Tải bản đầy đủ (.doc) (35 trang)

Báo cáo tổng hợp về công ty Cổ phần đầu tư và thương mại Constrexim-TM.

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (250.16 KB, 35 trang )


Danh mục bảng biểu, sơ đồ, hình vẽ
STT TÊN BẢNG NỘI DUNG TRANG
1 Sơ đồ 1
Bộ máy quản trị công ty cổ phẩn đầu
tư và thương mại Constrexim-TM
9
2 Bảng 1
Cơ cấu lao động của Công ty
Constrexim – TM
13
3 Bảng 2
Tình hình tăng giảm TSCĐ 2004-2006
của Constrexim-TM
14
4 Bảng 3
Cơ cấu vốn điều lệ khi thành lập của
Constrexim – TM
15
5 Bảng 4
Bảng tình hình biến động vốn chủ sở
hữu năm 2006
15
6 Bảng 5
Một số chỉ tiêu tài chính cơ bản của
Constrexim – TM thời kỳ 2005-2007
19
7 Bảng 6
Kết quả hoạt động sản xuất kinh
doanh của Constrexim – TM trong thời
kỳ 2004 -2006


21
8 Bảng 7
So sánh kết quả kinh doanh 2006 của
Constrexim-TM với kế hoạch
23
Lời mở đầu
Sinh viên: Nghiêm Thị Ngọc Bình Lớp: Kinh doanh quốc tế 46B
Báo cáo thực tập tổng hợp Chuyên ngành Quản trị Kinh doanh quốc tế
1

Công ty Cổ phần Đầu tư và Thương mại Constrexim ( Constrexim-TM) ,
tiền thân là Công ty thương mại và cung ứng nhân lực quốc tế - là công ty con
của Công ty Cổ phần Đầu tư xây dựng và Thương mại Việt Nam( Constrexim
Holdings) thuộc Bộ Xây dựng, thành lập ngày 18/4/2002 theo quyết định của
Bộ trưởng Bộ xây dựng - được cổ phần hoá thành công ty cổ phần từ năm
2004 căn cứ theo đề nghị của Constrexim Holdings và quyết định thành lập
của Bộ Xây dựng. Constrexim-TM là công ty cổ phần được hạch toán độc lập
và do công ty mẹ nắm giữ 28% tỷ lệ vốn công ty.
Mặc dù mới được thành lập, nhưng trong những năm qua, với kinh
nghiệm kinh doanh xuất nhập khẩu có được, với sự lãnh đạo tài tình của Bộ
máy quản trị, với chiến lược kinh doanh đúng đắn và một đội ngũ cán bộ
nhiệt huyết có trình độ chuyên môn cao, Constrexim – TM luôn đạt hiệu quả
kinh doanh cao trong ngành, góp phần đáng kế vào tổng doanh thu của toàn
Constrexim cũng như góp phần gia tăng kim ngạch xuất nhập khẩu và tổng
sản phẩm quốc dân của cả nước.
Việt Nam chỉ mới gia nhập WTO năm 2007 nhưng xu thế hội nhập kinh
tế quốc tế đã tạo ra sự cạnh tranh ngày càng gay gắt, khốc liệt trên thị trường
trong nước và quốc tế. Khó khăn, thách thức thì luôn tồn tại nhưng những cơ
hội kinh doanh của Constrexim – TM luôn rộng mở với Constrexim trong
thời gian tới. Ngoài những thị trường đã có, Constrexim đang cố gắng mở

rộng hoạt động kinh doanh xuất nhập khẩu sang những thị trường mới như:
UAE, CH Séc…cũng như mở rộng các mặt hàng kinh doanh xuất nhập khẩu
và nâng cao chất lượng các dịch vụ xuất khẩu.
Theo đúng kế hoạch thực tập mà Nhà trường đưa ra, nhận được sự giúp
đỡ của giáo viên hướng dẫn và công ty cổ phần Đầu tư và Thương mại
Constrexim, tôi đã đến thực tập tại công ty bắt đầu từ ngày 11/1/2008. Trong
Sinh viên: Nghiêm Thị Ngọc Bình Lớp: Kinh doanh quốc tế 46B
Báo cáo thực tập tổng hợp Chuyên ngành Quản trị Kinh doanh quốc tế
2

