m t khi nh ng doanh nghi p đư tích l y ti n m t
quá m c đ

m c đ cao, v n đ đ u t


c tìm th y trong các doanh nghi p có c t l MB cao và th p.

i u

này cho th y r ng s méo mó trong các quy t đ nh đ u t ph thu c r t l n vào
m c d tr /tích lu ti n m t đ

c n m gi b i các doanh nghi p, b t k IO c a h .

T quan đi m này, chúng ta có th th y t m quan tr ng c a qu n lý dòng ti n4 và
m it

ng quan c a nó v i các chính sách đ u t 5.

u tiên, d tr ti n m t cung

c p các l i ích cho các c đông b ng cách gi m các v n đ đ u t d

i m c, vì nó

cung c p m t s linh ho t tài chính giúp t n d ng c h i đ u t , m t s tích l y ti n
m t b o v doanh nghi p kh i các tình hu ng b t tr c trong t

ng laicó th lƠm t ng

lãi su t chi t kh u c a các nhà qu n lý s d ng trong đánh giá các quy t đ nh đ u t
(Harford, 1999) vƠ do đó, d n đ n m t m i quan h gi a các c u trúc qu n tr doanh
nghi p khác nhau và d tr ti n m t (Harford và c ng s , 2008). C th :
Harford (2008), đư ch ng minh r ng các doanh nghi p M v i c u trúc qu n tr y u
có xu h


ng n m gi d tr ti n m t th p h n. C ch qu n tr c a doanh nghi p

c ng nh h

ng đ n cách chi tr ti n m t th ng d . Các doanh nghi p có c c u

qu n tr m nh h n có xu h

ng ch n t ng c t c, do đó cam k t t l c t c cao

trong dài h n. M t khác, các doanh nghi p có m t c c u qu n tr y u ch n các l a
Xem Lang và Litzenberger (1989) hay Denis (1991) và nh ng ng i khác.
Dòng ti n do doanh nghi p t o g m l i nhu n sau thu c ng kh u hao.
5
Trong th c t , Galeotti và c ng s (1994), cung c p b ng ch ng th c t là ngu n tài tr n i b và bên
ngoài không ph i là s thay th hoàn h o khi th tr ng v n không hoàn h o.
3
4


15
ch n linh ho t h n: ch n đ mua l i và không có cam k t thanh toán c t c trong
t

ng lai. Cu i cùng, khi xem xét tác đ ng đ nh giá, tác gi th y m i quan h ng

c

chi u gi a c c u qu n tr y u và giá tr doanh nghi p và m i quan h này rõ ràng

h n khi k t h p v i n m gi ti n m t th ng d .
m t r ng h n, d th y r ng l

ng ti n m t th ng d không đ

c s d ng là m t

ch báo và có th d n t i s kích đ ng c a c đông (nh trong tr

ng h p c a Kirk

Kerkorian Chrysler). Faleye (2004) th y r ng các nhà qu n lý th

ng xuyên b m t

công n vi c làm c a h sau cu c tranh lu n nh m gián ti p t ng d tr ti n m t
th ng d . Vì v y, các nhà qu n lý mu n chuy n đ i ti n m t vào tài s n th c t

ng

đ i nhanh, ngay c khi các giao d ch này làm gi m giá tr doanh nghi p. H n n a,
b ng ch ng trong nghiên c u c a Bliss và Rosen (2001) và Harford và Li (2007)
ch ra r ng b ng l cvà tài s n CEO t ng sau các v mua l i, ngay c khi nh ng v
mua l i làm gi m giá tr tài s n c đông. V i nh ng l i ích và chi phí ti m n t
vi c tích l y d tr ti n m t l n, các nhà qu n lý b ki m soát y u ch n chi tr ti n
m t m t cách nhanh chóng vào các v mua l i và chi tiêu v n, thay vì tích tr .
Opler và c ng s (1999)cung c p các b ng ch ng th c nghi m cho th y r ng các
doanh nghi p nên tích l y ti n m t đ tài tr cho các d án đ u t . Tuy nhiên, quá
nhi u ti n m t có th gây t n kém cho các c đông.
Pinkowtiz, Williamson (2007)đư ti n hành m t nghiên c u v các tài s n có tính

thanh kho n g m ti n m t và ch ng khoán th tr

ng c a 13,000 doanh nghi p M

trong kho ng th i gian 40 n m (1965-2004) th y r ng các tài s n có tính thanh
kho n -ti n m t và ch ng khoán th tr
nhi u c h i t ng tr

ngcó xu h

ng đ

ng- c a các doanh nghi p nhi u r i ro v i
c đ nh giá cao h n giá tr biên c a nó,

trong khi vi c n m gi m c ti n m t cao h n c a các doanh nghi p tr

ng thành

v i dòng ti n ít bi n đ ng vƠ c h i đ u t h n ch s b tr ng ph t b i các nhƠ đ u
t trên th tr

ng.


