THAM NHŨNG TRONG GIÁO DỤC &BIỆN PHÁP NGĂN CHẶN!

THAM NHŨNG TRONG GIÁO DỤC & BIỆN PHÁP
NGĂN CHẶN !
THAM NHŨNG TRONG GIÁO DỤC:
Như tham luận của một số bài viết về nạn tham nhũng trong giáo dục và tác hại của
tham nhũng đã chỉ rõ:
+Tham nhũng trong giáo dục thể hiện ở 7 hình thức khác nhau:
“(CAND)-Thanh tra Chính phủ đã phát hiện một số sai phạm cơ bản trong giáo
dục, như:
1. Trong dạy thêm, học thêm,
2. Trong tuyển sinh và đào tạo :gian lận về hồ sơ thi tốt nghiệp, thi tuyển sinh,
tiêu cực,
3. Trong tuyển sinh trái tuyến, gian lận trong tuyển sinh các lớp hệ không chính
quy,
4. Trong chấm thi tuyển sinh đại học, cao đẳng...,
5. Trong đào tạo (liên kết đào tạo, cấp phát quản lý văn bằng chứng chỉ...),
6. Trong chuyển trường, chuyển lớp,
7. Trong đầu tư xây dựng...”
THAM NHŨNG TRONG GIÁO DỤC & BIỆN PHÁP
NGĂN CHẶN !
TÁC HẠI CỦA THAM NHŨNG TRONG GIÁO DỤC!
•
Làm mất lòng tin yêu của nhân dân với cán bộ ngành giáo dục.
“(LĐ) - Các sai phạm xảy ra trong lĩnh vực giáo dục mặc dù là cá biệt, giá trị
không lớn song cũng đã gây nên hậu quả xấu về nhiều mặt, làm giảm sút lòng
tin của nhân dân đối với một số cơ sở giáo dục, làm ảnh hưởng đến uy tín của
một bộ phận các nhà giáo, cán bộ quản lý trong ngành, tạo nên những vật cản
cho quá trình phát triển của giáo dục nước nhà...”
•
Tạo ra sự bất công trong xã hội.
“-Đối với những kẻ gian dối trong thi cử,mua điểm,mua bằng,mua chức lại trở
thành cán bộ cốt cán trong lãnh đạo.Chúng sẽ tạo bè đảng liên kết lại để dễ bề

thao túng và tham nhũng.
-Những quan tham như vậy thì đào tạo biến thành thương maị :đào tạo càng nhiều
càng tốt, liên thông liên kết vô tội vạ miễn có thêm lợi nhuận là được. không
cần biết sv ra trường có làm được việc , có việc làm hay không , ngành đào tạo
xã hội có cần hay không?
-Đối với những giáo viên giỏi, trung thực thì bị cô lập, không có cơ hội để tiến thân
, như vậy làm gì còn có tương lai?làm sao mà hết lòng tận tụy với dậy hoc?
Như thế phải chăng tham nhũng đã tạo ra sự bất công cho xã hội!”
THAM NHŨNG TRONG GIÁO DỤC & BIỆN PHÁP
NGĂN CHẶN !
TÁC HẠI CỦA THAM NHŨNG TRONG GIÁO DỤC!
•
Tạo ra vật cản cho quá trình phát triển của đất nước.
“-Đất nước phát triển cần rất nhiều nguồn nhân lực được đào tạo chất
lượng cao,thế nhưng do tham nhũng đã tạo ra hàng loạt sản phẩm
không đáp ứng theo mục đích sử dụng nhân lực.Vì vậy các danh
nghiệp phải tuyển dụng nhân lực ở các nước khác, phải đào tạo
lại..v.v.
-Những kẻ con cháu cán bộ tham nhũng lại dễ trở thành cán bộ kế cận,
bọn này đa phần gian lận trong thi cử, dốt nát lại nắm các vị trí quan
trọng thì chỉ phá hoại các dự án tốt đẹp để kiếm trác.Như vậy chúng
đã làm cản trở sự phát triển của đất nước.”
THAM NHŨNG TRONG GIÁO DỤC & BIỆN PHÁP
NGĂN CHẶN !
NGUYÊN NHÂN TỆ THAM NHŨNGTRONG GIÁO DỤC!
Nếu nói rằng vì lương giáo viên thấp nên dẫn đến tham nhũng như dậy
thêm, đổi chác điểm lấy tiền ,lấy tình ...v.v,thì không đúng bởi tham
nhũng là lợi dụng quyền lực chức vụ để thao túng và vơ vét tiền của
nhân dân và nhà nước.Vậy giáo viên có cái quyền lợi này không?
Những biểu hiện lệch lạc của một số giáo viên chỉ là hành vi đạo đức

nhà giáo chứ không phải là tham nhũng.Vậy tham nhũng ở đâu?Có
thể nói các chiến sỹ săn bắt cướp phải vô cùng khó khăn đẻ tìm ra thủ
phạm thì trong lĩnh vực này bọn tội phạm lại lộ nguyên hình ở các
cấp cán bộ quản lý.Tại sao cán bộ quản lý lại tham nhũng?Vì cán bộ
quản lý có quyền hành,vì cán bộ bị suy thoái về đạo đức !Vì cán bộ có
được chức vụ do chạy chọt , do băng đảng dựng lên để tạo phe cánh
dễ bề kiếm chác và chấn áp người tố cáo....
THAM NHŨNG TRONG GIÁO DỤC & BIỆN PHÁP
NGĂN CHẶN !
BIỆN PHẤP NGĂN CHẶN THAM NHŨNG TRONG GIÁO DỤC!
+Đã đến lúc phải cách ly bọn tội phạm khỏi quyền lực .Bây giờ biết ai là tham
nhũng ai không để mà trừng phạt!Làm được điều này phải dựa vào nhân dân
nơi cán bộ sống và làm việc vì không một tội phạm nào có thể lọt qua mắt
người dân.
+Xây dựng một cơ chế nhằm căn bản chấm rứt tình trạng cán bộ mãi là cán bộ,
dân thường mãi là dân thường.Ở xã hội Việt Nam hiện nay nói chung , ngành
giáo dục nói riêng , khi ai đã leo vào bộ máy lãnh đạo thì không bao giờ xuống
cả chỉ có lên.Để làm điêu này ắt họ phaỉ tạo bè cánh để bảo vệ quyền lực, đặc
quyền đặc lợi.Một cơ chế cán bộ được đưa ra khắc phục tình trạng này đó là
cán bộ quản lý chỉ một nhiệm kỳ 3-5 năm,là phải xuống trở về làm giáo viên,
nhân viên.
+Tất cả các gv đều có thể tham gia vào thi làm cán bộ quản lý , không nhất thiết là
cán bộ đảng viên mới làm cán bộ quản lý.Chấm dứt tình trạng đặc quền trong
lãnh đạo của các đảng viên, làm như thế sẽ củng cố uy tín và lòng tin yêu của
nhân dân đối với đảng.
+Đảng lãnh đạo nhân dân giám sát mọi hoạt động của các cán bộ quản lý các
cấp ,nhằm hướng cán bộ vào con đường làm ăn chính đáng.Ai có dấu hiệu
tham nhũng bè đảng thì bị thay thế ngay lập tức.