thời gian thực tập, tôi đã nghiêm túc và cố gắng tìm hiểu về công ty một cách
kỹ lưỡng nhất, chủ động đưa ra triển khai nghiên cứu những đề tài có tính khả
thi để hoàn thành Chuyên đề thực tập của mình vào cuối giai đoạn thực tập
cũng như đóng góp một chút ý kiến vào hoạt động và sự phát triển của công
ty.
Xin trân trọng cảm ơn Quý công ty cổ phần đầu tư và thương mại
Constrexim đã tạo điều kiện thuận lợi cho tôi được thực tập và tìm tài liệu
nghiên cứu.
Xin trân trọng cảm ơn TS. Đàm Quang Vinh đã hướng dẫn tôi thực hiện
Báo cáo tổng hợp này.
Do còn nhiều hạn chế và khả năng tổng hợp, phân tích và nghiên cứu nên
trong Báo cáo tổng hợp không thể tránh khỏi những thiếu sót. Tuy nhiên trong
thời gian tới, tôi sẽ cố gắng hơn nữa để thực hiện Chuyên đề thực tập một
cách đầy đủ và hoàn thiện nhất.
Hà Nội, ngày 02 tháng 02 năm 2008
CHƯƠNG 1. KHÁI QUÁT VỀ CƠ SỞ THỰC TẬP
Sinh viên: Nghiêm Thị Ngọc Bình Lớp: Kinh doanh quốc tế 46B
Báo cáo thực tập tổng hợp Chuyên ngành Quản trị Kinh doanh quốc tế
3


1.1 Quá trình hình thành và phát triển của công ty cổ phần đầu tư và
thương mại Constrexim-TM
Ngày 27/8/2004, Bộ trưởng Bộ xây dựng ra quyết định về việc chuyển
bộ phận doanh nghiệp Nhà nước: Công ty thương mại và cung ứng nhân lực
quốc tế thuộc Công ty Đầu tư xây dựng và xuất nhập khẩu Việt Nam thành
công ty cổ phần đầu tư và thương mại Constrexim ( Constrexim-TM).
Tên công ty: Công ty cổ phần đầu tư và thương mại CONSTREXIM
Tên giao dịch quốc tế: TRADING AND INVESTMENT JOINT – STOCK
COMPANY
Tên viết tắt: CONSTREXIM-TM
Cơ quan ra quyết định thành lập: Bộ xây dựng
Quyết định thành lập số: 1364 /QĐ-BXD
Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh: số 0103005835, do Sở Kế hoạch và
Đầu tư Hà Nội cấp ngày 26/04/2005
Loại hình doanh nghiệp: Công ty cổ phần
Loại hình kinh doanh: Đầu tư thương mại tổng hợp
Lôgô công ty:
Trụ sở chính: Số 39, Nguyễn Đình Chiểu, Lê Đại Hành, Hai Bà Trưng, Hà
Nội.
Điện thoại: 04 974436 Fax: 7659917
Email: Website: www.ctm.com.vn
Địa chỉ liên hệ: tầng 3, trung tâm thương mại Từ Liêm, số 116, đuờng Cầu
Diễn, Phú Diễn, Từ Liêm, Hà Nội.
Sinh viên: Nghiêm Thị Ngọc Bình Lớp: Kinh doanh quốc tế 46B
Báo cáo thực tập tổng hợp Chuyên ngành Quản trị Kinh doanh quốc tế
4
CONSTREXIM-TM

Người đại diện theo pháp luật: Giám đốc Nguyễn Đức Khánh
Tên công ty mẹ: Công ty đầu tư, xây dựng, xuất nhập khẩu Việt Nam