16
Tuy nhiên,Yanhao Chang (2011) c ng xem xét tác đ ng c a n m gi ti n m t lên
đ u t tƠi chính vƠ lên giá tr doanh nghi p, s d ng d li u t các doanh nghi p
niêm y t c a M trong giai đo n 1990-2010. V n đ này đ
c nh c a cu c kh ng ho ng tài chính so v i th i k tr

c u cho th y th tr

c xem xét trong b i

c kh ng ho ng. Bài nghiên

ng ch ng khoán đánh giá cao tình tr ng n m gi ti n m t c a

doanh nghi p trong su t th i k kh ng ho ng. Giá tr ti n m t s thay đ i theo tình
tr ng khánh ki t tài chính c a doanh nghi p, nh ng trong su t cu c kh ng ho ng thì
s thay đ i này không rõ ràng. Có r t ít b ng ch ng cho th y s khánh ki t tài chính
có tác đ ng vào các kho n đ u t trong su t cu c kh ng ho ng tài chính.
2.4.2 N và giá tr doanh nghi p có tích lu ti n m t th ng d
i v i khía c nh c u trúc v n và v n đ tích l y ti n m t mƠ chúng ta đang đ t ra,
chúng ta ph i nh n m nh s đóng góp v m t này c a Jensen và Meckling (1976),
ng

i đư th o lu n v m t lo i xung đ t có th

nh h

ng đ n các doanh nghi p khi

h tích l y ti n m t: s khác bi t l i ích c a các c đông vƠ trái ch . H quan sát
th y trong các doanh nghi p có thành ph n n cao vƠ nguy c m t kh n ng thanh
toán tài chính l n, m t ph n giá tr doanh nghi p t o ra s n m trong tay trái ch .
C đông cho r ng s tích l y ti n m t là s đ u t phi r i ro (risk free investment),
c đông s đánh giá tiêu c c v s gia t ng m c đ thanh kho n vì l i ích c a h s
r i ch y u là vào tay các trái ch (Pinkowtiz, Williamson, 2007) 6. Ngoài ra, c
đông còn lo s nhà qu n lý s lãng phí ti n m t tích l y (Jensen, 1986). Trong c hai

tr

ng h p, chi phí duy trì tính linh ho t tài chính cao s v

làm hao h t tài s n c a c đông.
lo i doanh nghi p (trái ng

t quá nh ng l i ích,

i v i t t c nh ng lý do này, các c đông trong

c v i các nhà qu n lý) s thích ti n m t tích l y đ

phân ph i vào các kho n thanh toán c t c l n ho c các c ch n đ

c

c s d ng

nh lƠ kênh ki m soát ti n m t.
Faulkender vƠ Wang(2006) đư th c hi n nghiên c u s thay đ i giá tr biên c a ti n
m t n m gi t ng thêm qua các chính sách tƠi chính khác nhau c a doanh nghi p.
6

Hãy nh r ng các trái ch đ

c u tiên thu n khi doanh nghi p ph i thanh lý tài s n.


17

H ch ra r ng, giá tr biên c a ti n m t ph n ng nh y c m v i l

ng ti n m t s n

có vƠ đòn b y tài chính c a doanh nghi p. Sau khi m r ng mô hình nghiên c u, k t
qu cho th y giá tr biên c a ti n m t trong doanh nghi p không n m gi ti n m t
và không s d ng n đ
nghi p n m gi m t l

c

c tính lƠ 1,52 đôla. Ng

c l i, đ i v i các doanh

ng ti n m t ít và khi có nhu c u v ti n, doanh nghi p huy

đ ng ngu n v n t th tr

ng bên ngoài, giá tr biên c a ti n đ

c đánh giá cao h n

1 đôla b i vì chi phí giao d ch phát sinh t vi c thi u ti n m t có th tránh đ

c

b ng cách huy đ ng ngu n v n bên ngoài. Giá tr c a doanh nghi p có phân ph i
b tl


ng ti n m t th ng d s t ng khi s d ng n . Các k t qu này phù h p v i

các tác đ ng t thu vƠ chi phí đ i di n7. Faulkender vƠ Wang c ng nêu ra m t gi
thi t r ng m t đôla ti n m t thêm vào mang l i giá tr cao h n cho các c đông
trong các doanh nghi p h n ch v tài chính.
2.4.3 C t c và giá tr doanh nghi p có tích lu ti n m t th ng d
DeAngelo và c ng s (2004) quan sát th y r ng v n đ đ u t quá m c
nghi p đư tích lu đ

cm tl

các doanh

ng ti n m t l n s t ng thêm khi các doanh nghi p

chi tr c t c th p. Giá tr doanh nghi p chia c t c duy trì m t m i t

ng quan

cùng chi u v i tích l y ti n m t c a h . Vì chi tr c t c r t có ích cho các doanh
nghi p vì nó giúp tránh nh ng c u trúc tài s n / v n cho phép các nhà qu n lý t do
quy t đ nh các kho n đ u t lƠm gi m giá tr doanh nghi p. Trong th c t , l i nhu n
gi l i có m t tác đ ng kinh t quan tr ng h n đ n quy t đ nh chia c t c h n l i
nhu n hay t ng tr

ng, các bi n đ

c nh n m nh trong các tài li u chi tr c t c

th c nghi m. Nhìn chung, k t qu c a tác gi


ng h gi thuy t r ng các doanh

nghi p tr c t c làm gi m các chi phí đ i di n liên quan đ n ti n m t cao, c u trúc
v n có t l n th p mà cu i cùng s x y ra n u h không tr c t c.
Manuel Ammann, David Oesch và Markus M. Smith (2011)ki m tra m i quan h
gi a n m gi ti n m t, qu n tr doanh nghi p và giá tr doanh nghi p b ng cách h i
Chi phí đ i di n (agency cost): là lo i chi phí phát sinh khi m t t ch c g p ph i v n đ v s thi u đ ng
thu n gi a m c đích c a ng i qu n tr và ng i s h u và v n đ thông tin b t cân x ng.

7


×