THỐNG KÊ NGUỒN NHÂN LỰC
Tài liệu tham khảo
1. Giáo trình Lý Thuyết Thống kê – Trường Đại Học Kinh tế quốc dân Hà Nội
2. Giáo trình Thống Kê Lao động – Nhà xuất bản thống kê Hà Nội 1999
3. Giáo trình Thống kê dân số - Trường Đại Học Kinh tế quốc dân
4. Quản trị nguồn nhân lực – Nhà xuất bản thống kê 2006
5. Một số giáo trình khác
Yêu cầu môn học
Thời gian 30 tiết
15 tiết lý thuyết
15 tiết trình bày chuyên đề
Điểm quá trình:
Điểm chuyên cần 10%
Điểm chuyên đề 30%
Cách đánh giá
Chuyên cần 10 %: Điểm danh vắng một lần trừ 1.5 đ, vắng 3 lần
trở lên không được thi.
Chuyên đề 30%: Kết hợp chất lượng bài làm và khả năng nắm vấn
đề, thảo luận giữa các nhóm với nhau. Điểm giữa các thành viên
trong nhóm có thể khác nhau.
Chuyên đề
1. Trình bày tại lớp 10-15 phút
2. Nộp chuyên đề:
Bản
in
và
file
word
qua
email
Nội dung chuyên đề
o Liên quan đến các vấn đề về nhân lực:
Xác định nguồn nhân lực
Xác định năng suất lao động
Xác định tiền lương…
o Làm chuyên đề theo nhóm: …? người/ nhóm
Cách trình bày chuyên đề
Bìa
Mục lục
Danh mục viết tắt
Danh mục bảng biểu
Danh mục sơ đồ, biểu đồ
Nội dung chính của tiểu luânj
Phụ lục
Tài liệu tham khảo
Cách trình bày
Fomat: Font chữ Times New Roman, cỡ chữ 13, dãn dòng 1,5 lines.
Lề trên 3,5cm, lề dưới 3,0 cm, lề trái 3,5 cm, lề phải 2 cm. Số trang
được đánh ở góc dưới bên phải trang giấy.
Chú ý cách đánh số các tiểu mục, cách trình bày các bảng biểu, đồ
thị.
Các phần chính của chuyên đề
1.Phần mở đầu
- Lý do chọn đề tài
- Mục đích
- Đối tượng và phạm vi nghiên cứu
- Nội dung nghiên cứu
2. Nội dung nghiên cứu
-
Giới thiệu khái quát về doanh nghiệp
(Sự ra đời và phát triển, ngành nghề kinh doanh; lao động, vốn và các vấn đề liên quan đến nội dung
chuyên đề)
-
Những lý luận cơ bản liên quan đến chuyên đề thực hiện
Thực tiễn của vấn đề nghiên cứu tại doanh nghiệp
Nhận xét ưu nhược điểm của vấn đề nghiên cứu tại doanh nghiệp
Đề xuất các giải pháp
3. Kết luận
Thi kết thúc học phần (60%)
- Thời gian: 60 phút (sử dụng tài liệu?)
- Hình thức: Trắc nghiệm + tự luận
- Nội dung: Tất cả các nội dung được học
Nội dung môn học
•
Chương I: Tổng quan về thống kê nguồn nhân lực
•
Chương II: Thống kê nguồn nhân lực
•
Chương III: Thống kê sử dụng thời gian lao động
•
Chương IV: Thống kê năng suất lao động
•
Chương V: Thống kê thu nhập, thù lao lao động