Tên giao dịch của công ty mẹ: CONSTREXIM HOLDINGS
Constrexim–TM bắt đầu hoạt động từ ngày 1/11/2004, là công ty có
tư cách pháp nhân theo pháp luật Việt Nam, thực hiện chế độ hạch toán kinh
tế độc lập. Công ty có con dấu riêng, được mở tài khoản tại ngân hàng theo
quy định của pháp luật, được đăng ký kinh doanh theo luật định, được hoạt
động theo doanh nghiệp và điều lệ của công ty cổ phần đã được cổ đông
thông qua.
Chức năng, nhiệm vụ, mục đích hoạt động của công ty:
- Cung cấp các sản phẩm, dịch vụ quốc tế có chất lượng cao cho khách
hàng trong nước và xuất khẩu các sản phẩm, dịch vụ dảm bảo uy tín,
chất lượng cho khách hàng quốc tế.
- Đem lại lợi ích tối đa cho các cổ đông trong điều kiện và hoàn cảnh cụ
thể, đảm bảo sự phát triển bền vững lâu dài của Công ty và toàn bộ mô
hình Constrexim trong khuôn khổ pháp luật
- Đảm bảo duy trì và phát triển bền vững các nguồn lực của công ty, đảm
bảo lợi ích hài hòa giữa cổ đông, người lao động và lợi ích xã hội.
- Thực hiện chiến lược kinh doanh riêng trên cơ sở phù hợp với định
hướng phát triển của Công ty nói riêng và của mô hình “Công ty mẹ-
Công ty con” nói chung.
Quy mô thành lập:
- Vốn điều lệ: 7 tỷ đồng Việt Nam trong đó:
+ Vốn nhà nước(Constrexim Holdings): 1,9642 tỷ đồng.
+ Huy động từ cán bộ công nhân viên Constrexim-TM: 255,5 triệu đồng
+ Vốn góp từ các thể nhân và pháp nhân khác 4,7803 tỷ đồng
Sinh viên: Nghiêm Thị Ngọc Bình Lớp: Kinh doanh quốc tế 46B
Báo cáo thực tập tổng hợp Chuyên ngành Quản trị Kinh doanh quốc tế
5

Cổ phần phát hành lần đầu: 55.000 cổ phần, mệnh giá một cổ phần là
100.000 đồng, với trị giá: 5.500.000.000 đồng. Trong đó, cổ đông là

pháp nhân không được mua quá 10% tổng số cổ phần, cổ đông là thể
nhân không được mua quá 5% tổng số cổ phần.
- Số lượng cán bộ, nhân viên: 34 người
- Cơ sở vật chất: 1 tòa nhà 3 tầng tại số 116, đuờng Cầu Diễn, Phú
Diễn, Từ Liêm, Hà Nội, 1 kho chứa hàng…
- Số lượng phòng ban: gồm 5 phòng chức năng chính: phòng Tài
chính – Kế toán, phòng Kinh doanh xuất nhập khẩu 1, phòng xuất khẩu
lao động và chuyên gia, phòng Đào tạo, Văn phòng công ty.
Công ty cổ phần đầu tư và thương mại Constrexim là một công ty mới có
quyết định thành lập năm 2004, tuy nhiên, trên khía cạnh hoạt động thì đây
không phải là một công ty mới.
Tiền thân của công ty cổ phần đầu tư và thương mại Constrexim là công
ty thương mại và cung ứng nhân lực quốc tế. Nhiệm vụ của công ty khi thành
lập là kinh doanh hàng hoá xuất nhập khẩu và xuất khẩu lao động ra nước
ngoài. Với đặc thù lấy việc kinh doanh xuất nhập khẩu là chủ yếu, do đó, sự
biến động của giá cả thị trường trên thế giới luôn tác động trực tiếp lên công
ty. Ngay từ khi đi vào hoạt động, công ty đã trải qua muôn vàn khó khăn
tưởng chừng không thể vượt qua. Những khó khăn có thể kể ra đó là sự biến
động của tỷ giá hối đoái của USD, EUR, giá cả hàng hoá trên thị trường quốc
tế ngày một tăng và nhu cầu mua hàng hoá trong nước và quốc tế đã sụt giảm
khiến cho thị trường bị thu hẹp. Tuy nhiên, trong thời gian đó công ty đã nhận
được sự giúp đỡ rất lớn của công ty mẹ như: tìm kiếm các hợp đồng xuất nhập
khẩu, giúp đỡ về mặt tài chính…Chính vì kết quả hoạt động sản xuất kinh
doanh của công ty năm sau luôn cao hơn năm trước, thị trường được mở rộng.
Sinh viên: Nghiêm Thị Ngọc Bình Lớp: Kinh doanh quốc tế 46B
Báo cáo thực tập tổng hợp Chuyên ngành Quản trị Kinh doanh quốc tế
6

