Phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xuất nhập khẩu thủy sản miền trung

B GIÁO DC VÀ ÀO TO

I HC À NNG

NGUYN PHAN SANG

PHÁT TRIN NGU
N NHÂN LC TI CÔNG TY C PHN XU
T NH


P KH
U TH


Y S ﾤ N MIN TRUNG

LU


N VĂN THC SĨ QU ﾤ N TR KINH DOANH

à N ﾤ ng- Năm 2015


B GIÁO DC VÀ ÀO TO

I HC À NNG

NGUYN PHAN SANG

PHÁT TRIN NGU
N NHÂN LC TI CÔNG TY C PHN XU
T NH


P KH
U TH


Y S ﾤ N MIN TRUNG

Chuyên ngành: QU ﾤ N TR KINH DOANH
Mã s: 60.34.05

LU


N VĂN THC SĨ QU ﾤ N TR KINH DOANH

Ng i h ng dn khoa hc: PGS. TS. NGUYN TR NG SƠN

à N ﾤ ng- Năm 2015


LI CAM OAN
Tôi cam oan ây là công trình nghiên cu ca riêng tôi.
Các s liu, kt qu
nêu trong lun văn là trung thc và chưa

c ai công b trong b
t kỳ công trình nào khác.
Tác gi lun văn

Nguy ﾤ n Phan Sang


MC LC
M U......................................................................................................................................................... 1
1. Tính cp thit c
a

tài................................................................................................. 1

2. Mc tiêu nghiên c
u....................................................................................................................................................... 2
3.


it


ng và ph ﾤ m vi nghiên c
u....................................................................................................................................................... 2
4. Phương pháp nghiên c
u....................................................................................................................................................... 2
5. B


cc

tài......................................................................................................................... 3

6. Tng quan tài liu nghiên c
u....................................................................................................................................................... 3

CHƯƠNG 1. CÁC V
N LÝ LU


N V PHÁT TRIN NGU
N
NHÂN LC........................................................................................................................................... 7
1.1. KHÁI NIM

V ﾤ NGU ﾤ N NHÂN LC

VÀ PHÁT TRIN

NGU ﾤ N NHÂN LC.................................................................................................................... 7
1.1.1. Khái nim cơ bn........................................................................................................... 7
1.1.2. Vai trò c
a phát trin ngun nhân lc....................................................................................................... 7

1.2. N I DUNG PHÁT TRIN NGU ﾤ N NHÂN LC............................................... 8
1.2.1. T ﾤ o lp môi tr ng h- tr


phát trin ngun nhân lc.......................................................................................................... 8
1.2.2. Phát trin năng lc ng i lao ng............................................................................ 11

1.2.3. T ﾤ o ng lc làm vic cho ng i lao ng............................................................. 17

1.3. NHÂN T! "NH HƯ$NG %N PHÁT TRIN NGU ﾤ N NHÂN
LC........................................................................................................................................................... 23
1.3.1. Nhóm nhân t


bên ngoài................................................................................................................................. 23
1.3.2. Nhóm nhân t


bên trong.................................................................................................................................. 25


CHƯƠNG 2. THC TRNG CÔNG TÁC PHÁT TRIN NGU
N
NHÂN LC TI CÔNG TY C
T NH

PHN XU


P KH
U
TH


Y S ﾤ N MIN TRUNG............................................................................................................. 29
2.1. &C IM CƠ B"N C(A CÔNG TY "NH HƯ$NG %N V)N
ﾤ PHÁT TRIN NGU ﾤ N NHÂN LC............................................................................. 29

2.1.1. *c im v công tác t ch
c
29
2.1.2. *c im các ngun lc.................................................................................................. 32
2.1.3. Tình hình ho ﾤ t ng c
a Công ty thi gian qua........................................................................................................ 35

2.2. THC TRNG PHÁT TRIN NGU ﾤ N NHÂN LC TI CÔNG
TY C+ PH,N XU)T NH-P KH.U TH(Y S"N MI ﾤ N TRUNG.................36
2.2.1. Thc tr ﾤ ng v vic t ﾤ o lp môi tr ng h- tr


phát trin t ﾤ i Công ty........................................................................................................ 37
2.2.2. Thc tr ﾤ ng v phát trin năng lc ng i lao ng............................................. 41
2.2.3. Thc tr ﾤ ng v nâng cao ng lc thúc /y ng i lao ng................................ 50

2.3. ÁNH GIÁ CHUNG V ﾤ THC TRNG PHÁT TRIN NGU ﾤ N
NHÂN LC C(A CÔNG TY C! PH,N XU)T NH-P KH.U TH(Y
S"N MI ﾤ N TRUNG................................................................................................................. 59
2.3.1. Nh0ng kt qu và h ﾤ n ch..................................................................................... 59
2.3.2. Nguyên nhân c
a các h ﾤ n ch phát trin ngun nhân lc......................................................................... 60

CHƯƠNG 3. HOÀN THI-N CÔNG TÁC PHÁT TRIN NGU
N
NHÂN LC TI CÔNG TY C
T NH

PHN XU

P KH
U
TH


Y S ﾤ NMIN TRUNG.............................................................................................................. 62
3.1. CÁC CĂN C2 XÂY DNG GI"I PHÁP............................................................ 62
3.1.1. D báo s thay i c
a các yu t


môi tr ng bên ngoài............................................................................................................ 62
3.1.2 D báo s thay i c
a các yu t