Tải bản đầy đủ (.doc) (1,186 trang)

Đánh giá thành tích nhân viên tại ngân hàng TMCP đầu tư và phát triển việt nam chi nhánh hải vân

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (1.33 MB, 1,186 trang )

B GIÁO DC VÀ ÀO TO
I HC À NNG

NGUYN TH THANH HUYN

ÁNH GIÁ THÀNH TÍCH NHÂN VIÊN TI NGÂN HÀNG
THƯƠNG MI C PH
N
U TƯ VÀ PHÁT TRI


N VI
T NAM – CHI NHÁNH H


I VÂN

LU ᄂ N VĂN THC S QU


N TR KINH DOANH

à Nng - 2013


B GIÁO DC VÀ ÀO TO
I HC À NNG

NGUYN TH THANH HUYN

ÁNH GIÁ THÀNH TÍCH NHÂN VIÊN TI NGÂN HÀNG


THƯƠNG MI C PH
N
U TƯ VÀ PHÁT TRI


N VI
T NAM – CHI NHÁNH H


I VÂN

Chuyên ngành : Qun tr ᄂ kinh doanh

Mã s ᄂ

: 60.34.05

LU ᄂ N VĂN THC S QU


N TR KINH DOANH

Ng i h ng dn khoa hc: PGS.TS.VÕ XUÂN TIN

à Nng - 2013


LI CAM OAN

Tôi cam oan ây là công trình nghiên cu ca riêng tôi.

Các s liu, kt qu nêu trong lun văn là trung thc và chưa t


ng
c ai công b trong b


t kỳ công trình nào khác.
Tác gi lun văn

Nguyn Th ᄂ Thanh Huy-n


MC LC
Trang
M
U

1

1. Tính cp thi t ca


tài.............................................................................................................................................. 1
2. M
c tiêu nghiên c


u.................................................................................................................................................. 1
3. ᄂ i t ng và phm vi nghiên c



u.................................................................................................................................................. 2
4. Phương pháp nghiên c


u.................................................................................................................................................. 2
5. B ᄂ c
c ca lun văn.......................................................................................................................... 2
6. T ᄂ ng quan tài li ᄂ u.................................................................................................. 3
CHƯƠNG 1: CƠ S LÝ LU ᄂ N V ÁNH GIÁ THÀNH TÍCH NHÂN
VIÊN TRONG DOANH NGHI
P.................................................................................................................................................................. 7
1.1. KHÁI QUÁT V ÁNH GIÁ THÀNH TÍCH NHÂN VIÊN................................7
1.1.1. Mt s ᄂ khái ni ᄂ m................................................................................................ 7
1.1.2. Ý nghĩa ca vi ᄂ c
ánh giá thành tích nhân viên trong các doanh
nghi ᄂ p................................................................................................................................... 8
1.1.3. Nguyên tc khi
ánh giá thành tích nhân viên........................................................................................ 9
1.2. N I DUNG CA ÁNH GIÁ THÀNH TÍCH NHÂN VIÊN................................ 11
1.2.1. Xác
nh m
c tiêu
ánh giá.................................................................................................................................. 11
1.2.2. Xác
nh các tiêu chí
ánh giá thành tích nhân viên..................................................................................... 12
1.2.3. Các phương pháp
ánh giá thành tích nhân viên..................................................................................... 13

1.2.4. ᄂ i t ng thc hi ᄂ n
ánh giá thành tích nhân viên..................................................................................... 20
1.2.5. Thi
i-m
ánh giá thành tích nhân viên..................................................................................... 22
1.2.6. K t qu
ánh giá.................................................................................................................................. 23
1.3. CÁC NHÂN T

NH H "NG #N HOT NG ÁNH GIÁ..............................24

1.3.1. Môi tr ng hot


ng ca doanh nghi ᄂ p..................................................................................................... 24
1.3.2. Bn thân nhân viên............................................................................................. 26


1.3.3. $c
i-m ca ngành Ngân hàng nh h %ng
n công tác
ánh
giá thành tích nhân viên.............................................................................................. 26
CHƯƠNG 2: TH!C TRNG ÁNH GIÁ THÀNH TÍCH NHÂN VIÊN
TI BIDV H


I VÂN.................................................................................................................................................... 28
2.1. TÌNH HÌNH CƠ B N CA CHI NHÁNH


NH H "NG #N CÔNG

TÁC ÁNH GIÁ THÀNH TÍCH NHÂN VIÊN............................................................... 28
2.1.1. $c
i-m v


công tác t ᄂ ch


c................................................................................................................................................ 28
2.1.2. $c
i-m ngu'n lc ca Chi nhánh.......................................................................................... 30
2.1.3. K t qu hot
ng kinh doanh ca Chi nhánh thi gian qua............................................35
2.2. TH(C TRNG ÁNH GIÁ THÀNH TÍCH NHÂN VIÊN TI BIDV
H I VÂN............................................................................................................................................ 36
2.2.1. Thc trng v


xác
nh m
c tiêu
ánh giá ti Chi nhánh...................................................................................................... 37
2.2.2. Thc trng tiêu chí
ánh giá thành tích nhân viên ti Chi
nhánh..................................................................................................................................... 47
2.2.3. Thc trng các phương pháp
ánh giá thành tích nhân viên...............................................................54
2.2.4. Thc trng

ᄂ i t ng thc hi ᄂ n
ánh giá thành tích nhân viên 57
2.2.5. Thc trng thi
i-m
ánh giá thành tích nhân viên..................................................................................... 58
2.2.6. Thc trng v


k t qu
ánh giá thành tích nhân viên..................................................................................... 59
2.3. ÁNH GIÁ
TI BIDV H

CHUNG V ÁNH GIÁ THÀNH TÍCH NHÂN VIÊN
I VÂN.................................................................................................................... 61

2.3.1. Thành công và hn ch........................................................................................ 61
2.3.2. Nguyên nhân ca các hn ch............................................................................ 62
CHƯƠNG 3: HOÀN THI
N ÁNH GIÁ THÀNH TÍCH NHÂN VIÊN
TI BIDV H


I VÂN.................................................................................................................................................... 64
3.1. CÁC CĂN C* + XÂY D(NG GI

I PHÁP...................................................... 64

3.1.1. S bi n
ng ca các y u t ᄂ môi tr ng......................................................................................... 64



3.1.2. Chi n l c hot
ng kinh doanh ca Chi nhánh thi gian
n.............................................................................................................................................. 66
3.1.3. Mt s ᄂ yêu c,u khi xây dng gii pháp........................................................ 67
3.2. HOÀN THI-N ÁNH GIÁ THÀNH TÍCH TI CHI NHÁNH.......................... 68
3.2.1. Hoàn thi ᄂ n vi ᄂ c xác
nh m
c tiêu ca
ánh giá thành tích............................................................................................................ 68
3.2.2. Xác
nh tiêu chí
ánh giá thành tích nhân viên..................................................................................... 70
3.2.3. La ch.n phương pháp
ánh giá thành tích nhân viên..................................................................................... 83
3.2.4. Hoàn thi ᄂ n vi ᄂ c xác
nh
ᄂ i t ng thc hi ᄂ n
ánh giá thành
tích nhân viên.................................................................................................................... 84
3.2.5. La ch.n thi
i-m
nh kỳ
ánh giá thành tích nhân viên..................................................................................... 86
3.2.6. Hoàn thi ᄂ n công tác s0 d
ng k t qu
ánh giá.................................................................................................................................. 86
3.2.7. Các gii pháp b ᄂ tr............................................................................................ 88
KT LU ᄂ N......................................................................................................................................... 93

DANH MC TÀI LI
U THAM KH


×