Constrexim – TM đã chứng minh khả năng kinh doanh hiệu quả của mình và
thể hiện sự sẵn sàng về kinh nghiệm quản lý cũng như khả năng hoạt động

như một công ty độc lập. Đồng thời, đứng trước nhu cầu về vốn để mở rộng
hoạt động sản xuất kinh doanh và yêu cầu cổ phần hoá của doanh nghiệp Nhà
nước nên công ty đã được chính thức quyết định chuyển thành công ty cổ
phần vào cuối năm 2004. Công ty cổ phần đầu tư và thương mại Constrexim
là đơn vị thành viên theo mô hình “công ty mẹ-công ty con” của công ty đầu
tư xây dựng và xuất nhập khẩu Việt Nam.
Từ cuối năm 2004 đến năm 2005 là giai đoạn chuyển đổi từ một bộ phận
doanh nghiệp nhà nước ra thành một công ty cổ phần, hạch toán độc lập.
Ngoài kinh doanh xuất nhập khẩu vật liệu xây dựng và xuất khẩu lao động là
chủ yếu, doanh nghiệp mở rộng kinh doanh các mặt hàng tiêu dùng như ô tô,
xe máy và đầu tư dự án…Có thể nói, việc chuyển đổi này là phù hợp với
chiến lược phát triển của Công ty cổ phần đầu tư xuất nhập khẩu Constrexim
thuộc Bộ xây dựng và phù hợp xu thế cổ phần hoá các doanh nghiệp Nhà
nước đang diễn ra tại Việt Nam. Do điều kiện cơ sở vật chất, trụ sở chính của
công ty chuyển từ 39 Nguyễn Đình Chiểu ra số 116 Cầu Diễn vào tháng 7
năm 2005. Cũng trong năm 2005, Constrexim-TM đã được Uỷ ban nhân dân
thành phố Hà Nội trao bằng khen: “Đã có thành tích xuất sắc trong hoạt động
xuất khẩu trên địa bàn thành phố Hà Nội”.
Từ năm 2006 - 2007: Hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty đã đi vào
ổn định hơn, doanh số tăng trưởng đều qua các năm. Năm 2007, công ty mở
thêm một văn phòng đại diện tại thành phố Hồ Chí Minh để phục vụ cho hoạt
động kinh doanh và tuyển dụng thêm một số cán bộ vào làm việc trong công
ty. Bằng sự nỗ lực của đội ngũ lãnh đạo và cán bộ nhân viên công ty,
Constrexim-TM tự hào được xếp trong tốp những đơn vị thành viên đạt hiệu
Sinh viên: Nghiêm Thị Ngọc Bình Lớp: Kinh doanh quốc tế 46B
Báo cáo thực tập tổng hợp Chuyên ngành Quản trị Kinh doanh quốc tế
7

quả kinh doanh cao nhất trong mái nhà CONSTREXIM. Năm 2006 công ty
không những bảo toàn vốn kinh doanh mà còn mở rộng quy mô hoạt động.

Vốn kinh doanh tăng 21 tỷ đồng tương ứng với tỷ lệ 131,17%, trong đó vốn
cố định và vốn lưu động đều tăng. Quy mô hoạt động kinh doanh mở rộng
nên góp phần làm tăng doanh thu. Doanh thu về bán hàng và cung cấp dich vụ
tăng trên 50 tỷ đồng. Như vậy, có thể nói, các giai đoạn hoạt động của công ty
Constrexim - TM từ khi thành lập không có nhiều biến động lớn, kết quả sản
xuất kinh doanh trong từng giai đoạn tương đối ổn định và không ngừng tăng
lên, điều này chứng tỏ trong thời gian tới, Constrexim –TM có thể vững tin
thực hiện kế hoạch mở rộng hoạt động sản xuất kinh doanh của mình ra
những thị trường mới trước những biến động của thị trường về giá cả, hàng
hóa.
1.2 Mô hình tổ chức bộ máy quản trị của công ty Constrexim-TM
Là đơn vị hạch toán độc lập, Công ty cổ phần đầu tư và thương mại tổ
chức quản lý theo mô hình chỉ đạo trực tiếp của Hội đồng quản trị, giám đốc
điều hành đến các thành viên của công ty ở các linh vực mà công ty hoạt động
kinh doanh.
Các cổ đông sáng lập công ty gồm:
1. Nguyễn Đức Khánh: Giám đốc công ty - người trực tiếp quản
lý vốn
2. Trần Sơn Tùng: phó Giám đốc
3. Bùi Hữu Phú: phó Giám đốc
4. Nguyễn Thành Hưng
5. Phạm Thị Hồng Mai
6. 50 cổ đông khác.
Sinh viên: Nghiêm Thị Ngọc Bình Lớp: Kinh doanh quốc tế 46B
Báo cáo thực tập tổng hợp Chuyên ngành Quản trị Kinh doanh quốc tế
8
Giám đốc điều hành
Phó giám đốc phụ
trách tài chính
Trưởng

phòng
đào tạo
Trưởng
Phòng Xuất
khẩu lao
động và
chuyên gia
Trưởng
Phòng
Kinh
doanh
XNK 1

Cách thức tổ chức Bộ máy quản trị và các phòng ban trong công ty là
mô hình thu nhỏ của công ty mẹ Constrexim-Holdings. Bộ máy quản trị của
công ty Cổ phần đầu tư và thương mại Constrexim có thể khải quát qua sơ đồ
1 sau đây:



Ghi chú: : Có quyền tham gia giám sát,, kiểm tra việc quản lý
: Phụ trách quản lý, điều hành trực tiếp
Sơ đồ 1: Sơ đồ bộ máy quản trị công ty Constrexim-TM
- Tại trụ sở chính, số lượng phòng ban của công ty Constrexim – TM gồm có:
1. Phòng Giám đốc
2. Phòng phó giám đốc
3. Phòng Kinh doanh xuất nhập khẩu 1
4. Phòng Xuất khẩu lao động và chuyên gia
5. Trung tâm đào tạo
Sinh viên: Nghiêm Thị Ngọc Bình Lớp: Kinh doanh quốc tế 46B

Báo cáo thực tập tổng hợp Chuyên ngành Quản trị Kinh doanh quốc tế
9
Đại hội đồng cổ đông
Kế toán
trưởng
Phó giám đốc phụ
trách TT đào tạo
Hội đồng quản trị
Ban kiểm soát
Trưởng
phòng
đại diện tại
TP. Hồ Chí
Minh

6. Phòng Tài chính – Kế toán
7. Phòng họp Hội đồng quản trị
8. Phòng khách
9. Văn phòng công ty
10. Nhà kho
11. Tổ bảo vệ
- Ngoài ra công ty còn mới thành lập văn phòng đại diện của công ty ở Thành
phố Hồ Chí Minh năm 2006. Tại đó, người chịu trách nhiệm quản lý là
Trưởng phòng đại diện.
Cũng giống như các công ty cổ phần khác, các phòng ban chức năng đều
có những nhiệm vụ riêng và một phần chức năng, nhiệm vụ đó được thể hiện
qua chính tên gọi của phòng ban đó.
Nhiệm vụ của các vị trí và các phòng ban chính trong công ty có thể được
khái quát như sau:
Đại hội đồng cổ đông: Bao gồm tất cả các cổ đông có quyền dự họp và

quyền biểu quyết, là cơ quan quyết định cao nhất của công ty. Đại hội đồng
cổ đông thông qua các quyết định thuộc thẩm quyền bằng hình thức biểu
quyết tại các cuộc họp hoặc lấy ý kiến bằng văn bản.
Ban kiểm soát: Do đại hội đồng cổ đông bầu ra. Ban kiểm sóat có nhiệm
vụ kiểm tra tính hơp pháp trong quản lý, điều hành hoạt động kinh doanh,
thẩm định báo cáo tài chính của công ty và nhiệm vụ khác theo điều lệ của
công ty.
Hội đồng quản trị: Do đại hội đồng cổ đông bầu ra và là cơ quan quản lý
của công ty, có quyền quyết định chiến lược phát triển của công ty, quyết định
các dự án đầu tư theo phân cấp, định hướng phát triển thị trường và các nhiệm
vụ khác theo quy định.
Sinh viên: Nghiêm Thị Ngọc Bình Lớp: Kinh doanh quốc tế 46B
Báo cáo thực tập tổng hợp Chuyên ngành Quản trị Kinh doanh quốc tế
10

Ban lãnh đạo: Bao gồm Giám đốc điều hành do hội đông quản trị bổ
nhiệm sau khi có thoả thuận với công ty mẹ, các Phó giám đốc do Hội đồng
quản trị bổ nhiệm theo đề nghị của giám đốc điều hành, ngoài ra còn các
phòng ban chức năng. Ban lãnh đạo có nhiệm vụ chủ yếu: tổ chức thưc hiện
các quyết định của hội đồng quản trị, điều hành va chịu trách nhiệm về mọi
hoạt động kinh doanh của công ty, tổ chức và thực hiện kế hoạch kinh doanh
và các dự án đầu tư của công ty, bảo toàn và phát triển vốn và các nhiệm vụ
khác theo quy định của điều lệ. Công ty có 2 Phó giám đốc, một Phó giám
đốc phụ trách về mặt tài chính, một giám đốc phụ trách Trung tâm đào tạo.
Kế toán trưởng: Do hội đồng quản trị bổ nhiệm theo đề nghị của giám đốc
điều hành, theo tiêu chuẩn quy định của pháp luật.
Phòng Kinh doanh xuất nhập khẩu 1 có nhiệm vụ, chức năng thực hiện các
hoạt động xuất nhập khẩu tất các mặt hàng trừ lao động. Bao gồm các công
việc từ tìm kiếm khách hàng, quan hệ khách hàng, tìm kiếm các hợp đồng hợp
đồng, thực hiện hợp đồng đến thanh lý hợp đồng và theo dõi công nợ.

Phòng xuất khẩu lao động và chuyên gia có nhiệm vụ tìm kiếm cầu lao
động nước ngoài, tuyền dụng, tập hợp, đưa người lao động có nhu cầu và khả
năng làm việc ra nước ngoài và đảm bảo các quyền lợi của người lao động khi
đưa họ ra làm việc tại các công ty nước ngoài. Đồng thời thực hiện chức năng
tư vấn du học, tư vấn đầu tư, thương mại và dịch vụ kỹ thuật, đại lý hàng hóa,
môi giới thương mại và đầu tư, lắp đặt và bảo trì thiệt bị, cung cấp dịch vụ
quản lý và các dịch vụ khác cho khu chung cư và văn phòng cho thuê…
Phòng đào tạo và xuất khẩu lao động có chức năng tyển dụng, đào tạo lao
động xuất khẩu về kỹ năng làm việc, kỷ luật lao động, giờ giấc, yêu cầu công
việc…phục vụ cho việc đưa người lao động có chất lượng cao ra làm việc tại
nước ngoài.
Sinh viên: Nghiêm Thị Ngọc Bình Lớp: Kinh doanh quốc tế 46B
Báo cáo thực tập tổng hợp Chuyên ngành Quản trị Kinh doanh quốc tế
11

Phòng tài chính kế toán: Đây là phòng ban hết sức quan trọng, gắn kết các
phòng ban khác và toàn bộ công ty. Nó quản lý tất cả các hoạt động liên quan
đến tài chính, lập báo cáo tài chính, bảng cân đối kế toán, tổng hợp doanh thu,
chi phí, lợi nhuận của toàn bộ công ty…duy trì sự ổn định vê vốn, cân đối cơ
cấu vốn, đảm bảo cho công ty luôn ở trong trạng thái an toàn về vốn.
Văn phòng công ty là bộ phận quản lý tất cả các công văn giấy tờ quan
trọng của công ty và con dấu của công ty.
Với phương châm xây dựng bộ máy quản trị tinh giảm gọn nhẹ, các chức
danh quản trị trong các phòng ban của công ty cũng được cắt giảm. Chẳng
hạn trong phòng Kinh doanh Xuất nhập khẩu 1, người lạnh đạo cao nhất là
Trưởng phòng, chưa có phó phòng, dưới Trưởng phòng là các nhân viên nhận
lệnh trực tiếp từ trưởng phòng.
1.3 Những đặc điểm kinh tế - kỹ thuật chủ yếu của Constrexim-TM
1.3.1 Đặc điểm về sản phẩm
Sản phẩm và dịch vụ chủ yếu của công ty Constrexim – TM gồm:

- Nguyên vật liệu xây dựng ( xi măng, bê tông thương phẩm, gạch
block…)
- Tư liệu sản xuất ( máy móc, dây chuyền công nghệ…), hàng tiêu
dùng ( xe máy, ô tô, rượu…)
- Lao động
- Các công trình dân dụng, công trình công nghiệp, công trình giao
thông, các khu du lịch, an dưỡng…
- Dịch vụ tư vấn đầu tư, du học, tư vấn thiết kế, tư vấn quản lý chung
cư, kinh doanh du lịch, khách sạn, đào tạo lao động xuất khẩu…
Nhìn chung Constrexim-TM có danh mục các mặt hàng kinh doanh hết
sức đa dạng, phong phú. Các mặt hàng kinh doanh chủ yếu của công ty được
Sinh viên: Nghiêm Thị Ngọc Bình Lớp: Kinh doanh quốc tế 46B
Báo cáo thực tập tổng hợp Chuyên ngành Quản trị Kinh doanh quốc tế
12

khai thác từ nhiều nguồn khác nhau gồm: sắt, thép, nhựa, cà phê, cao su…Tuy
nhiên, do điều kiện về vốn và thị trường nên số lượng các mặt hàng này
không nhiều, và chủ yếu là các mặt hàng được ủy thác nhập khẩu.
1.3.2 Đặc điểm về lao động
Hiện tại, công ty Cổ phần đầu tư và thương mại Constrexim có 34 cán
bộ công nhân viên trong đó có 27 người tốt nghiệp Đại học, 3 người trên đại
học, 4 người dưới đại học. Điều đó có thể nói lên rằng số lượng công nhân
viên không nhiều nhưng chất lượng lại rất tốt đáp ứng được yêu cầu đặt ra đối
với công việc trong công ty.
Cơ cấu lao động trong công ty được biểu hiện thông qua Bảng 1.
Bảng 1: Cơ cấu lao động của Công ty Constrexim – TM
Đơn vị: Người
Loại lao động Số người Tỷ lệ
Phân theo giới tính
Nam 17 50%

Nữ 17 50%
Phân theo trình độ lao động
Đại học và trên Đại học 30 88%
Cao đẳng, trung cấp 4 12%
Tổng lao động 34 100%
Nguồn: Văn phòng công ty Constrexim-TM
Nhìn chung cán bộ của công ty còn rất trẻ, năng động, gắn bó với công
ty. Về phía người quản lý có trình độ cao, hiểu biết và có chuyên môn. Có thể
nói với một đội ngũ có chất lượng như vậy, nếu doanh nghiệp biết phát huy
và sử dụng một cách thích hợp thì sẽ là một thuận lợi rất lớn tạo điều kiện cho
công ty mở rộng quy mô kinh doanh.
1.3.3 Đặc điểm về công nghệ , thiết bị và tài sản của công ty
Sinh viên: Nghiêm Thị Ngọc Bình Lớp: Kinh doanh quốc tế 46B
Báo cáo thực tập tổng hợp Chuyên ngành Quản trị Kinh doanh quốc tế
13

Để phục vụ cho cán bộ công nhân viên làm việc hiệu quả, công ty đã
trang bị hệ thống máy tính có kết nối Internet, sử dụng các phần mềm tính
toán có bản quyền hỗ trợ cho công việc. Ngoài ra, các thiết bị văn phòng như
máy in, máy fax…cũng được trang bị đầy đủ để tạo điều kiện thuận lợi nhất
cho công việc.
Giá trị máy móc thiết bị của Constrexim-TM từ năm 2004 đến năm
2006 được thể hiện trong bảng 2.
Bảng 2: Tình hình tăng giảm TSCĐ 2004-2006 của Constrexim-TM
Đơn vị: Triệu đồng
Chỉ tiêu
Nguyên giá GT hao mòn Giá trị còn lại
Đầu
năm
Cuối

năm
Đầu
năm
Cuối
năm
Đầu
năm
Cuối
năm
2004
TSCĐ hữu hình
-Máy móc thiết bị
223,4
223,4
107,6
107,6
126,9
126,9
55,1
55,1
106,5
106,5
52,8
52,8
TSCĐ vô hình
- Thương hiệu
550
550
550
550

0
0
4,6
4,6
550
550
545,4
545,4
2005
TSCĐ hữu hình
- Nhà cửa
- Máy móc thiết bị
- TSCĐ khác
107,6
107,9
372,4
1126,3
623,5
130,4
372,4
55,1
55,1
0
156,3
41,5
75,6
39,24
52,8
52,8
969,9

581,8
54,9
333,2
TSCĐ vô hình 550 572,3 4,6 33,1 545,4 539,3
2006
TSCĐ hữu hình
- Nhà cửa
- Máy móc thiết bị
- TSCĐ khác
1126,3
623,5
130,4
372,4
1636,6
946,3
255,4
434,9
156,3
41,5
75,6
39,24
166,2
38,9
81,5
45,8
969,9
581,8
54,9
333,2
1480,4

907,4
173,9
389,1
Nguồn: Báo cáo tài chính Constrexim-TM
Sinh viên: Nghiêm Thị Ngọc Bình Lớp: Kinh doanh quốc tế 46B
Báo cáo thực tập tổng hợp Chuyên ngành Quản trị Kinh doanh quốc tế
14

×